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  • 公司的通知

    時間:2022-10-29 11:35:19 通知 我要投稿

    【精選】公司的通知范文合集十篇

      在社會一步步向前發展的今天,越來越多人會去使用通知,通知的種類比較多,根據其不同的作用可主分為轉文性通知、指示性通知、事務性通知、任免通知等。相信寫通知是一個讓許多人都頭痛的問題,以下是小編為大家收集的公司的通知10篇,歡迎大家分享。

    【精選】公司的通知范文合集十篇

    公司的通知 篇1

    XXXXX先生女士:

      歡迎您應聘本公司XXXXXX職位,您的學識、經歷給我們留下了良好的印象。為了彼此進一步的'了解,請您XXXX月XXXX日XXXX點前來本公司參加正式面試。

      請攜帶個人身份證及復印件、學歷證書及復印件、職稱證書及復印件,個人一寸免冠彩色照片XXX張。 如您時間上不方便,請事先以電話與XXXX先生(女士)聯系,電話:XXX-XXXXXXXXXXXX,公司地址:XXX省XXX市XXX路XXX號

      XXXXXX人力資源部

      XXX年XXX月XXX日

    公司的通知 篇2

      各車間/職能部門:

      公司為弘揚助人為樂、助人為善的人道主義精神,促進精神文明建設,構建和諧社會,根據惠安縣人民政府倡導關于做好20xx年全縣無償獻血工作的通知,公司將組織內部員工積極參加無償獻血活動,為社會奉獻一份愛心。現將無償獻血活動工作具體安排通知如下:

      一、獻血地點:惠安縣紫山鎮政府一樓會議大廳。

      二、報名時間:20xx年5月16日前。

      三、報名地點:公司綜合管理部(也可以車間/部門為單位匯總至綜合管理部)。

      四、獻血補貼:報名獻血成功者可享受營養補貼500元/人。

      五、注意事項:

      1、兩次獻血時間間隔需半年以上;

      2、無償獻血年齡要求為:18-45周歲;

      3、患乙肝(表面抗原陽性)或其它傳染病者不得參加獻血;

      4、獻血時請攜帶本人身份證,有獻血記錄的同志同時攜帶《無償獻血證》;

      5、參加無償獻血者前一天請勿飲酒,獻血當天應多喝水,獻血后24小時內不得劇烈運動;

      6、報名人數限定為100人,無償獻血當天將安排車輛接送(5月17日下午13:30食品廠保安室門口集合)。

      弘揚正氣、傳遞正能量,感謝您無私的奉獻!

      xx食品集團有限公司

    公司的通知 篇3

    公司各科室:

      為確保我司20xx年道路春運安全工作順利進行,樹立“安全第一,預防為主,綜合治理”的思想理念,減少和杜絕道路交通事故的發生,經公司安委會研究決定,召開一月份安全例會,現將有關事項通知如下:

      一、時間:20xx年1月24日下午15:30

      二、地點:公司會議室

      三、參會人員:全體管理人員

      四、會議內容:

      1、對近階段的安全工作進行總結;

      2、對即將來臨的春運的安全工作作出安排;

      五、會議要求:

      請參會人員準時參加,不得遲到早退,不得缺席。

      xxxxxxxxx公司

      二0一三年一月二十三日

      

    公司的通知 篇4

      各科室、中心、所:

      根據上級有關通知精神,20xx年春節放假7天,即1月27日(除夕)至2月2日(初六)放假調休,共7天。1月22日(星期日)、2月4日(星期六) 調休上班。現將春節值班及安全保衛等工作安排如下:

      一、值班安排

      值班地點:辦公樓三樓司機值班室、基地在基地中心辦公室

      值班時間:上午 8:00-13:00 下午13:00-19:00

    公司的通知 篇5

      公司全體員工:

      20xx年元旦、農歷春節即將來臨,根據國務院《全國年節及紀念日放假辦法》,并結合本公司實際情況與工作安排,經公司領導決定,現將元旦、春節放假及年會時間安排如下: 一、元旦放假時間:20xx年x月x日至x月x日,放假3天。20xx年x月x日(星期五)為國家法定節假日。20xx年x月x日(星期一)正常上班。 二、農歷春節放假時間:

      1、員工放假時間:20xx年x月x日至20xx年x月x日,放假10天。20xx年x月x日至x日為公司安排的年假,x日至xx日為春節假期。20xx年x月xx(星期日)正常上班。

      2、參加集團會議的員工放假時間:20xx年x月x日至20xx年x月xx日,放假10天。20xx年x月x日至x日為公司安排的年假,x日至x日為春節假期。20xx年x月xx(星期日)正常上班。

      三、公司大會以及年會活動時間:

      1、20xx年x月xx日(星期五),公司所有人員參加公司大會及年會活動。

      請各部門妥善安排好相應工作,假日前請整理好自己的辦公區,關好門、窗及公司辦公設備,切斷電源,注意防火防盜。公司所有人員在節假日期間注意出行安全,遵守放假通知要求,按時返崗。特此通知!

      提前祝大家:

      新春愉快,闔家歡樂,萬事如意!!

