[推薦]學生考勤管理制度15篇
隨著社會不斷地進步,制度的使用頻率逐漸增多,制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范。想學習擬定制度卻不知道該請教誰?以下是小編為大家收集的學生考勤管理制度,希望能夠幫助到大家。
學生考勤管理制度1
一、保持教室清潔。每天清掃1-2次,清潔工具使用后,應整齊地放置在工具箱里。
二、保持教室整齊。各類設施要按規范要求放好;通知、功課表等應按要求貼好;桌子要調在同一高度,安裝堅固,排列整齊,非經有關部門或班主任同意,不得搬出教室,不得作其它用途;窗簾要按規定拉好扎好。
三、值日下課后應馬上把黑板、講臺擦潔凈,不要等到打預備鈴時才擦黑板;值日生應常常做好教室內外及走廊的保潔工作,做到無紙屑、無灰塵、無雜物。
四、講臺上面、里面要保持清潔,不能放置與教學無關的雜物。
五、愛護室內外一切公物設施,損壞要準時報告,并負責賠償。
六、教室內電教設施應有專人負責管理,同學不得任憑使用或移動。
七、節省用電。不需要使用電燈或風扇時應馬上關掉開關;不在教室上課時,值日生或最終離開的人要關好電器開關、關好門窗。
八、本《制度》實施狀況,作為班風評比和對班主任工作考核的`參考。
學生考勤管理制度2
根據上級指示精神,結合我校實際情況,特制定本制度
一、班級工作管理條例
1、每班級設班主任一人,班主任人選由教導處推薦責任心強,素質較高,管理能力較強的教師擔任,并報學校。
2、在班主任的指導下,通過民主選舉產生五至八名學生組成班級工作委員會,任期一般為一學年。
3、班委會設班長、副班長、學習委員、勞動委員、宣傳委員、體育委員、文娛委員各一人。
4、班委會在班主任指導下全面負責班級工作。班委會要定期召開會議,分析班級情況,研究工作措施,并利用周末的班會向學生報告班級工作開展情況,廣泛征求學生對班級工作的意見。
5、班長負責全班的日常工作,并負責布置、檢查、督促各委員的工作。
6、副班長協助班長處理班級的日常工作,班長不在,副班長代理班長的工作。
7、學習委員負責班級的學習工作,定期召開各科課代表會議或學生代表座談會,及時向教務科、任課教師反映學生對學習的意見和要求,督促全班同學按時交送作業,并認真填寫教學日志。
8、勞動委員負責督促值日生搞好教室、宿舍及環境區的衛生,并組織好每周三的衛生大掃除。
10、宣傳委員負責班級的宣傳報道工作,組織學生每月出一期班級黑板報。
11、體育委員負責班級學生的體育工作,組織好學生做好早操、課間操,組織好學生集體活動,班級的整隊集合工作。
12、文娛委員負責班級的文娛工作,根據班級學生的不同業余愛好組建多種興趣小組,并定期開展活動,活躍學生的課余生活。
二、課堂管理規定
課堂(包括教室、實驗室)是實施教學的主要場所。為保證課堂教學的順利進行,學生應自覺遵守以下規定:
1、上課不遲到、不早退、不曠課。上課時由任課教師負責點名。
2、教師上下課時要認真聽講,不得喧嘩、談笑。不得看無關的書報或做小動作。
3、教師提問時學生應起立作答。學生提問時,應先舉手,經教師允許后再起立發言。
4、上課前值日生應擦凈黑板,清理講臺,幫助教師安排演示儀器、張掛圖表。
5、在課堂內服裝應整齊,不得穿背心、拖鞋(實驗室另有規定)。
6、要愛護公共財物,課桌椅不得任意搬出室外或任意損壞,違反者要追究和賠償。
7、要節約用電,最后離開教室的同學必須隨手關燈。
8、不得亂扔紙屑、雜物、不隨地吐痰,嚴禁在課桌椅上亂刻、亂涂、亂寫,違者要追究和賠償。不得隨意在墻壁、門窗上亂貼、亂寫、亂畫。自覺維護課堂及教學樓公共場所衛生。
三、學生考勤制度
一、凡教學計劃中安排的學生上課、早操、勞動、及有關活動都要考勤。因故不能參加者,應事先辦理請假手續。假滿后應及時銷假。未經請假擅自缺勤者,按曠課論處。
二、請病假應持病假證明,到本班班主任處請假。
三、學生一般不得請事假。遇有特殊情況必須請事假者,要從嚴掌握。
四、因故不能事先請假者,應持有關證明補假。如需要延長假期,應在假滿以前說明理由并持有關證明,申請續假。
五、學生不得無故遲到、早退。三次遲到或早退記為曠課一學時。上課遲到超過十分鐘者,不準進入課堂,按曠課論。
六、學生考勤工作由班考勤班長負責,每月向德育處報送一次考勤表。
八、任課教師負責所在課堂考勤。期末將學生出勤情況記入學生平時成績。
九、學校每月統計一次各班考勤統計。對曠課的學生,嚴格按照學校有關規定給予處理。
四、學生文明行為公約
為進一步提高我校學生文明素質,推動我校社會主義精神文明建設,培育一流的校園文化,特制定本公約。我校全體學生應自覺遵守,以實際行動樹立文明學生形象。
一、愛國愛校追求真理宏志篤行
二、精勤不倦鉆研創新學用結合
三、遵紀守法明禮誠信樂于助人
四、仁慈愛傷恭謹審慎服務病人
五、強健體魄自信自強樂觀向上
