關(guān)于治安管理責(zé)任書
在發(fā)展不斷提速的社會(huì)中，很多場(chǎng)合都離不了責(zé)任書，簽訂責(zé)任書能激發(fā)我們想盡辦法去勝任崗位需要。那么擬定責(zé)任書真的很難嗎？下面是小編為大家收集的關(guān)于治安管理責(zé)任書，僅供參考，歡迎大家閱讀。
治安管理責(zé)任書1
為貫徹《關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)治安綜合治理的決定》和省市公安部門的有關(guān)規(guī)定，落實(shí)“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的工作原則，確保物流園區(qū)人民生命、財(cái)產(chǎn)安全，特簽訂本責(zé)任書。
一、責(zé)任單位的第一把手為治安責(zé)任人，并具體明確一名主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)治安工作，結(jié)合本單位實(shí)際情況，把社會(huì)治安綜合治理工作納入工作日程，抓好治安防范工作。
二、落實(shí)治安目標(biāo)管理責(zé)任制，把工作目標(biāo)和責(zé)任具體化，并健全檢查、監(jiān)督、考核、獎(jiǎng)懲制度。保證“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則有效的貫徹執(zhí)行。
三、對(duì)本單位員工要定期進(jìn)行法制宣傳教育工作，加強(qiáng)員工的法制觀念，開(kāi)展健康有益的文化活動(dòng)，豐富企業(yè)文化生活。
四、責(zé)任單位認(rèn)真落實(shí)“四防”工作
1、做好各項(xiàng)防火措施，建立義務(wù)消防隊(duì)，健全消防制度，向員工宣傳消防防火常識(shí)。
2、做好防范管理工作，單位下班前要有專人檢查單位的門窗是否關(guān)閉，報(bào)警系統(tǒng)狀態(tài)是否正常，水、電、氣是否關(guān)閉。
3、做好車輛管理工作，對(duì)聘用的司機(jī)設(shè)立檔案，督促司機(jī)停車后將貴重物品及行車證件隨身攜帶，并鎖好車輛門窗，調(diào)好報(bào)警器，對(duì)已經(jīng)辭退的司機(jī)要收回車輛鑰匙。
4、做好財(cái)務(wù)室的防范工作，督促財(cái)務(wù)人員，嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)管理制度，保險(xiǎn)柜里過(guò)夜不得存放巨額現(xiàn)金（最多不得超過(guò)300元），去銀行存取款不得少于兩人以上，并按公安機(jī)關(guān)“三鐵一器”（鐵門、鐵窗、保險(xiǎn)柜、報(bào)警器）去落實(shí)。
5、做好安全生產(chǎn)，對(duì)新入職員工要進(jìn)行安全生產(chǎn)教育，督促員工嚴(yán)守生產(chǎn)操作規(guī)程，防止勞動(dòng)事故發(fā)生。
五、做好民事糾紛調(diào)解工作，及時(shí)化解各種勞資糾紛，對(duì)輕微違法人員做好幫教工作，并明確一名治安信息員，發(fā)生問(wèn)題及時(shí)反饋公安機(jī)關(guān)。
六、本責(zé)任書自簽訂之日生效，按照責(zé)任書要求，做好本單位的治安工作。
七、本責(zé)任書一式兩份，責(zé)任單位、管理單位各一份。
甲方（簽章）： 乙方（簽章）：
代表人： 代表人：
聯(lián)系電話： 聯(lián)系電話：
日 期： 日期：
治安管理責(zé)任書2
為了促進(jìn)特種行業(yè)的健康發(fā)展，維護(hù)社會(huì)治安秩序，保障公民、法人和其他組織的合法權(quán)益，根據(jù)有關(guān)法律、行政法規(guī)，特簽訂此責(zé)任書，內(nèi)容如下：
1、按照“誰(shuí)主辦誰(shuí)負(fù)責(zé)”、“誰(shuí)經(jīng)營(yíng)誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)行治安責(zé)任制。特種行業(yè)經(jīng)營(yíng)者的法定代表人或者負(fù)責(zé)人是治安責(zé)任人，負(fù)責(zé)做好治安管理和安全防范工作。治安責(zé)任人必須簽訂責(zé)任書，并認(rèn)真履行職責(zé)。
