培訓總結會發言稿

時間：2022-07-24 18:14:10 發言稿我要投稿

培訓總結會發言稿（通用11篇）

　　總結是事后對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查并分析評價的書面材料，它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來，是時候寫一份總結了。我們該怎么去寫總結呢？下面是小編精心整理的培訓總結會發言稿，歡迎大家分享。

培訓總結會發言稿（通用11篇）

　　培訓總結會發言稿篇1

尊敬的教授、各位同行：

　　大家好！

　　我是眉山市仁壽縣慈航中學的一名教師，名叫楊燚炎。因為五行缺火，所以父親為我取的名字里有七個火字（中間的一個字是燚，后面的字是焱）。于是我給自己取了個網名：“七把火”。希望喜歡我的人加我為好友，等我空了時來上你的“QQ”。（掌聲）

　　我今天發言的題目是：《多媒體》。多媒體播放啥子都可以，所以我隨便怎么播放（說），都不會跑題。

　　我是76年開始教書的，當時我在一個村小代課。那個學校的條件非常的差：茅草棚棚，破舊不堪，四面土墻，沒有塊磚，石頭桌凳，叫人心酸。（掌聲）

　　我教過的學科有：小學的語文、數學，初中的數學、物理、化學、外語、地理、美術、體育。（掌聲）

　　如果你們要問我教了那么多年的書，有啥體會？

　　我的體會是：教的年級跨度大，所教學科有點雜。（掌聲）

　　如果你們再問我，有啥教學經驗？

　　我會說：教學經驗還沒得，不過教訓很深刻。

　　因為我教的學生：

　　當農民的多，有工作的少；考清華北大的，更是不好找。（掌聲）

　　這就是我的失敗，也是農村教育的無奈。（掌聲）

　　各位老師，你們現在才使用多媒體，我是76年就開始使用“多媒體”了。（掌聲）

　　可能你們會說我：吹牛不上稅，還可以得稿費。（掌聲）

　　不，你們說得不對。我這個人是：只說真話，不說假話，說了假話，要落牙巴。（掌聲）

　　雖然76年我們農村還沒有通電，但是我從資料上看到外國教學已經在使用多媒體了，我對他們的多媒體很感興趣，于是我就把我自己變成了一個活生生的“多媒體”。

　　（掌聲）

　　其實我的“多媒體”，就是一種愉快教學，讓學生在快樂之中，把所學的知識掌握。

　　當時我教的小學一年級，我使用“多媒體”的體會是：

　　教書教著低年級，切莫操心過了余；耐心耐心再耐心，時時刻刻別忘記；他們人小年級低，好多道理懂不起；要使他們感興趣，上課得象搞游戲。（掌聲）

　　由于使用了我獨創的.“多媒體”，教的學生的成績還可以。

　　請聽我說：在期末復習時，讓學生聽寫生字，我從一課才念到十多課，就有四十多個學生交卷了，當時把我搞蒙了？

　　一共要寫二十多課的生字，我還沒有念完，學生昨就交卷了？學生說：老師，我們記得到生字表。（掌聲）

　　于是我又倒著念，從二十多課才念到十多課，又有三十多個學生交卷了，學生告訴我，他們倒轉還是記得到生字表。（掌聲）

　　我馬上問沒交卷的沒生，你們是不是記不到生字表？學生說記得到生字表，但是怕我念不到最后一課，他們提前寫完化不過。

　　于是我宣布：還有兩天就是期末考試，從現在起，你們出去上體育課，出去耍。

　　結果期末考試，學生考得是“一塌糊涂”：考了全鄉第一名，平均成績比全鄉最后一名高了57.6分。

　　由于取得了這樣的成績，我就上調（吊）了。（掌聲）

　　上調去教初中。

　　我上調去教初中的數學，我還是使用我獨創的“多媒體”。學生是這樣評價的：老師上課不帶書，吹牛日百好功夫；學生佩服得五體投地，所學知識難以忘記。（掌聲）

　　我們學校從02年開始，就真的有了多媒體了。

　　學校有了多媒體后：老師就是播放機，學生就是接收機，雖然形象生動又具體，但是學生習題做不起。（掌聲）

　　是多媒體不好嗎？不是，是大家用不來。為啥呢？

　　請聽我說：多媒體的優點多，不利于講練結合，抽學生起來做題，只能寫邊邊角角，教室里的小黑板，幾乎盡被屏幕擋著。（掌聲）

　　所以，我們的多媒體平時不用，只有教研會才啟動。（掌聲）

　　因此，擺在我們面前，有一個嚴肅的話題：“如何使用多媒體”？

　　既能搞好素質教育，又能提高學生的成績，這就需要我們去探究，這就需要我們去努力！

　　下面我談點別的東西，目前存在很多“誤區”。（略舉一、二）。

　　1、督導評估的“誤區”。

　　我們學校最近接受了上級領導的督導評估檢查。

　　檢查條款幾大篇，提高質量不沾邊；

　　其他方面查得兇，完全是做無用功。

　　這次檢查對我們學校點評時，其中有兩點，我認為“不妥”。

　　（1）說我們的教學檔案不規范，（有意見），可是我們的教學質量評估，獲得了全縣的特等獎。

　　（2）說我們的安全檔案搞得好，（是典范），可是學校出了一個安全事故，學校賠了二十多萬。（掌聲）

　　這簡直是天大的笑話。（掌聲）

　　我們縣的另外一所學校，十多名教師，花了幾個月的時間，用了兩萬多張A4打印材料，才合了格。

　　這樣查一通，道底有何功？本人想不通？！（掌聲）

　　我認為：

　　領導下來檢查工作，來到學校指導教學，提起凳子就去聽課，發現問題及時糾錯，老師請你馬上讓開，我來給你上示范課。

　　如果有這樣的領導，大家拍手夸他好。（掌聲）

　　2、教研會的“誤區”。

　　現在的教師，上教研課不怕累，就怕最后的討論會。為啥呢？

　　因為教研討論會是這樣的：

　　首先肯定你優點，然后再找你不足，挖苦心思挑缺點，結果全部是錯誤。（掌聲）

　　優缺點的比例：百分之百，肯定沒得，一九開、二八開、三七開、四六開、對半開，有的甚至倒三七開。

　　記得我們的管教學的領導，曾經在教研座談會上作過這樣一個規定：參加會議的人員，人人輪流要發言；優點多少不限，缺點必需找幾點。特別強調的是：前面的人說了的缺點，后面的人就不能再說！（掌聲）