五、學生安全教育及管理規定
根據上級精神,為了加強學校管理,維護正常的教學和生活秩序,保障學生人身和財物的安全,促進身心健康發展,特制定我校學生安全教育及管理規定。第一條學生安全教育及管理的主要任務是:宣傳、貫徹國家有關安全管理工作的方針、政策、法律、法規,對學生實施安全教育及管理,妥善處理各類安全事故,引導學生健康成長。
第二條學生安全教育及管理,要以預防為主,本著保護學生,教育先行,明確責任,教管結合,實事求是,妥善處理的原則,做好安全教育和處理工作。
第三條學生安全教育及管理工作由一名校領導分管,德育處負責組織、實施,學校各部門要積極配合,明確職責。
第四條學校德育處負責全校學生安全教育、管理及事故處理工作。
第五條學生必須嚴格遵守國家法律、法規和學校的各項規章制度,聽從指導,服從管理,注意自身的人身和財物的安全。
第六條學生發生安全事故應及時向德育報告,并保護現場。學校應迅速采取措施,及時處理。
第七條課間嚴禁學生相互追逐打鬧。
六、學生課間安全制度
一、管理目標:
確保學生課間活動安全有序、健康向上。
二、管理辦法:
1、各班主任利用班隊會,按《中學生守則》、《中學生日常行為規范》的具體要求,教育學生文明休息,不在教室、操場各處追逐打鬧,不做危險游戲,不攀爬欄桿、籃球架、鐵門等設施,不跳乒乓臺及校園各處臺階。
2、班主任在課間隨時觀察該班學生活動情況,發現學生有不安全行為,及時制止、教育。對屢教不改的學生,通知家長到校配合教育。
3、值班領導和教師要巡視全校學生活動情況,發現學生有不安全行為,及時制止,作好記載,將情況通知班主任,并按學校規定進行處理。
4、學校政教處要加強對課間管理督查與指導,對發生重大事故或帶有傾向性的問題及存在嚴重安全隱患的問題及時予以通報。
七、體育課、體育活動課安全管理制度
為全面貫徹學校教育必須堅持“健康第一”的指導思想,進一步樹立體育與健康課、體育活動課中的安全意識,確保每位學生在校的人身安全,特制定本安全管理制度:
1、學校領導和體育組成員在平時的工作中,要加強防范意識,每學期開學協同總務部門,對學校體育教學場地、器材設施進行了認真全面的檢查,排除一切不安全隱患。
2、每位體育教師在體育課、活動課中,要樹立安全防范意識,堅決杜絕由于教學過程中的失誤而造成傷害事故的發生。
3、體育教師在平時的教學工作中,要加強對學生的安全教育,使學生了解各種體育器材的.性能和功能,正確掌握其使用文治,做練習時知道怎樣幫助他人和自我保護。對已損壞、有危險的體育器材,及時向總務部門反映并及時維修。
4、課堂教學過程中,學生在做有一定危險性的練習時,如:投擲、跳山羊、跳箱等,老師必須認真做好現場指導,親自把握訓練過程,及時排除不安全因素,保護學生人身安全。
5、學校要定期檢查體育器材、場地的安全性能,一旦發現安全隱患,及時排除。
八、上下學管理制度
一、學生必須按照學校規定的到校時間到學校。
二、學生在校期間,不準私自離開學校。如有特殊情況,須經班主任與家長聯系得知情況后,由家長或家長指定的親屬來接。
三、學生在校期間,任課教師不得以任何理由讓學生獨自離開課堂或離開學校為自己辦事。
四、班主任或值班老師對接學生的人要嚴加詢問,不準讓陌生人帶學生離開校園。
五、班主任要經常教育學生,在上下學的路上如果獨自行走,不要與陌生人搭話,更不能跟陌生人走。
九、學生外出集體活動管理制度
為了貫徹落實《學校安全教育及管理的暫行規定》確保每個師生在參加各種活動中的人身安全,根據我校情況特制定以下組織師生參加校內外活動的安全手規定:
一、學校組織師生集體外出參加活動,學校領導必須親自帶隊,確保師生的人身安全。
二、凡在校內組織的大型活動(如文藝晚會、演講會、運動會等)其安全措施,由活動組織者和學校領導共同負責。
三、未經學校批準而組織師生員工參加集體活動,或雖經批準但未落實安全措施而發生的安全事故,由活動的組織者負責。
四、在組織活動(校內、校外)前,學校領導,必須對參加人員進行針對性的安全教育,聲明活動紀律和有關安全防范規定,落實安全責任人。
十、自習課管理條例
為了加強對學生的規范化管理,提高自習的質量,從而根本上端正我校的校風、學風,特制定條例。
1、遵守自習的作息時間,不遲到、不早退。
2、自習課期間,著裝得體,不穿露肩裝,不穿拖鞋,女生不披頭散發。
3、學生如需要在自習課請假,假條需寫明原因,并經班主任或監自習老師同意方可生效。如在自習時間臨時有事,應及時向監自習老師請假,并在規定時間內返回,不得另行其事。
4、自習課時,不允許交頭接耳,不隨便走動,每個人對號入座,不隨便調換位子,不允許外出買東西。
7、班長應監督值日生放學后完成關窗、打掃衛生等工作。
學生考勤管理制度3
一、同學必需按要求在每學期開學前一天到校報到,自開學第一天起開頭考勤。
