保安先進(jìn)事跡材料
在學(xué)習(xí)、工作乃至生活中，大家都有寫事跡材料的經(jīng)歷，對事跡材料很是熟悉吧，事跡材料屬于事務(wù)公文的一種，有弘揚(yáng)正氣，表彰先進(jìn)，推動工作的作用。相信很多朋友都對擬事跡材料感到非�？鄲腊桑韵率切【幷淼谋０蚕冗M(jìn)事跡材料，歡迎大家分享。
保安先進(jìn)事跡材料1
在熱鬧與繁華背后，往往人們不知道還有這樣一支隊伍。當(dāng)人們在演唱會、焰火晚會上盡情享受生活，體會快樂，他們卻在人群中時刻保持警惕、默默地工作著。他們就是x市公安局治安管理支隊二大隊，該大隊主要負(fù)責(zé)全市大型群眾性活動的安全保衛(wèi)工作。
9月24日，當(dāng)記者來到x市公安局治安支隊二大隊大隊長辦公室，他的桌上正好放著9月份17場次x市大型活動安排表。11個人的團(tuán)隊完成每年約300余場的大型活動，有什么錦囊妙計呢?
15000余人次：向市場要來的"警力"
x年6月出生的，是該大隊的靈魂。x年從x省公安專科學(xué)校畢業(yè)的他，以豐富的從警經(jīng)驗，贏得領(lǐng)導(dǎo)的信任。x年，從水上分局調(diào)入市局治安支隊后，便開始接觸大型活動的安全保衛(wèi)工作，后來更成為二大隊的核心人物，被任命為大隊長。
在治安大隊工作十余年的民警告訴記者，他們工作的大多時候都在安�，F(xiàn)場，或在去大型活動現(xiàn)場的路上。大隊長總是會在接到任務(wù)后，就到安保場所一遍一遍的檢查，看是否還有什么安保漏洞。
在一些大型音樂活動現(xiàn)場，年輕人在強(qiáng)烈的音樂刺激下手舞足蹈。關(guān)鍵的問題是，他們手中的東西，在不自持的情況下，會扔向哪里?隊員們都繃緊了每根弦。
年輕人的狂熱尚能理解，但心懷不滿少數(shù)極端情緒攜帶者，他們?nèi)绻M(jìn)入了中博會、中超足球聯(lián)賽這樣莊嚴(yán)而繁復(fù)的大型活動現(xiàn)場，威脅的不僅僅是秩序，還有成千上萬人的生命。把不安定因素關(guān)在活動現(xiàn)場的門外，是二大隊的神圣使命，但11個人的隊伍，要完成如此巨大的工作量，是不可想象的事情。
說，x年，x市就舉辦了中博會、焰火晚會、中超足球聯(lián)賽、環(huán)湘江自行車邀請賽、劉德華巨星演唱會、車博會、房交會等各類大型群眾性活動300余場次，按照預(yù)定的安保要求，至少需要15000余警力。
11人完成15000余警力的工作量，不是沒有可能。說，辦法是，創(chuàng)新工作思路，向市場要"警力"。和大戰(zhàn)中的軍師一樣，動用"借兵"法則，從x年開始，二大隊就通過層層鱗選，確定了實力強(qiáng)，口碑好的四家保安公司作為協(xié)作單位，把大型活動的外圍秩序維護(hù)工作交給他們?nèi)?zhí)行。 "實施這個辦法后，商業(yè)性活動的維護(hù)量可以減輕到一半以上。"
4年無事故：精細(xì)工作法結(jié)出的碩果
"保安公司的'員工，畢竟不是警察，認(rèn)識有高低，素質(zhì)有落差"，說，向市場要"警力"，不是一句口號那么簡單，更不是一簽合同了事。"要保證大型活動的順利舉行，勝利閉幕，市場外包這一塊的力量，既是重點，又是關(guān)鍵。"
說，相對于以前，與保安公司合作以后，大隊的協(xié)調(diào)壓力更大了，培訓(xùn)任務(wù)也更頻繁和艱巨，"對四個保安公司，我們每個月都要定期進(jìn)行安全培訓(xùn)，并從中選出一部分政治素質(zhì)好、學(xué)習(xí)認(rèn)真、技能合格的人員進(jìn)行備案，形成基本的維護(hù)力量。"
大隊對具備備案資格的人員進(jìn)行網(wǎng)上比對，徹底避免違法犯罪人員進(jìn)入備案名單庫，保證隊伍的純潔性，"這些通過備案的人員，主要負(fù)責(zé)現(xiàn)場安檢工作，要求他們通過細(xì)致的觀察，精細(xì)化工作，特別是要具備識別危險人物的能力，將安全隱患排除在活動現(xiàn)場之外。"
該大隊中隊長王繼平說，中博會時在杜甫江閣放焰火，由于安保距離長，途徑老城區(qū)，中間穿插很多小巷�；顒忧跋�，走了所有的小巷，檢查安保隱患。他的皮鞋都開裂了，腳后跟也磨破了皮，但是依然不敢放松檢查工作。"在他的帶領(lǐng)下工作，既辛苦也開心。工作之余，他會組織隊員的家屬聚會，讓家屬了解我們的工作性質(zhì)，從而理解我們。"正是因為這樣工作細(xì)致、管理到位，自x年以來，全市所有大型群眾性活動，沒有發(fā)生一起安全事故。
20xx年無雙休：對不起孩子背后的執(zhí)著追求
作為二大隊的負(fù)責(zé)人，既是決策者，又是戰(zhàn)斗員。
所有大型群眾性活動，從安全許可的審批，到現(xiàn)場的勘查，執(zhí)行方案的制作，從警力的配備，到安保力量的定位，從現(xiàn)場的值守，到活動結(jié)束的清場，都親力親為。正是因為他的精心組織、安排得當(dāng)，多年來、該市的大型群眾性活動安保工作一次又一次贏得了公安部、省、市領(lǐng)導(dǎo)褒獎。
從客觀實際情況出發(fā)，提出向市場要"警力"的理念后，他個人的工作量與協(xié)調(diào)壓力大幅增加。原來只要出個方案，各單位警力到位即可，但現(xiàn)在他要負(fù)責(zé)現(xiàn)場安保方案、圖紙的制作，執(zhí)勤保安的培訓(xùn)，保安公司的管理，運(yùn)行機(jī)制的監(jiān)督、考核等等，為此，他的絕大多數(shù)休息時間都被擠占。
"在我的印象當(dāng)中，休雙休日已經(jīng)是非常模糊的事情了"，回憶，自x年進(jìn)入市局治安支隊從事現(xiàn)在的工作后，就沒有了雙休日的概念，最長的時候，x年的中博會，連續(xù)工作三十多天，每天工作到晚上活動全部清場后才能離開。
女兒出生以后，就很少陪她。"周末是孩子在家的時間，但我的工作性質(zhì)往往在這個時候，更忙"，說，自己最對不起的就是孩子，現(xiàn)在孩子已經(jīng)讀初二了，希望孩子能夠理解自己。
說，大型活動的安保工作，責(zé)任重大人所周知，但都是一些程序性的工作，做好是最起碼的工作要求，但一旦出問題，便是天大的問題，"這項工作很難有成就感，其挑戰(zhàn)性不言而喻"。