　　大家挖苦心思的去找，累計缺點還真不少！（掌聲）

　　評定結果是：優點只有一小半，缺點擺起一大竄！（掌聲）

　　這樣的教研會是：缺點多來優點少，勞神費力不討好！如此召開教研會，完全沒有必要搞。（掌聲）

　　我們的教研會，大家輪流排隊。該你上教研課，你就跑不脫。在這樣的形式下，我要上次公開課。

　　我上完教研課后，就開評課討論會。主持人發言，先讓我談談這節課的安排。我說根據我班的實際情況，安排了這樣的教學。

　　我馬上把話題一轉，對要評我的課的人，提了三點建議：

　　（1）請你不要說我上得好。

　　說你上得好，夸你上得不錯，可是不會向你學。（掌聲）

　　當然，你真的覺得我上得好，要向我學習，你也不必在會上說，因為你要向我學，并不等于參加會議的人，大家都要向我學。你要向我學習，你回去慢慢學，在這里不必說。

　　因為會上唱頌歌，往往是假打的多。

　　所以，說我上得好的人，請你不要發言！（掌聲）

　　（2）如果你認為我上得差不多，大哥莫說二哥，盡都差不多。你還有說的必要嗎？

　　所以，你認為我上得不好也不孬，勉強合格，不要發言。（掌聲）

　　（3）我在此特別強調，我不允許大家不希望大家說我上得不好。（掌聲）

　　理由是：你說我上得不好，那校長為啥不安排你來上我的班呢？（掌聲）

　　所以，請要說我上得不好的人，不要發言！（掌聲）

　　本人教學幾十年，成績年年都在前，希望到會的人員，好孬你都不發言。（掌聲）

　　我的課上得好孬，我的學生才曉得，他們做得起題，我認為就合格。

　　我的招呼打在前，三點以外請發言。

　　沉默、沉默、一片沉默------。

　　主持人只好說：楊老師說得對，現在宣布散會。（掌聲）

　　結束語：

　　這次來培訓，真的好辛苦。

　　白天課程多，晚上冷被窩，

　　鋼架床又硬，睡都“睡不著”；（CUO）

　　今天回家去，有人暖被窩，

　　好多話要說，還是“睡不著”！（哈哈哈哈------）

　　剛才我發言，不對請包涵，

　　再次表感謝！下次再相見！（掌聲）

　　培訓總結會發言稿篇2

　　滿懷期待，來到富有深厚文化底蘊，素有“書畫之鄉”的太和，參加了中國特色品牌學校共同體全國骨干教師高端教學研討會。這幾天，過得忙碌而充實。可以說是收獲多多。在這幾天里，我經歷了“學習、質疑、爭鳴、收獲”的成長過程。

　　一、學習

　　第一天上午的開幕式中，太和教育局長的發言讓我看到一位充滿教育情懷、富有思想力的教育局長，阜南教育局領導文采飛揚的發言讓我感受到的是文采之外實實在在的課改行動。分班后的破冰活動，讓我感受到小組合作學習的魅力，下午的三說討論更讓我感觸良多。看到太和的老師能如此深入地鉆研課標、教材，我對他們的敬業精神深感敬佩。第一天讓我學到了很多，也深感學習永無止境，“路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索”。

　　二、質疑

　　第二天的主要任務是編寫導學案，雖然是在初稿上進行修改，但工作量絲毫不亞于初寫。特別是房濤主任否定了我們集智班最先的'導學案模板后，我們上午兩個小時的工作付之流水。對于他的新要求，我感覺基本上只保留了內容和流程。我承認，這種導學案有更大的彈性，適用更多不同層次的學校、班級和學生，也給使用導學案的教師留下了更多的發揮空間。但這樣的導學案與我的教學觀念有很大出入。我認為導學案的關鍵在導，就數學學科而言，不光是導學，更要導思。數學教學，不僅要關注知識技能，也要關注過程方法，不僅關注知識的接受和應用過程，更要關注知識的發生和發展過程，特別要關注學生認知結構的構建過程。像這樣干癟癟的材料，思從何來？數學的樂趣又何在？又有何實用價值？盡管心存疑慮，但為了服從大局，我還是只保留了意見，并按照我們集智班的修改定稿進行了導學案的編寫。

　　三、爭鳴

　　前三天做的多是一些操作性的工作，別人的藍本、統一的格式、形式化的要求讓人感到束手束腳；反反復復的修改讓人覺得枯燥無味兒，真有一種戴著鐐銬跳舞的感覺。而昨天下午開始的課改真問題交流展示倒讓人精神為之一振。如果說前面兩天半大家更多的是各自為陣，埋頭苦干，那昨天下午和今天上午的交流展示就顯得比較激烈了。針對各小組提出的問題，老師們各抒己見，激烈爭論，公說公有理，婆說婆有理，有的問題大家求得了共識，有的問題大家也能共容，各自保留意見。我從中也收獲了一些問題的解決辦法。

　　四、收獲

　　一、重溫了新課標，也進一步加深了課標在教師教學中的地位和作用的認識。

　　二、體會了小組合作學習的優越性：集思廣益，博采眾長，資源共享。

　　三、重新認識到學習的重要性。

　　幾天的學習，結識了不少才子才女，他們展示的才能源于他們平時的積累。“問渠哪得清如許，為有源頭活水來”。開幕式上認識了中國最具思想力的教育局長之一，來到他的地盤兒，我們也應見賢思齊，立志做有思想的老師。教師的成長離不開學習，我覺得要想成為有思想的老師，閱讀和思考是必由之路。

　　培訓總結會發言稿篇3

同志們：

　　XX縣20xx年度縣直機關入黨積極分子及20xx年度預備黨員培訓班今天開班了。首先，我代表縣直機關工委向前來參加學習的全體同志表示熱烈的歡迎！

　　為認真貫徹落實《黨和國家機關工作條例》以及上級發展黨員工作有關精神，加強對入黨積極分子及新黨員的培養教育，確保新黨員發展的質量，幫助有入黨愿望的同志掌握必要的黨的基本知識，深化對黨的認識，純潔入黨動機，縣直機關工委研究決定舉辦這次培訓班，這次培訓班已經納入今年全縣干部教育培訓重要內容。希望大家重視和珍惜這次學習機會。為辦好這次培訓班，我強調以下幾點：

　　一、高度重視，正確認識這次培訓的重要意義

　　對要求入黨的同志嚴格進行培訓，是黨員發展工作的一項重要內容，是新時期加強黨的組織建設的一項重要任務，也是做好新形勢下發展黨員工作的重要基礎。實踐證明，加強對入黨積極分子以及新黨員的教育培訓，對于保證黨員的質量、維護黨的純潔性和先進性、提高黨的執政能力，有著十分重要的意義。