二、同學上課、自習、試驗及規定參與的會議和校內外活動均進行考勤。因故不能參與者必需請假。凡未請假、請假未獲批準或超過假期未續假者,均視為曠課。遲到或早退四次以曠課一課時計。
三、在節、假日期間,必需按規定時間離校和返校,因故需提前離校或推遲返校者,須經班主任同意并報政教處批準;擅自提前離校或推遲返校者,均視為曠課。
四、對曠課同學,班主任要負責進行批判教育,并責令其在肯定范圍進行檢查。每學期曠課累計達12課時以上者,賜予警告處分;達24課時以上者,賜予記過處分;達48課時以上者,賜予留校查看處分;達兩周以上者,賜予勒令退學處分。對曠課同學的'處分,要按規定報批,并在校內張榜公布,同時通知其家長。
五、同學因故需請假者,通過班主任辦理請假手續。請假3天以內,由班主任批準;請假3天以上7天以內,由政教處批準;請假7天以上,由主管校長批準。請假期滿,應向班主任履行銷假手續。
六、同學請假應事先辦理手續,經批準后方為有效;除急病或緊急要事,一般不得事后補假。
七、同學請病假,須有校醫務室或校外醫院的休假證明;同學請事假,須有家長簽署的請假條。
八、各教學班必需堅持每天考勤,政教處要定期公布各班出勤狀況。
九、各教學班的出勤和考勤狀況,是班級量化考核的重要依據。
學生考勤管理制度4
為了保證培訓班正常教學秩序和生活秩序,加強學員的紀律管理,依據國家教育部的有關規定和學院及本班實際狀況,特制定庫爾勒市赴河北培訓班考勤管理制度,并結合培訓班制定的班級及學員評分標準執行。
第一條考勤的有關規定
1、學員必需按規定自開學第一天起實行考勤。
2、學員考勤范圍包括教學方案規定的課堂教學、崗位見習、外出考察、勞動、就寢以及學院、培訓班帶隊領導統一組織的一切集體活動及其他需要列入考勤范圍的一切行為。
3、學員考勤由班主任、輔導員指定紀律委員記錄,結合帶隊領導檢查和培訓班委員檢查,定期匯總上報。考勤結果作為學員綜合素養測評及評優評先的.依據。
4、學員考勤作為培訓結束時評定優秀學員的依據。
其次條處理方法
同學曠課、曠寢處理依據《河北培訓班學員管理制度》相關規定執行。
1、無故遲到、早退者,第一次批判教育、其次次扣分、累計三次通報批判并按曠課一次處理;
2、無故曠課者,第一次批判教育、其次次通報批判并扣分、累計三次取消培訓資格;
3、無假外出者,被發覺第一次作檢討并扣考評分50分,其次次取消培訓資格;
4、未按時歸隊或歸隊未銷假者,第一次批判教育并扣考評分5分,其次次作檢討并扣考評分50分,累計三次取消培訓資格;
5、其他未盡事宜參照培訓班評分標準。
考評方法
一、綜合考評組成員
組長:帶隊領導
副組長:輔導員
下設考評小組成員:團支部干事,各班委
二、考評方法
1、培訓班每月分別進行一次班級和個人的考核;
2、班級考核由值班輔導員依據各班每日狀況進行考評;個人考核由各班級依據學員詳細表現進行考評;
3、總考評分90分以上者,由帶隊領導和輔導員綜合考慮,可優先參加評定優秀學員;
4、結業前的總考評分,課堂教學占20%,日常管理占35%,外出考察占15%,實踐熬煉占30%。
學生考勤管理制度5
為保障學校教育教學活動有序開展,營造同學學習、成長的優良環境,學校將加強同學出勤管理。經討論,特規定如下:
一、考勤范圍
同學上課、社會實踐活動、寄宿生的晚寢以及學校、班級、班級組織(經學校批準的)的各種活動,都納入考勤范圍。
二、管理要求
(一)加強同學出勤管理
1.同學上課和各種活動出勤,由班主任負責。請假的.同學應有班主任批準的書面請假條,如發覺無故缺勤同學,班主任在第一時間與其家長取得聯系,了解相關狀況,同時做好記錄。班主任若發覺特別狀況應馬上報告學校。
2.寄宿生在校期間,不允許私自離開學校。因病或其他緣由確需出校的,事前必需向宿舍管理人員或班主任請假。憑出入卡由老師或家長伴隨離校,返校后準時交出入卡。
3.寄宿生晚寢期間,由宿舍管理人員負責。若發覺特別狀況應馬上與班主任及家長聯系。
4.課堂出勤管理:
(1)、每一個課堂,由課代表和科任老師負責同學的上課出勤考核工作。
(2)、任課老師應對不按規定上課的同學準時進行批判教育,上課后首先檢查同學人數并問詢缺勤緣由,發覺無故缺課的要準時和班主任聯系。
(二)嚴格執行請假審批制度。
1、同學必需按學校規定時間到學校正常上學,不遲到,不早退,不曠課。
2、同學因病因事不能按時上學,必需嚴格履行請假手續。同學如因病因事等緣由無法上課或上課期間需離校,事前應由家長向班主任請假,經班主任批準后方可生效,班主任要和家長聯系通報狀況,最好讓同學家長到校接走同學,以免中途同學發生意外損害事故。
3、同學因病因事請假的,請假一周以內由班主任核實批準;請假一周以上由班主任核實上報,教務處批準。
4、同學因病因事請假不能按時到校,必需由家長來校或打電話請假,同學在上課期間因病因事請假回家,班主任須主動與家長聯系了解狀況,若發覺特別狀況馬上報告學校。