盡管如此，和他的團(tuán)隊所付出的努力，還是贏得了特別的關(guān)注。他所帶領(lǐng)的集體，x年被省公安廳評為"全省優(yōu)秀公安基層單位"、x年被x市政法委評為"全市政法系統(tǒng)先進(jìn)集體"。他個人的榮譽(yù)更是連年摘桂， x年，被市政法委評為"全市政法系統(tǒng)先進(jìn)個人";x年被市政府評為"第七屆中博會先進(jìn)個人"; x年被評為"優(yōu)秀黨務(wù)工作者"、 "x年-x年度x省群眾體育工作先進(jìn)個人"等等。
梅花香自苦寒來。和他帶領(lǐng)的隊伍，在默默無聞的奉獻(xiàn)中，創(chuàng)造了一個又一個奇跡，為城市形象的塑造和群眾生活的安定，作出了一個又一個的貢獻(xiàn)。
保安先進(jìn)事跡材料2
寶雞市神盾保安服務(wù)有限公司是寶雞市唯一的集武裝押運(yùn)、人防、技防、警用器材銷售為一體的大型綜合保安服務(wù)公司。公司前身隸屬于寶雞市社會公共安全防范管理局， 20xx年經(jīng)省公安廳批準(zhǔn)，正式成立為寶雞市神盾保安服務(wù)有限公司。20xx年通過GB/T19001-20xx質(zhì)量管理體系認(rèn)證。截至20xx年6月，公司員工人數(shù)達(dá)到1753人，擁有300余人的機(jī)動應(yīng)急隊伍，配備各類巡邏車15輛、專業(yè)押運(yùn)車112輛。承擔(dān)著全市14家銀行和金融機(jī)構(gòu)517個營業(yè)網(wǎng)點的武裝押運(yùn)、目標(biāo)守護(hù)任務(wù)和800多家企事業(yè)單位、工商經(jīng)營戶的全天候聯(lián)動報警業(yè)務(wù)，為123家黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、娛樂場所、商場、學(xué)校、物業(yè)小區(qū)等提供者優(yōu)質(zhì)人防服務(wù)。公司連年榮獲陜西省保安協(xié)會授予的“陜西省十佳保安服務(wù)公司”稱號；先后有30余名保安隊員被陜西省公安廳治安管理局授予“優(yōu)秀保安員”稱號。
面臨市場經(jīng)濟(jì)的新形勢，公司體制進(jìn)行了改革創(chuàng)新，實行產(chǎn)權(quán)脫鉤，政企分離，公司摸索市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律，結(jié)合地區(qū)特點，聯(lián)系行業(yè)實際，把市場作為配臵資源的主要方式，以“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、規(guī)范管理、多元化經(jīng)營”的理念，嚴(yán)格保安隊伍管理，保平安、促發(fā)展，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。
一、凝聚企業(yè)團(tuán)隊精神，打造一流保安公司。
公司緊緊圍繞增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和培育企業(yè)創(chuàng)新精神，把統(tǒng)一思想、凝聚力量、鼓舞斗志、振奮精神、增強(qiáng)信心作為打造一流保安公司的出發(fā)點和落腳點，牢牢把握團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、昂揚(yáng)向上、開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實的管理基調(diào)，全面、準(zhǔn)確、深入地完善和推進(jìn)公司在經(jīng)營發(fā)展、科技創(chuàng)新、安全管理等方面的新舉措，大力宣傳員工立足崗位、無私奉獻(xiàn)的先進(jìn)典型事跡。一是從增強(qiáng)保安員責(zé)任感和榮譽(yù)感入手，加強(qiáng)正面引導(dǎo)和心理疏導(dǎo)，營造了“爭當(dāng)先進(jìn)、積極向上”的良好工作氛圍，有效提高了隊伍的整體戰(zhàn)斗力。二是以績效考核為抓手，充分發(fā)揮其導(dǎo)向和激勵作用，將保安員工作情況與職務(wù)晉升和物質(zhì)獎勵掛鉤，及時兌現(xiàn)獎勵措施，使保安員真正感受到只要努力工作就會有回報。三是從工作上愛護(hù)。不斷改善保安員的`工作環(huán)境，維護(hù)保安員的執(zhí)法權(quán)益，依法處理侵犯保安員正當(dāng)法權(quán)益的行為，支持保安員依規(guī)履行職責(zé)。科學(xué)安排保安員值班備勤，認(rèn)真落實保安員加班補(bǔ)貼補(bǔ)休制度，保證保安員得到必要休息，增強(qiáng)身心健康。近年來，公司通過采取多樣措施抓好隊伍管理，著力提升保安員隊伍的凝聚力和向心力，培育保安員的敬業(yè)精神，營造栓心留人的工作環(huán)境，讓廣大保安員樹立了“企榮我榮、企損我恥”的信念，公司全體干部員工團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力、緊密配合、同心同向，公司發(fā)展態(tài)勢良好，服務(wù)費(fèi)同比增長16.5%，經(jīng)濟(jì)效益穩(wěn)步提升。通過打造一流隊伍創(chuàng)出了一流的工作業(yè)績，這使神盾保安公司成為寶雞本地保安的龍頭企業(yè)。
二、樹立企業(yè)質(zhì)量信譽(yù)，鑄就優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。