　　首先是大家熟悉和掌握黨的基本知識、基本理論的需要。加入中國共產黨，是在座每位同志的神圣追求和美好愿望，期盼自己能早日成為這個偉大政黨中的一員。毋庸置疑，大家的這種追求是非常正確的，也是十分寶貴的。但是許多同志對黨的知識了解不多、理解不深。雖然有的同志過去曾經學過政治、中國革命史，那里面也有一些黨的知識，但由于教材的側重點不同，其中所涉及的有關黨的知識是非常有限的、零散的，也是很淺的。還有不少同志，雖然有強烈的入黨要求，但卻不知道從哪些方面去努力，找不到正確的途徑和方法。因此，對大家進行有針對性的培訓，使之較為全面、系統地熟悉和掌握黨的基本知識、基本理論是很有必要的。

　　其次是幫助大家端正入黨動機，提高思想政治覺悟的需要。在座的各位同志，大多都是青年同志，學歷高、年紀輕，在本單位基本上都是優秀的業務骨干，從人生的成長經歷角度講，大部分處于學知識、增本領、長才干的黃金時期，也是樹立理想信念，確立政治立場的重要階段。而理想信念是否科學，政治立場是否正確，對青年同志的發展、成才起著決定性作用。遠大的志向，可以成就一生的偉業。在現實生活和工作中，我們看到，有一些人雖然有聰明的頭腦，有出色的技能或本領，卻不能在工作中做出應有的成績和貢獻。相反，一些天資并不出眾，本領看似平常的'人，卻能在工作崗位上大顯身手，成為各行各業的尖子和骨干。這其中的關鍵，就在于有沒有正確的理想信念，有沒有正確的政治方向，大家爭取入黨的過程，就是確立遠大理想和信念的過程。舉辦這次培訓班，一個重要的目的就是幫助大家端正入黨動機，提高思想政治素質，實現組織上入黨和思想上入黨相統一。

　　再次是從嚴治黨提高黨員發展質量的需要。中國共產黨是偉大、光榮、正確的政黨。要保持黨的純潔性、先進性就要從源頭抓起，要堅持標準，保證質量，嚴把黨員入口關。對入黨積極分子及新黨員進行培訓，不僅是發展對象入黨的必要環節，更是提高黨員發展質量的迫切需要。當前，縣直機關青年黨員比例偏低，數量偏少，質量也有待提高，辦好本期培訓班，將有利于建設一支高素質的后備隊伍，為增強機關黨組織活力奠定基礎。

　　二、講究學習方法，切實增強培訓學習的針對性和實效性

　　這期入黨積極分子培訓班時間安排兩天，雖然時間不長，但培訓內容較為豐富，培訓安排比較合理。大家務必要珍惜學習機會，努力使自己在思想上、政治上、理論上都有一個明顯提高。

　　一是要集中精力，認真學習。這期培訓班培訓內容既有黨的基礎知識教育，也有黨史以及黨的性質、宗旨等方面教育；既有政治理論，又有黨員發展培養的必要業務知識，在學習中大家一定要抓住重點，認真聽講，認真思考，展開討論。通過學習，解疑釋惑，理清思路，有所收益。

　　二是要聯系實際，注重結合。要把學習理論和實踐活動緊密結合，近年來，縣委先后開展了基層組織建設年、干部作風改進提升年、作風效能服務年等一系列重要活動，組織和動員全縣廣大黨員干部群眾重心下移；解放思想，創新創優，轉變作風、提速提效。在學習過程中，要與工作實踐結合起來，要以聯系實際的觀念，著眼于解決實際問題。各個小組要按照要求，認真組織討論，每位學員要撰寫討論體會文章，努力提高思想認識。

　　三是要廣泛交流，深入思考。同志們來自不同部門、不同單位，各自的工作崗位、工作經歷、工作環境不同，平時很難有交流的機會，這次培訓為大家提供了很好的交流機會。每位同志都要抱著“三人行，必有我師”的虛心態度，多談想法、多提問題，相互學習、取長補短，共同提高，爭取在有限的時間里學到更多的知識。

　　三、嚴格紀律要求，確保培訓學習取得實實在在的效果

　　一要端正學習態度。入黨對在座的各位同志來說是政治生活中的一件大事。同志們要以積極認真的態度，良好的精神狀態參加培訓。要正確處理好培訓和工作的關系，處理好工學矛盾，合理安排好自己的各項工作，珍惜為期不長的培訓時間，珍惜每一次的授課機會，真正安下心，撲下身，鉆進去，使這次培訓學有所得，學有所獲，力爭在思想上有提高，認識上有深化，學習上有收獲，培訓上有效果，以飽滿的政治熱情完成這次培訓。

　　二要嚴肅學習紀律。同志們大部分是各單位的工作骨干。當前，各部門、各單位工作任務多，把大家集中起來很不容易。因此，希望參加培訓的每位同志要倍加珍惜，要排除一切干擾，嚴格遵守培訓班的學習紀律，不遲到、不早退，沒有特殊情況，一律不準請假。要樹立良好的學風，上課期間要注意聽講，保持安靜，不講話、不吸煙、不隨便走動，自覺關閉手機或打到靜音上。每位同志的到課率、課堂紀律、考試情況等表現，將作為衡量入黨積極分子現實表現的重要依據，并向所在單位黨組織反饋意見，希望大家遵守好學習紀律，提高學習的自覺性，確保學習培訓的效和果。

　　三要加強教學管理。要切實加強教學管理，嚴格考勤制度，課前必須履行點名程序。各小組組長要切實負起管理的責任，切實組織好小組討論、交流發言等環節工作。縣直機關工委將切實加強對本次培訓班的組織和領導，做好教學管理工作。同時，同志們如果有什么意見和建議，可以隨時向工作人員反映，以改進管理方法，提高培訓效果。總之，希望大家共同努力，發揮教學雙方的積極性，使這次培訓班達到預期的目標，取得圓滿成效。

　　同志們，這次入黨積極分子培訓班雖然時間不長，但對你們來說是一次最好的考驗，也是檢驗你們是否具備入黨條件的試金石，希望大家珍惜這難得的學習機會，專心學習，學有所獲。通過培訓，切實提高自己對黨的認識，增強黨性鍛煉，使自己在政治上盡快成熟起來，爭取早日加入黨組織，為建設生態、幸福、和諧、文明的新惠民作出新的更大貢獻。

　　預祝這次入黨積極分子培訓班取得圓滿成功！謝謝大家！

　　培訓總結會發言稿篇4

尊敬的楊院長，XX師大各位領導、專家，同學們:

