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  • 企業(yè)高溫應(yīng)急預(yù)案

    時間:2022-10-24 05:59:05 應(yīng)急預(yù)案 我要投稿

    企業(yè)高溫應(yīng)急預(yù)案

      在平平淡淡的學(xué)習(xí)、工作、生活中,難免會發(fā)生一些不在自己預(yù)料之中的事件,為了控制事故的發(fā)展勢態(tài),就有必要提前進行細致的應(yīng)急預(yù)案準備工作。那么大家知道應(yīng)急預(yù)案怎么寫才規(guī)范嗎?下面是小編精心整理的企業(yè)高溫應(yīng)急預(yù)案,希望能夠幫助到大家。

    企業(yè)高溫應(yīng)急預(yù)案

      企業(yè)高溫應(yīng)急預(yù)案1

      1、目的:

      為預(yù)防公司員工在高溫氣候環(huán)境下作業(yè)出現(xiàn)中暑現(xiàn)象,保證公司生產(chǎn)順利進行,確保員工出現(xiàn)中暑等緊急情況時,能迅速有效的啟動應(yīng)急救援工作,最大限度地保障員工的身體和生命安全特制定本預(yù)案。

      2、職責(zé)及適用范圍:

      公司安全管理委員會為預(yù)案執(zhí)行責(zé)任部門,本預(yù)案適用公司所有部門,重點防范單位是:定型工序、復(fù)合工序、檢驗工段、倉庫、鍋爐房、設(shè)備動力部、食堂等。

      3、應(yīng)急預(yù)案啟動:

      以當(dāng)?shù)貓蠹埧堑漠?dāng)日最高氣溫為依據(jù),連續(xù)三天最高溫在37℃以上或當(dāng)日最高氣溫達38℃時自動啟動應(yīng)急預(yù)案,公司所有部門按應(yīng)急預(yù)案執(zhí)行各項工作措施。

      4、應(yīng)急預(yù)案實施:

      (1)設(shè)備動力部應(yīng)加強夏季水電供應(yīng)的管理,保證車間生產(chǎn)的用電和用水需要。如遇特殊情況需停電、停水,應(yīng)事先通知相關(guān)部門,并根據(jù)具體情況制訂相應(yīng)的預(yù)防方案。

      (2)廣泛宣傳中暑的防治知識,使員工掌握防暑降溫的基本常識;車間管理干部每天應(yīng)加強車間生產(chǎn)情況的巡回檢查,及時了解車間的`高溫環(huán)境和職工身體狀況,及時處理出現(xiàn)的問題,將事故苗頭消滅在萌芽狀態(tài)。

      (3)設(shè)備動力部負責(zé)預(yù)先采購一批降溫藥品,按要求將藥品分發(fā)給各工序各崗位。公司在各飲水處設(shè)立涼茶桶,保證每天有涼茶供應(yīng)。

      (4)車間各重點工序和重點高溫崗位配備降溫風(fēng)扇。每天上午10:30分和下午2:30分安排員工到陰涼通風(fēng)處休息20分鐘。

      (5)公司食堂每天應(yīng)向車間生產(chǎn)一線供應(yīng)冰水二次,時間分別在每天上午10:30分和下午2點鐘。每天中午免費向員工供應(yīng)兩桶紫菜蛋湯。具體由公司辦公室負責(zé)落實。

      (6)公司車隊應(yīng)保證隨時預(yù)留一輛小車并配備好司機,以應(yīng)付突發(fā)事件的'處理需要。具體由公司辦公室負責(zé)。

      (7)中暑施救方法:輕度患者:公司員工在正常作業(yè)時出現(xiàn)頭昏、乏力、目炫現(xiàn)象時,應(yīng)立即停止作業(yè),防止出現(xiàn)二次事故,其他周邊員工應(yīng)將癥狀人員安排到陰涼、通風(fēng)良好的區(qū)域休息,供應(yīng)其涼水、藥品、濕毛巾等。并通知車間或部門領(lǐng)導(dǎo)。