      行政部

      二〇一五年十二月九日

    公司的通知 篇6

      九江店鋪遷址公告

      九江店鋪已于20xx年11月13日搬遷至新址營業,相關信息如下:

      店鋪名稱:九江店鋪

      店鋪地址:江西省九江市經濟技術開發區長江大道358號新湖柴春天一區29幢不分單元102、103、104、105號一層

      咨詢服務熱線:0792-xxxx

      郵政編碼:332000

    公司的通知 篇7

      (一)遵守本公司一切規章制度與上級領導的指示。

      (二)忠于職守,努力工作,不得泄露業務機密。

      (三)對未經明確的事項處理,應請示上級,遵照指示辦理。

      (四)珍惜公司信譽,自覺維護公司利益,未經授權,個人無權代表公司發表任何言論。

      (五)不得兼任本公司以外的職務,但機構投資企業經董事長特準者不在此限。

      (六)對一切公物應愛惜使用,不經許可不得私自攜出。

      (七)遵從上級指揮,不得違抗上級命令,如有正當意見,應在事前陳述。

      (八)公司實行每周工作6天,平均每周工作時間不超過四十八小時。

      (九)上班時間為上午8時30分,下班時間為下午5時30分,下午上班時間1時30分,下班時間為5時30分。夏季作息時間另行調整。

      (十)員工應按規定的上下班時間打卡或簽到,任何人不得代人打卡或簽到,違者雙方均以曠工論處。

      (十一)上班必須先到公司打卡或簽到后,方能外出辦理各項業務。特殊情況不能到班打卡者,須經主管領導簽卡批準;不辦理批準手續者,按遲到或曠工處理。

      (十二)員工外出辦理業務前須向本部門負責人(或其授權人)申明外出原因及返回公司時間,并在留言板上留言,否則按事假處理。

      (十三)上班時間外出辦私事者,一經發現,按曠工處理。

      (十四)員工一個月內遲到、早退累計達 3次者,給予通報批評一次;達5次者給予警告處分一次;

      (十五)員工無故曠工一天以上,給予通報批評一次;每月累計 3天曠工者,給予記過處分一次;

      (十六)員工因公出差,須事先填寫出差通知單;部門副經理副總經理、大項目經理)以上人員出差須報經總經理批準,工作緊急無法請假時,到達出差地后應以下人員由部門經理批準,各部門經理出差由主管領導批準,總部一級部門負責人(含片區及時與公司取得聯系。沒有出差通知單或未經領導批準的出差不予報銷出差費用。

      (十七)員工請假須按規定履行請假審批程序,獲得批準并安排好工作后,方可離開崗位。請病假須于上班前或不遲于上班時間后15分鐘內,致電所在部門負責人及分管行政負責人,并且應于病假后上班第一天內,向單位提供正規醫療機構出具的住院或建議休息的有效證明。如無醫院證明,按照事假處理。

      (十八)為了保證員工休息,應嚴格控制員工加班。確因工作緊急,需要員工加班的,必須填寫加班申請單,由其直接上級簽字批準。辦公室有打卡設備的,必須在加班前和加班結束后打卡,并于加班的次日將加班通知單交給行政考勤人員備案,以此并對照打卡記錄作為調休、補休的依據。

      (十九)因公參加社會活動、赴外地出差,按規定履行審批程序并報考勤人員備案,視為正常出勤。

      (二十)處罰規定:

      1、 代他人打卡或簽到的,每次扣除雙方薪金各50元,三次以上除作上述處罰外,給予記過一次。

      2、 遲到或早退5分鐘以上,30分鐘以下者,每次扣除薪金20元;15分鐘以上,兩小時以下者,每次扣除薪金50元。

      3、 以下情況,一律視為曠工:

      (1)遲到兩小時以上,事前未辦請假手續的;

      (2)請假未獲批準即擅自不上班的(包括續假未獲批準);

      (3)以虛假理由請假而被發現的。

      (4)曠工時間的最小計算單位為0.5個工作日,不足0.5個工作日以0.5個工作日計算。

      4、對曠工的處理:

      (1)曠工有一天扣發兩天工資(包括崗位職務工資和各種補助津貼)

      (2)連續曠工超過5個工作日,或一年內累計曠工超過10個工作日,作嚴重違紀處理,公司將與之即時解除勞動合同,不給予任何經濟補償。

      5、受到通報批評、行政警告、記過、記大過處分者,除檔案記載外,還要受到相應的經濟處罰,具體處罰標準見《員工手冊》中“獎勵和處分”相關條款。

    公司的通知 篇8

    所屬各單位:

      為了總結交流經驗,研究分析存在的問題,進一步貫徹落實省、市計劃生育工作會議精神,做好今年計劃生育工作,經研究決定召開計劃生育工作會議。現將有關事項通知如下:

      一、會議內容:……

      二、參加人員:……

      三、會議時間、地點:……

      四、要求:……

      xx廠

      x年x月x日

    公司的通知 篇9

      茲有制造二課員工6513陳小娟(新員工)在加工C407903連續10天超標完成。表現優異!

      公司對以上優秀員工特給予嘉獎一次,在2月工資給予50元/人的獎勵,以示獎勵!

      武漢新時代激光科技有限公司

    公司的通知 篇10

    尊敬的xxx:

      您好!

      雞年舊歲,狗迎新年,一路走來,感恩有您相伴!感謝您一直以來對我們的信任和支持,我們才能做得更好!

      公司上班時間定于20xx年2月15日(初八)恢復正常上班!

      xxx

      年月日

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