　　大家好！

　　為期15天的研修活動即將結束。明天，我們一行70人將回到XX，回到各自的工作崗位。我們收獲滿囊，感慨萬千，我們戀戀不舍。

　　感謝XX師大領導，精心設計課程，科學嚴謹操作；感謝班主任李教授、于教授的全程陪伴和無微不至的關心，15天，留下了一個又一個感人的畫面，這些我們都將銘記于心，永生難忘。

　　學習期間，我們敬佩、敬重、敬畏XX人的教育熱情與教育情懷，我們對比反思，羨慕之余，更多的是慚愧。羨慕XX，處處是榜樣，處處有文化；慚愧自己，與XX差距太遠。

　　15天的培訓，豐富而充實，70位老師拋開一切塵世煩擾，充分體驗了學習的快樂，享受了精神盛宴。有一位哲人說過：讀一本好書就是和高尚的靈魂對話。在培訓班上，我們有機會和國內頂級專家和學者面對面交流，共享知名學者及其一流團隊的科研成果。師大的的楊院長在百忙之中親自為我們授課，豐院長、李教授、于教授富有內涵的講授，提升了我們對教育的理解；全國知名學者，以及天津各區的教研員對學科教學的實例剖析，讓我們提高了教學技能。所有課程，涵蓋面廣、內容豐富、博大精深。特別是每位專家積淀之深厚，學識之淵博，眼光之高遠，思想之深刻，準備之充分，令人折服，其治學精神、教育理想令人震撼而后肅然起敬。可以說這是一次系統性、專業性、權威性而且實用性、針對性強的高端培訓。

　　短期培訓班就如人生的加油站，關鍵是如何深化學習內涵，固化學習成果，讓這一小段學習經歷發揮長期效應，轉化為終身受益的學習力。每一位學員都感覺時間不夠，不足以充分闡釋和交流，甚至有的.課件都不得不有選擇性的一略而過。因此，學后歸來，我們還要溫習大師的經典教案，強化理論知識，拓展思維，沿著導師的指導進一步深入鉆研、消化，并認真學習老師深入調研、勤于積累、敏于觀察和思考的工作習慣和治學態度，進一步提高知識和能力水平。其次要理論聯系實際，注重學以致用。

　　XX教育的精彩，是無數XX教育人的心血鑄造而成的；此次培訓的精彩，來自師大初等教育學院團隊的辛勤勞動。我們要將XX人對教育事業的博大胸襟和擔當精神帶回XX，謹記“行勝于言”，把XX培訓當成事業和學習生涯的新起點，辛勤耕耘，永不懈怠，為把海XX建設成教育強省盡職。

　　最后，我代表XX省教育研究培訓院再次感謝XX師大初等教育學院的辛勤付出，感謝全體學員的全力以赴。我們誠摯地邀請XX師大的領導和老師到XX做客。謝謝！

　　培訓總結會發言稿篇5

尊敬的各位領導，親愛的同學們：

　　大家好！

　　我是來自…….。我很感謝第一組的同學們給我這次機會，推薦我作為代表發言！在此也代表第一組的同學們感謝區委組織部和區委黨校給我們提供這三天難得的系統的學習機會，同時也特別的感謝五位優秀的領導和老師和精彩的講解，讓我們能夠及時補充知識的給養，增長見聞，增長本領，提高素質，在和同學們學習和交流碰撞中，發現不足，找出差距，及時地提醒我們、督促我們繼續加強學習！堅定信心，繼續保持前行的動力！

　　我們第一組和大家交流的題目是《如何進一步提高綜合能力水平》。

　　一個人能力的高低，直接影響其成長與進步，對人生來說尤為重要。如何提高個人綜合能力，是我們每個人都關注的問題。也是我們每個人一生都不能舍棄的課題。

　　綜合能力對每一種崗位而言，內涵和外延都不相同，首要的是基于自己主體的業務能力，但它的獲得和提升的途徑應該是一樣的。關鍵在于大量的知識積累和在思考基礎上付諸實踐的反復訓練，就是：積累、思考和實踐。因此，提高個人綜合能力就要從以下三個方面入手：

　　第一個方面要從潛心學習入手，積累各方面知識。知識引導人生，學習成就未來。學習是能力之基，是修身之道，是成事之本。一個人的能力水平如何，來源于所掌握知識的多寡。偉大的哲學家培根說過：“閱讀使人充實，會談使人敏捷，寫作與筆記使人精確。史鑒使人明智，詩歌使人巧慧，博物使人深沉，論理之學使人莊重”。所以，只有廣覽群書，博采眾長，不斷增加知識，拓寬自己的視野，才能用知識的燭光，照亮我們的一生。才可能成為社會所需要的復合型人才。

　　第二個方面要從勤于思考入手，領悟知識的真諦。上帝賦予我們思考的本領，在思考的過程中產生各種各樣的情懷，產生積極向上的心態，并衍生出勇于拼搏的精神和服務于人民的胸懷與抱負；能夠堅定自己的意志，樹立正確的信念，人若是有了美好的情懷，正確的理想和信念。就如同在大海上航行有了前行的方向。所以，我們在學習知識的同時，一定要善于思考、勤于思考。愛因斯坦成為科學家的秘訣就在于思考，再思考。只有思考才會將積累的知識重新排列組合，綜合利用，創造出新的知識，變成解決問題的方案。所以，只有勤于思考才會將知識為己所用，能使你將知曉的知識轉換為能力。

　　第三方面是從勇于實踐入手，提高解決問題的能力。在掌握大量知識和思考的基礎上，要在社會實踐中反復運用才能將書本上的知識變成自己在社會實踐中的'真正本領。也就是說在想到和得到之間還有一個做到：實踐讓你獲得自信。因為信心能夠讓人堅持。人可以通過不斷超越自我獲得成功，獲得自我實現的巔峰體驗。一個人完成一項工作容易，難的是把這項工作做好，做得出色，并加以拓展，培養出自己的動手能力和創造思維的能力和開拓精神。不管今后走到哪個崗位上，只有業務或技能上的優秀，說話才能有的放矢，才能博得大家的認可。

　　在實踐過程中我們要勇敢面對失敗。每個人在前進道路上都不可能一帆風順，總要遇到這樣或那樣的問題。人的一生也就是在不斷地解決這樣或那樣的問題、矛盾或失敗中鍛煉成長的過程。要想提高自己的綜合能力，就要肯于吃苦，勇于吃苦，在于錘煉自己堅持不懈、持之以恒的耐力。蘇軾說過，“不怕路遠，就怕志短，古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅忍不拔之志。”

　　在座幸運的我們，生而逢時。…….的發展，充滿著機遇和挑戰，十二五的畫卷已漸次展開。形勢要求我們要做政治上過硬，政治上成熟的干部。要做學習上勤奮，學習型的干部。要做作風上扎實，腳踏實地的干部。要做嚴格要求自己，廉潔自律的干部。多年以后想起我們所做的，希望能夠做到不愧對組織，不愧對百姓、不愧對父母，不愧對朋友、不愧對自己，不愧對后人。