“以信立企、以誠待人”，公司為客戶提供的不是產(chǎn)品，而是服務(wù)，只有一流的服務(wù)質(zhì)量才能取信于客戶，求得生存和發(fā)展，公司管理層領(lǐng)導(dǎo)深知這其中的道理，在服務(wù)質(zhì)量上狠下功夫。一是公司以“密織防范網(wǎng)絡(luò)”為人防重點，秉承“人防是保安業(yè)務(wù)基礎(chǔ)”的原則，不斷創(chuàng)新思路，積極拓展保安人防市場，充分發(fā)揮點多、線長、面廣的保安防范優(yōu)勢，采取靜態(tài)防范與動態(tài)巡邏互補(bǔ)的方式，配合公安機(jī)關(guān)“六張網(wǎng)”的建設(shè)，積極協(xié)助基層派出所搞好治安防范，配合公安執(zhí)勤，將保安服務(wù)進(jìn)一步向街道、社區(qū)、公共場所等區(qū)域滲透，擴(kuò)大了保安隊伍，充實了基層治安防控網(wǎng)絡(luò)。公司人防業(yè)務(wù)目前服務(wù)客戶19家，服務(wù)崗點55個，近年來開展安全檢查1387人次，堵塞整治不安全漏洞420處，消除各類安全隱患210起，處臵突發(fā)事件12起，義務(wù)做好事170余件，服務(wù)單位無一家發(fā)生被盜案件。同時也為第27屆世界佛教徒聯(lián)誼會、陜西省第十五屆運(yùn)動會、中國好聲音寶雞站演唱會等大型活動提供優(yōu)質(zhì)的安保服務(wù)。二是“寶雞神盾聯(lián)網(wǎng)報警服務(wù)中心”暨“保安110”經(jīng)過多年的實踐、探索、推廣，逐步建立起了覆蓋寶雞市區(qū)主要路段、重點場所的防盜報警
聯(lián)網(wǎng)系統(tǒng)，實現(xiàn)接警中心對用戶場所的實時監(jiān)控，將各類案件從“事后調(diào)查”向“事前預(yù)防”轉(zhuǎn)變，提升安全防范的科技含量，有效彌補(bǔ)了寶雞公安“天眼”視頻監(jiān)控覆蓋盲區(qū)，最大限度地發(fā)揮輔警聯(lián)動機(jī)制。技防業(yè)務(wù)截至目前聯(lián)網(wǎng)客戶達(dá)到584戶，累計接到客戶報警8074次，出警1621人次，為客戶檢修設(shè)備1460次，有效制止入室盜竊案件17起，協(xié)助處理治安案件6起，協(xié)助金融網(wǎng)點處理糾紛、求助16起，聯(lián)網(wǎng)用戶安全率、滿意率均達(dá)98%以上。三是公司將“安全守紀(jì)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)”作為押運(yùn)工作的抓手，把確保四安全（安全、人員安全、標(biāo)的物安全、車輛安全）作為“逢會必講、各級必抓”的硬指標(biāo)，積極倡導(dǎo)了“人人講安全，事事話安全，安全出效益”的管理理念，圓滿順利完成了工商、農(nóng)業(yè)等16家銀行，七個縣區(qū)12家支行，共計65條線路545個營業(yè)網(wǎng)點、代收點、收費(fèi)站以及207臺ATM機(jī)提供優(yōu)質(zhì)押鈔服務(wù)。累計安全行駛180.57萬公里，守押安全率100%，槍彈安全率100%，車輛安全率98%，人員安全率100%。公司的競爭力來源于優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)，來源于客戶的信任和滿意，同時也鑄造和提升了神盾保安品牌的競爭力。
保安先進(jìn)事跡材料3
時光如梭，轉(zhuǎn)眼已近歲末，回顧自已一年來的工作歷程，收獲及感觸頗多，本人有幸得到公司信任和認(rèn)可，于XX年在硫鐵礦擔(dān)任保安一職，本人十分珍惜和感激公司給予的鍛煉和學(xué)習(xí)機(jī)會，在領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和熱心指導(dǎo)及各們同事的積極協(xié)肋下，憑著認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，圓滿完成了公司賦予的各項工作，較好的覆行了自身職責(zé)，積累了工作經(jīng)驗，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)對本人工作能力的認(rèn)可和道德操守的信任。
現(xiàn)將XX年度工作向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報如下：
一、堅持服從公司的領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真領(lǐng)會執(zhí)行公司的管理策略和工作指示精神，并貫徹落實到崗位實際工作中，始終把維護(hù)公司利益放在第一位。
二、堅持“預(yù)防為主，確保安全”的治安管理方針，嚴(yán)格要求自已加強(qiáng)爆炸物品的巡查力度，保證庫區(qū)爆炸物品不流失、不被盜等情況發(fā)生。
三、堅持“預(yù)防為主，消防結(jié)合”的工作方針，提高消防意識，確保庫區(qū)的消防安全。
四、制定、完善部分各項規(guī)章制度、管理制度，在日常工作具體實施運(yùn)作，按規(guī)章制度工作。
五、總公司領(lǐng)導(dǎo)也經(jīng)常來到我們的工作崗位檢查，要求我們確保安全，遵守操作規(guī)程。
本人在日常工作中力求做到：
1、遵守公司的經(jīng)營理念，以公司企業(yè)文化精神為中心，提高自己工作的積極性，團(tuán)結(jié)同事，讓每一位同事都要有集體榮譽(yù)感。
2、以身作則，保持嚴(yán)禁自律的工作，在工作中細(xì)致、認(rèn)真、時刻牢記公司的規(guī)章制度。
我叫劉超，現(xiàn)年24歲，系內(nèi)丘縣城管鎮(zhèn)人，自XX年從事保安工作至今。以上是我一年之中的工作總結(jié)。
縱觀一年的工作，客觀的自我剖析，自己還有很多不足之處，懇請領(lǐng)導(dǎo)的`指正和批評，以待今后的工作中進(jìn)一步加強(qiáng)和改正。
XX年即將過去，我們將滿懷信心迎接XX年，新的一年意味著新的機(jī)遇，我堅信在公司領(lǐng)導(dǎo)的英明決策下明天會更好，作為保安隊伍的一份子，我會全心全意為公司服務(wù)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)一份微薄的力量。