2、特種行業(yè)要制定健全的治安管理制度；有必要的財(cái)物保管和治安防范設(shè)施；根據(jù)公安機(jī)關(guān)管理的要求配置身份證件識(shí)別、治安信息采集傳輸設(shè)備；并具備其他治安安全條件。
3、對(duì)發(fā)生在本經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所的違法犯罪活動(dòng)，發(fā)現(xiàn)違法犯罪嫌疑人員和形跡可疑人員，以及公安機(jī)關(guān)查緝的物品和有贓物嫌疑的物品，應(yīng)當(dāng)立即報(bào)告公安機(jī)關(guān)。
4、特種行業(yè)經(jīng)營(yíng)者禁止交易、承攬易燃、易爆物品，劇毒、放射性物品及其容器；公安機(jī)關(guān)正在查緝的物品，以及有贓物嫌疑或者來(lái)源不明的物品；無(wú)民事行為能力人持有的貴重物品；國(guó)家明令禁止經(jīng)營(yíng)的其他物品。
5、特種行業(yè)經(jīng)營(yíng)者及其從業(yè)人員應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定參加法律、法規(guī)知識(shí)和治安安全防范培訓(xùn)，接受公安機(jī)關(guān)的治安監(jiān)督檢查和治安安全防范指導(dǎo)，配合公安機(jī)關(guān)開(kāi)展執(zhí)法工作。
6、特種行業(yè)經(jīng)營(yíng)者應(yīng)當(dāng)建立從業(yè)人員名簿，如實(shí)登記從業(yè)人員詳細(xì)身份信息，從業(yè)人員在營(yíng)業(yè)時(shí)間內(nèi)，應(yīng)當(dāng)佩戴明顯的工作標(biāo)志。
7、特種行業(yè)經(jīng)營(yíng)者應(yīng)當(dāng)保證按照規(guī)定安裝的視頻監(jiān)控設(shè)備正常運(yùn)行。
8、從事特種行業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格查驗(yàn)服務(wù)對(duì)象身份信息及證明材料。
9、從事特種行業(yè)經(jīng)營(yíng)，應(yīng)當(dāng)如實(shí)登記交易物品或者承攬物品的詳細(xì)信息。
10、根據(jù)《江蘇省生產(chǎn)性廢舊金屬收購(gòu)業(yè)開(kāi)鎖業(yè)名錄管理制度實(shí)施辦法》，生產(chǎn)性廢舊金屬收購(gòu)業(yè)、開(kāi)鎖業(yè)實(shí)行名錄管理制度，根據(jù)《江蘇省特種行業(yè)治安違法行為累計(jì)記分制管理辦法》，對(duì)取得《特種行業(yè)許可證》的旅館業(yè)、典當(dāng)業(yè)、公章刻制業(yè)經(jīng)營(yíng)者，實(shí)行名錄管理制度的生產(chǎn)性廢舊金屬收購(gòu)業(yè)、開(kāi)鎖業(yè)經(jīng)營(yíng)者實(shí)行治安違法行為累計(jì)記分制管理。公安機(jī)關(guān)對(duì)違法行為累記滿12分的單位，一律吊銷《特種行業(yè)許可證》或者從名錄中予以刪除，并向社會(huì)公布，同時(shí)抄告行業(yè)主管、工商行政管理部門依法處理。
11、特種行業(yè)還應(yīng)當(dāng)遵守其它法律法規(guī)的規(guī)定，按照公安機(jī)關(guān)等部門的要求合法經(jīng)營(yíng)。
特種行業(yè)單位：（蓋章） 無(wú)錫市公安局錫山分局（派出所蓋章）
負(fù)責(zé)人簽名： 責(zé)任民警簽名：
年 月 日 年 月 日
治安管理責(zé)任書3
根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)和上級(jí)主管部門的有關(guān)規(guī)定，為明確安全責(zé)任，做好企業(yè)安全生產(chǎn)、安全保衛(wèi)等工作，預(yù)防事故、案件的發(fā)生，保障企業(yè)財(cái)產(chǎn)和員工生命安全，維護(hù)企業(yè)生產(chǎn)秩序，提高員工遵紀(jì)守法的自覺(jué)性。為明確責(zé)任，現(xiàn)簽訂如下治安管理責(zé)任書樣本：