　　以上發言，請大家批評指正！

　　培訓總結會發言稿篇6

尊敬的領導們：

　　大家好！

　　首先感謝教育局、進校老師給了我這樣一次參加培訓的機會，對我個人來說，這是一次對我自己的檢驗、學習和鍛煉，培訓總結發言。我敢說，這次培訓對我來說是一場及時雨，為什么這樣說呢，我一直以來總是從事小學的教學工作，雖然畢業于幼師，時間一長學校學的那點知識忘也差不多了，現在重操就業，這份重量真是不輕，以前走進教師鴉雀無聲，現在走進教室吵吵鬧鬧，使得我的教學無法進行，在我迷茫之際，這次培訓給我指引了方向，為我照亮了前進的道路。

　　我從三個方面來談一下我的收獲吧！

　　1、廣泛學習了科學教育理論

　　從胡彩云博士的《通過評價促進教師專業理論》到進校、一幼、二幼的專題學習，是我認識到教學需要用理論武裝，教育需要不斷更新，在教育教學中邊學習理論，邊不斷研究教育教學中的出現的問題，只有這樣才能提升自身的教育教學素養。

　　2、學習技能技巧，提高個人能力

　　一幼、二幼的老師們在百忙中為我們精心準備了六節集體教育教學活動課，還有一次在一幼參觀學習了區域活動課，再就是高玉茹、張學海、王淑靜、李衛華老師們精彩的親身經歷示范課，從他們身上學了很多，檢討自己，和他們的差距還很遠很遠，在今后的工作和教學中要不斷學習，提高最近的教育教學能力。

　　3、與時俱進，開拓創新

　　一個人沒有創新，就不能前進，我將在今后的教學中化壓力為動力，在教育教學中有所創新，有所收獲，力爭自己的幼教工作走上科學化、規范化的軌道。

　　首先我想感謝公司給我一個這樣展現自我的平臺。也感謝各位在這么炎熱的天氣聽我來講我的感受。各位辛苦了。

　　在這次培訓中。我和大家一樣。收獲了很多。在這個大家庭里已經生活工作一年多了。應該說每次培訓都收獲頗豐啊。

　　前不久我剛過完我23歲的生日。收到了很多祝福。在此先謝大家了。

　　20之年想30而立啊。像我這樣的'青少年總是有些困惑。不知道整天想什么。可聽完艾老師的課。我真的深有體會。感覺這些實際上沒有那么復雜。

　　最終只要弄明白(板書：20-30：我的一生到底要做什么?)。這個貌似也是個疑問句…。不過答案盡在此課中啊。

　　其實。我現在要做的是。努力工作(板書)。按時上下班。干好份內事?以前多數我都是這樣做的。努力真的就是這樣?可事實并不緊此而已。工作是需要去經營的。“追求卓越。努力創新。”我不只要敬業。而且要用生命的力量去托起它;要用自己的技能為團隊為公司解決可以解決的困難。總之一句話“成功是我家。我們建設她”。

　　也不知道是不是這個年齡段的特征。心里對人生的疑問真的很多。長背們常說“先做人。后做事。”先做人?怎么做。那么“人怎樣過才能有價值和意義那?”(板書)。艾老師讓我接觸到了一個新的理念“生命之輪”。生命之輪分為六大區域。(身體和健康。事業和理財。心智和教育。家庭和天倫。精神與道德。社交與文化。)心理測試〈可有可無〉。六大領域要均衡圓滿。人生才會感到快樂。說到這里。我覺得人生就像一條射線。有一個原點。之后的長度沒有人知道。可在這條線中可以有很多起點。這些起點就像我們的。夢想啊。目標啊。什么的。有了這些起點。我們就會不段的追求追求再追求。如果假設線的長度。我們就會沖的更快。我為這點取了個名字。叫原點動力。只有了這些點。才會有動力向前沖。

　　社會像個大舞臺。每個人都扮演著不同的角色。每個人都按著不同的線。工作。生活。然后得到知識得到經驗。得到關懷。得到收獲物質的滿足感。得到很多很多。一直忙著得到。可有沒有曾想過感謝?

　　這次培訓我最大的收獲就是。人！應該有一顆“ 感恩的心”(板書)。也許艾老師所講的感恩理念在這個現實的社會有些“桃源”。但我覺得我可以也應該從小做起。從基礎做起。去體會所有人。感謝所有人。感謝公司給我歷練給我增長知識的機會。也感謝同事們對我這一年多的照顧。關懷還有指點。謝謝大家！

　　培訓總結會發言稿篇7

各位老師：

　　大家好，我來自豐臺區東鐵營二中，我叫張寧，很榮幸能代表我們豐臺組發言。首先，我來介紹一下我們組活動的基本情況。我們組的指導老師是王遠美老師和張廣宇老師，我們組的8位老師是青年教師，這是我們組最大的特點。接下來，我將從本組活動情況和我個人殘參加培訓的感受兩個角度與大家交流。

　　我們的活動主要是由三部分構成。第一部分是：前期備課。前期備課又分為教學設計研討和前期試講兩個階段。第二部分是課堂教學展示。第三部分是課后研討交流。研討交流的特點：細致（以單元知識學習和實踐應用為主線，突出學科知識、教學方式、教學資源選擇、教師設問、活動的學生參與度、課堂評價等）、創新（學到了不同的教學方式，有的老師采用的是一案到底的方式；有的老師是通過學案導學，設計一種學習模式，學生通過模仿完成自學；用心理學理論支撐引導、創新活動形式、選取真實的資料等）、坦誠（敢于批評與自我批評，互動性強）。

　　從學習的收獲的角度，我想從三個方向來談。

　　第一個方面是前期講座學習。本次培訓安排了多場高水平的講座。講課的老師既有來自北京教育學院的教授也有來自各區縣的教研員老師。他們從課標、課堂觀察、政治學理論、PCK理論、心理與法律多個方面進行了高屋建瓴的`闡述，給我們留下了深刻印象。存在的困惑是如何將這些理論轉化成教學技能，運用到以后的教學工作中去。

　　第二個方面是研究課。

　　第一，基于學生實際情況設計教學活動。我們組近一半的老師做了問卷調查，根據問卷調查的結果來設計整堂課，并在課堂上將統計數據呈現給學生，使得課堂教學更貼近學生。從教學效果看，學生對隱私問題的認識有了明顯提高，取得了良好的教學效果。

