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  • 員工處罰通知

    時(shí)間:2023-01-01 17:49:49 通知 我要投稿
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    員工處罰通知15篇

      在日新月異的現(xiàn)代社會(huì)中,用到通知的地方越來越多,通知有時(shí)是告知有關(guān)單位需要周知或共同執(zhí)行的事項(xiàng)的平行文種。那么問題來了,到底應(yīng)如何寫一份恰當(dāng)?shù)耐ㄖ兀恳韵率切【幘恼淼膯T工處罰通知,僅供參考,大家一起來看看吧。

    員工處罰通知15篇

    員工處罰通知1

    材料倉庫值班員xx:

      由于您在5月9日晚上喝酒后進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng),并在值班的同時(shí)睡覺,因此在23:26被工程總監(jiān)當(dāng)場(chǎng)抓獲,違反現(xiàn)場(chǎng)管理制度和值班制度的規(guī)定。工資扣除50元。

      特此通知

      簽發(fā)人:xx

      xx

    員工處罰通知2

    公司各部門:

      部門員工,于20xx年x月x日在上班時(shí)間內(nèi)玩電腦游戲,違反公司紀(jì)律規(guī)定。公司在多次紀(jì)律要求中,一直強(qiáng)調(diào)上班紀(jì)律、服裝要求,但該員工一直無視公司規(guī)定,自身紀(jì)律散漫。為杜絕此類現(xiàn)象的發(fā)生,根據(jù)公司的上班紀(jì)律規(guī)定,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)研究決定,現(xiàn)暫對(duì)部門員工的違紀(jì)行為予以通報(bào)批評(píng)并警告。希望全體同事以此為戒!嚴(yán)格遵守公司的管理規(guī)定,如再發(fā)生類似現(xiàn)象,公司將給予從重處理!特此通報(bào)!

    行政人事部

      20xx年x月x日

    員工處罰通知3

    公司全體員工:

      針對(duì)最近車間出現(xiàn)的隨意曠工、怠工現(xiàn)象,公司在此作以下通報(bào)批評(píng):車間員工xx,于20xx年xx月xx日起連續(xù)曠工3天,嚴(yán)重耽誤了工作,影響公司正常的工作秩序,對(duì)此,將按公司規(guī)章制度予以每一天100元的處罰。

      特此通報(bào)批評(píng),望大家引以為戒,遵守廠規(guī)廠律,加強(qiáng)工作職責(zé)心,忌隨意曠工、怠工,后若出現(xiàn)此類不良現(xiàn)象,必將嚴(yán)懲不怠。

    xx公司人力資源部

      xx年xx月xx日

    員工處罰通知4

      3月16日,xx車間員工xx未到公司上班,也未請(qǐng)假,依照公司規(guī)章制度視為曠工一天,將按公司考勤制度進(jìn)行處罰,望各位員工引以為戒!

      相關(guān)紀(jì)律及獎(jiǎng)懲條例

      1、遲到5分鐘內(nèi)罰款3元/次,5—10分鐘罰款5元/次,10—30分鐘罰款10元/次,超過30分鐘扣半天工資。寫景的文章

      2、曠工半天扣1天工資,曠工1天扣2天工資,以此類推。曠工5日以上作自動(dòng)離職處理。

      3、嚴(yán)禁代替他人打卡和委托他人打卡(門口有監(jiān)控、打卡機(jī)有攝像頭拍照),一經(jīng)發(fā)現(xiàn),重罰;并對(duì)舉報(bào)者給予獎(jiǎng)勵(lì)。

      4、請(qǐng)假:務(wù)必寫請(qǐng)假條,手續(xù)不完或未辦理請(qǐng)假手續(xù)不上班的,一律視為曠工處理。請(qǐng)假1天以內(nèi)(含一天),由組長(zhǎng)直接簽字批準(zhǔn);請(qǐng)假3天以內(nèi)(含三天),向組長(zhǎng)請(qǐng)假,組長(zhǎng)簽字后報(bào)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);請(qǐng)假3天以上的,向組長(zhǎng)請(qǐng)假并報(bào)上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交總經(jīng)理批準(zhǔn)。

      為了塑造我們自己及公司形象,確保車間生產(chǎn)有序、穩(wěn)定、高效進(jìn)行,及車間現(xiàn)場(chǎng)整潔舒適;請(qǐng)各位員工務(wù)必熟讀《員工守則》及《車間6S現(xiàn)場(chǎng)管理制度》,并嚴(yán)格執(zhí)行!

