城管工作自我鑒定

城管工作自我鑒定

　　我于2002年4月擔任***市城市治理行政執法局廣陵分局政委職務，到任后，按照組織鋪排主抓環衛工作。

　　今年以來，在區委、區政府、市城管局的準確領導下，在市環衛處的直接指導下，本人立足實際，悉心研究城市環衛治理運作機制，著眼長遠，積極探索環衛體系體例的轉變，使環衛工作逐步走向了良性發展的渠道，總結一年的工作，主要有以下幾個方面的熟悉：

　　一、加強思惟政治建設，在實踐中檢修自己的人生觀、世界觀。

　　思惟政治建設是事關根本、事關大局、事關長遠的一件大事。今年來本人注重加強學習，凸起了重點，當真研讀了“十六大”講演、十六屆三中全會決定、新黨章；改進了學習方法，在自學研讀的基礎上積極參加各類輔導、研討和調研流動，參加了市委黨校鄉局級干部培訓班的脫產培訓，系統的學習了黨的有關基本理論知識，接受了”五當代“的學習培訓。通過學習，自己深切地感慨感染到，理論水平有了進一步的進步，政治素質有了顯著的增強，從內心世界真正地樹立的”立黨為公、執政為民“的思惟。

　　二、堅持集體領導、民主決議計劃，在實踐中體現工作的組織能力。      今年是廣陵環衛實行體改后的第一年，也是負重奮進、接受挑戰、掙脫困境的樞紐之年，能否充分調動廣陵環衛人的工作積極性，治理好城市環境衛生；能否殺出一條血路，實現經濟創收新的突破；能否解放思惟，創造出適合廣陵環衛特點的運作機制和運行體系體例。這是擺在我們眼前既宏觀又詳細、既長遠又現實的題目。為此，我和班子成員一道，開展深入細致的調研流動，學習、吸取了發達地區的提高前輩經驗，環衛歷史值得推廣的傳統做法，制定了一整套適合廣陵環衛特點的目標治理、業務考核、獎優罰劣為一體的運行機制，得到了領導和組織的認可和支持，有效地促進了部分工作的開展。一年來，工作中我能注重充分發揚民主，堅持集體領導，大事、重要的事、事關全局的事堅持民主決議計劃、科學決議計劃，把自己置身于集體領導之中。注重加強干部的培養，關心其成上提高。年內，在區委黨校組織了首期環衛中青年骨干培訓班，不同程度地進步了環衛骨干的理論水平和工作能力。按照《干部治理條例》的有關程序和要求，加強了環衛中層干部的民主推薦、測評、任職和考核工作，用改革的思路妥善處理了過去干部工作中遺留的一些歷史題目，促進了干部工作的規范治理。一年來，我能注重了解干部的思惟動態，積極開展談心、交心流動，與所、隊干部貼心貼腹、換位思索，相互理解、相互支持。業務工作中，在治理軌制建立、健全的基礎上，我能夠堅持每周巡查市容，發現題目及時整改，年內環衛業務工作多次受到市、區領導及群眾的肯定；經濟工作是環衛的一項舉足輕重的重點工作，今年來，廣陵環衛的經濟工作在實行新的運作機制后上了一個大的臺階，由去年創收81xxxx增加到今年的101xxxx，逾額完成了年度目標任務，促進了環衛工作的正常有序、健康運轉。

　　三、堅持廉潔自律，在實踐中檢修原則性和自覺性。

　　廉潔自律是我們干好一切工作的條件和基礎，熟話說”其身正，不令而行；其身不正，雖令不從“。因此，我始終把”為民、務實、清廉“作為自己廉潔自律的三項鋼性目標來執行。為民，就是要堅持”立黨為公、執政為民“，把實現好、維護好、發展好群眾的根本利益作為自己思索題目和開展工作的根本起點和落腳點，忠實地貫徹執行黨的群眾路線、當好人民公仆，做到權為民所用，情為民所系、利為民所謀。務實，就是堅持艱苦創業，勤儉辦事，扎扎實實地做好本職工作。不唯名、不唯利，只唯實。清廉，就是要嚴于律己、廉潔奉公，始終把群眾的利益、集體的利益放在首位，嚴格遵守黨紀條規，堅持高尚的精神追求，永保共產黨人的浩然正氣，切實做到拒侵蝕、永不沾。一年來，我能夠嚴格執行領導干部廉潔自律的有關劃定。按照”五個不準“”五個嚴禁“”四個嚴格控制“和”四個果斷制止“要求，執行各項公務流動，用自己的言行影響身邊的同道，營造一種濃郁的創艱苦之業，樹廉潔之風，走健康之路的環衛大家庭的氛圍。

　　回顧一年的工作，自我感覺假如工作上有一點成績，那是我們領導班子齊心合力、共同努力的結果，是我們全體工作職員憑著一種對事業對集體高度負責的精神，艱苦奮斗的結果。回顧自己，感到還有很多不足，主要是：改革立異的精神還不夠，深入基層調查研究的力度還不足，對新時期搞好城市治理的理念還不新，這些有待于自己在新的一年里進一步加強學習，更新理念，百尺竿頭，更上一步。

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