　　第二，全面深化對新課程標準的理解。在課程教學設計中要打破知識上的邏輯，更加突出學生的生活邏輯，符合學生對生活的一般認知，并在教學過程中不斷深入對學生的德育教育。

　　第三，價值觀教育與學習能力教育相結合。我們很注重讓學生對一些問題的辯證思考，在這個過程中培養學生辯證思考問題的習慣，這是思品學科特有的能力之一。在學生辯證思考的基礎上，突出對學生情感、態度、價值觀引導。

　　第四，通過課堂追問培養學生學習能力。我們努力設計主問題，后續不斷追問。追問的優點在于能展示學生的思維過程和方法。追問不在于多少，而在于這些問題是否有效地把學生引向“最近發展區”，在于是否能讓學生感受到進行智力勞動的樂趣。概括為一句，要“問得其所”，促進學生思維深度發展。

　　第三個方面是總結交流。這次的培訓不僅有理論學習和實踐教學環節，還有去其他學校觀摩學習、其他區縣的教研員和老師們的指導，還有我們這個班同學的學習體會交流，大家在交流中提高了自己的對教學的認識。

　　總之，本次培訓活動雖然歷時很長，過程中也遇到了很多困難，但是能夠堅持完成培訓任務，對青年教師的成長有很大作用。作為一名青年教師，通過本次培訓深化了對課程的理解、扎實了學科知識、提高了教學技能和聽評課技能、提升了論文寫作能力、更學會了如何與同伴交流和分享。當然，我們還有很多需要學習和總結的地方，還需要在今后的教學工作中不斷加強理論學習和實踐研究，爭取更大進步。

　　最后，借此機會我代表我們組全體成員對北京教育學院尚老師的精心安排和指導和周老師的周到服務，還有我們的指導老師在百忙之中對我們的辛勤指導和無私幫助表示衷心的感謝！

　　培訓總結會發言稿篇8

尊敬的各位領導、各位同事們：

　　大家上午好！

　　任職以來已有一年，在這一年的時間里，工作與學習并存。在領導與同事的關心及指導下，熟悉了工作環境，結識了工作同事，掌握了崗位職責，充實了工作內容，完成了工作任務。現就這一年來開展的主要培訓工作做簡要總結。

　　一、培訓情況

　　1、組織實施新員工入職培訓：嚴格按照新員工入職培訓流程新員工入職培訓共組織實施了某某期，受教育員工某某人，平均每期參加某某人，入職培訓規章制度、質量管理、安全環保教育三門課程覆蓋率為100%。

　　2、關于公司級及單位培訓：公司級培訓共實施某某場，培訓人數為某某人，重點落在機動部組織的點檢技能與案例分析、設備維護及檢修操作規程培訓，安環部組織的生產安全事故綜合應急預案、煤氣防護相關知識培訓以及能源管理中心組織的節能技術培訓；某月至某某月各單位培訓實施某某場，培訓人數為某某人，各單位的培訓重點落在安全環保、工藝質量、技能操作等方面。

　　二、常規培訓管理情況

　　1、培訓設施管理情況：所有培訓教室某月使用某某場，培訓設施依舊保持原樣，教室每次培訓結束之后都有要求單位進行清掃衛生，并且每星期都有去檢查實施情況，教室在使用期間，通過對各單位的協調溝通，沒有發生一起在時間上有沖突的情況；某某培訓教室的使用，除了每周二、周五定期的新員工入職培訓外，還用于了其余單位的培訓、考試及會議，教室衛生每星期都有讓阿姨進行打掃；關于電腦和投影儀的借用，由于培訓設備欠缺，在十分必要的情況下，有單位需要借用培訓設備，每次單位借用都有要求其單位領導簽字的申請單，至今沒有發生培訓設備異常現象。

　　2、培訓資料收集情況：每次培訓結束之后，都會及時催交各單位培訓資料，某月，共收集培訓資料紙制版某某份，培訓資料收集時，并不是所有的資料都完全按照了資料提交要求進行的，這是提交資料的.不足之處；同時，各單位提交資料時，沒有要求其提供電子版，這是今后一定要進行改善的地方。

　　三、培訓工作開展中出現的問題及對策

　　第一，年度培訓計劃落實不到位的問題。對于公司領導批準的年度培訓計劃，一般情況下應該按照計劃執行，若不能執行，應該提前告知并用紙制材料說明原因，這方面不少單位沒有這樣做。在年，培訓管理員將加大對年度培訓計劃的落實監督力，每月月初將通知有計劃的單位進行計劃的落實，如不能落實年度培訓計劃，將要求其提供書面說明材料以備查驗。

　　第二，培訓資料提交不完整的問題。至目前為止，不少單位提交的培訓資料并未完全按照規定要求提交，這也于單位培訓管理員換人速度比較快有關系。年，將加大力度對這方面的管理，按照年檢的要求，一步一步教會單位培訓管理員怎么裝訂合格的培訓資料，提交怎么樣合格的電子版培訓資料。

　　四、新年的展望

　　在新的一年里，將重點解決好培訓中出現的不足，不斷精細化完善好培訓管理制度，不斷加強對各單位培訓管理人員培訓流程的學習與執行力的提高，不斷吸收對培訓有益的良好思想積極采納并持續改進，與此同時，以一個積極向上的心態，提高個人綜合能力，加強培訓相關人員的密切聯系，想千方設百計，以達到最終促進工作高效開展之目的。

　　培訓總結會發言稿篇9

尊敬的各位領導、各位同事：

　　大家好！

　　也許是入職時間較短的緣故導致我缺乏對銷售技巧的了解，所幸的是公司有著針對銷售員工的崗前培訓從而讓我對自身職責有了更清晰的認識，畢竟在缺乏經驗的情況下想要在銷售工作中有所成就是很困難的事情，所以我很重視這次崗前培訓的參與并通過這段時間的培訓成長了許多，只不過想要在銷售工作中嫻熟地運用技巧還需對培訓內容加以總結才行。

　　通過培訓來獲得工作閱歷的提升無疑是對當前階段的自己很重要的，正因為缺乏閱歷才要通過培訓的學習來提升自身能力，而且已經在工作中吃過虧的我也希望能夠弄明白如何解決客戶的疑慮，尤其是部分客戶將銷售人員當做騙子的做法讓我感到難以理解，所以我通過這次培訓重新對銷售員工的職責進行了定位從而取得了較好的效果，至少我能夠明白如何通過客戶感興趣的話題來避免對方掛斷電話，而且做好銷售工作的前提本來就是要建立好相互信任的關系，因此在這次培訓中我著重加強了這方面銷售技巧的運用并取得了不錯的成效。

　　處理好與同事間的.關系往往能夠給銷售工作帶來許多助力，也許是入職時間不長的緣故導致我還不知道如何與同事進行交流，事實上正因為新員工的身份才更應該積極融入職場環境之中才能夠有所成就，而且在培訓期間也提到過團隊合作的重要性自然不能夠在遇到困難的時候一言不發，畢竟在不知道自己遇到哪些困難的情況下很難根據實際問題來進行解決，再加上連同事間的關系都處理不好又何談在工作中做到和客戶交流呢?

