- 相關(guān)推薦
學習部部員培訓總結(jié)范例
篇一：學習部部門工作總結(jié)
學習部部門工作總結(jié)隨著一個酷暑的離去，我們又迎來了一個新的學年，學習部部門工作總結(jié)。在我院學生科和學生會主席團的領(lǐng)導下，我部于9月份主要開展了以下兩項工作：
一、招新工作：
隨著一張張新面孔的到來，我部又開始了一年一度的招新工作。在我院學生會主席團的指示下，我部于cxx-x年x月x日晚6：30在香遠樓與其他兄弟部門一起舉行了第一次招新。共有60多號人參加，30多號人晉級。
緊接著，我部又于xx-xx年xx月xx日舉行了第二次招新，共有50多號人參加，20多號人晉級。接著我部又于25日舉行復試，共有36人通過。加上21位學委，我部共有57人。
二、學習經(jīng)驗交流會：
為使大一新生以良好的姿態(tài)開始和適應大學學習和生活，引導他們跨越迷惘的鴻溝，為之提供必要的學習信息與經(jīng)驗，了解他們在學習過程中的不明白之處，并給予有效的建議，以在學年伊始邊擁有良好的學習風貌和氛圍，使我院的學風建設(shè)上一個新臺階，我部于2010年9月29日特開展了此項活動。
活動結(jié)束后，綜合各班的`反饋，我部了解到各位老師和學姐學長們對09級新生來講就象一場及時雨，給他們帶去了信心與希望。他們都表示對未來的大學生活已有了充分的準備，他們將不斷的努力，向所有優(yōu)秀的師長看齊。
本次活動結(jié)束后，很多班級都寫了心得、體會，從中也可了解到他們目前的心態(tài)以及從本次活動中感悟到的諸多種種，我部將將此些文章發(fā)到我部博客上，供大家閱讀。
另外，我部針對此次活動，評出了一、二、三等獎。獲獎班級分別是：一等獎：a0931，二等獎：b0933、b0951，三等獎：b0914、a0911、b0931。
雖然成績顯著，但也存在著一些問題。例如：有些班級嘉賓過多，而且有些嘉賓兼去幾個班。我部在以后的工作中將不段改進，以期做的更好!
篇二：第一期學習部干事培訓總結(jié)
時間猶如白駒過隙，學習部也注入了新的血液。在第一期干事培訓期間，部長不僅給干事們詳細介紹了本學期學習部的具體工作，還提出了對干事們的具體要求，以便更好地完成本學期學習部的工作，特對此次培訓工作進行以下總結(jié)：
一. 積極舉辦的具體活動
為豐富大學生活，活躍校園文化，提高同學們的學習熱情，樹立我系積極向上的學習風尚，本學期學習部將舉辦以下活動：
1.新生導航.
2.2012、2013級授課大賽.
3.博士論壇.
4.2013級師生見面交流會（新老生見面交流會）.
5.學風建設(shè)活動月：
策劃書，啟動儀式，十佳學子評選（大二、大三、大四），優(yōu)秀班集體評選，表彰大會。
二．會議主要內(nèi)容：
1.互相認識：部長、副部進行自我介紹及留下聯(lián)系方式，13級新干事最后依次介紹。
2.首先，向干事們糾正對學習部的錯誤見解：學習部的作用并非只是促進個人學習而應該是通過策劃組織舉辦特色活動，給全系同學提供互相交流學習的渠道。其次，明確學習部的工作職能與范圍，介紹所負責的活動及事項，并解釋工作中需要注意的問題。
3.部長強調(diào)的內(nèi)容：第一，同學們來到大學的目的就是為了學習，參加部門是為了鍛煉自己的能力，不應該與自身學習發(fā)生沖突，不管怎樣都應該把學習放在首位，在管好自己學習的基礎(chǔ)上再服務(wù)于學生會，服務(wù)于學習部，服務(wù)于同學。第二，部門強調(diào)分工合作，責任到人：學習部全體成員均實行分工負責制度，與此同時，加強團結(jié)，加強各成員之間的配合協(xié)作，做到分工不分家
4.部長強調(diào)人際交往方面：良好的人際交往會給自己創(chuàng)造很多機會，例如，見到老師，無論是否認識，都要記得說聲“老師好”，見到師哥師姐，也要記得喊好，這是非常重要的能力，有利于更好的開展部門工作。