保安先進(jìn)事跡材料4
徐平，男，30歲，籍貫河南，20xx年入職長安保安，現(xiàn)任職長安保安項目隊長。入職以來，他始終把助人為樂無私奉獻(xiàn)作為自己的人生信條，在平凡的崗位上干出了不平凡的業(yè)績，深受領(lǐng)導(dǎo)及同事們的一致好評。
一、立足本職，愛崗敬業(yè)
徐平從一名基層保安隊員做起，他始終把自己的工作放在首位，兢兢業(yè)業(yè)，扎扎實實。他堅持干一行愛一行，對自己嚴(yán)格要求，在專業(yè)上不斷學(xué)習(xí)，不斷提高，在很短的時間里就熟練掌握了保安的相關(guān)業(yè)務(wù)知識。在公司的培養(yǎng)下，并逐步做到了保安隊長。在他工作的每一個日日夜夜，時刻牢記自己工作的使命。無論是站崗巡邏還是應(yīng)急處理，徐志平在每一件小事上都嚴(yán)格要求自己，力求做到最好。20xx年4月9日，上海突降大雨，徐志平所在的小區(qū)下水道被堵。小區(qū)的道路在暴雨的侵襲下已形成的了一片“汪洋”，積水最深處已沒過了腳踝，給小區(qū)的居民帶來的極大的不方便。徐志平看到后，立馬組織起在崗的所有保安，冒著傾盆大雨，找到了造成下水道堵塞的地方，并將造成下水道堵塞的落葉逐步清理出來。經(jīng)過幾個小時的艱苦奮戰(zhàn)，小區(qū)的積水被完全排掉，小區(qū)的所有居民都豎起了大拇指，為他們點贊。徐志平看了也非常高興，說“普通的工作也有無盡的享受”。
二、拾金不昧，品行高尚
20xx年7月6日徐平拾到一個錢包，經(jīng)過多方詢問，找到失主并把錢包歸還。失主包內(nèi)有近20xx元現(xiàn)金和一些證件，失主為表達(dá)感謝之情拿出現(xiàn)金酬謝徐志平，被徐志平婉言謝絕。作為一個保安員，經(jīng)濟(jì)并不寬裕，但是面對金錢毫不動心，他想失主所想、急失主所急，尋找失主、上交組織，這感人的一幕已遠(yuǎn)超金錢本身。在這件事情中，徐平表現(xiàn)出了高度的工作責(zé)任心和良好的職業(yè)素養(yǎng)，不僅為自己也為公司羸得了美好聲譽(yù)。沒有驚天動地的壯舉，只有點點滴滴的小事，他就是這樣一個好人，從不計較付出，不求回報。
三、心地善良、助人為樂
20xx年6月12日早上，徐平在巡邏的'時候發(fā)現(xiàn)一名82歲老太太走失，經(jīng)過一番細(xì)問，本人已記不清家里具體地址。在這種情況下徐志平趕緊扶她到門衛(wèi)室休息，并及時上報物業(yè)領(lǐng)導(dǎo)找了到老人的住址，小區(qū)79號業(yè)主為了表示感謝特送錦旗一面。在工作中徐平樂于助人的事數(shù)不勝數(shù)，他是大家心中的熱心腸。在徐志平的身上體現(xiàn)了新時期的雷鋒精神，也是全體員工學(xué)習(xí)的榜樣�！澳軒椭鷦e人也是自己的福氣，只要在別人有需要或在無助的時候，你能伸出友愛之手，點點滴滴地幫助他人，給他人帶來希望、帶來快樂，那就是奉獻(xiàn)愛心”，他是這么說的也更是這么做的，用實際行動樹立了一個樂于助人的保安員的好形象。
正是這樣一批和徐平同樣優(yōu)秀的保安隊長，加上長安保安公司完善的管理體系，才使我們的保安隊伍整體素質(zhì)不斷提高，服務(wù)質(zhì)量越來越好，成為一流的企業(yè)。
保安先進(jìn)事跡材料5
xx做當(dāng)保安16年來，xx獲得30多項榮譽(yù)。面對著中國照相館工作人員遞來的30余張為自己精心拍攝的照片，xx略微掃了一眼，隨便抽出一張來：“就它啦�！弊蛉眨本﹦趧尤嗣裎幕瘜m勞模墻上張貼出xxx名全國五一勞動獎?wù)芦@得者的照片，xx隨手一抽的那張赫然排在第一位。當(dāng)天，同事們開起了他的玩笑：“上墻的照片顯老��！”這名30多歲的保安員不以為意地?fù)]揮手：“風(fēng)吹日曬的，長得老很正常�！�
保安16年榮譽(yù)獎?wù)罗麧M柜
“你的照片上勞模墻啦？”昨日中午，面對著妻子驚喜的詢問，xx“嗯”了一聲，繼續(xù)吃他的水煮面條和涼拌黃豆芽。xx一家三口現(xiàn)住在海淀區(qū)普惠南里地下二層的一間保安宿舍，兩間屋子24平方米。一進(jìn)門，可看見屋子里擺著一張單人床、兩個書柜、一張寫字臺，保安先進(jìn)事跡總結(jié)寫字臺下的一張板凳上放著一個電磁爐，xx正用它煮掛面。
看到記者到來，他憨厚地一笑說，這是他最愛吃的東西。“十多年了，幾乎每天都這樣吃�！睂懽峙_和書柜已經(jīng)嚴(yán)重掉漆，木板多處破損，他告訴記者，那幾樣家具，包括床，是他十多年前剛住到這里時，到廢品收購站花了150塊錢打包買回來的`。3年前，他又去廢品收購站花200多塊錢買回一件沙發(fā)，6歲的兒子摸著“新家具”，連喊著“豪華”，激動得一夜沒睡。
走到房間角落，透過破舊書柜的玻璃，能看到一堆耀眼的東西，那是他當(dāng)保安員16年來獲得的獎狀和榮譽(yù)獎?wù)��！笆锥嘉拿髦恰�、“北京青年榜樣”、“北京鋼鐵衛(wèi)士”、“中國愛心人士”、“全國優(yōu)秀保安員”、“全國十杰務(wù)工青年”、“全國五一勞動獎?wù)芦@得者”……提起這大大小小30多個榮譽(yù)，他說自己有些已經(jīng)記不大清，倒是獲得全國五一勞動獎?wù)伦屗∠笊羁�，“我給遠(yuǎn)在山東偏遠(yuǎn)農(nóng)村的老母親打電話，她沒文化，不明白這個獎?wù)率巧�。我說相當(dāng)于是勞模，她兩分鐘沒出聲，后來哽咽著跟我說，她的眼淚充滿眼眶�！�
滿身是傷干起活兒不要命
xx的兩條腿上有四處傷疤，他不愿意被別人看見。在記者要求下，他挽起褲腿，保安經(jīng)理先進(jìn)事跡右小腿上的一大塊燒傷清晰可見。他說，4年前他所在保安隊負(fù)責(zé)的一處食堂起火，他沖進(jìn)火海，褲腿都燒沒了。另外三處都是刀傷，是三次和歹徒搏斗留下的。平日里，每當(dāng)看到這些傷疤，他就感到愧對老婆孩子。“她們沒少跟我擔(dān)驚受怕�！�
