婦女節(jié)活動總結報告
篇一、婦女節(jié)活動總結報告
在本次活動中，整體還是比較溫馨和歡快的，非常感謝易老師的支持和各位老師的積極配合，大家都辛苦了！只是原本精心的準備就期待這次晚會能一炮而響，然而就昨天晚上的晚會效果而言，離預期效果大打折扣，在此，個人也表示很抱歉。現(xiàn)將具體問題總結如下：
一、 首先，在活動準備階段：
（一） 活動重心偏離：因考慮到時間的倉促，準備節(jié)目需要時間排練，包括孩子和老師的，所以在設計方案時就放置了較多的分享發(fā)言類的環(huán)節(jié)，忽略了雖是婦女節(jié)主題，但還是親子活動，家長應該更想看到的是寶寶們的展現(xiàn)和表演，重點還是得放在孩子身上，用孩子們的表現(xiàn)襯托出活動的背后主題——母親的艱辛和母愛的偉大。
（二） 定稿太晚：期間包括配合工作的安排，方案的內容修改次數(shù)比較多，前后改了近2-3次，不穩(wěn)定因素就多了。
（三） 方案申報也晚：2月x日上報的活動策劃方案，獲得領導批示后繼而在3月x日安排教師的配合工作，中間又因個人原因考試休息兩天，總共活動的準備工作就5天，相對而言就比較匆忙。加上近期老師們全神貫注于全日班工作的`開展，全日班雖然孩子少，但常規(guī)的每個環(huán)節(jié)都不能少，時時需要老師頂班照料，大家集中在一起溝通的時間就很少，基本上準備工作由朱老師和我完成。
二、 其次
一） 活動彩排不夠正式，物品和環(huán)境準備工作沒有事先向大家說明，只是臨時大家邊做邊說邊協(xié)助，就顯得有些被動了，若能事先都清楚環(huán)境的布置要求和明確分工，也就不會那么倉促了。
二） 在活動內容上靜態(tài)的安排過多，比如手工制作、分享等，時間太長；集體互動的就少了，比如游戲、集體節(jié)目表演等；晚會在19：20分開始（比計劃晚了），20：45分結束，整個晚會接近2個小時（計劃在1.5個小時內結束），小年齡的孩子都趕著要回家睡覺了，導致在后面環(huán)節(jié)就亂場了，稀稀疏疏很散，連軸心的幫媽媽按摩、家庭和集體合影落下了。因活動推遲開始，而延誤了最佳時機結束活動，繼而太晚了，孩子要睡覺，潛在會員也無心和老師長聊，也就失去了現(xiàn)場溝通和銷售達成的機會。
三、 過程：
主持人因現(xiàn)場實情，隨機變化過多，甚而對活動的氣氛把控不夠到位，抽獎環(huán)節(jié)也顯得過于隨機，沒跟家長說明獎券使用方法（只做報課或續(xù)課使用，沒報1000元才能用1張100元的現(xiàn)金抵用券。
一） 背景音樂和音量的把控不夠及時到位，也是缺少了溝通彩排的環(huán)節(jié)導致。
二） 整個活動，策劃人過于主觀，過多事情都自己扛，忽略了團隊的力量更大，下次應該更好的去借用隊友的力量。
四、 通過本次晚會活動的經(jīng)驗教訓，指引我們發(fā)現(xiàn)多方面的問題存因，進而幫助我們在下次活動中做的更好，我們也相信，在下次活動中可以做的更好。
報告人：xxx
報告日期：20xx-3-9
篇二、婦女節(jié)活動總結報告
豐收的鑼鼓，敲醒嶄新的歲月,綻放的花朵，書寫春天的訊息，在滿目蔥蘢的綠色里，在萬物蘇醒的萌芽中，在蘊含生機的笑容里，我們迎來了“三.八”國際勞動婦女節(jié)。
為迎接第xx個婦女節(jié)的來臨，我們提前兩天就做好了活動計劃。盡管時間倉促 ，但是在各部門的參與、協(xié)助下。今年“三八”婦女節(jié)“送溫馨，送祝福”的感恩活動如火如荼的進行了。為把這次的活動舉辦好，各部門的人員都積極參與到活動籌備當中。客服部人員用了一天的時間精心制作了200張“祝福小卡片”，把一張張精美的卡片和太陽傘放入已準備好的禮品袋內，使個粉紅色的袋子都有了更深一層的'意義。
3月x日這天清晨，我們將準備好的禮品擺放在一樓辦公室，在項目主任的組織分配下，客服員于上午十點開始挨家挨戶敲門贈送禮品，業(yè)主開門，我們就獻上手中的禮品袋，以及我們在這個特殊的日子里對她們深深的祝福：“祝您麗人節(jié)快樂！”客服員微笑說，彎腰致禮，捧起我們精心制作好的禮品袋送到她們手中。“三八”婦女節(jié)，原本是一個平淡的節(jié)日，卻因公司的用心而使大樓的女同胞們獲得了別樣的欣喜，溫馨的祝福和快樂的氛圍溫暖著每個女同志的心，整個活動都沉浸在一片融洽、和諧、歡樂的氛圍中。看著她們臉上流露出的燦爛笑容，和一聲聲發(fā)自內心的感謝，我們心中充滿了喜悅。這種融洽的關系拉近了我們彼此間的距離。就這樣在歡聲笑語中我們的活動直至送完了手中的最后一袋禮品為止。
下午公司還為內部女員工們放假半天，體現(xiàn)了公司人性化的管理。通過此次活動增進了我們與業(yè)主之間的交流，拉近了我們的距離。我們利用這次活動對外展示了公司的企業(yè)文化，以及公司內部人性化的管理，此次活動也體現(xiàn)出了公司內部的團結與協(xié)作，使業(yè)主對我們的工作有了更深的認識和理解。在以后的工作中我們力求把工作做到業(yè)主需求的前面，想業(yè)主之所想，急業(yè)主之所急！
湖南MSJ物業(yè)管理有限公司
XX服務處
20xx年x月x日
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