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  • 員工通知

    時間:2022-10-10 16:44:05 通知 我要投稿

    關于員工通知范文合集九篇

      在發(fā)展不斷提速的社會中,我們都不可避免地要接觸到通知,通知適用于批轉下級機關的公文,轉發(fā)上級機關和不相隸屬機關的公文。大家知道正式的通知怎么寫嗎?下面是小編幫大家整理的員工通知9篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    關于員工通知范文合集九篇

    員工通知 篇1

    先生/小姐:

      經公司考核后決定,予以正式錄用你為×××公司員工,就職部門 ,職位 ,轉正日期自 年 月 日起,轉正薪資為 級( 元/月),另 。

      經公司考核后決定,延長你的.試用期,自 年 月 日至年 月 日止,薪資為 。

      經公司考核后決定,不予正式錄用,請在 年 月 日前辦理離職手續(xù)。

      備注:

      收到“試用期滿通知書”簽收:

      ×××有限公司

      人力資源部

      年 月 日

    員工通知 篇2

    公司各部門,各分支機構:

      過去的20xx年,公司全體同仁團結協(xié)作,開拓進取,在生產、經營、管理、客戶服務等多方面都取得了顯著的成績。為了總結20xx年的工作,表彰貢獻突出的員工,現(xiàn)就上報20xx年度優(yōu)秀員工候選名單的有關事項通知如下:

      一、公司高度重視20xx年度員工評優(yōu)工作,擬設置如下單項獎項:

      1.優(yōu)秀創(chuàng)作獎

      2.崗位進步獎

      3.客戶服務獎

      4.團結協(xié)作獎

      5.生產貢獻獎

      以上各單項獎人員含在優(yōu)秀員工候選名單內。

      二、各部門、各分支機構應結合年終績效考核情況,按照上述獎項要求上報候選名單,每位候選人須附簡單事跡介紹。候選人數(shù)嚴格控制在各部門、各分支機構總人數(shù)(司齡未滿半年者不計在內)20%以內,不得突破。

      三、候選名單務必于1月15日前上報,公司將于近期召開總經理辦公會,最終確定先進員工的評選結果。

      ××公司

    員工通知 篇3

      部門:學校辦公室 發(fā)布時間:20xx-xx-xx

      關于20xx年端午節(jié)放假的通知

      部門:學校辦公室 發(fā)布時間:20xx年x月xx日

      校內各單位:

      根據(jù)《關于我校20xx年節(jié)假日放假的通知》安排 ,我校20xx年端午節(jié)放假時間為20xx年x月xx日(星期一),20xx年x月xx日(星期六)、20xx年x月xx日(星期日)連休。20xx年x月xx日安排的課程停上;20xx年x月xx日安排的本科生課程照常進行,研究生課程停上。

      值班安排和相關要求見《關于我校20xx年節(jié)假日放假的通知》。

      特此通知。

      附件:關于我校20xx年節(jié)假日放假的通知.doc

      學校辦公室

      20xx年x月xx日

    員工通知 篇4

      建滔(番禺)化工有限公司周建軍先生:

      鑒于你在本公司表現(xiàn)優(yōu)異,成績突出,經本集團化工部管理層研究決定,報請化工部總裁張廣軍先生批準,自20xx年5月28日起,你由原保安員提升為保安隊隊長,因此,您的底薪由原來600元調至800元,以示嘉獎。 希望你將這份喜悅保留在心里,戒驕戒躁, 繼續(xù)努力,為建滔集團公司的發(fā)展做出更大貢獻!

      KB建滔化工集團

      化工部

      20xx年6月11日 核準:

      抄送:財務部、行政部 20xx年6月11日印發(fā) 共印3份

    員工通知 篇5

      尊敬的客戶:

      首先感謝廣大客戶和合作伙伴對龍鋒泰的一貫支持!

      我公司業(yè)務員:古自成,從20xx年3月1日起已不在本公司工作,其以上員工的業(yè)務已經由我們公司的銷售部經理蔣經理接管,今后的老客戶和新增業(yè)務歸蔣經理管理聯(lián)絡,蔣經理聯(lián)系電話:13510@@@912 0755-8@@#@825離職人員今后的所有業(yè)務活動皆屬于個人行為,造成任何經濟損失和責任均與本公司無關。敬請廣大客戶知悉,特此通知。

      自動化有限公司

      20xx年3月1日

    員工通知 篇6

      ****客戶:

      原我公司員工*****因個人原因辭職,其工作由***進行接收,后期的合作事宜由***進行接洽,*****今后的所作所為與我公司無關,特此通告,順褀!

      通知人:*******公司

      ****年**月**日

    員工通知 篇7

      XXX員工:

      你于XXXX年XX月XX日(合共XX日XX小時)開始沒上班也沒辦理任何請假手續(xù)。現(xiàn)按我廠《員工手冊》有關規(guī)定。你的行為被視為自動辭職。你于我廠工作期間所產生(未發(fā)放)的工資、加班費、及績效工資等停止發(fā)放。

      特此通知!

      人事部

      XXXX年XX月XX日

    員工通知 篇8

      公司員工培訓請假條

      姓 名 部 門 請假課程 請假時間自 月 日 時 分起至 月 日 時 分止

      共 月 日 時請假原因 部門主管審核意見簽

      名字:

      日期:

      培訓組織部門批準意見簽字:

      日期:

    員工通知 篇9

    致:****員工

      因公司設計部工作職能轉變并基于你的個人工作表現(xiàn),經公司決定,擬將你的崗位調整為 ******** ,調崗從 ***** 年*月*日起開始執(zhí)行,調崗后工資及其他福利待遇參照 ******* 崗位執(zhí)行。(月工資=****元基本工資+*****元月考核)

      特此通知,請簽收!

      ******有限公司

      *****年*月*日

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    員工辭退通知12-19

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