北京市保安服務(wù)總公司海淀分公司總經(jīng)理趙耕告訴記者，xx老家在山東西南部一個叫朱程莊的小村子里，1993年他剛高中畢業(yè)，因家庭貧困沒有繼續(xù)上學(xué)，來到北京當(dāng)了一名保安�！爱�(dāng)年我真是一跺腳就來了。”xx說，因為沒有盤纏，他還貸款\d{2,3}元。轉(zhuǎn)眼做保安16年，自己從沒有回家過一次年，沒休過一個節(jié)假日。20xx年妻子生孩子，因為有緊急公務(wù)在身，他在崗位上流著眼淚，愣是沒跟領(lǐng)導(dǎo)請假，幾天后才看見已經(jīng)出生的兒子。
據(jù)趙耕介紹，在xx16年的保安工作中，曾帶領(lǐng)保安隊員抓獲違法犯罪分子500多人次，挽回經(jīng)濟(jì)損失300多萬元�！靶≈焓沁@里最牛的保安。”從保安班長到分隊長、中隊長、大隊長、項目部經(jīng)理，如今xx已任北京市保安服務(wù)總公司海淀分公司總經(jīng)理助理。在他帶領(lǐng)的保安隊中，提起這位老大哥，所有保安員都點頭稱佩服：“他干起活來不要命。”
彌補(bǔ)遺憾自學(xué)攻讀法學(xué)碩士
昨天是xx的休息日，用中午的水煮掛面飽腹后，保安主管先進(jìn)事跡他習(xí)慣性地從書柜中取出書本，“當(dāng)年家里沒錢念不起書，現(xiàn)在應(yīng)該補(bǔ)償了�！比缃袼炎詫W(xué)攻讀了法學(xué)碩士，讀書依然是他平日最大的樂趣。
刷完碗筷，妻子還為丈夫上了勞模墻而激動。xx卻突然放下書本起身走出地下宿舍，“差點忘了去廢品收購站�！彼钠拮诱f，數(shù)日前他就看好了那里的一套廢舊家具，正準(zhǔn)備盤回來。
保安先進(jìn)事跡材料6
同志系xx省xx市人。從事保安工作五年以上，現(xiàn)年xx歲,之前曾在xxxx物業(yè)公司擔(dān)任內(nèi)保主管兩年時間，思想品質(zhì)端正。該同志能堅決貫徹?fù)碜o(hù)公司、方針、政策，遵守公司和甲方的各項管理規(guī)定，認(rèn)真組織好所在駐勤點班隊人員完成好甲方所交給的各項任務(wù)。加強(qiáng)隊伍建設(shè)，穩(wěn)定隊員思想，注重安全和服務(wù)“二合一”的工作效率，視客戶為“上帝”，樹立好保安形象，得到xx甲方領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，多次受到表揚(yáng)和鼓勵。在做好本職工作的同時，該同志能時刻在保安員中起到模范帶頭作用，對內(nèi)部實行人性化管理，堅持以人為本，解決好隊員的后顧之憂，充分調(diào)動好每名隊員的積極性，從而更好的投入到工作中去。他所在的分隊，隊伍內(nèi)部穩(wěn)定、扎實、安全、業(yè)務(wù)技能、軍體訓(xùn)練、日常管理，文化學(xué)習(xí)，各方面都達(dá)到了公司優(yōu)秀水準(zhǔn)，出色地完成各項安全保衛(wèi)任務(wù)，通過自己對工作的努力，得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定和認(rèn)可。自從到xx分隊后，積極和甲方領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了交流和溝通，聽取客戶對保安服務(wù)意見和建議，針對隊伍內(nèi)部管理上存在的弊端，積極給公司領(lǐng)導(dǎo)層協(xié)商應(yīng)對，拿出獎懲措施和方針。該同志到到任后，能積極深入群眾，主動和基層骨干及隊談心，了解隊伍管理情況。生活中，關(guān)心團(tuán)結(jié)同志，視隊員為手足，在管理上施行“人性化”管理手段，能夠帶領(lǐng)全體隊員嚴(yán)格執(zhí)行，遵守公司和項目部及甲方的各項管理規(guī)定，規(guī)章制度。能夠及時發(fā)現(xiàn)問題，將安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。加強(qiáng)隊伍建設(shè)，穩(wěn)定隊員思想，注重安全和服務(wù)“二合一”的工作效率，視客戶為“上帝”，樹立了xx保安公司的良好形象，得到客戶領(lǐng)導(dǎo)充分肯定和廣大基層骨干和隊員的擁護(hù)，從以下幾個方面對同志的'先進(jìn)事跡進(jìn)行簡要匯報：
一、勇于擔(dān)當(dāng)，開拓創(chuàng)新，能積極主動配合領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)
該同志到任之后，首先針對項目缺人嚴(yán)重問題得到了妥善解決，利用15天時間把人員補(bǔ)充到位，針對隊伍管理中的混亂現(xiàn)狀，積極深入基層，和廣大隊員和保安員交流，找出癥結(jié)所在，迅速和公司管理層交流協(xié)商，針對隊伍中存在積弊，迅速拿出一套管理方案和措施。并針對分公司前期各項隊伍中的管理規(guī)章進(jìn)行了梳理，并結(jié)合了解到的情況針對隊伍中的骨干做了單獨(dú)培訓(xùn)，并裁撤1名不合格的班長，對單位的隊員親自開會做了幾次思想教育。然后在隊伍內(nèi)部進(jìn)行整頓，組織培訓(xùn)、學(xué)習(xí)、結(jié)合自己帶兵的實際工作經(jīng)驗，同時結(jié)合項目的實際情況制定措施，在最短的時間內(nèi)改變隊伍的服務(wù)質(zhì)量和提高了保安員的自身素質(zhì)。事后隊員精神面貌煥然一新，服務(wù)質(zhì)量迅速提高，受到甲方領(lǐng)導(dǎo)的一直肯定。
二、以公司為家，以身作則、任勞任怨，時刻把工作坐在前面
今年x月下旬，家里老人因為身體原因住院治療，需要該同志回家陪護(hù)，但是該同志經(jīng)過和家里人商量，在結(jié)合自己工作的特殊性，決定自己不先回家。其次由于該同志剛到新項目，隊伍還不是太穩(wěn)定，為了能圓滿完成公司交個的任務(wù)，順利實現(xiàn)隊伍穩(wěn)定過度，該同志克服了種種困難，積極和甲方管理方交流，為隊員爭取各種利益，并將各種經(jīng)驗交給副隊長和班長，逐步實現(xiàn)了平穩(wěn)過渡。在這期間，他家老人住院好幾天，沒有回家陪伴，老人也沒有責(zé)怪自己。他這種舍小家顧大家的精神值得我們學(xué)校和宣傳。該同志并沒有因為自己家里事的而耽誤公司的大事，在個人利益于公司利益面前他主動選擇后者，在他的努力下，那邊的隊員和骨干迅速適應(yīng)環(huán)境，掌握了必備的業(yè)務(wù)知識，順利實現(xiàn)平穩(wěn)過渡交接。
