（熱）產假申請書15篇
在當今社會生活中，各種申請書頻頻出現，申請書是承載我們愿望和請求的專用書信。來參考自己需要的申請書吧！下面是小編為大家收集的產假申請書，歡迎大家分享。
產假申請書1
尊敬的領導：
因本人已近臨產(預產期xx月xx日)，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。目前本崗位相關工作及資料已移交給同志。感謝領導一直以來的關心及照顧，鑒于我目前身體狀況，難以堅持正常工作，根據國家相關規定，特請求休產假個月(從xxxx年xx月xx日至xx月xx日)。特此申請，懇請領導給予批準。
特此
敬禮！
申請人：xxx
xxx年xx月xx日
產假申請書2
尊敬的`xxx中心衛生院領導：
因本人有孕在身，預產期9月底，現因身體需要申請回家休息，調養身體，特向領導申請辦理請假手續，請假時間為5個月。根據國家及公司相關規定，正常產假為150天，我現特向醫院申請20xx年8月21日正式休產假，預計從20xx年8月21日—20xx年1月18日，請予批準為感。目前本崗位的工作已移交給后續上班同事。另在次非常感謝醫院領導對我的關心和照顧。
特此申請，望領導審批！
申請人：xxx
申請日期：xx年xx月xx日
產假申請書3
尊敬的領導：
尊敬的公司領導：本人屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求延長休產假×個月(從XXXX年X月X日至X月X日)。懇請領導根據相關產假規定予以審批。
特此
敬禮！
申請人：
20xx年××月××日
產假申請書4
尊敬的領導：
因本人有孕在身，預產期x月底，現因身體需要申請回家休息，調養身體，特向領導申請辦理請假手續，請假時間為x個月。根據國家及公司相關規定，正常產假為90天，晚婚晚育增加15天，我現特向公司申請xx月xx日正式休產假，預計從xx月xx日--xx月xx日，請予批準為感。目前本崗位的工作已移交給xxx同事，經過近期的.交接工作，xxx同事已經可以勝任本崗位工作了。另在次非常感謝公司領導對我的關心和照顧。
特此申請，望領導審批。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
產假申請書5
尊敬的學校領導：
我于xxxx年xx月xx日生下寶寶，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。特向領導申請辦理產假手續。現特向單位申請xxxx年xx月xx日正式休產假，預計從xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日，請予批準為盼。
此致
敬禮
申請人：xx
20xx年xx月xx日
產假申請書6
尊敬的領導：
本人已近臨產(本人于xxxx年xx月份懷孕，預產期為xxxx年xx月xx日)，屬于計劃內合法生育第一胎，并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地(xxxx)與工作單位(xxxx)之間距離較遠以及目前身體狀況，難以堅持正常工作。根據中心相關規定，產婦休假應為xxxx天。我現特向中心申請休產假，預計自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。望領導給與審批為盼。感謝!
特此申請
此致
敬禮
申請人：xxx
xxxx年xx月xx日
產假的法律規定：
產假的.計算一般來說，實際產假天數=法定基本產假天數+特殊原因增加天數。
法定基本產假天數
《勞動法》第62條規定："女職工生育享受不少于90天的產假"。
這90天包括：產前休假15天+產后休假75天
小貼士：
產假時間按照自然天數計算。
產前假15天，系指預產期前15天的休假，距預產期2周時休產假以避免早產;產后假75天，系指生育后的75天休假。
休產假不能提前或推后。若孕婦提前生產，才可將不足的天數和產后假合并使用;若孕婦推遲生產，可將超出的天數按病假處理。
特殊原因產假增加天數
難產增加產假15天
多胞胎每多生育一個嬰兒，增加產假15天
晚育增加30天
獨生子女：領取獨生子女證的增加產假35天
已婚婦女滿24周歲生育第一個子女為晚育
生育一胎但生的是多胞胎，不屬于獨生子女，不能領取《獨生子女父母光榮證》
晚婚對產假沒有影響；晚育不同地方規定又不一樣，女方增加15-30天，男方可以有帶薪護理假5-15天不等。
產假申請書7
由于本人懷孕并臨近生產（預產期是xx年xx月xx日），為確保生產順利并能及時返回工作崗位，根據《北京市企業職工生育保險規定》本人申請休產假90天、晚育假30天（自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日，共計120天）。休假期間本人工作由xx代為接管，休假期間如有工作咨詢，請致電：xxxx。
