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  • 企業員工檔案托管協議

    時間:2024-12-02 10:07:41 協議書范本 我要投稿

    企業員工檔案托管協議

      在發展不斷提速的社會中,用到協議的地方越來越多,簽訂簽訂協議可以使事務的結果更加完美化。什么樣的協議才是有效的呢?以下是小編為大家收集的企業員工檔案托管協議,僅供參考,歡迎大家閱讀。

    企業員工檔案托管協議

      甲方:_________

      乙方:_________

      甲乙雙方經協商達成如下:_

      一、甲方同意保管乙方委托的人事檔案。

      二、協議有效期為_________年,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止。

      三、乙方每年應向甲方繳交管理費_________元人民幣,協議期內檔案轉至其他單位,其管理費不予退還。

      四、甲方僅為乙方托管人事檔案,雙方不存在勞動關系及任何行政上的隸屬關系,乙方的就業、工資、福利、醫療、人身意外、繳交社會保險費、退休申請及退休養老金的領取等均為自理。乙方在托管期間,其本人發生因病及傷亡事故導致的一切責任均由乙方本人自負,與甲方無關。

      五、乙方在托管期間,應自覺遵守國家的有關法律、法規,不得以甲方之名義從事任何違法違紀活動,不得違反計劃生育。否則,一經發現,甲方立即單方終止協議,脫離托管關系,托管費不予退回。

      六、在托管期間,如乙方由于調動原因需要調閱檔案或轉至其他單位,需由接收單位出具證明,甲方才給予辦理閱檔或轉檔的有關手續。

      七、本協議期內,甲方按國家有關規定管理乙方的人事檔案,為乙方出具與檔案有關的證明、材料。

      八、本協議期滿后,乙方如不及時交納托管費除按規定交納托管費外,每人每日加收滯納金_________元。

      九、乙方如變更地址及聯系電話應及時通知甲方,以便聯系。如不及時,由此造成的責任概由乙方承擔。

      十、本協議單方或自動終止時,托管關系自然解除。

      十一、本協議未盡事宜,甲、乙雙方應友好協商解決。

      十二、本協議一式兩份,甲、乙雙方各執一份,具有同等效力。自簽字蓋章之日起生效。

      甲方(蓋章):_________

      乙方(簽字):_________

      代表人(簽字):_________

      _________年____月____日

      _________年____月____日

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