一、乙方在施工人員進(jìn)場(chǎng)前應(yīng)做好技術(shù)交底工作，并制定工地紀(jì)律、安全、管理等相關(guān)規(guī)章制度。報(bào)甲方審批備案。
二、組織所有施工人員認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行國(guó)家有關(guān)的法律、法規(guī)及公司治安管理相關(guān)制度，掌握員工的思想動(dòng)態(tài)，提高個(gè)人的法制觀念，避免發(fā)生治安案件。
三、不得以任何形式變賣任何工具、材料，包括工余剩料，廢舊物資等。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí)施工隊(duì)員變賣、盜賣工具、材料，按情節(jié)輕重處以5000——10000 元罰款。所負(fù)責(zé)項(xiàng)目領(lǐng)班負(fù)同等責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，由公安機(jī)關(guān)處理。
四、自覺(jué)維護(hù)施工秩序，不得與甲方施工人員及其他工隊(duì)施工人員發(fā)生沖突，尤其嚴(yán)禁打架斗毆事件的發(fā)生，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)證實(shí)，按情節(jié)輕重處以5000——10000元罰款。所負(fù)責(zé)項(xiàng)目領(lǐng)班負(fù)同等責(zé)任，情節(jié)嚴(yán)重，構(gòu)成犯罪的，由公安機(jī)關(guān)處理。
五、乙方所有需進(jìn)場(chǎng)車輛必須在甲方門房等級(jí)備案，臨時(shí)車輛進(jìn)場(chǎng)應(yīng)提前通知甲方門房。乙方所有人員、車輛進(jìn)出場(chǎng)必須遵守甲方門房管理制度，并按規(guī)定路線行駛，不得在場(chǎng)內(nèi)亂竄；車輛出入必須自覺(jué)接受檢查。
本安全責(zé)任書一式兩份，從簽訂之日起生效，雙方各執(zhí)一份，二零xx年度有效。
甲方： 乙方負(fù)責(zé)人：
班組負(fù)責(zé)人：
簽訂時(shí)間：xxx年6月22日
治安管理責(zé)任書4
為認(rèn)真落實(shí)“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，堅(jiān)持“打防并舉，標(biāo)本兼治，重在治本”的方針，更好地使社會(huì)治安綜合治理工作服務(wù)于經(jīng)濟(jì)建設(shè)，為公司改革和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)創(chuàng)造一個(gè)穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境，按照上級(jí)的要求，結(jié)合公司的實(shí)際情況，特簽訂本責(zé)任書。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
1、各基層黨政領(lǐng)導(dǎo)要把本單位社會(huì)治安綜合治理工作擺在議事日程，明確寫入本單位年度工作計(jì)劃，納入內(nèi)部管理范圍，并作為本人年度述職報(bào)告的一項(xiàng)重要內(nèi)容。向公司社會(huì)治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。
2、黨支部書記（指導(dǎo)員）是本單位社會(huì)治安綜合治理第一責(zé)任人，具體負(fù)責(zé)綜治工作，要定期組織研究分析內(nèi)部治安狀況，及時(shí)解決存在的問(wèn)題。
3、要結(jié)合內(nèi)部治安綜合治理工作的需要，建立完善治保、普法、幫教、調(diào)解、巡邏組織，積極開(kāi)展工作，充分發(fā)揮職能作用，保持內(nèi)部穩(wěn)定。
4、黨支部要經(jīng)常檢查、督促、支持綜合治理工作，充分發(fā)揮在內(nèi)部治安管理中的職能作用。
二、基層基礎(chǔ)工作