      嚴重患者:(昏倒、休克、身體嚴重缺水等)公司員工出現(xiàn)中暑時,作業(yè)周邊人員應(yīng)立即通知車間或部門領(lǐng)導(dǎo),并及時將事故人員轉(zhuǎn)移至陰涼通風(fēng)區(qū)域,觀察其癥狀,以便于醫(yī)療人員來臨時掌握第一手醫(yī)治資料。公司辦公室立即組織救援人員在第一時間將中暑患者轉(zhuǎn)移到最近的醫(yī)院進行觀察、治療。并上報公司。

      附:中暑臨床表現(xiàn):

      輕癥中暑:臨床表現(xiàn)為頭昏、頭痛、面色潮紅、口渴、大量出汗、全身疲乏、心悸、脈搏快速、注意力不集中、動作不協(xié)調(diào)等癥狀,體溫升高至38.5℃以上。

      重癥中暑:包括熱射病、熱痙攣和熱衰竭三種類型,也可出現(xiàn)混合型。其中:熱射病(包括日射病)亦稱中暑性高熱,其特點是在高溫環(huán)境中突然發(fā)病,體溫高達40℃以上,疾病早期大量出汗,繼之"無汗",可伴有皮膚干熱及不同程度的意識障礙等。熱痙攣主要表現(xiàn)為明顯的肌痙攣,伴有收縮痛。好發(fā)于活動較多的四肢肌肉及腹肌等,尤以腓腸肌為著。常呈對稱性。時而發(fā)作,時而緩解。患者意識清,體溫一般正常。熱衰竭起病迅速,主要表現(xiàn)為頭昏、頭痛、多汗、口渴、惡心、嘔吐,繼而皮膚濕冷、血壓下降、心律紊亂、輕度脫水,體溫稍高或正常。

      企業(yè)高溫應(yīng)急預(yù)案2

      一、高溫中暑類型和危害程度分析

      1、高溫中暑的起因

      高溫作業(yè)、夏天露天作業(yè),當(dāng)作業(yè)人員在高溫環(huán)境中,或炎夏烈日暴曬下從事一定時間的勞動,且無足夠的防暑降溫措施,體內(nèi)積蓄的熱量不能向外散發(fā),以致體溫調(diào)節(jié)發(fā)生障礙,如過多出汗,身體失去大量水分和鹽分,很容易引起中樞。

      2、高溫中暑的危害

      高溫作業(yè)、夏天露天作業(yè)環(huán)境中發(fā)生中暑一般為具有熱射病癥狀特點,由于高溫環(huán)境中從事體力勞動的時間較長,身體產(chǎn)熱過多,而散熱不足,導(dǎo)致體溫急劇升高。發(fā)病早期有大量冷汗,繼而無汗、呼吸淺快、脈搏細速、躁動不安、神智模糊、血壓下降,逐漸向昏迷伴四肢抽搐發(fā)展;嚴重者可產(chǎn)生腦水腫、肺水腫、心力衰竭等。

      二、高溫中暑的`救治原則

      1、中暑的救治效果很大程度上取決于搶救是否及時,如能及時發(fā)現(xiàn)及治療先兆中暑,完全可以防止中暑的發(fā)生及發(fā)展;

      2、高溫中暑的救治原則是及時發(fā)現(xiàn)、就地處理、盡快搶救、預(yù)防為主、嚴防中暑后二次傷害。

      三、組織機構(gòu)及職責(zé)

      1、應(yīng)急組織體系

      高溫中暑應(yīng)急組長:xxx

      副組長:xxx

      指揮領(lǐng)導(dǎo)小組:xxx、xxx、xxx

      高溫中暑工作小組:

      現(xiàn)場處置小組:xxx、xxx、xxx

      后勤保障小組:xxx、xxx、xxx

      2、高溫中暑應(yīng)急機構(gòu)職責(zé)

      2.1高溫中暑應(yīng)急指揮領(lǐng)導(dǎo)小組職責(zé)

      2.2在發(fā)生高溫中暑等威脅人身安全時間后,組長或組長委托副組長趕赴現(xiàn)場進行現(xiàn)場指揮,成立現(xiàn)場指揮部,批準現(xiàn)場救援方案,組織現(xiàn)場搶救;

