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  • 新員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書

    時(shí)間:2020-12-15 11:22:16 轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書 我要投稿

    2016年新員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書范本

      作為一名新員工,怎樣寫好一份轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書呢?下面是應(yīng)屆畢業(yè)生網(wǎng)小編為大家搜集的新員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書,供大家參考。

    2016年新員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書范本

      新員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(一)

    尊崇的公司指導(dǎo):

      我于20XX年6月1日進(jìn)入公司,目前擔(dān)任工程渠道管理一職,擔(dān)任衛(wèi)星數(shù)據(jù)投遞工程管理工作。

      公司寬松融洽的工作氣氛、團(tuán)結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快進(jìn)入工作角色,工作展開起來(lái)順利有效。現(xiàn)將工作狀況扼要總結(jié)如下:

      1.融入公司,投身工作。我能快速順應(yīng)、融入公司環(huán)境,全身投入到新的工作崗位,在較短的時(shí)間內(nèi)調(diào)整好本人的各方面狀態(tài)。公司hr組織的新員工培訓(xùn),系統(tǒng)而全面地解說(shuō)了公司的開展戰(zhàn)略、技術(shù)體制、業(yè)務(wù)方向和規(guī)章制度。公司總經(jīng)理的“爭(zhēng)作合格員工”的發(fā)動(dòng)報(bào)告,合情合理,激揚(yáng)斗志,催人奮進(jìn)。公司倡導(dǎo)“智問(wèn)、博見(jiàn)”,企業(yè)文化高屋建瓴、寓意深入。6、7月參與公司hr組織的干部培訓(xùn),溫故知新,管理認(rèn)識(shí)和領(lǐng)會(huì)愈加深化。

      2.勝任本職,真抓實(shí)干。樹立、健全工程管理工作中所需求的各項(xiàng)規(guī)制。到目前為止,樹立完成包括上門效勞標(biāo)準(zhǔn)、派工單等在內(nèi)的12項(xiàng)配套規(guī)制,定稿測(cè)試用戶裝置效勞協(xié)議和用戶入網(wǎng)協(xié)議。同時(shí),積極推進(jìn)測(cè)試用戶工程建立。向工程施工單位派單26次,勝利裝置用戶21戶,實(shí)地勘察肯定不具備裝置條件的5戶,處置毛病用戶4戶。深化一線施工現(xiàn)場(chǎng),親身裝置調(diào)試4戶,實(shí)地體驗(yàn)工程裝置過(guò)程,控制一手信息,為工程管理奠定根底。

      3.支持指導(dǎo)工作,團(tuán)隊(duì)協(xié)作制勝。公司創(chuàng)立時(shí)間不長(zhǎng),很多方面都在逐漸完善和標(biāo)準(zhǔn)。部門指導(dǎo)肩負(fù)重?fù)?dān),承上啟下,任務(wù)頗多。我盡己所能,積極配合部門指導(dǎo)展開工作,發(fā)揮助手作用。認(rèn)真、快速完成部門擔(dān)任人交辦的各項(xiàng)任務(wù)。強(qiáng)調(diào)teamwork肉體,凝聚部門人員,加強(qiáng)部門整體實(shí)力,全面推進(jìn)部門工作展開。

      4.知行合一,追求杰出。當(dāng)今世界,開展速度以秒計(jì)。國(guó)度、組織和個(gè)人都被國(guó)際化,認(rèn)清開展新形勢(shì),樹立新觀念,開闊新視野,學(xué)習(xí)新學(xué)問(wèn),拓展新技藝,注重本身開展與進(jìn)步,不只是做一名合格的員工,更要做一名優(yōu)秀、杰出的'員工。追求杰出,惟德惟勤。

      xx公司有大氣磅礴、積極向上的指導(dǎo),有調(diào)和奮進(jìn)、專業(yè)高效的團(tuán)隊(duì)。在“鼓舞人才、善用人才”的機(jī)制之下,xx公司的強(qiáng)大與輝煌,經(jīng)全體員工的不懈努力,一定會(huì)完成。

      在此我提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),希望本人能成為公司的正式員工,請(qǐng)指導(dǎo)予以批準(zhǔn)。

      此致

    敬禮

      申請(qǐng)人:yjbys

      申請(qǐng)期:xx年x月x日

      新員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)書(二)

    尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

      我于20**年X月X日進(jìn)入公司,根據(jù)公司的需要,目前擔(dān)任XX一職,負(fù)責(zé)XXXX工作。

      本人工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂(lè)于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;責(zé)任感強(qiáng),確實(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和睦,配合各部門負(fù)責(zé)人成功地完成各項(xiàng)工作;積極學(xué)習(xí)新知識(shí)、技能,注重自身發(fā)展和進(jìn)步,平時(shí)利用下班時(shí)間通過(guò)培訓(xùn)學(xué)習(xí),來(lái)提高自己的綜合素質(zhì),目前正在電大就讀專科,以期將來(lái)能學(xué)以致用,同公司共同發(fā)展、進(jìn)步。

      兩個(gè)多月來(lái),我在王總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心幫助及關(guān)愛(ài)下取得了一定的進(jìn)步,綜合看來(lái),我覺(jué)得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:

      一、思想上個(gè)人主義較強(qiáng),隨意性較大,顯得不虛心與散漫,沒(méi)做到謙虛謹(jǐn)慎,尊重服從;

      二、有時(shí)候辦事不夠干練,言行舉止沒(méi)注重約束自己;

      三、工作主動(dòng)性發(fā)揮的還是不夠,對(duì)工作的預(yù)見(jiàn)性和創(chuàng)造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定的距離;

      四、業(yè)務(wù)知識(shí)方面特別是相關(guān)法律法規(guī)掌握的還不夠扎實(shí)等等。

      在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心,一定能夠改正這些缺點(diǎn),爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步。

      根據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿兩個(gè)月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,工作認(rèn)真、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱情;性格開朗,樂(lè)于與他人溝通,具有良好和熟練的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。因此,我特向公司申請(qǐng):希望能根據(jù)我的工作能力、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評(píng)價(jià),使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。

      來(lái)到這里工作,我最大的收獲莫過(guò)于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力去創(chuàng)造,相信在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),希望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。

      此致

    敬禮

      申請(qǐng)人:yjbys

      申請(qǐng)期:xx年x月x日

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