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  • 職工產假申請書

    時間:2024-01-05 10:57:09 常用申請書 我要投稿

    職工產假申請書

      當下市場經濟活躍,交易頻繁,各種申請書頻頻出現,寫申請書的時候要注意內容的完整。寫申請書時理由總是不夠充分?下面是小編為大家整理的職工產假申請書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    職工產假申請書

    職工產假申請書1

    尊敬的領導人:

      本人妻子已接近分娩(預產期),屬于打算內合法分娩,也屬于晚婚晚育。家里的妻子沒有人照看,很難堅持正常的.工作。因此,要求產假日(__年_月_日至__年_月_日)。請領導批準。

      感謝大家!

      申請者:

      __年__月__日

    職工產假申請書2

    尊敬的領導:

      由于本人懷孕并臨近生產(預產期是xx年xx月xx日),為確保生產順利并能及時返回工作崗位,根據《xx市企業職工生育保險規定》本人申請休產假90天、晚育假30天(自x年xx月xx日至x年xx月xx日,共計120天)。休假期間本人工作由xx代為接管,休假期間如有工作咨詢,請致電:133xxxxxxxx。

      特此請假,懇望批準!

      特此

    敬禮!

      申請人:xxx

    20xx年xx月xx日

    職工產假申請書3

    尊敬公司領導:

      本人已近臨產(預產期20____年__月__日),屬計劃內合法生育,并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況,難以堅持正常工作,特請求休產假___個月(從20____年__月__日至20____年__月__日)。

      懇請領導根據相關產假規定予以審批。

    此致

    敬禮!

      申請人:______

      20____年__月__日

    職工產假申請書4

    尊敬的公司領導:

      本人已近臨產(預產期為20xx年xx月xx日),屬于計劃內合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地與工作單位之間距離較遠以及目前身體狀況,難以堅持正常工作。根據中心相關規定,產婦休假應為xx天。我現特向中心申請休產假,預計自20xx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日。望領導給與審批為盼。特此申請!

    此致

    敬禮

      申請人:xxx

      20xx年xx月xx日

    職工產假申請書5

    尊敬的公司領導:

      因本人妻子有孕在身,預產期為xx月底,現已住院待產,需要護理,特向領導申請辦理護理假手續。

      根據《人口與計劃生育法》第二十五條:“公民晚婚晚育,可以獲得延長婚假、生育假的獎勵或者其他福利待遇。”、《廣西壯族自治區人口與計劃生育條例》第二十九條:“男25周歲、女23周歲以上初婚的.職工,除國家規定的假期外,另增加晚婚假12天;已婚女職工在24周歲以上生育第一胎的,增加產假14天,同時給予男方護理假10天;在產假期間領取《獨生子女父母光榮證》的,另增加產假20天;對晚婚晚育者,婚假、產假期間,工資、獎金照發,不影響其應享受的福利及評獎評優。”及公司的相關規定,現申請于20xx年xx月xx日正式休產假,預計從20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,共計xx天。

      請公司領導核實情況,安排人員接手本人休假期間應該從事的工作。為便于休假前順利開展工作交接工作。

      特此申請,懇望批準!

    此致

    敬禮!

      申請人:xxx

      20xx年xx月xx日

    職工產假申請書6

    尊敬的'領導:

      我因生產,需要回家休息,調養身體。特向領導申請辦理請假手續。經醫生鑒定于xx年xx月xx日的預產期。經醫生建議定于xx年xx月xx日前提前待假,回家休息。本人從xx年xx月xx日開始請假,于xx年xx月xx日收假,請假期限為73天。特向領導申請辦理請假手續。目前本崗位的工作已移交給李小麗,李小麗責任心強、工作經驗豐富,已經完全可以勝任本崗位工作。另在此非常感謝領導對我的關心和照顧。

      特此申請,望領導審批!