5、班級同學因不明緣由不在校,班主任應在第一時間聯系家長,了解狀況,同時把處理狀況做好記錄。若狀況特別應馬上向學校匯報。
6、假如班級同學離家出走,無論什么緣由,班主任都要準時向學校匯報,并主動調查該同學有關狀況,幫助家長查找同學,將相關狀況做好記錄。
學生考勤管理制度6
為加強對學生的考勤管理,以養成學生遵守紀律,勤奮學習的良好習慣,根據教育有關法規和我校實際,對學生考勤特作如下規定:
1、學生考勤規定
(1)學生必須遵守學校規定,按時到校上課,遵守學校的作息制度。不遲到,不早退,不曠課,努力做到全勤。
(2)凡因病、因事不能到校上課的學生,應辦理請假或補假手續,未經請假或請假未獲批準而不到校上課者作曠課論;上課正式鈴響后才進教室(或現場)者作遲到論;在下課前擅離課室(或現場)者作早退論。遲到、早退在15分鐘以上的`為曠課一節。遲到三次按曠課一節計,早退二次按曠課一節計。
(3)學生不按座位表就坐的,作曠課論處。
(4)學生請假須有家長或醫生證明。學生請病假需有家長證明,三天以上需有醫院證明。病假三天以內的由班主任審批;請假三天以上一周以內的由班主任、級組長提出意見,政教處審批;請假一周以上的由班主任、級組長和政教處提出意見,校長審批。學生請事假應事先辦理請假手續,三天以內班主任批準,四天以上由家長到政教處請假。學生請假或家長代其請假都須寫好請假條,請假經批準后,應將請假條交各班保存,在每周星期五放學后連同點名表送交校務處。
(5)學生因事或因病來不及請假者,應在回校后兩天內持證明辦理補假手續。否則,作無故曠課論處。
(6)病事假由校務處根據請假條核準,沒有辦理請假手續或請假手續不完備的以曠課論。
(7)有慢性病不能堅持學習的學生,憑醫院證明申請休學一年,休學期滿后應回校辦理復學手續,經醫院證明未愈不宜復學者,可以繼續休學一年。
2、考勤管理辦法
(1)每班設立點名表,每節課(包括上課和課程表安排的自習、課外活動等)均由任課教師(或值日生)點名登記,學生考勤情況每周統計一次。每周星期五放學后,各班班長應把點名表(含已簽批手續的請假條)送交校務處。校務處負責對科任教師點名情況及學生考勤情況進行統計、登記。校務處應在每周星期二上午準時將1份科任點名情況表、2份各班考勤公布表、2份各年級考勤統計表送交政教處,并將三種統計表各1份送教務處。政教處進行階段性全校考勤情況公布。學期結束時,班主任須將學生出勤情況填入家庭報告書和學生檔案。
(2)每一節課,任課教師都要認真準確檢查學生出席情況,并負責記錄。對不認真執行點名常規的科任,教務處要對其進行嚴肅批評教育。班主任應每天掌握本班學生出勤情況,對曠課、遲到、早退的學生,及時查明原因,與家長配合進行教育。特別對違反考勤規定將近達到處分的學生,班主任應先提出警告,并做家訪工作。
(3)實行班級每周考勤記分制,由校務處在統計考勤時計分,各班總分記在考勤公布表右上角。各班滿分20分,1人次遲到扣1分,曠課一節次扣2分,直至負分。不按時交點名表,按0分記。不繳交或撕毀點名表,倒扣10分。
(4)凡全學期曠課5節以上的學生,不能被評為各類好學生。
(5)請事假超過一個學期上課總時數的五分之一者,應予休學。
(6)對一學期內曠課累計達到一定學時者,分別給予相應的處分:曠課累計20節者,給予警告處分;曠課累計30節者,給予記過處分,班主任通知家長,并報政教處、教務處備案。曠課累計40節者,作自動退學處理,由學校正式通知家長。自動退學的學生,從處分之日起,取消其學籍。
(7)各級組長應加強所負責年級考勤工作的管理,把違反考勤紀律達到處分條件的學生名單及時通報班主任及政教處。
(8)建立考勤結果與班主任工作業績掛鉤制度。各班考勤結果作為文明班級評比內容和先進班主任評選條件之一。
學生考勤管理制度7
學生考勤管理制度
為了保證培訓班正常教學秩序和生活秩序,加強學員的紀律管理,根據國家教育部的有關規定和學院及本班實際情況,特制定庫爾勒市赴河北培訓班考勤管理制度,并結合培訓班制定的班級及學員評分標準執行。
第一條考勤的有關規定
1、學員必須按規定自開學第一天起實行考勤。
2、學員考勤范圍包括教學計劃規定的課堂教學、崗位見習、外出考察、勞動、就寢以及學院、培訓班帶隊領導統一組織的一切集體活動及其他需要列入考勤范圍的一切行為。
3、學員考勤由班主任、輔導員指定紀律委員記錄,結合帶隊領導檢查和培訓班委員檢查,定期匯總上報。考勤結果作為學員綜合素質測評及評優評先的.依據。
4、學員考勤作為培訓結束時評定優秀學員的依據。
第二條處理辦法
學生曠課、曠寢處理依據《河北培訓班學員管理制度》相關規定執行。
1、無故遲到、早退者,第一次批評教育、第二次扣分、累計三次通報批評并按曠課一次處理;
2、無故曠課者,第一次批評教育、第二次通報批評并扣分、累計三次取消培訓資格;
3、無假外出者,被發現第一次作檢討并扣考評分50分,第二次取消培訓資格;