1、認(rèn)真落實(shí)公司綜合治理的有關(guān)規(guī)定和要求，結(jié)合內(nèi)部治安管理的需要，扎扎實(shí)實(shí)的開(kāi)展工作。按時(shí)參加公司治安綜合治理會(huì)議，及時(shí)匯報(bào)情況。
2、結(jié)合管理需要，建立健全各項(xiàng)制度，對(duì)治安綜合治理工作要做到月度安排，季度小結(jié)，年終總結(jié)，要有記錄，做到資料齊全、準(zhǔn)確。
3、加強(qiáng)對(duì)職工隊(duì)伍的'管理，負(fù)責(zé)向每個(gè)職工簽訂年度個(gè)人治安綜合治理責(zé)任書，并監(jiān)督實(shí)施。
4、充分利用黑板報(bào)、通訊報(bào)道、集體學(xué)習(xí)等形式，廣泛深入進(jìn)行宣傳教育，不斷提高職工自覺(jué)維護(hù)治安穩(wěn)定的自覺(jué)性。
5、加強(qiáng)對(duì)職工、家屬子女的普法教育，完成年度普法教育任務(wù)，不斷增強(qiáng)法律意識(shí)。
6、積極開(kāi)展社會(huì)治安綜合治理的創(chuàng)建、達(dá)標(biāo)活動(dòng)，爭(zhēng)創(chuàng)先進(jìn)單位。
7、積極做好調(diào)解工作，防止矛盾激化，調(diào)解率達(dá)95%，調(diào)解成功率達(dá)90%以上。
8、認(rèn)真做好后進(jìn)和列管人員的幫教轉(zhuǎn)化工作，做到對(duì)象、措施、效果三落實(shí)，幫教率達(dá)100%。
9、積極做好本單位內(nèi)部治安防范工作，強(qiáng)化重點(diǎn)要害部位防范措施的落實(shí)。根據(jù)內(nèi)部管理的需要，不斷加強(qiáng)防范力度，杜絕各類案件的發(fā)生。
10、認(rèn)真開(kāi)展四無(wú)（無(wú)重大刑事案件、無(wú)民轉(zhuǎn)刑案件、無(wú)重大治安災(zāi)害案件、無(wú)內(nèi)部人員犯罪）為重點(diǎn)的創(chuàng)建活動(dòng)，爭(zhēng)創(chuàng)模范先進(jìn)單位。
11、對(duì)可能發(fā)生的停工、停產(chǎn)、上訪和械斗等突發(fā)事件，要及時(shí)發(fā)現(xiàn)報(bào)告，并采取穩(wěn)妥措施處理，防止造成不必要的經(jīng)濟(jì)損失和惡劣影響。
三、目標(biāo)與任務(wù)
1、保證內(nèi)部職工無(wú)一人犯罪及勞動(dòng)教養(yǎng)。
2、杜絕特大、重大治安案件發(fā)生，保證單位年度不出現(xiàn)重大刑事案件。
3、嚴(yán)禁酗酒鬧事，打架斗毆，損壞公司財(cái)物的現(xiàn)象發(fā)生。
4、依法經(jīng)營(yíng)，依法管理，依法辦事，防止違法違紀(jì)案件的發(fā)生。
5、強(qiáng)化管理，杜絕公司財(cái)產(chǎn)內(nèi)盜和被盜案件發(fā)生。
6、發(fā)生違法違紀(jì)案件，按公司有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人的責(zé)任，并對(duì)單位進(jìn)行處罰。
四、獎(jiǎng)罰規(guī)定
1、本責(zé)任書規(guī)定的本年度基礎(chǔ)工作及目標(biāo)任務(wù)，列入責(zé)任人的工作目標(biāo)，作為考核政績(jī)和晉級(jí)依據(jù)之一。
2、對(duì)治安綜合治理責(zé)任人和單位做出突出貢獻(xiàn)的給予獎(jiǎng)勵(lì)，完成本年度目標(biāo)任務(wù)的不獎(jiǎng)不罰。
3、對(duì)嚴(yán)重失職，管理不善，發(fā)生案件造成影響的，取消責(zé)任人和單位年度評(píng)先、受獎(jiǎng)、晉職、晉級(jí)的資格，除按規(guī)定賠償經(jīng)濟(jì)損失外，并給予罰款；情節(jié)嚴(yán)重的按規(guī)定給予黨紀(jì)、政紀(jì)處分。
五、其它
1、黨政第一責(zé)任人如有變動(dòng)，由接任者繼續(xù)履行職責(zé)。
2、本責(zé)任書解釋權(quán)在公司綜治領(lǐng)導(dǎo)小組。
3、本責(zé)任書自簽訂之日起生效。
公司責(zé)任人：
基層責(zé)任人：
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