      申請人:

      申請時間:

    職工產假申請書7

    尊敬的公司領導:

      因本人妻子有孕在身,預產期為xx月底,現已住院待產,需要護理,特向領導申請辦理護理假手續。

      根據《人口與計劃生育法》第二十五條:“公民晚婚晚育,可以獲得延長婚假、生育假的獎勵或者其他福利待遇。”、《廣西壯族自治區人口與計劃生育條例》第二十九條:“男25周歲、女23周歲以上初婚的職工,除國家規定的`假期外,另增加晚婚假12天;已婚女職工在24周歲以上生育第一胎的,增加產假14天,同時給予男方護理假10天;在產假期間領取《獨生子女父母光榮證》的,另增加產假20天;對晚婚晚育者,婚假、產假期間,工資、獎金照發,不影響其應享受的福利及評獎評優。”及公司的相關規定,現申請于xxxx年xx月xx日正式休產假,預計從20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日,共計xx天。

      請學公司導核實情況,安排人員接手本人休假期間應該從事的工作。為便于休假前順利開展工作交接工作,盼于xxxx年xx月xx日前批示,是否同意本人休假的意見。

      特此申請,懇望批準!

    此致

    敬禮!

      申請人:

      20xx年xx月xx日

    職工產假申請書8

    尊敬的領導:

      本人_____,現懷孕____個月,因孕后期妊娠反應,專家會診后建議并要求本人請假休息,定期入院治療,故本人現申請于____年____月____日至____年____月____日休產假,為期____個月。后因剖腹產望,產假延長____天。

      望各級領導批準為感。

      另:醫院證明附后

      請假人:______

      時間:______年____月____日

    職工產假申請書9

    尊敬的公司領導:

      本人于20____年____月懷孕,20____年____月____日生產,屬于計劃內合法生育,并屬于晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況,難以堅持正常工作,特向學院申請從20____年____月____日開始休產假,至20____年____月____日結束,共計____天。

      懇請領導予以審批,并在此感謝領導對我的關心和照顧!

      申請人:______

      20____年____月____日

    職工產假申請書10

    尊敬的領導人:

      本人妻子已接近分娩(預產期),屬于計劃內合法分娩,也屬于晚婚晚育。家里的妻子沒有人照顧,很難堅持正常的`工作。因此,要求產假日(xx年xx月xx日至xx年xx月xx日)。請領導批準。

      謝謝大家!

      申請者:

      xx年xx月xx日

    職工產假申請書11

    尊敬的領導:

      由于本人的妻子已近臨產(預產期x月x日),屬計劃內合法生育,并屬晚婚、晚育。由于家中妻子無人照顧,難以堅持正常工作。特此請求陪產假x天(從xx年xx月xx日至xx年xx月xx日)。請領導批準為盼。

    此致

    敬禮!

      申請人:

      20xx年xx月xx日

    職工產假申請書12

    尊敬的領導:

      本人已近臨產〔本人于_年_月份懷孕,預產期為_年_月_日〕,屬于打算內合法生育第一胎,并屬晚婚、晚育。鑒于家庭住地〔___〕與工作單位〔___〕之間距離較遠以及目前身體狀況,難以堅持正常工作。依據相關規定,產婦休假應為___天。現申請休產假,預料自_年_月_日至_年_月_日。望領導給以審批為盼。感謝! 特此申請

    此致

    敬禮

      申請人:___

      _年_月_日

    職工產假申請書13

    尊敬公司領導:

      本人已近臨產(預產期20__年__月__日),屬打算內合法生育,并屬晚婚、晚育。鑒于目前身體狀況,難以堅持正常工作,特懇求休產假_個月(從20__年__月__日至20__年__月__日)。懇請領導依據相關產假規定予以審批。

    此致

    敬禮!

      申請人:__

      20__年__月__日

    職工產假申請書14

    尊敬的領導:

      我于20____年____月____日在______幼保健站剖腹生下寶寶,特向領導申請辦理產假手續。根據國家相關規定,特請求產假____個月(20__年____月____日—20____年____月____日)。

      請予領導批準為盼。

    此致

    敬禮

      申請人:______

      20____年____月____日

    職工產假申請書15

      由于本人懷孕并臨近生產(預產期是xx年xx月xx日),為確保生產順利并能及時返回工作崗位,根據《北京市企業職工生育保險規定》本人申請休產假90天、晚育假30天(自xx年xx月xx日至xx年xx月xx日,共計120天)。休假期間本人工作由xx代為接管,休假期間如有工作咨詢,請致電:xx。

      特此請假,懇望批準!

      請假人:xx

      時間:xx年xx月xx日

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