4、未按時歸隊或歸隊未銷假者,第一次批評教育并扣考評分5分,第二次作檢討并扣考評分50分,累計三次取消培訓資格;
5、其他未盡事宜參照培訓班評分標準。
考評辦法
一、綜合考評組成員
組長:帶隊領導
副組長:輔導員
下設考評小組成員:團支部干事,各班委
二、考評辦法
1、培訓班每月分別進行一次班級和個人的考核;
2、班級考核由值班輔導員根據各班每日情況進行考評;個人考核由各班級根據學員具體表現進行考評;
3、總考評分90分以上者,由帶隊領導和輔導員綜合考慮,可優先參與評定優秀學員;
4、結業前的總考評分,課堂教學占20%,日常管理占35%,外出考察占15%,實踐鍛煉占30%。
學生考勤管理制度8
1、 學生必須按規定上課,因事因病不能上課的必須按規定履行請假手續。
2、 學生請假必須有醫院或校醫院的證明。
3、 任課教師必須嚴格考勤,發現學生未上課應及時上報。
4、 嚴格遵守上課時間和課堂紀律,不遲到、不早退。
5、 遲到、早退人次較多的班級不能評為先進班級。
6、 曠課達到違紀處分的學生要給予相關紀律處分。
7、 各班學習委員每月底星期五將考勤本及考勤情況上報學院學生科統計,下一星期一到學生科領回考勤本。
為維護學校教學等工作的.正常秩序,保證學校各項活動的順利進行,培養學生的紀律觀念,特制定本制度。
學生考勤管理制度9
1、學生在校期間,不得隨意進出校門,如有特殊原因,需離開學校的,必須先向班主任說明,方可進出校門。
2、學生不能按時到校,須辦理請假手續。請假分為事假、病假。事假要有家長證明;病假要有醫生或家長證明。
2、請假手續:
①必須事先請假,特殊情況無法事先請假者,回校那天補辦請假手續。請假條一定要有家長的`簽名。
②學生請假三天內由班主任批準,三天以上一周內由教導處批準,一周以上由校長批準。考試期間請假經教導處主任批準。
4、有關遲到、早退、曠課的處理:
①在規定時間內無請假不到校,或過后不補假者作曠課處理,上課鈴響后未進教室作遲到處理,老師未宣布下課而離開者作早退處理,無故遲到或早退三次作曠課一節。
②無故遲到、早退、曠課者,班主任一定要在當日與家長取得聯系,了解學生遲到、早退、曠課的原因,并及時教育學生。
③曠課累計超過5節的要請家長到校,配合教育學生;10節以上的要向教導處反映,并做出相應的處分。
學生考勤管理制度10
為了全面加強學校管理,不斷提高管理質量,規范學生進行為,提高辦學質量,經校會研究決定,特制定本制度。
一、全體同學,必須嚴格遵守學校的作息時間不遲到、不早退,并認真上好每一堂課。
二、中途外出,提前離校請假的.必須填寫假條,由班主任簽字,德育處準假后方可離校,假條一式2份,一份學校存檔,另外一份回家后由家長簽字,返校銷假時交班主任保存。
三、病假事假必須本人或其監護人親自到校請假,填寫假條由班主任保存以備核查。
四、班內必須設有考勤本,要求記錄準時,真實,每月總結并向全班通報。
五、學生無故不到校或未按要求辦理請假條手續的一律按曠課處理,累計曠課半天的,批評教育并保證不再違,累計曠課1天以上(含1天)的通知學校給予紀律處分并通知其家長,曠課3天以上按自動退學處理。
六、學生請假提供的材料必須真實有效,否則按曠課處理。
七、本制度自公布之日起執行。
說明:
1、學生無故不到校,按曠課處理。
2、學生遲到15分鐘或早退15分鐘而未請假的記曠課1節。
5、學校學生考勤管理制度
一、考勤范圍包括課程表安排的課時以及早操,課間操、早、晚自習等。
二、考勤標準:
1、請假未獲準和超過假期而缺勤者(包括因放假未能按學校規定時間返校者)為曠課;
2、老師點名或開始講課后進入課室者為遲到。
3、上課時未經任課老師允許而先行離開課室者為早退。
4、檢查人員檢查時學生不在現場可確定為曠課。
三、請假審批
請假需書面手續,學生先到校辦公室領取假條,分別找班主任、教務主任、校領導簽字并交負責生活的老師,請假期滿后應及時找生活老師銷假,假條歸入學籍檔案。
四、考勤程序及獎懲辦法:
1、全月出滿勤,給予表揚并獎勵學分,遲到、早退、曠課予以扣分。
2、上課時考勤由任課老師負責填寫。
3、早操、課間操,早、晚自習由班主任負責填寫。
4、每周六報校辦公室統計備案。每月底連同學生在校學習情況向家長通報。
5、未經批準擅自離校一次者予以警告,二次者向家長通報或請家長來校,三次者勸其退學。
學生考勤管理制度11
1、嚴格遵守學校作息時間,按時到校上課,不得無故遲到早退,不得曠課。
2、因病因事不能到校,必須由家長通過電話或請假條的方式向班主任請假。
3、上學期間,學生不得隨意離校,特殊情況需中途離校,必須由家長親自到校請假,經班主任同意后,做好相關登記,經家長簽字、班主任簽字并到門衛室登記后方可離校。
4、學生不請假又不到校,班主任要及時和家長聯系,查清原因。并及時向教導處報告。