三、實行“人性化”管理，注重企業(yè)文化宣傳教育
該同志到任我司后，針對當(dāng)前保安隊伍內(nèi)部存在著“老中青”三種不同年齡段的保安員，針對保安員的層次不同，在平時在管理上經(jīng)常給一線的班隊長灌輸一定要“人性化”的管理，所謂任性化管理不是放而不管，也不是管而不放，而是要結(jié)合每個人的不同性格去安排崗位，在不違反原則的基礎(chǔ)上針對性的約束和引導(dǎo)。發(fā)揮每個人的長處，最大程度調(diào)動每一名保安員的積極性，實質(zhì)更好地為公司服務(wù)。該同志經(jīng)常和公司管理層一起進(jìn)行交流，一個公司要發(fā)展，企業(yè)的文化形象宣傳平臺至關(guān)重要，在企業(yè)宣傳上，公司宣傳口號“客戶至上，服務(wù)第一”8字方針。在宣傳欄內(nèi)容公司的經(jīng)營理念、方針、精神、目標(biāo)，還有公司的動態(tài)及一些保安員的精神風(fēng)采，更直觀地宣傳了我司。也給廣大xx公司的每一名員工注入了一個清晰的理念和交流宣傳的平臺。通過一系列的“人性化”管理和公司文化宣傳平臺從側(cè)面上也帶動廣大保安員的積極性，使每一名保安員在心理上有了一種歸屬感和責(zé)任感。
四、積極配合甲方大型任務(wù)的完成
由于xx項目是大型商場，是人員的密集區(qū)、特別是在周末和國家法定節(jié)假日，人員的密度更大。這就帶來了更大的安全隱患，該同志時刻保持高度警惕，做到“防患于未然”，從該同志接手該項目以來，在安全和服務(wù)上從未被客戶和甲方投訴過。
甲方每月要組織一次反恐、防爆、消防演習(xí)。在該同志的組織下，每月的各項演習(xí)都能順利完成，演習(xí)中保安員要全部到位，特別是下夜班的保安員情緒比較嚴(yán)重，該同志經(jīng)過和保安員的談心，讓每個隊員認(rèn)識到演習(xí)就是實戰(zhàn)，認(rèn)識到演習(xí)的重要性。并且自己沖在前面，親力親為、身先士卒，給隊員做出表率作用。通過自己的付出和努力，目前xx項目隊伍和人員穩(wěn)定，甲方領(lǐng)導(dǎo)對于自己和保安的工作也非常認(rèn)可，并多次得到甲方領(lǐng)導(dǎo)的表揚(yáng)。
總之，該同志雖然到我司時間不長，對工作兢兢業(yè)業(yè)，認(rèn)真做好自己本職工作，從不求得回報，為公司的發(fā)展付出很多心血，而且一直是默默無聞的工作著，奉獻(xiàn)著。
保安行業(yè)雖然是一種普通的工作崗位，但是普通中帶著一種不平凡。任何一種行業(yè)都會造就一批有能力、愛崗敬業(yè)、工作認(rèn)真、愿付出、想發(fā)展的先進(jìn)工作者。該同志雖然算不上保安行業(yè)的精英，但是該同志的工作能力還是能經(jīng)起公司的考驗，對公司忠誠、任勞任怨、無怨言，有責(zé)任、敢擔(dān)當(dāng)。
以上是同志的事跡材料，鑒于本人對工作的突出表現(xiàn)，特向公司申請給予該同志嘉獎表彰一次。
保安先進(jìn)事跡材料7
本人自20xx年入廠以來從一名普通的警衛(wèi)人員做起，通過自己的努力和付出晉升為警衛(wèi)領(lǐng)班，在多年的保安工作中政治思想過硬，愛崗敬業(yè)，工作努力，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心，主要表現(xiàn)在：
1、以身作則，高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，從身邊點滴小事做起，起到模范帶頭作用，嚴(yán)格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的各種指令，高標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行到位，積極參與配合公司組織的各項團(tuán)體活動，如運(yùn)動會、各種應(yīng)急演練活動、春節(jié)晚會等，為各項活動提供安全保障支持，確�；顒禹樌M(jìn)行，受到了各部門領(lǐng)導(dǎo)一致表揚(yáng)。
2、積極開展內(nèi)部技能培訓(xùn)工作，提高隊員業(yè)務(wù)素質(zhì)，保安先進(jìn)個人事跡注重從源頭抓起，加大崗位培訓(xùn)力度，研究制定了保安培訓(xùn)計劃，每星期周二、四例行對保安人員實施有計劃的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，如：系統(tǒng)學(xué)習(xí)保安人員培訓(xùn)資料、研讀討論管理類書籍《干法》，對電器有興趣員工學(xué)習(xí)電工操作手冊等，同時注重對保安人員思想教育，要讓保安人員干得住、思想無負(fù)擔(dān)，同時在工作中不斷掌握生存、生活技能，
在平凡的崗位上，干出不平凡的人生。
3、積極配合安全工程師的公共基礎(chǔ)設(shè)施、設(shè)備維修工作，從零做起，在實踐中學(xué)習(xí)，敢于深入公司中臟亂差區(qū)域進(jìn)行維護(hù)、維修，自20xx年3月份以來共維修公共設(shè)備、設(shè)施183次，為公司節(jié)省了部分維修資金，避免水電氣資源的浪費(fèi)行為。
4、日常工作中能夠團(tuán)結(jié)同事，對部門內(nèi)的新同事主動進(jìn)行工作上的幫扶，生活中的關(guān)心，用自己的實際行動影響周圍同事，20xx年警衛(wèi)人員玄利國家中出現(xiàn)困難時，主動對玄利國進(jìn)行心理疏導(dǎo)，對其遇到的困難給予出主意、想辦法，幫助重新樹立生活信心，保安隊長先進(jìn)事跡保障了警衛(wèi)人員隊伍的.穩(wěn)定，加強(qiáng)了員工對企業(yè)忠誠度。
5、不斷完善警衛(wèi)人員的工作流程，配合安全工程師制定詳細(xì)的安全巡查標(biāo)準(zhǔn)和重點部位，將工作深入做細(xì)，例行工作切實做牢，不斷深入公司的安全死角，解決和糾正隱藏的安全隱患，對公司整體的安全、消防、保衛(wèi)工作起到了積極作用。