特此請假，懇望批準！
請假人：xxx
時間：xx年xx月xx日
產假申請書8
尊敬的領導：
我于領導申請辦理產假手續。根據國家相關規定，特請求產假3個月(20xx年11月2日—20xx年元月17日)，請予領導批準為盼。此致！
申請人：xx
20xx年xx月xx日
領導：
本人已近臨產(本人于××××年××月份懷孕，預產期為××××年××月××日)，屬于計劃內合法生育第一胎，并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地(××××)與工作單位(××××)之間距離較遠以及目前身體狀況，難以堅持正常工作。根據中心相關規定，產婦休假應為××××天。我現特向中心申請休產假，預計自××××年××月××日至××××年××月××日。望領導給與審批為盼。感激！
特此申請
此致
敬禮
申請人：xx
20xx年xx月xx日
產假申請書9
尊敬的學校領導：
我是xx中學教師，因本人有孕在身，預產期在x月份，現已懷孕x個月，故此時向領導請假，根據國家晚婚晚育有關政策，請假時間為4個月（從20xx年x月xx日到20xx年xx月xx日）。在此非常感謝
學校領導對我在孕期的關心和照顧。特此申請，望領導審批。
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
產假申請書10
尊敬公司領導：
本人已近臨產(預產期20xx年xx月xx日)，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況，難以堅持正常工作，特請求休產假×個月(從20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日)。懇請領導根據相關產假規定予以審批。
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
產假申請書11
尊敬的`領導：
本人已近臨產(預產期是XX月XX日)，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。按照國家計劃生育的相關政策規定：晚婚、晚育者可休產假143天(產假98天，晚育假30天，剖腹產15天)，特請求休產假(從XXXX年XX月XX日XXXX年XX月XX日)。懇請領導根據相關產假規定予以審批。
本人休產假期間(XXXX年XX月至XXXX年XX月XX日)工資自愿去社保經辦機構領取生育津貼，根據《企業職工生育保險試行辦法》的規定，女職工產假期間的生育津貼按照本企業上年度職工月平均工資計發，由生育保險基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險，生育津貼由社保基金支付，用人單位無須另行支付。
關于社保，公司為本人繳納的一部分，待產假期滿，差額部分愿把此金額歸還到公司。
此致
敬禮！
申請人：XX__
XX__年___月___日
產假申請書12
尊敬的領導：
本人已近臨產(預產期.3.7)，屬計劃內合法生育，并屬晚婚、晚育。按照國家計劃生育的相關政策規定：晚婚、晚育者可休產假143天(產假98天，晚育假30天，剖腹產15天)，特請求休產假(從________年____月____日________年____月____日)。懇請領導根據相關產假規定予以審批。
本人休產假期間(________年____月至________年____月____日)工資自愿去社保經辦機構領取生育津貼，根據《企業職工生育保險試行辦法》的'規定，女職工產假期間的生育津貼按照本企業上年度職工月平均工資計發，由生育保險基金支付。如果用人單位依法為職工繳納了生育保險，生育津貼由社保基金支付，用人單位無須另行支付。
關于社保，公司為本人繳納的一部分，待產假期滿，差額部分愿把此金額歸還到公司。
此致！
申請人：
申請時間：________年____月____日
產假申請書13
尊敬的領導：
本人于ＸＸ年Ｘ月Ｘ日辦理了獨生子女證，特向領導申請延長產假35天。從ＸＸ年Ｘ月Ｘ日至ＸＸ年Ｘ月Ｘ日，請予批準為盼。
此致!
申請人：
此致
敬禮!
申請人：XXX
XXXX年XX月XX日
產假申請書14
單位領導：
你好！
我在家妻子要分娩，而且身體狀況不好，家人要在旁邊陪伴，一會兒沒有別的親戚，只好請假回家照顧。(家人)情況突然來了，希望公司領導批準。非常感謝大家。
休假申請人：***
日期：***年**月**日
產假申請書15
尊敬的公司領導:
我于 年月 日生下BB，根據國家及公司相關規定，晚婚晚育產假 天，從產前天算起，到年月 日，產假休完，因BB現在還在哺乳期，無人照顧，我現特向公司申請續休產假，預計從年 月 日— 年 月 日。
請予準假.
申請人：
年 月 日
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