5、門衛室必須做好出入登記,未見班主任開出的學生中途離校證明不得讓其離開校園,確保在校學生人身安全。
6、學生因病請假的',班主任和相關人員必須做好學生病因調查,電話追蹤詢問病情,并做相應記錄。
7、在教學時間內學生如突發疾病,班主任必須及時聯系家長,履行請假手續,并將學生移交相應的人員,如需緊急治療的相關教師帶領就醫。
8、請假三天以內,由班主任批準,三天以上由教導處批準。
9、每日考勤從晨檢開始,遲到15分鐘以上為曠課一節。
10、因病、事假超過一學期二分之一,應辦理休學申請手續,復學時應辦理申請手續,學校視情況留班復習。本制度從20xx年3月20日起執行。
學生考勤管理制度12
1.學生要按時上學,不遲到,不早退,不曠課。不得在
上學和放學路上逗留、打鬧,學生放學或節假日沒有老師批準不能到學校逗留,否則這期間發生的財產損壞、遺失和衛生臟亂等情況,都要追查該生的責任。
2.學生在校期間,不得隨意進出校門,如有特殊原因,需離開學校的,必須先向班主任說明,方可進出校門。
3.學生不能按時到校,須辦理請假手續。請假分為事假、病假。事假要有家長證明;病假要有醫生或家長證明。
4.請假手續:
①必須事先請假,特殊情況無法事先請假者,回校那天
補辦請假手續。請假條一定要有家長的簽名。
②學生請假三天內由班主任批準,三天以上一周內由教導處批準,一周以上由校長批準。考試期間請假經教導處主任批準。
5.有關遲到、早退、曠課的處理:
①在規定時間內無請假不到校,或過后不補假者作曠課處理,上課鈴響后未進教室作遲到處理,老師未宣布下課而離開者作早退處理,無故遲到或早退三次作曠課一節。
②無故遲到、早退、曠課者,班主任一定要在當日與家長取得聯系,了解學生遲到、早退、曠課的原因,并及時教育學生。
③曠課累計超過5節的要請家長到校,配合教育學生;
10節以上的'要向教導處反映,并做出相應的處分。
學生考勤管理制度13
一、保持教室清潔。每天清掃1-2次,清潔工具使用后,應整齊地放置在工具箱里。
二、保持教室整齊。各類設施要按規范要求放好;通知、功課表等應按要求貼好;桌子要調在同一高度,安裝牢固,排列整齊,非經有關部門或班主任同意,不得搬出教室,不得作其它用途;窗簾要按規定拉好扎好。
三、值日下課后應立即把黑板、講臺擦干凈,不要等到打預備鈴時才擦黑板;值日生應經常做好教室內外及走廊的保潔工作,做到無紙屑、無灰塵、無雜物。
四、講臺上面、里面要保持清潔,不能放置與教學無關的雜物。
五、保護室內外一切公物設施,損壞要及時報告,并負責賠償。
六、教室內電教設施應有專人負責管理,學生不得隨便使用或移動。
七、節約用電。不需要使用電燈或風扇時應立即關掉開關;不在教室上課時,值日生或最后離開的人要關好電器開關、關好門窗。
八、本《制度》實施情況,作為班風評比和對班主任工作考核的.參考。
學生考勤管理制度14
1、學生應按時到校上課、不遲到、不早退、不無故曠課。學生在上課、課間休息、文體活動、集會、出外參觀訪問等學校統一規定的活動中,都執行考勤,未經請假一律不準缺席。
2、學生請假,均應由家長出具請假條,病假一周以上,另附醫院證明。
3、請假三天以內,由班主任批準。三天以上經班主任查實,簽注意見后,由教導處批準,十五天以上由校長批準。未辦好請假手續(病假及特殊情況例外)一律不得缺席,否則以曠課論。
4、學生一學期內請假缺課,累計時間超過兩個月,教導處認為跟班學習有困難并經校長批準,可令休學。對無故曠課,遲到早退的學生,班主任要及時調查了解,進行教育。曠課累計達100節(每天按六節計),學校視情節給予適當的處分,并通知家長。
5、每學期班主任應將學生出缺勤情況通過書面或家訪,告知家長。對一學期出滿勤、不遲到、不早退的.學生,給予表揚。
學生考勤管理制度15
為加強班風、學風建設,提高同學們自治自理能力,增強集體榮譽感和為人責任感,養成良好的生活、學習、勞動習慣,努力建設一個具有尊師守紀、勤奮學習、團結互助,積極向上的班集體,特制訂育才高中高一(8)班班級管理規定。全體同學必須以本規定為根本的活動準則,并負有維護本班規定的尊嚴,保證制度嚴格實施的職責。
(一)學生在校表現考核制度
1、為加強學生管理,量化考核,細化責任,特制定本制度。
2、每生基準分80分,根據每位同學行為表現進行加減分。
3、考核分數低于70分,班主任談話;低于60分,聯系家長談話,寫出保證書;低于50分,勸退。
4、考核分數公開化,是學生操行評定的主要依據。
5、本制度具體由班主任、任課教師、班干部、課代表、小組長實施操作,最終解釋權歸班委會。
(二)班規
1、按時到校(包括早操和課間操),不遲到,不早退,不曠課,有事有病應及時向班主任請假(自帶請假條),遲到、早退一次扣1分,曠課一次扣3分;請假回來需及時銷假,如不能按時回來,應提前向班主任聯系,否則按遲到或曠課處理。沒經過批準,私自外出者,責任自負。