三．存在的'優(yōu)點
在學風建設(shè)活動月啟動儀式及授課大賽活動中，部門成員組織、策劃水平不斷提高，且與其他部門的聯(lián)系不斷提升，在一些活動中得到了其他部門的幫助，部門成員之間的默契不斷加強，部門協(xié)作力有很大的提高。從剛開始手忙腳亂的組織活動，到后來的井井有條，這離不開大家的默契配合，也體現(xiàn)出了我們部門的凝聚力。
四.存在的不足
1、雖然在工作中能把握好大的方面，但卻經(jīng)常出一些細節(jié)問題，這使得工作存在一些漏洞。
2、工作缺乏創(chuàng)新性，有時候會拘泥于一些舊的東西。
五.展望未來
在接下來的干事培訓中，部長將在細節(jié)方面向干事們傳授更多的經(jīng)驗與教訓，大家相互幫助，共同進步，為學習部的建設(shè)添磚加瓦。
數(shù)學科學學院學生會
學習部
2013年11月26日
篇三：部門培訓學習心得體會
首先，我非常感謝部門領(lǐng)導為宣貫公司未來規(guī)劃發(fā)展路線及方針給我們科室所做的集體培訓，也很榮幸有機會參加了這次的培訓，我相信這也將會是自己在未來工作提升的機遇，同時這也說明了公司以及公司領(lǐng)導對我們職工培訓的重視；對于作為一線技術(shù)人員行業(yè)的我，也非常珍惜這次機會。通過領(lǐng)導此次培訓課上的深刻講解，外加后期課余自己認真通閱全篇的學習消化，讓自己感覺真的學到、悟到了很多，對企業(yè)未來以及自身工作重心有了一個初步的了解和定向。
面對國內(nèi)當前汽車行業(yè)的日新月異，隨著當今市場激烈競爭化，因此公司的'產(chǎn)品技術(shù)改進、質(zhì)量提升已經(jīng)是刻不容緩；2015年是公司面對再次搬遷整體結(jié)構(gòu)大調(diào)整的一年，企業(yè)未來規(guī)劃自然成了公司是否成功的開始。積極響應公司在以“保產(chǎn)能、提質(zhì)量”的口號下，認真配合做好本職工作：
1、認真負責更新、固化各車型作業(yè)指導書、工藝記錄的編制和修訂工作，認真執(zhí)行工藝記錄的填寫和保存情況，定時收集、整理、裝訂、歸檔，對記錄做到絕對的準確性；
2、認真積極協(xié)調(diào)物料配送人員落實規(guī)劃各工位對工位器具的碼放；落實各工位各工位器具物料存放數(shù)量，結(jié)合走線節(jié)拍協(xié)調(diào)物料配送員能夠做到及時配送與再次配送；
3、認真落實各工位對裝車過程中各工序所需的工時確定、及時協(xié)調(diào)準確各工位人員的定崗定位；
4、認真做到對員工的工藝技術(shù)培訓，組織員工學習工藝規(guī)程和各種標準操作程序，并認真、監(jiān)督檢查工藝規(guī)程及崗位操作法的執(zhí)行情況；根據(jù)生產(chǎn)計劃，配合工段長對所下達的指令和處方協(xié)調(diào)及時性和正確性；
5、對生產(chǎn)現(xiàn)場發(fā)生的工藝質(zhì)量問題、技術(shù)問題及時發(fā)現(xiàn)，準確上報，分析調(diào)查、提出制定處理意見 ；6、對車間工藝紀律的執(zhí)行定期檢查。
以飽滿的工作熱情，認真的工作態(tài)度做好、對待每項工作！
【學習部部員培訓總結(jié)】相關(guān)文章：
學習部總結(jié)06-17
生產(chǎn)部員工個人總結(jié)11-18
學習部學期總結(jié)12-17
學習部月總結(jié)06-29
學習部期末總結(jié)07-29
學習部個人總結(jié)12-01
學習部月總結(jié)06-30
學習部個人總結(jié)08-19
生產(chǎn)部員工工作總結(jié)04-11