保安先進(jìn)事跡材料8
xxx是xxx大廈的一名普通保安員。20xx年，xxx通過刻苦學(xué)習(xí)和不解的努力，在專業(yè)技能上有了很大的提高，并逐步成為保安隊伍的骨干。為了在工作中充分發(fā)揮骨干分子的先進(jìn)帶頭作用，xxx克服重重困難全力以赴協(xié)助部門做了大量的工作。
20xx年9月，正是xxx大廈對保安部門進(jìn)行調(diào)整的關(guān)鍵時刻，xxx就是在此時作為北京保安公司的普通一員進(jìn)駐到xxx大廈的。初來乍到，人地生疏，如何在短時間內(nèi)盡快熟悉警衛(wèi)目標(biāo)是擺在xxx及整個保安隊伍面前的一個重要問題。為此，xxx積極主動地配合隊長排摸情況、了解大廈的布局，并在短時間內(nèi)適應(yīng)了大廈的工作環(huán)境和安保的工作要求。
xxx在工作中嚴(yán)肅認(rèn)真、一絲不茍。無論是刮風(fēng)還是下雨，不管是白天還是夜晚，只要是在崗位上，xxx那雙警惕的眼睛時時刻刻地巡視著警衛(wèi)目標(biāo)的每—寸土地。
生活中態(tài)度和藹、樂于助人是xxx的優(yōu)秀品質(zhì)。幫上夜班的同志打飯、替身體不好的.同志上崗對于xxx來說都是再平常不過的事。無論誰遇到困難或者遇到不高興的事兒，xxx那張憨厚的臉馬上會出現(xiàn)在誰的面前。在xxx大廈xxx以人緣好、威信高而贏得大廈安保部領(lǐng)導(dǎo)和全體安保人員的一致贊同。在大廈領(lǐng)導(dǎo)眼里，只要是xxx上班領(lǐng)導(dǎo)就一百個放心，在弟兄們眼里，xxx就像一個老大哥時時的關(guān)心著、呵護(hù)著他們。由于工作需要，xxx幾個月來一直沒有回家，面對家鄉(xiāng)妻兒的企盼和老人的抱怨，xxx笑著說出了最樸實也最感人的一句話：“關(guān)鍵時刻咱不能掉鏈子”。
“有意者而勞之，則必事成”。xxx在北京保安公司20xx年度總結(jié)表彰大會上被評為“優(yōu)秀保安員”。他正是憑著堅定的信念和不懈的努力實踐著自己平凡的人生，而這平凡之中卻蘊(yùn)藏著人生無窮的哲理。
保安先進(jìn)事跡材料9
xx，20xx年來到xx賓館，他是一位年輕英武、生龍活虎的小伙子，來自五臺縣白家莊鎮(zhèn)凡家坪，他從小就熱愛武術(shù)，練就了一身硬功夫，根據(jù)他的自身優(yōu)勢，賓館領(lǐng)導(dǎo)安排他到安保部上班，讓他在賓館的前沿展示自己的才華。
安保部是賓館的前哨，是賓館的一道安全屏障。安保隊員個個都是賓館精選的精明、干練的棒小伙。保安人員先進(jìn)事跡xx懷著滿腔熱情對待入住賓館的每一位客人，工作中認(rèn)真地一一登記客人的車牌號、車上物件，對每輛車的停車位都妥善安排，熟記于心。安保部經(jīng)理王建武是一位十分嚴(yán)格的領(lǐng)導(dǎo)，他從不輕易表揚(yáng)他的隊員，怕他們受表揚(yáng)后產(chǎn)生驕傲自滿情緒，可對xx，他說：“那是一位對工作熱情周到的好隊員�！辟澝乐橐缬谘员�。
對工作的'熱情，對客人的細(xì)心、周到的服務(wù)，讓xx在五峰安保這個重要崗位上大顯身手。他利用班前、班后、業(yè)余時間，把自己的武術(shù)特長毫無保留地傳予別的安保員，為的是在關(guān)鍵時刻能派上用場，更好地保一方平安。他說：“安保，安保，保駕護(hù)航，哪里需要，我會義不容辭地去哪里�！彼膶头⻊�(wù)個性顯明，熱情周到，深受游客喜愛。
熱切的情懷，獨(dú)特的人格魅力，物業(yè)保安隊長先進(jìn)事跡鑄就了一位五峰安保員的“魂”。
冬天，賓館下雪天多。只要是xx當(dāng)班，他總是早早起床，提前接班，先把客人車上的積雪清掃干凈，再把停車位周邊的積雪鏟凈。保證在客人前來開車時，雪凈路明，給客人一個“滿意加驚喜”的服務(wù)效果，讓客人記住五峰，下榻五峰。下雨天，客人一下車，他馬上打傘上前為客人擋雨，先進(jìn)個人事跡常常是淋濕了自己，服務(wù)在客人開口之前，把一切安全隱患處理在萌芽狀態(tài)。他以安保員犀利、敏銳的目光注視著賓館周圍的一切，確保賓館及客人人身、財產(chǎn)安全。
xx的成績有口皆碑。為了表揚(yáng)先進(jìn)、激勵五峰員工，他作為x月份星級服務(wù)員上了五峰光榮榜。
以上就是先進(jìn)事跡。
保安先進(jìn)事跡材料10
xx：x人，出生于1966年，xx市保安服務(wù)總公司駐市行政中心大隊大隊長，1996年x月加入保安行業(yè)。歷任保安員、保安分隊長、中隊長、大隊長等職務(wù)。曾榮立三等功1次，榮獲省、市優(yōu)秀保安員稱號4次。所帶領(lǐng)保安服務(wù)總公司原五大隊及現(xiàn)有中心區(qū)大隊連續(xù)五年評為公司先進(jìn)集體。為保安行業(yè)輸送大批優(yōu)秀保安隊員，保一方平安在平凡的工作崗位上，為公安機(jī)關(guān)治安防范工作奠定堅實的基礎(chǔ)。
一、平凡崗位，不平凡業(yè)績。
20xx年x月x日保安隊員在巡邏時發(fā)現(xiàn)北樓17樓平臺有一女子有輕身跡象，大隊知情后，我立即趕卜現(xiàn)場采取措施，成功將該女子解救。為建設(shè)平安xx做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)，事后公安機(jī)關(guān)根據(jù)這一實際情況，榮記治安系統(tǒng)個人三等功1次。
二、高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。
20xx年x月自公司派駐行政中心擔(dān)任大隊長一職以來，根據(jù)行政中心工作實際情況，嚴(yán)格要求自已，認(rèn)真問題調(diào)處建立了臺帳,真正使大隊問題調(diào)處工作走上了規(guī)范化、制度化、程序化。全面規(guī)范了保安隊員工作流程化。確保值勤區(qū)域安全措施有力，工作任務(wù)責(zé)任到人，樹立良好服務(wù)形象，為客戶服務(wù)單位營造了文明、和諧、溫馨的辦公環(huán)境。在具體工作中，將各項規(guī)章制度進(jìn)行細(xì)化，使隊員在執(zhí)勤過程中遇到的一般性事情有據(jù)可依，照章辦事，以制度管事、管人，并堅持以人為本，靈活機(jī)動的處理各項事宜。
