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  • 秋季開學工作專項自查報告

    時間:2022-07-10 16:00:36 自查報告 我要投稿

    秋季開學工作專項自查報告

      自查報告是一個單位或部門在一定的時間段內(nèi)對執(zhí)行某項工作中存在的問題的一種自我檢查方式的報告文體。下面是小編收集整理的秋季開學工作專項自查報告,希望對您有所幫助!

    秋季開學工作專項自查報告

      小學秋季開學工作專項自查報告(一)

      根據(jù)xx督辦函[20xx]x號《關(guān)于開展20xx年秋季開學工作專項督導的通知》文件及區(qū)教育局通知精神,我校在開學第一周組織全體教師認真學習和體會,針對相關(guān)內(nèi)容進行全面的自查自糾。現(xiàn)將工作情況匯報如下:

      1、精心準備,確保順利、有序:

      (1)。全體教職員工和學生均按照要求規(guī)定時間及時返校,無學生因家庭經(jīng)濟困難、生活困難或?qū)W習困難而失學的情況。

      (2)。及時將符合要求的教科書在開學注冊的第一天(8月31日)就發(fā)送到學生手中;教輔材料的征訂完成依據(jù)上級文件、通知精神辦理,并發(fā)放"致家長一封信",由家長簽名確認、自愿購買。

      (3)認真做好后勤保障工作,組織人員檢查(修)用水、用電和教學、生活設(shè)施設(shè)備等各項后勤保障情況,運行良好。

      (4)舉行簡短、有序的開學式,認真加強"新村小學學生一日常規(guī)"教育,開展愛學習、愛勞動、愛祖國"三愛"及節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電"三節(jié)"主題教育活動。

      2、加強安全教育,強化安全意識:

      學校在開學第一天就進行全校性師生安全教育和分班級安全宣講,營造濃厚的安全學習氛圍。

      (1)。全面對教室、辦公室、專用處室等處進行安全隱患排查,有破損或毀壞的地方進行維修或修補,確保安全。

      (2)。堅持做好上下學時行政和值班教師在學校大門口站崗制度,校園實行封閉式管理,人防、物防、技防措施到位;嚴格執(zhí)行"新村小學校外人員出入登記制度"和"新村小學上課期間學生出入登記制度";門衛(wèi)和保安員均持證上崗并配齊安全叉、橡膠棒等必要的安全防護、應(yīng)急處置裝備;校園配備一鍵式報警設(shè)施,校園各重點部位均安裝視頻監(jiān)控。

      (3)。學校要求學生及家長不得乘坐非法營運車輛,不得乘坐拼裝車、報廢車、未取得校車使用許可等的車輛;學校門口道路設(shè)置警示牌、減速帶。

      (4)。學校堅持"放學前5分鐘安全教育"制度,從多方面、多角度對學生進行防火、防電、防詐騙、交通安全等的教育;每學期均舉行兩次的疏散演練,包括突發(fā)事件應(yīng)急疏散、地震、消防和防空等演練,教會學生掌握自救自護自理的`方法和能力,無發(fā)生任何校內(nèi)安全事故。

      (5)。教育、倡導并督促全體師生安全、文明上網(wǎng)。

      3、規(guī)范辦學行為,常抓不懈

      (1)。學校嚴格執(zhí)行上級規(guī)定和要求,無亂收費、無違規(guī)亂辦學、亂辦班等問題。

      (2)。學校嚴格執(zhí)行教育收費公示制度,服務(wù)性收費和代收費收取均按照上級有關(guān)規(guī)定,扎實做好校務(wù)公開工作,及時公開學校重大事項。

      (3)。我校不存在超大班額,課程安排符合國家和省級規(guī)定;全面落實"半小時大課間"和"體鍛半小時"的每天鍛煉一小時要求;不存在對學生考試成績進行排名并張榜公布現(xiàn)象;不存在組織學生補課情況;掛牌責任督學不定期到我校進行各項工作督導,促進學校工作的正常、有序開展。

