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  • 農村校長培訓的心得體會

    時間:2024-09-13 13:19:58 培訓心得體會 我要投稿

    農村校長培訓的心得體會范文

      我們從一些事情上得到感悟后,好好地寫一份心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。那么心得體會怎么寫才恰當呢?下面是小編整理的農村校長培訓的心得體會范文,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    農村校長培訓的心得體會范文

    農村校長培訓的心得體會范文1

      這次有幸參加七星關區教育局組織的農村村級完小校長培班,對我來說是一次非常好的學習機會,通過這次培訓可以說有不少的收獲與啟發。

      一、領導重視,社會關注

      本次培訓有七星關區教育局及各教管中心領導都高度重視,精心組織,妥善安排,既有領導的重要講話,又有專家的專題講座,可以說本次培訓時間緊,任務重,內容全,收獲大。

      二、認真參與,成效顯著

      與會的三百多人組成了一個大班級,按時上課、下課,按時完成了任務,集中學習了5天,這五天是緊張的5天,是集體智慧碰撞的5天。葉榮局長的重要講話既是培訓工作的重要指示,也是對我們從事教育工作者的鼓舞。七星關區教育局基教股邱世海的《如何管理學校》對學校精細化管理提出了明確的要求,在德育工作、學籍管理等講得很透徹,很實用。教育局基教股楊斌股長在學生營養餐工作的培訓也很周到。教育部法規司副司長張文對學校安全工作的闡述講得特別透徹,使我明白了學校安全工作的'重要性和緊迫性,也懂得了學校安全管理的基本思路。讓我們再次認識到校園安全工作,長期抓,反復抓,抓長期的重要性。畢節市教育局趙昌倫局長給我們上的《如何當好一個校長》對校長的角色定位的講述,讓我們感覺到作為村小校長在素質教育中應擔當的責任。什么樣的校長就有什么樣的學校。要辦好一所學校我們只有“講良心,負責任”,才能把學校管理好,教師才能教得好,學生學得好、成長好,社會評價就會高。因此要當好一名好校長必須具備五個條件,即趙局長提出的好校長的五個判斷維度:“自身專業水平高,管理規范化程度高,師生公認度高,育人成績社會公認度高,做人的修養高。”要做好一名好校長,正如趙局長說的:校長要有“五心”和“三裝”。“五心”即“愛心、責任心、細心、耐心、雄心。”“三裝”即“心中裝著學生的進步和成長、裝著教職工的冷暖和幸福、裝著學校的發展和聲譽”。

      當好一名校長,也必須要有一個良好的心態。七星關區委黨校朱凱校長《心理健康與心理調適》精彩的演講,使我茅舍頓開,終于明白:“不能在機會面前看到困難。”“要在困難面前發現機會”。讓我們意識到小學生心理健康教育任重而道遠。

      我們集體交流探討了學校管理中的諸多問題。比如南箐小學校長、王官小學校長、生機小學校長創新性的管理經驗值得借鑒,比如他們的校園文化建設、學校規章制度的色指定。所有這些都撞擊著我們的心靈,讓我們在學習中得到了升華,應該說一次培訓不能解決所有問題,不能釋解所有的困惑,但它為我們搭建了一個信息資源共享和互補的平臺,讓我們在艱辛的工作之余找到了心靈的慰藉,讓我們懂得了在基層工作中快樂的源泉,作為農村村級校長,工作是艱辛的,道路是曲折的,因為村校起步晚,教師隊伍極不穩定,教學設施設備有待改善,但它并不影響我們辦人民滿意的教育的愿望。

      二零一四年八月十九日

    農村校長培訓的心得體會范文2

      我很榮幸能夠成為哈市第三批“農村骨干校長進名校”培訓班中的一名學員。一周的培訓生活使我受益頗豐。在此我感謝市教育局、市教研院給我們這些農村校長提供了這樣一個能力成長的機會,同時也感謝領導給我們安排了舒適的住處、準備了可口的飯菜。更感謝道里區安靜小學馮校長、楊校長及全體教職員工為我們這一周的培訓所付出的辛勤勞動。

      這幾天我一直被感染著,被感動著。馮勝家校長以他獨特的人格魅力、精湛的專業知識、高效的管理機制打造了一所:文化底蘊深、教師素養高、學生能力強的名牌小學。這里有德藝雙馨的班主任隊伍,有品學兼優的學生群體,更有引校前行、具有高瞻遠矚的領導班子。在這一周的學習時間里,我仿佛走進了教學藝術的殿堂,欣賞著,感動著,思考著。給了自己一次靈魂上的洗禮。

      首先,我們聆聽了馮校長和李校長的精彩講座。也正是這個講座讓我開始改變了對這所學校的整體印象。也讓我深深地感動著。一位年過半百具有豐富教學經驗的老校長每天還仍舊堅持聽課,課后還要與教師進行交流。經常性的參加各種教研活動,并求語出驚人。這就是馮校長。一位專家型校長。聽完了講座我真正的認識到了校長靠近一線指揮教學的必要性,同時深感慚愧自嘆不如。李校長幽默風趣、

      業務精湛、底蘊深厚,給我們留下了深刻的印象。

      接下來的各項活動都讓我們不得不豎起大拇指。

      在我們共同觀看“安靜小學班主任育人經驗交流會暨徐麗老師育人風格研討會”的錄像片的時候,我真正感到了安靜小學班主任隊伍的強大,25位班主任各有各的特色,我也體會到了安小育人風格的獨特魅力。我們在坐的每一個人都流出了淚花。我想這是感動的淚,也是欣慰的淚,為班主任的`師愛所感動,為教師的成長而感到欣慰。

      安靜小學的集體備課更有獨到之處。在共同備課中,組內教師集思廣益,群策群力,互相切磋,出謀劃策,積極探索最佳教學方案,互提個人建議、意見,達到資源共享。并且學校注重教研活動,隨機抽課讓教師當場備課,然后上課,最后研討。這種教研活動大大提高了教研的實效性,同時也訓練了教師能力。正如李校長所言:只有這樣才能練出真功夫,總也不說他自己也不好意思,時間久了就動能說了。是呀,這難道不就是平時苦練的結果嗎?

      學校的主戰場在課堂,我有幸聽了兩節課。無論是哪一課的課堂教學展示,都讓我感受著課堂教學改革的魅力。課堂上呈現的是生機勃勃,體現“一切為了兒童,高度尊重兒童,全面依靠兒童”的核心理念。創設的情景深深的吸引著學生,活而不亂。不僅注重學生的知識訓練,而且關注學生的情感體驗。有拓展有延伸。老師獨特的教學風格更讓人折服,課堂上精彩紛呈。這兩節課堂教學讓我看到安靜小學教師的勤奮求實和敢于創新的精神。我也從自身出發看到了差距,值得我反復琢磨和鉆研,也將促使我今后要立足課堂教學改革,創造最理想的課堂教學。

      安靜小學以“讓學生寫一筆好字、打一手快字、誦一口美文、說一口流利的英語”為辦學特色,為學生的終身發展奠定了基礎。

      培訓已近尾聲,但在我的耳畔仍舊回蕩著馮校長幾句話:“想當好校長不能有私心”、“一所學校要靠教學起家”、“只有勤于思考的教師,才能培養出樂于思維的人才”、“教師的成長=經驗+反思”、“提倡方法的最優化”。

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