員工轉(zhuǎn)崗通知12篇
在現(xiàn)在社會，需要使用通知的情境愈發(fā)增多，法規(guī)性文件經(jīng)有關(guān)部門制定以后，需要用通知的形式予以發(fā)布。相信寫通知是一個讓許多人都頭痛的問題，以下是小編為大家整理的員工轉(zhuǎn)崗通知，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
員工轉(zhuǎn)崗通知1
根據(jù)工作需要，現(xiàn)將xx由xx車間xx位調(diào)至xx部xx崗位。接到通知后，請本人做好轉(zhuǎn)崗前的移交工作，于20xx年xx月 xx日至調(diào)入部門報到。請調(diào)出、調(diào)入部門做好配合和協(xié)調(diào)工作。
特此通知
xx公司
人力資源科
20xx年xx月xx日
員工轉(zhuǎn)崗通知2
致員工____________：
因_______________________，經(jīng)公司管理層研究并與你協(xié)商決定，現(xiàn)調(diào)你從_______崗位到 崗位，調(diào)崗從 年 月 日開始執(zhí)行，調(diào)崗后的薪資待遇以 標準執(zhí)行。
請自收到該通知書之日起 日內(nèi)將現(xiàn)崗位工作交接完畢并前往新崗位報到。如超期未報到者，視為曠工；曠工達 日（含）以上者，則視為自動離職，公司將按照自動離職的有關(guān)規(guī)定處理。
特此通知
行政人事部
年月日
員工轉(zhuǎn)崗通知3
根據(jù)工作需要，現(xiàn)將xx由xx車間xx位調(diào)至xx部xx崗位。接到通知后，請本人做好轉(zhuǎn)崗前的移交工作，于xxxx年xx月xx至調(diào)入部門報到。請調(diào)出、調(diào)入部門做好配合和協(xié)調(diào)工作。
特此通知
xx公司
人力資源科
xx年xx月xx日
員工轉(zhuǎn)崗通知4
經(jīng)總裁辦研究決定，現(xiàn)對公司部分員工崗位調(diào)整如下：
原營運部xxxxx調(diào)整至市場部，擔任副總裁;原總裁辦助理xx調(diào)整至營運部，擔任副總裁及總裁辦助理;原市場部經(jīng)理xxxx4名同志調(diào)整至營運部，擔任區(qū)域經(jīng)理;原商務(wù)部經(jīng)理xxx調(diào)整至網(wǎng)絡(luò)部，擔任商務(wù)經(jīng)理;原營運部高級經(jīng)理xxx調(diào)整至市場部，擔任高級經(jīng)理;
望以上同志二日之內(nèi)做好交接工作，盡快適應(yīng)新的工作崗位。
特此通知。
運營管理中心
人事行政部
xx年xx月xx日
員工轉(zhuǎn)崗通知5
根據(jù)工作需要，現(xiàn)將由xx車間位調(diào)至xx部崗位。接到通知后，請本人做好轉(zhuǎn)崗前的移交工作，于xx年xx月xx日至調(diào)入部門報到。請調(diào)出、調(diào)入部門做好配合和協(xié)調(diào)工作。
特此通知
xx公司
人力資源科
xx年xx月xx日
員工轉(zhuǎn)崗通知6
因公司設(shè)計部工作職能轉(zhuǎn)變并基于你的個人工作表現(xiàn)，經(jīng)公司決定，擬將你的崗位調(diào)整為xxxxxxxx，調(diào)崗從xxxxx年x月x日起開始執(zhí)行，調(diào)崗后工資及其他福利待遇參照xxxxxxx崗位執(zhí)行。（月工資=xxxx元基本工資+xxxxx元月考核）
特此通知，請簽收！
xxxxxx有限公司
xxxx年x月x日
員工轉(zhuǎn)崗通知7
致員工____________：
根據(jù)工作需要，現(xiàn)將xx由xx車間xx位調(diào)至xx部xx崗位。接到通知后，請本人做好轉(zhuǎn)崗前的移交工作，于xxxx年xx月xx日至調(diào)入部門報到。請調(diào)出、調(diào)入部門做好配合和協(xié)調(diào)工作。
特此通知
xx公司
人力資源科
xxxx年xx月xx日
員工轉(zhuǎn)崗通知8
原俊和鋁業(yè)跟單專員尹梅因總公司工作崗位調(diào)動(現(xiàn)調(diào)至星之鋁鋁業(yè)跟單)。俊和原區(qū)域由新跟單專員鐘xx負責，區(qū)域所有業(yè)務(wù)均轉(zhuǎn)接到新跟單專員。
手機號：
座機號：
傳真:
如有不便之處，敬請各位諒解!
順祝商祺!
佛山市俊和興鋁業(yè)有限公司
xx年xx月xx日
員工轉(zhuǎn)崗通知9
致：****員工
因公司設(shè)計部工作職能轉(zhuǎn)變并基于你的個人工作表現(xiàn)，經(jīng)公司決定，擬將你的崗位調(diào)整為 ******** ，調(diào)崗從 ***** 年*月*日起開始執(zhí)行，調(diào)崗后工資及其他福利待遇參照 ******* 崗位執(zhí)行。（月工資=****元基本工資+*****元月考核）
特此通知，請簽收！
******有限公司
*****年*月*日
員工轉(zhuǎn)崗通知10
因xx，經(jīng)公司管理層研究并與你協(xié)商決定，現(xiàn)調(diào)你從xx崗位到崗位，調(diào)崗從xxxx年x月x日開始執(zhí)行，調(diào)崗后的薪資待遇以xx標準執(zhí)行。
請自收到該通知書之日起日內(nèi)將現(xiàn)崗位工作交接完畢并前往新崗位報到。如超期未報到者，視為曠工；曠工達xx日（含）以上者，則視為自動離職，公司將按照自動離職的'有關(guān)規(guī)定處理。
特此通知！
行政人事部
xxxx年x月x日
員工轉(zhuǎn)崗通知11
尊敬的(先生/小姐)：
根據(jù)公司工作需要及與您個人協(xié)商一致，您的工作崗位由xx調(diào)整到，您的月度收入也自年月起從xx元(稅前)調(diào)整為xx元(稅前)。其中基本工資xx元(稅前)、崗位津貼xx元(稅前)、住房補貼xx元(稅前)、競業(yè)補償xx元(稅前)、工齡工資xx元(稅前)、浮動獎金xx元(稅前)。這是公司參照新崗位的薪資標準及您本人的綜合情況評估后做出的決定。非常感謝您在過去的工作中為公司發(fā)展所做的貢獻，在未來的時間里，我們期待您能更加努力工作，與公司共同成長。
人力資源部
xx年xx月xx日
員工轉(zhuǎn)崗通知12
xx員工：
因公司設(shè)計部工作職能轉(zhuǎn)變并基于你的個人工作表現(xiàn)，經(jīng)公司決定，擬將你的崗位調(diào)整為xx，調(diào)崗從xx年xx月xx日起開始執(zhí)行，調(diào)崗后工資及其他福利待遇參照xx崗位執(zhí)行。(月工資=xx元基本工資+xx元月考核)
特此通知，請簽收!
xx有限公司
20xx年xx月xx日
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