　　想要快速提升工作能力自然要不斷嘗試直至摸索清楚銷售工作的模式才行，很多銷售員工對待工作都是采取自學的方式將其解決，這便意味著需要時刻保持對銷售工作的積極性從而解決客戶的疑慮，無論是產品的宣傳還是業務的講解都要具備一定的能力才能做好，而且處于工作初期的我要多學習銷售方面的知識以便于解決相應的難題，雖然這次培訓解決了自己大部分的疑慮卻也不能夠過度依賴他人，面對工作中的壓力也要學會調整好自身狀態從而更好地完成銷售工作。

　　可以說這次培訓讓我對銷售工作有了更加系統的認識，很感激領導安排這次培訓從而較好地彌補了自己在銷售工作中的不足，而我也會更加努力地完成銷售工作以免辜負領導在培訓期間的栽培，面對風雨的洗禮唯有迎難而上并不斷向前挑戰才能夠實現自我的突破。

　　培訓總結會發言稿篇10

尊敬各位老師、各位同學：

　　大家下午好！

　　時光如梭，歲月如歌，短暫的xx個月培訓生活在不知不覺中落下了帷幕。驀然回首，xx個月之前，當我們帶著求知的欲望輕輕的走來時，那種書生意氣、朝氣蓬勃的重返校園之情心生浮現；xx個月之后，當我們背著精神的食糧，帶著真摯的感情滿載而歸時，那種立足崗位、勇于拼搏的拳拳之情卻是溢于言表。xx個月說長不長、說短不短，xx個月的培訓不僅讓我們在思想上得到了升華，也拓寬了我們的知識層面，同時更重要的是提升了我們的辯證思維和邏輯思維能力以及團隊協作、合作共贏的能力。在此首先感謝集團公司、總公司及企業的各位領導為我們提供了一個如此難得的學習機會，下面我代表第xx組向各位領導就xx個月的學習總結作如下匯報：

　　一、做好三個轉變，樹立終身學習的理念。

　　眨眼間離開學校步入工作崗位已近多年，再次重返學校的第一感覺就是新鮮和活力，但是長時間從返校園，從返課堂，接受那緊張而富有節奏的生活卻也是一種挑戰。因此當我們來中央團校的第一天，xx校長就語重心長的教育我們要及時做好三個轉變：干部身份向學生身份轉變——態度轉變，工作狀態向學習狀態轉變——思維轉換，家庭生活向集體生活轉變——生活方式轉變。而xx總則意味深遠為我們的.培訓生活提出幾點指導思想，那就是珍惜機會、合理規劃、善于思考、勤于交流、注重細節、注意形象，也許僅是短短二十幾個字，但卻讓我們深感集團公司領導對廣大青年的關懷與重視，也倍感我們身上責任的重大。堅持“干什么、學什么、缺什么、

　　補什么”這是我們此行的目的，“將學習作為一種工作方式、一種生活方式”這是我們不斷進行個人持續改進實現自身可持續發展的根本。在各位領導的正確引導下，xx個月里，我們飽食精神大餐，從黨團知識到國家行政政要及軍事理論，從西方經濟學到現代企業競爭戰略，從人力資源管理到組織行為與績效管理，從領導藝術到商務禮儀，一堂堂精美的課程，無不令我們震撼。盡管我們之前也深知堅持學習是個人發展的前提，但是深刻領悟學習無止境，樹立終身學習理念卻是在這xx個月的培訓中心領神會的。“臨淵羨魚，不如退而結網”，通過這xx個月的學習我們相信自己在今后工作生活中定會循序漸進、虛心涵泳、切己體察地加強學習，不斷提升自己各方面的業務水平。

　　二、樹立正確的價值觀、人生觀，學會做人與做事。

　　服從組織安排是一名工作者所應具備的最基本的素質。沉下身，靜下心地做好本職工作是一份珍貴的職業美德。作為年輕的團干部要想擁有良好地群眾基礎，就必須做一個隨和的人，一個能夠永遠以配角的心態做好主角服務工作的人。無論是現在還是在今后的日常工作中，我們必須學會放低姿態，加強與別人的交流與合作，切勿眼高手低；要學會吃虧，不要處處斤斤計較；要學會從心理換位的角度尊重別人，從而贏得別人的尊重。學會做人是根本，學會做事就是實踐。一個人將一件小事做好非常容易，但是能夠將千萬件小事做好卻實屬不易。可能每天我們都要面對一些瑣碎小事，也可能這些小事會讓我們產生過煩悶、應付的心理。但是仔細回想，凡成功者無一不是從小事做起。當年xxx總當年帶領7個半人洗一把茶壺賺2毛錢時，可謂是小事，但是如果沒有當初的艱苦奮斗的創業文化，有何來今日化工之強盛。也許有些工作從表象看索然無味，但即便再普通的事情，我們也應去全力以赴、盡職盡責的完成。小任務的完成往往有利于對大任務的成功把握。我們只有養成注重細節的行為習慣，不斷地做好小事才能提升自身處理難事、大事的工作能力。

　　三、懂得協作與交流，學會在發展中共贏。

　　團隊是一個組織存在與發展的根本，任何組織都必須依靠團隊的力量來一展風采。懂得協作與交流，形成互惠之勢是成功的關鍵。在這xx個月的培訓過程中，我們一起學習研討過，一起賽場競技過，也為了同一個目標一起拼搏奮斗過。學習研討中，大家頭腦風暴獻智慧，體育賽場上，大家你追我趕賽英姿。為了保障集團公司第xx次團代會的順利召開，學員們積極籌備，主動參與，從頭開始，從零學起。一本本團的工作理論課本的深入學習，一次次籌備工作會議的反復交流，大家在不耽誤學習的情況下齊心協力利用晚上及周末時間，合理分工，集體協作，緊抓細節，順利地完成了該項工作，也為下一步各專業公司和直屬企業召開團代會奠定了基礎。從這項工作中我們也深刻地意識到人生中往往有太多的第一次，只要我們勇挑重擔，敢于面對挑戰，懂得與人合作，善于統籌大局，那么我們必將實現合作共贏的目標。