四、內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象。
大隊領(lǐng)導(dǎo)班子始終堅持把教育和學(xué)習(xí)作為隊伍管理的頭等大事來抓，突出體現(xiàn)于班子成員齊心合力，紀(jì)律、教育并舉，不斷提升隊伍的管理水平和隊伍的綜合素質(zhì)。1、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子成員自身的學(xué)習(xí)，班子成員帶頭學(xué)習(xí)政治理論，保持對政治方向的清醒和堅定，增強(qiáng)工作中的原則性，預(yù)見性和創(chuàng)造性，不斷提高自己的政治理論水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)。2、堅持民主集中制原則，實行集中領(lǐng)導(dǎo)，重大問題由集體討論決定，不搞一言堂；定期開展班子成員思想交流會，工作情況溝通協(xié)調(diào)會，使隊伍管理的工作目標(biāo)更加明確。3、堅持學(xué)習(xí)公司各項規(guī)章制度，引導(dǎo)和教育每位隊員積極學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識，不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平，通過理論與實踐相結(jié)合原則不斷提高自身素質(zhì)、管理能力和服務(wù)水平。4、始終把隊員的培訓(xùn)工作作為提高隊員管理能力和素質(zhì)的關(guān)鍵。在隊員的培訓(xùn)工作中狠下功夫，不搞運(yùn)動戰(zhàn)，注重實情、不講面子。隊員培訓(xùn)工作大隊部根據(jù)實際情況，采取了多種形式的培訓(xùn)活動。如：短期培訓(xùn)、以會代訓(xùn)、個別培訓(xùn)等。不斷加強(qiáng)了保安隊員的培訓(xùn)力度。同時還規(guī)定每天班前會和班后會對所培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行提問。在隊員的招聘等工作環(huán)節(jié)更是嚴(yán)格把關(guān)，凡是新入職隊員必須通過公司嚴(yán)格的`政審、體檢、經(jīng)專門機(jī)構(gòu)培訓(xùn)合格獲取相關(guān)證書，崗前思想動員合格后方可上崗。5、通過培訓(xùn)不斷提高了隊員的實際工作能力和業(yè)務(wù)技能，激發(fā)了每個隊員如何更好的處理崗位上一些突發(fā)事件進(jìn)行了有益的探索，有效的改變了以往被動管理和優(yōu)質(zhì)服務(wù)之間的差異。6、注重實情，定期召集大隊人員進(jìn)行軍事體能訓(xùn)練。每周二下午15：00對隊員進(jìn)行半個小時的集中軍事素質(zhì)訓(xùn)練，平時要求隊員做到的,自己也要堅持鍛煉，并組織體能考核。正確樹立了保安隊伍在社會治安工作中的重要地位。
五、狠抓安全，重落整頓。
為了保證安全工作目標(biāo)的實現(xiàn)，著重加強(qiáng)客戶服務(wù)單位的安全檢查與隱患治理工作。在檢查中嚴(yán)格按照《消防法》和《公安機(jī)關(guān)監(jiān)督檢查企業(yè)事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)工作規(guī)定》安全制度是否落實，安全措施是否到位、消防器材是否完好、漏洞隱患是否糾正的要求嚴(yán)格把關(guān)。對客戶服務(wù)單位，全年必須進(jìn)行兩次全面安全大檢查，安全生產(chǎn)狀況進(jìn)行一次全面的排查和一次全面的復(fù)查，各部門進(jìn)行一次自查。在檢查過程中，我們堅持“實事求是、細(xì)致全面、不留死角、不走過場”的原則，針對薄弱環(huán)節(jié)和可能出現(xiàn)的問題，認(rèn)真進(jìn)行全面排查，重點檢查消防設(shè)施、設(shè)備，煙感系統(tǒng)的靈敏性，查到的問題及時通知客戶單位進(jìn)行維修。保障安全設(shè)備系統(tǒng)線路暢通、正常使用，協(xié)助客戶單位對相關(guān)安全設(shè)施（滅火器、應(yīng)急疏散燈）等進(jìn)行補(bǔ)裝和更換。同時對消防器材實行分區(qū)管理、檢查、維護(hù)并落實到人。
保安先進(jìn)事跡材料11
在服務(wù)過程中本著“以人為本，業(yè)主至上、親情管理、金牌服務(wù)”XXX服務(wù)理念，盡心盡力的為業(yè)主，企業(yè)提供有價值的信息，切切實實的起到了無形的宣傳效益，給其帶來了收獲，創(chuàng)造了安全的經(jīng)營環(huán)境。
入公司以來在各級領(lǐng)導(dǎo)正確引領(lǐng)之下，通過自身努力，已著力打造一支富有特色，訓(xùn)練有素的保安隊伍。對工作盡職盡責(zé)，有效的保障了園區(qū)的安全。
作為一名從部隊熔爐鍛煉出來的我，以飽滿的`工作熱情，積極的工作態(tài)度、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、標(biāo)準(zhǔn)的儀容儀表，為業(yè)主提供了有形的服務(wù)方法，努力找到他們的所求所需，做一名真正的物業(yè)人。
【保安先進(jìn)事跡材料】相關(guān)文章：
保安個人先進(jìn)事跡材料06-10
保安隊長先進(jìn)事跡材料04-30
先進(jìn)保安人物事跡材料12-03
保安先進(jìn)個人事跡材料11-05
保安員個人的先進(jìn)事跡材料02-09
保安個人先進(jìn)事跡材料10篇02-04
物業(yè)保安服務(wù)集體先進(jìn)事跡材料01-10