2、上課專心聽講,認真做好筆記,積極思考并回答老師提出的問題,不做與課堂無關的事,不起哄,不嘲笑回答問題的同學。上課睡覺、隨便說話、做小動作、起哄、看小說一次扣1分。
3、認真自覺上好自習課。早自習書聲瑯瑯,其它自習課安靜的做自己的事,有有問題可咨詢不與同學大聲討論,爭取獨立思考,刻苦鉆研。說話、影響他人學習者一次扣0.5分。
4、課余時間教室內應保持安靜,不得在教室內瘋打、哄鬧、追逐、玩耍器物等,違者扣0.5-1分。
5、作業應及時、認真、獨立的完成,作業應按時交。缺交一次扣1分,為他人抄襲作業提供方便者,被發現一次,扣2分。每周內一人所有學科作業都能按時、保質保量完成者,加3分,具體由課代表統計,班主任與任課教師監督實施。
6、及時打掃清潔衛生,積極主動做好清潔保持工作。
7、尊敬老師,虛心接受老師意見和教育,不得頂撞老師,有意見或建議主動找老師交談,心平氣和,態度誠懇。違者視情節扣1-5分。每月內一人在某學科課堂學習主動,積極發言在30次以上,加1分(由課代表負責評估)。
8、團結同學、真誠友愛、語言文明、互相幫助、共同提高,不得相互詆毀。
9、上學期間嚴禁進營業性電子游戲廳、網吧、臺球室等不適合中學生到的場所,其它時間按教育行政管理部門及學校相關規定執行,違者一次扣5分,被學校發現扣10分。
10、按時就寢,遵守晚寢紀律,違者酌情扣分。
11、依時按要求參加升國旗儀式等集會活動,無故不參加一次扣2分,態度不端正扣1分。
12、衣著打扮要符合中學生身份。舉止要端莊大方。男生留發不過發界,女生不燙發,不能梳披肩發,不化妝,不佩帶飾物。違背學校規定者扣2分;
13、同學間團結互助,互相謙讓,發生矛盾多作自我批評,不罵人,不打架,違者視情節輕重扣5-10分,情節嚴重者,報學校給予行政處分。
14、上課時不隨便出入教室,不擅離座位,不隨意調換座位,每違規一次扣5分。
15、不服從班委管理,造成不良影響者,酌情扣1-3分。
16、上課因個人表現受到教師贊揚者加1分,被老師嚴厲批評者扣2分。
17、故意毀壞學校公物者,每人每次扣3-5分,并賠償公物。
18、一個月內無任何違紀行為,全勤者,加5分。
19、無特殊情況,被發現把手機、MP3、MP4帶入教學區域,違者扣3分,并沒收手機。
20、每月板報在學校獲獎,主要參與者每人加2分,其他參與者每人加一分。
21、各類考試作弊扣4分,為他人作弊提供方便者,同上處理;無故缺考者,勸退。
22、午休期間要保持安靜,不準大聲吵鬧,影響到他人休息者,每人每次扣2分。
23、做好人好事有一定影響的,加1-5分。
24、電視、電腦按相關規定或由任課老師安排,指定專門人員開關,否則酌情扣分。
25、參加各類比賽,為班級獲取榮譽者酌情加分。
26、如果因違反紀律,被年級或者學校點名公開批評者,扣5-10分。
27、吃飯上操按要求執行,隊列整齊,口號響亮。被學校表揚每人加2分。
28、月考考試班級總分前5名者,每人加4分;前6-10名,每人加2分;前11-15名,每人加1分,班級最后1名扣1分。學科班級最高成績者加2分,最后一名扣2分。科目班平均成績在全校前4名,每人加3分,課代表加6分;班科目平均成績全校排名最后一名者全班扣1分,課代表扣2分;非最后一名,每人加1分。在年級和在班級里排名進步明顯者,加1-5分。
29、課間小預備鈴響后,立即進入教室。保持肅靜,做好上課前的一切準備,小預備鈴響后還在打鬧者,一次扣除當月常規量化分1分。
30、凡發現抽煙、喝酒者每人次扣10分。
31、男生、女生正常交往,違犯者,批評教育。教育無效者,報校方勸退。
32、衣著打扮要符合中學生身份。舉止要端莊大方。男生留發不過發界,女生不燙發,不能梳披肩發,不化妝,不佩帶飾物。違反規定者立即改正,并扣除2分。不改正者且態度不好者,扣5分。
33、在班級管理中積極為班級管理提出好的建議并被采納者,一項加1分。
34、凡出現嚴重道德敗壞者,除承擔刑事責任外,立即報校方進行勸退。
(三)衛生掃除制度
1、教室衛生日常掃除由值日生負責,值日生由班主任分配,各小組長安排具體細節,負責擦黑板,擦講桌,下午活動時間清掃教室。衛生委員負責檢查監督,有一項不合格扣1分,未打掃衛生每人扣3分。
2、每個同學負責自己周圍的衛生保持工作,課桌下面及周圍不能有紙屑,痰跡,雜物,發現一次扣1分并罰打掃衛生一天,具體由班長及衛生委員檢查監督,班主任隨時抽查。
3、衛生大掃除定期進行,按照分組表由衛生委員總體安排:
(1)衛生委員總體負責各小組任務及要求;
(2)各小組組長具體安排每個同學的任務及要求,各司其職,任務完成后接受小組長檢查,為體現團隊精神,檢查合格后應幫助其他人員勞動,本小組任務全部合格完成后接受衛生委員檢查,衛生委員通過后方可離開,提前離開者扣2分,未請假而不參加勞動者扣4分;
(3)每次大掃除由組長安排兩名同學留守,接受學校檢查,提前離開者扣1分;