      2.3負責(zé)逐級向公司報告事故及其處理的進展情況;

      2.4負責(zé)布置有關(guān)部門安排人員頂替中暑人員的工作,保障工作的連續(xù)性;組織和提供應(yīng)急和善后處理工作所需的物資和車輛;

      2.5應(yīng)急狀態(tài)消除,宣告應(yīng)急行動結(jié)束。

      3、高溫中暑工作小組職責(zé)

      3.1現(xiàn)場處置小組:在高溫中暑事件發(fā)生后,現(xiàn)場處置小組負責(zé)在應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組的帶領(lǐng)之下,趕赴事發(fā)現(xiàn)場,按照現(xiàn)場救援方案,進行現(xiàn)場搶救及做好善后處理工作。

      3.2后勤保障小組:年初負責(zé)申報所購防暑降溫用品所需的費用預(yù)算,購置防暑降溫用品,定期發(fā)放防暑降溫用品,同時,做好防暑宣傳教育工作,提高員工自我保護意識。

      四、信息報告程序

      1、當(dāng)高溫中暑事件時,當(dāng)事人或工作伙伴立即按照相關(guān)流程,向公司應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組及其他相關(guān)部門進行報告。

      信息報告流程圖:當(dāng)事人或工作伙伴——當(dāng)班主管——應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組

      2、應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組主要人員及相關(guān)部門聯(lián)系電話

      報告內(nèi)容包括:中暑發(fā)生的時間、地點、初步原因、現(xiàn)場人員狀況、已經(jīng)采取的措施等。

      應(yīng)急反應(yīng)人員對外求援聯(lián)系方式

      4.1應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組主要人員及相關(guān)部門聯(lián)系電話(見上表)

      4.2報警電話:122

      4.3急救中心:120

      五、應(yīng)急處置

      1、響應(yīng)分級

      1.1先兆中暑:為1級響應(yīng)

      1.2輕度中暑:為2級響應(yīng)

      1.3重度中暑:為3級響應(yīng)

      2、響應(yīng)程序

      2.1在高溫條件下,當(dāng)事人或者現(xiàn)場的工作人員如果發(fā)現(xiàn)同伴出現(xiàn)先兆中暑或者輕度中暑癥狀時應(yīng)迅速處理,立即采取急救。同時匯報高溫中暑應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組接到通知后,立即啟動應(yīng)急響應(yīng),同時帶領(lǐng)或通知現(xiàn)場處置小組趕赴現(xiàn)場,組織處理相關(guān)事宜。

      2.2如出現(xiàn)重度中暑,現(xiàn)場人員應(yīng)迅速將中暑人員送往就近醫(yī)院進行急救,同時匯報高溫中暑應(yīng)急領(lǐng)導(dǎo)小組,同時帶領(lǐng)現(xiàn)場處置小組人員趕赴現(xiàn)場,組織處理相關(guān)事宜。

      3、應(yīng)急處置措施

      3.1迅速將人員移至陰涼、通風(fēng)的地方,同時墊高頭部,解開衣褲,以利呼吸和散熱;

      3.2用濕毛巾敷頭部或用冰袋置于中暑者頭部、腋窩、大腿根部等處。若中暑者能飲水時,可給中暑者大量飲水,水內(nèi)加少量食鹽;

      3.3中暑者呼吸困難時,應(yīng)進行人工口對口呼吸;

      3.4若情況無好轉(zhuǎn),立即撥打急救電話,尋求外援;同時通知有關(guān)部門安排人員頂替中暑人員的工作,保障工作連續(xù)性;

      3.5等待救援同時繼續(xù)開展施救。

      六、應(yīng)急物資與裝備保障

      1、負責(zé)人員

      總務(wù)課負責(zé)常用高溫中暑應(yīng)急物資和防暑降溫物品的采購、管理以及發(fā)放工作。

      2、物品清單

      急救擔(dān)架、消毒用品、急救物品(濕毛巾、清涼通氣藥品)及各相應(yīng)常用防暑降溫藥品:如人丹、十滴水等。

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