　　四、學會以終為始，學懂感恩人生。

　　xx個月的培訓即將結束，對我們每個人而言，這是再深造生涯第一站的終點，也是我們事業新征程上的一個起點。

　　無論xx個月的收獲有多少，但終將代表過去。我們應該深刻領會建明總提到的“高、遠、寬”的深刻含義，沉下身、靜下心的學習與思考，要韜光養晦，有所作為。當然今天我們有緣得聚于此，分享著xx天的學習快樂，始終得感謝我們身邊的人。這里有在背后默默支持我們的親人，有給予我們機會，為我們搭建舞臺的領導。我們只有將自己的所思、所學，更好地回饋給企業，引導廣大青年為服務企業的中心工作建功立業做奉獻，不斷譜寫個人人生價值的新篇章，才能不辜負他們對我們寄予的期望。

　　xx個月是我們人生中幾十分之一，但此次培訓卻是我們此生彌足珍貴的一筆財富。它使得我們收獲了最廣博的知識，培養了我們高效能的行為習慣，提升了我們哲學思維、辯證思維的能力、激發了我們永無止境的奮斗欲望。xx個月的學習緊湊而完整，我們不僅強健了身體，還學會了做人和做事的深刻內涵。今天我們即將畢業，心中隱忍著不舍的離別之情，但頭腦中更多的充斥的是自己未來發展的目標與方向。舞臺有多大，責任就有多大，我們必須敢于迎接挑戰，勇于拼搏奮斗、開拓創新，用青春和汗水來澆灌自己的人生花朵。

　　培訓總結會發言稿篇11

尊敬的黃處長，王老師，梁老師，親愛的助班大家庭的同學們：

　　大家晚上好！

　　我是來自信息學院xx信息2班的xx，助班是新生的導航標，助班既是新生的管理者，又是新生的好朋友，我們知道，助班的工作任重而道遠！

　　經過昨晚我們信息學院和音樂學院小組激烈的討論與交流，我們對做好助班工作有了更進一步了解，下面，我們小組將分成三點與大家分享我們的成果。

　　第一，對助理班主任崗前培訓的感想。“短暫的培訓，永恒的啟迪”，這兩天的培訓安排得滿滿，雖然感覺有點累，但是我們汲取了太多太多的知識與經驗！也許剛開始我們對助班工作還比較懵懂，但是現在，在我們的腦海中，都已經形成了一套比較明確的計劃。

　　黃處長的第一講，大學生活與自身成長，讓我們對自身發展有了更深的理解。“三多”：多讀一些有深度的書，多交一些有高度的人，多做一些有深度的事，“非功利讀書，去惰性生活”，“大事講原則，小事講風格和靈活”……黃處長通過自己的很多經歷深刻地教導我們要從進入大學到從大學畢業之后完成一個蛻變。鐘處長的學生資助政策講座，是一個很實際也是新生一直很關注的問題。我們了解的`資助政策以及獎勵政策，以便我們可以更好地解答新生這方面的疑問。黎教授的論優秀學生工作與優秀教師一講，我們明白做好優秀學生工作和優秀教師的重要性，助班也一樣，做好一個助班，其人格魅力將對學生產生深遠影響！馮書記的與學生談話的原則和技巧讓我們學到很多與學生溝通交流的方法，真正懂得交流將能幫助很多學生走出迷途。還有赫處長用詩歌與小故事生動地跟我們道來怎樣做一個好助班，鐘書記教會我們“剛柔相推，崇德廣業”，剛柔并濟管理好班級，謝老師的“一二三四五”重點工作教會我們助班工作的方法和技巧，王老師也為我們介紹案例撰寫，國永師姐和彩鳳師姐更是以自身的助班經歷向我們傳授了很多經驗！

　　所有的這些培訓，讓我們一下子充實了很多！我們懂得了更多的助班工作，我們對自己更加自信，更加自信可以做好我們的助班工作！謝謝領導老師們對助班工作的重視以及對我們的循循善誘！

　　第二，助班關于10新生疑問的提問和解答。這環節比較突出的問題是新生臨時宿舍方面。有的助班提出了如果有新生不滿臨時宿舍想退學怎么辦?如果有新生問到臨時宿舍怎么安排那么多女生不安排多些男生怎么辦?對于這方面問題，我們組助班也做了比較好的回答：進入大學，我們更重要的是去學好知識，去為我們的夢想奮斗，我們不是來享受，這是學校所面臨的一次困難，也可以當做我們自己一次小小的挫折，只有克服了我們以后的路才能走得更好。學校臨時宿舍的安排都是按照方便上課原則，而且新生女生比例占大多數，女生宿舍相對比較緊張，臨時宿舍只是暫時的住處，等高壓線搬遷完大家就可以住上安全的宿舍了，學校也減免了臨時宿舍的費用，希望新生都信任學校，好好生活，好好學習！還有其他的問題如怎樣選好第一屆班委，怎樣與新生保持親近，如果他們要轉專業怎么辦等等。

　　第三，我們分享了一些可以更好做好助班工作的方法。

　　1、要記好新生的名字與基本信息，這點很重要，首先要做好的就是記住他們每一個人！記得當時我自己的助班在第二次見面時就能叫上我的名字，感覺真的很溫暖！

　　2、現在網絡十分發達，在有空的前提下，助班可以加進一些湛師新生群。通過在群里與新生進行交談，把握10新生的特點。而且我們也可以提前找到自己負責班級的學生，如果不是自己負責班級的學生則可以先介紹其助班給他們認識。通過先溝通交流，到學校之后助班與新生之間的溝通交流將更加順利。

　　3、在新生接待日時守候在學院大本營，讓新生可以第一時間見到自己的助班，提前用小紙條寫好自己的名字、聯系方式并留下他們的聯系方式，讓他們有什么問題及時聯系助班。

　　4、增強班級凝聚力，在大學，班集體是一個歸屬，大學四年將一起學習生活，如果一個班集體相親相愛，大學生活將過得更加美好。所以在開學初要設計好一些小活動和新生見面會，讓他們早點互相認識和熟悉。

　　5、組建好第一屆班委，第一屆班委將對班集體以后的發展產生很大影響，一定要進行公開、公正、民主的選舉，得到班級的信服。

　　6、要做好溝通工作，與輔導員，班主任密切聯系，做好布置下來的工作，有什么問題及時反映解決。與助班搭檔之間也要溝通好，協調好工作，這樣才可以讓工作更有效率。

　　另外，為了增進我們助班之間的溝通與友誼，信息學院和音樂學院的助班們也準備搞一場茶座會或者一起組織參加一場義工活動，通過活動對彼此更加了解，讓工作開展更加順利！

　　團結力量大！相信沒什么可以難倒我們這支強大的助班隊伍！希望我們在助班這個舞臺上一起努力，合作愉快！謝謝大家！

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