(4)衛生工作實施目標責任,落實到人,負責到底,大掃除沒有達到要求的,該組同學均要負責,每人扣1分,組長扣2分。
(5)本組衛生得到學校表揚者,每人加2分。
(四)每日學習常規
1、堅持每天早晨早進教室。
2、進教室后,用3分鐘時間想一下當天有多少事要做,安排好做事的順序及時間,1分鐘內拿出早自習前及早自習所需要的各種學習用品,并進入學習狀態。
3、早上進教室進入學習狀態后,即大聲朗讀。朗讀時,先自己訂出將要完成的任務,并努力完成,爭取超越自我。
4、上課鈴響后,老師進入教室,班長喊起立,待老師還禮后全體同學坐下。下課鈴響后,老師宣布下課,班長喊起立,老師還禮走出教室后同學再出教室(如老師有事未出教室,同學可先走)。
5、每節課前1分鐘坐好,全身心的投入學習狀態。
6、課間十分鐘應準備好下節課所需的各種學習用品。
6、上課時專心聽講,積極思考并回答老師提出的問題,認真做好筆記。
7、中午、下午應爭取提前時間進教室,進教室后,應安靜自習,不得影響他人學習。放學后不搶先出教室,為避開出行高峰,鼓勵每人完成一件事后(如背一個單詞,做一道題,討論一個問題等)再離開教室。
8、按時保質保量完成作業,當天作業當天交(特殊情況經科任老師同意后可以例外)。
9、每天晚上睡覺前,回憶當天所學內容,反思自己當天的'進步與不足,對自己第二天的學習提出要求。
10、做到天天清,周周清,月月清,踏踏實實做人,清清白白做題。
(五)班團干部守則
1、思想上嚴格要求自己,遵守學校各項規章制度。
2、心胸開闊,樂觀真誠,公正嚴明。
3、工作大膽、積極、主動,善于總結提高,切實給班主任及科任老師當好小助手,給同學服好務。
4、積極參加班集體的各項活動。
5、勤奮學習,努力進取。
6、班級百分考核應在70分以上,低于70分者主動辭職。
7、建立班團干部定期述職制度。
8、班干部每晚對本日的班級情況對全班同學做一次總結。
(六)班團干部職責
班委會:設班主任、班長、團支部、學習委員、文娛生活委員、紀律委員、體育委員。
班長:
(1)負責班級全面工作,協助班干部做好各項工作,做班主任的得力助手;
(2)主持召開班委會議和班委擴大會議,分析總結,布置階段工作;
(3)履行班主任助手職能,協助維持班級大局,維持課堂(晚自修)紀律,對不遵守紀律的現象批評指正;
(4)負責班級考勤工作,負責課內外紀律的檢查和考核,負責課堂紀律的檢查與考核。
紀律委員:
(1)嚴格執行班級考勤制度,協助班長維護班級的紀律,對缺席、遲到、早退、曠課者認真做好記錄報班主任;
(2)監督管理課堂、課間、午休時間同學間發生的糾紛及突發事件并及時報班主任。
學習委員:
(1)負責學習情況的檢查和考核,引導課代表工作;
(2)開展活動促成良好學風,及時向任課老師反映出現的情況;
(3)督促各學科代表經常同任課老師保持聯系;
(4)組織開展學科競賽等各項學習活動。
衛生委員:
(1)負責班級清潔工作的檢查與考核,負責各種物品擺放的檢查與考核,負責清潔用具保管的檢查與考核;
(2)安排值日生,每天晚自習后通知第二天值日小組;
(3)負責監督值日同學打掃衛生及教室衛生的保持工作;
(4)負責衛生大掃除的安排、檢查、打分工作。
體育委員:
(1)負責體育活動的開展;
(2)負責體育課、集會、“課間操”等體育活動的開展;
(3)協助體育老師開展工作;
(4)帶領同學開展廣播操、課外活動;
(5)組織同學參加運動會及各項體育比賽。
文娛生活委員:
(1)負責班級文娛活動的開展;
(2)組織文藝節目選拔、排練工作;
(3)在班級中適當開展文化娛樂活動,豐富同學們的業余文化生活。
(4)生活細心,注重小節,關心學生日常生活。
(5)學生如有生活上的問題,積極與學生溝通或上報班委會處理。
團支書:
(1)負責班級團支部整體工作;
(2)定期召開團組織生活會(全體團員參加)和團支部委員會;
(3)協調安排組織校內外各項團的活動。
(4)深入學習傳達學校團支部的各項文件。
(5)管理班費,采購班級用品,做好班級各項費用的收支管理并公開化。
組織委員:
(1)做好支部團員人數、入團申請書的統計工作;
(2)做好團費的收繳工作;
(3)主持班級接受新團員儀式。
宣傳委員:
(1)積極宣傳學校各項措施計劃;
(2)組織板報小組辦好本班黑板報、墻報工作;
(3)班級環境的布置。
課代表:
負責本科目的作業發放,嚴查不交作業情況。掌握同學們的聽課情況,積極向任課老師及班主任匯報本課學習中出現的各類問題。
本制度獎懲執行分紀律、衛生、學習三大塊,由各部門負責人嚴格執行,班長每天做最后統計,經值班班主任同意后計入《學生評分量化標準》。
本制度如有不完善之處,由班委會協調解決。
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