      4、抓好教師隊伍建設(shè),做好本職工作

      (1)。按規(guī)定為學校配齊了教師,音體美教師滿足教學需要。

      (2)。教師的合法權(quán)益落實到位,不存在拖欠工資現(xiàn)象。

      (3)。真正、全面落實教育部《關(guān)于建立健全高校師德建設(shè)長效機制的意見》、《中小學教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》、《嚴禁教師違規(guī)收受學生及家長禮金等行為的規(guī)定》等文件規(guī)定的內(nèi)容,全體教師不存在違反教師職業(yè)道德行為。

      中學秋季開學工作自查報告(二)

      按照市教育局和省教育廳關(guān)于開展20xx年秋季開學檢查工作的通知精神,我校積極組織自查,現(xiàn)將自查情況匯報如下:

      一、新學年學生返校及新生入學情況

      1、學生入學、輟學、休學、復學情況

      高一入學702人,其中轉(zhuǎn)學到高一年級 1 人,復學1人。高二轉(zhuǎn)入 3人,轉(zhuǎn)出 2人,退學 1人,休學 1 人。高三轉(zhuǎn)出1人。

      2、新莞人子女入學情況

      我校共有新莞人子女97人。其中高一年級 42人,高二年級28人,高三年級27人,均在校。

      3、全國中小學學籍信息管理系統(tǒng)使用情況

      已按上級要求使用全國中小學生學籍信息管理系統(tǒng)。

      二、校園安全建設(shè)情況(包括"護校安園"和安全管理工作、"三防"建設(shè)、消防安全、宿舍安全、食堂安全、疾病防控等自查情況)

      開學前,直接負責安全工作的鄧志良副校長,組織德育、總務(wù)等部門和物業(yè)公司,對校園安全(包括消防安全、宿舍安全、教學樓安全和食堂安全)進行了全面檢查,排查安全隱患,堵塞安全管理漏洞。進一步完善了校園監(jiān)控系統(tǒng),教學樓和飯?zhí)脤崿F(xiàn)了視頻監(jiān)控全覆蓋。各年級按照校醫(yī)室要求對因病請假學生進行統(tǒng)計上報,同時做好開學初學生生活方面的指導,督促學生加強鍛煉,增強體質(zhì),預防疾病。

      三、教育收費管理情況

      我校根據(jù)教育局的要求,在新生注冊之前聯(lián)系校服廠家,做好校服的質(zhì)量檢測,并把校服的檢測報告登記入冊,合格之后才在指定的日期發(fā)放給學生。

      食堂財務(wù)實行專人管理、規(guī)范管理,由學校財務(wù)室統(tǒng)籌管理,分設(shè)會計和出納,所有進、出賬目登記造冊,原材料都實行索證、索票制度,規(guī)范流程,確保食品安全。小賣部也實行索證、索票制度,追溯源頭,確保食品保質(zhì)保量,對人員的管理,也實行明確責任的管理,確保每一個環(huán)節(jié)都不得有疏漏,建立意見收集箱,虛心接受師生的意見,并配合學校德育處積極安排好開放時間,督促學生養(yǎng)成良好習慣,促進規(guī)范學校管理!

      四、規(guī)范辦學行為情況

      1、作息時間是否科學、是否嚴格執(zhí)行課程計劃、學籍管理情況是否規(guī)范

      我校具體作息時間如下:

      早上7:15—7:45早讀,7:55上課至12:00,共5節(jié)課,其中10:15—10:20為眼保健操時間。12:00—12:55為學生午餐時間,13:00—14:00為學生午休時間。

      下午14:30上課至16:55,共3節(jié)課。其中第16:15—16:55安排為校本課程、研究性學習、素養(yǎng)課和公共自修課。17:00后為陽光體育體育活動時間,其中17:00—17:25為集中陽光體育活動時間,17:25后為自由體育活動時間,保證學生足夠的體育鍛煉時間。