      浙江xxxx

      生產(chǎn)部

      20xx年x月x日

    員工處罰通知5

    公司處罰通知

      各部門同事:

      xx,xx,20xx年,公司xx制造部發(fā)生蒸發(fā)罐墜落事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)調(diào)查,事故是人為失誤造成的。為了規(guī)范員工的`生產(chǎn)行為,提高員工的崗位責(zé)任意識(shí),根據(jù)公司的獎(jiǎng)懲管理制度,決定對(duì)以下人員進(jìn)行處罰,以補(bǔ)償公司遭受的損失。

      事故責(zé)任人和賠償金額如下:

      1。事故直接責(zé)任人為xxx,xx元

      2。事故的間接責(zé)任人為xxx,xxx,xx元

      3。xx經(jīng)理和xx副經(jīng)理負(fù)責(zé)事故的領(lǐng)導(dǎo)和管理,每人xx元。

      我希望所有同事都能接受警告,并在此通知您。

      xxxxxxxxxxxxxxxxxx有限公司

    員工處罰通知6

      編號(hào):xxxxxxx

      日期:20xx年04月21日

      姓名:xxxxx

      所屬部門:市場(chǎng)營(yíng)銷部

      所犯過失:中國(guó)國(guó)際醫(yī)療器械展覽會(huì)期間,公司組織并要求員工于規(guī)定時(shí)間到場(chǎng)協(xié)助我司的參展商開展會(huì)展,并爭(zhēng)取在會(huì)展過程中多學(xué)習(xí)多提高,為公司下一步會(huì)展計(jì)劃積累經(jīng)驗(yàn)。但我司的員工xxx無視公司紀(jì)律,在沒有得到公司領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)下,善自主張缺席會(huì)展一天,這種心無紀(jì)律、主觀臆斷的行為對(duì)公司造成很大的影響。為嚴(yán)肅起見,根據(jù)本人認(rèn)錯(cuò)態(tài)度公司行政部特別做出如下處罰。

      處分:口頭嚴(yán)重警告一次,并做書面檢查。

      罰款:罰款¥20元,本次罰款在4月份工資中扣除。

      領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn):xxx

      被處罰員工:xxx

    員工處罰通知7

    各部門、車間:

      關(guān)于20xx年xx月xx日晚11:40左右車間員工CNrenc員工違紀(jì)處罰通知書、xxx、xxx、xx與xxx在宿舍發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)、打架事件的調(diào)查和處理通告如下:

      一、事件調(diào)查

      20xx年xx月xx日晚,員工xxx未經(jīng)行政部同意私自將外面朋友帶進(jìn)公司宿舍并喝酒,同樓層xx、xxx等也在宿舍喝酒,約11:30分左右雙方因言語產(chǎn)生糾紛,在外來人員的挑釁下,xx、xxx等人沖進(jìn)xxx宿舍歐打外來人員,xxx維護(hù)外來人員進(jìn)行幫架,后經(jīng)人勸架拉開。

      二、處理結(jié)果

      根據(jù)公司管理制度相關(guān)規(guī)定,對(duì)造事責(zé)任人處理如下如下:

      1.xxx嚴(yán)重違反公司規(guī)定:晚上私自帶外人進(jìn)廠喝酒挑釁鬧事是此事件的主要原因,給予罰款1200元,立即開除出廠,外來私自進(jìn)廠人員交由派出所處置;

      2.xx、xxx在宿舍喝酒鬧事帶頭動(dòng)手打人,嚴(yán)重違反公司規(guī)定,給予每人罰款1000元,留廠查看一個(gè)月后再處理。

      3.劉方林、司志博在宿舍喝酒后鬧事協(xié)助打架,嚴(yán)重違反公司規(guī)定,給予每人罰款800元,留廠查看一個(gè)月后再處理。

      4.當(dāng)班保安xx未盡到崗位職責(zé),遇事不能及時(shí)匯報(bào)處置,罰款200元,后勤主管xx對(duì)宿舍管理監(jiān)管不力,罰款200元。

      5.即日起,公司內(nèi)不準(zhǔn)賣酒、員工不準(zhǔn)帶酒進(jìn)公司、宿舍內(nèi)不允許任何人喝酒,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予罰款500元處罰。

      6.即日起,凡私自帶人進(jìn)廠者,查證屬實(shí)后給予當(dāng)事人罰款1000元并開除出廠的處罰,同時(shí)將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!

      希望全廠人員以此為戒,切實(shí)遵守公司相關(guān)規(guī)定,特此通報(bào)!

      行政部

      20xx年xx月xx日

    員工處罰通知8

    各部門同事:

      20xx年xx月xx日,公司xx制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故,造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)查,此次事故系人為失誤所導(dǎo)致。為了規(guī)范員工生產(chǎn)行為,提高員工作業(yè)責(zé)任意識(shí),根據(jù)公司《獎(jiǎng)懲管理制度》,現(xiàn)決定對(duì)以下人員進(jìn)行處罰,以賠償公司所遭受的損失。

      此次事故責(zé)任人及賠償金額如下:

      1、事故直接責(zé)任人xx,xx元;

      2、事故間接責(zé)任人xx、xx,各xx元;

      3、 xx經(jīng)理、xx副經(jīng)理對(duì)事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任,各xx元。

      望各位同事引以為戒,特此通知。

      xx有限公司

      xx年xx月xx日

    員工處罰通知9

    致:

      你公司施工的工程,經(jīng)我司檢查發(fā)現(xiàn)在工程質(zhì)量、進(jìn)度或安全文明施工等方面存在以下問題:

      根據(jù)《施工現(xiàn)場(chǎng)管理細(xì)則》,我司決定對(duì)你公司處以元的罰款,人民幣(大寫):元。此費(fèi)用將從你公司當(dāng)月工程款中扣除。望你公司在以后的施工中吸取教訓(xùn),加強(qiáng)管理,杜絕此類問題的發(fā)生。

      特此通知!

      深XX地產(chǎn)有限公司

      年月日

    員工處罰通知10

    全體員工:

      大家好!因公司油漆部員工xxx(工號(hào):xxx)于20xx年3月24日無故曠工,其行為嚴(yán)重違反公司規(guī)章制度,現(xiàn)處以200元/天罰款以示警告,在當(dāng)月工資中扣除,望全體員工引以為戒,遵守公司各項(xiàng)制度。

      切記!

    xx有限公司

      xx年xx月xx日

    員工處罰通知11

      本公司xxxxxx部xxxxxx員xxxxxxxx于xxxxxx年xxxxxx月xxxxxx日曠工xxxxxx天,嚴(yán)重違反了公司規(guī)章制度第xxxx條:(規(guī)章內(nèi)容);根據(jù)規(guī)定處罰xxxxxx錢,望全體員工引以為戒,遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度!工作就是責(zé)任,責(zé)任重于泰山!

      xxxx公司

      20xx年xxxx月xxxx日

    員工處罰通知12

      20__年_月_日,公司售后部員工___在從事售后服務(wù)工作時(shí),因服務(wù)態(tài)度惡劣原因?qū)е骂櫩屯对V,經(jīng)調(diào)查情況屬實(shí)。根據(jù)公司員工守則_章_條_款之規(guī)定,鑒于員工___在從事售后服務(wù)工作時(shí)的不應(yīng)有表現(xiàn),經(jīng)公司研究決定,給予___員工現(xiàn)金罰款___元決定。

      特此通告。

      公司___部

      20__年_月_日

    員工處罰通知13

    ______部:

      你部門已違反會(huì)館消防安全制度。根據(jù)《消防安全獎(jiǎng)懲條例》______第______條第_______________款之規(guī)定,特對(duì)你部門處以罰款_________元請(qǐng)于______年___月___日前將罰金交至?xí)^財(cái)務(wù)部。逾期未交,將加重處罰。聯(lián)系電話:_______________

      保安部

      通知人:______

      ______年___月___日

    員工處罰通知14

      XXXX年XX月X日,公司xx制造部發(fā)生蒸鍍掉鍋事故,造成嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失。經(jīng)查,此次事故系人為失誤所導(dǎo)致。為了規(guī)范員工生產(chǎn)行為,提高員工作業(yè)責(zé)任意識(shí),根據(jù)公司《獎(jiǎng)懲管理制度》,現(xiàn)決定對(duì)以下人員進(jìn)行處罰,以賠償公司所遭受的損失。

      此次事故責(zé)任人及賠償金額如下:

      1。事故直接責(zé)任人XXX,200元;

      2。事故間接責(zé)任人XXX、XXX,各100元;

      3。XX經(jīng)理、XX副經(jīng)理對(duì)事故負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)管理責(zé)任,各50元。

      望各位同事引以為戒,特此通知。

      XX有限公司

      XXXX年X月X日

    員工處罰通知15

    全體員工:

      ___同事,于_月_日工作中發(fā)生___違紀(jì)(違規(guī))事項(xiàng),違反了單位__規(guī)章制度,為警示本人,經(jīng)研究,作出對(duì)該同事罰款__元決定,希望全體員工以此為戒。

      ___公司

      部門名:____

      日期:20__年_月_日

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