      晚修時間為19:00—22:10,其中休息兩次,每次10分鐘。22:40熄燈睡覺。

      嚴格執(zhí)行課程計劃:

      我校認真執(zhí)行上級部門關(guān)于課程設(shè)置的指導意見,按要求開設(shè)了所有課程,并且加強了校本課程、素養(yǎng)課程、綜合實踐和研究性學習等課程的教學。具體安排為:高一、高二均開設(shè)了語文、數(shù)學、英語、政治、歷史、地理、物理、化學、生物、體育、音樂、美術(shù)、信息技術(shù)、通用技術(shù)、心理、綜合實踐和校本研究性學習等課程,并在高一年級開設(shè)了素養(yǎng)課程,全面提升學生素質(zhì)。

      切實減輕學生課業(yè)負擔:

      (1)控制作業(yè)量,減輕學生過重的課業(yè)負擔。

      學校教導處對各年級各科的作業(yè)布置均有明確的要求。按中等學生完成的速度,語文、英語的作業(yè)量平均不超過30分鐘,數(shù)學作業(yè)量不超過50分鐘,其他各科平均每課時作業(yè)量不超過25分。

      (2)學校通過油印憑票印刷的制度,來控制油印數(shù)量,減少學生作業(yè)。

      (3)嚴格執(zhí)行上級規(guī)定,按照"一本教材配一本輔"的原則,從市教育局推薦的.目錄中選用教輔。學生或家長想另買教輔,學校和老師不推薦、不干預。

      規(guī)范學籍管理:

      我校嚴格按上級要求規(guī)范學籍管理,已按上級要求使用全國中小學生學籍信息管理系統(tǒng),配備有專人管理。學籍管理員熟練掌握系統(tǒng)使用方法,結(jié)合《中小學生學籍管理辦法》的施行,實現(xiàn)學籍管理業(yè)務(wù)和系統(tǒng)應(yīng)用的深度融合。通過學籍異動、升級畢業(yè)、信息維護等日常管理工作更新學籍信息,總結(jié)好的經(jīng)驗,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,建立系統(tǒng)應(yīng)用和運行維護的長效機制。

      2、是否存在違規(guī)補課、違規(guī)收費等情況

      不存在違規(guī)補課、違規(guī)收費現(xiàn)象。

      五、建立和完善教職工代表大會制度情況

      建立了學校章程、教代會制度,定期召開教代會,學校重點事項均交教代會審議。

      六、教師志愿服務(wù)隊建設(shè)和活動情況

      我校一直堅持開展師生志愿服務(wù)活動。8月24日部分教師志愿者參加了迎接新生報到、軍訓合唱比賽、軍訓結(jié)營及開學典禮籌備等志愿服務(wù)工作。開學初,學校對上期教師"一對一"志愿幫扶活動進行總結(jié),并布置本學期的"一對一"志愿幫扶工作。

      七、學生助學金發(fā)放情況

      德育處及時傳達了上級部門關(guān)于提高助學金水平的文件,并轉(zhuǎn)發(fā)給財務(wù)室落實。根據(jù)今年國家助學金申請工作的安排,布置各班班主任深入了解,對家庭確有困難的學生鼓勵其申請助學金,減輕家庭負擔,順利完成學業(yè)。目前該項工作還在緊密進行中。

      八、新學期微課掌上通推廣情況

      根據(jù)市局要求,為推廣使用微課掌上通,學校先后兩次召開了全體教師動員會,兩次向家長發(fā)放使用說明。為進一步擴大微課掌上通的使用,學校完善了領(lǐng)導和執(zhí)行小組。專門發(fā)放"關(guān)于微課掌上通致家長的一封信",和使用說明,讓更多的家長會用、多用掌上通。同時召開專門會議,指導新班主任和新老師如何使用微課掌上通。目前來看,班主任和家長使用率較高,瓶頸在于如何提高科任老師的使用率,接下來還需通過教導處加強這方面的工作。



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