網(wǎng)站編輯年度考核個(gè)人總結(jié)
總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料，它在我們的學(xué)習(xí)、工作中起到呈上啟下的作用，讓我們抽出時(shí)間寫寫總結(jié)吧。那么總結(jié)要注意有什么內(nèi)容呢？下面是小編為大家收集的網(wǎng)站編輯年度考核個(gè)人總結(jié)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
一、20xx工作內(nèi)容
20xx年我在貴公司負(fù)責(zé)三個(gè)網(wǎng)站的資訊(復(fù)制、半原創(chuàng)和原創(chuàng))更新、行業(yè)采訪、專題開發(fā)。具體A網(wǎng)站發(fā)布資訊XX篇，B網(wǎng)站發(fā)布資訊XX篇，C網(wǎng)站發(fā)布資訊XX篇，半原創(chuàng)XX篇，原創(chuàng)XX篇。行業(yè)采訪XX次，有XX稿件，開發(fā)了XX期專題。
二、20xx年工作收獲
1、專業(yè)技能得到了提升
專業(yè)技能的提升主要表現(xiàn)在這幾個(gè)方面：復(fù)制文章的搜索能力增強(qiáng)、半原創(chuàng)文章的思路拓寬、文章優(yōu)化水平漸長、主動(dòng)獨(dú)立進(jìn)行采訪、采訪稿件的整理思路變清晰、學(xué)會(huì)使用Fireworks軟件和接觸Dreamweaver軟件。
2、傾聽別人的意見
XX同事作為編輯部的.主管，在工作上給了我很多指導(dǎo)和意見，我都有認(rèn)真傾聽，并根據(jù)我的實(shí)際情況綜合這些意見來完善我的工作，提高工作效率。公司人才濟(jì)濟(jì)，自我感覺在勤學(xué)好問這塊還是挺主動(dòng)的，對(duì)我而言，每一次交流不僅僅是獲得了一些業(yè)務(wù)上的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，更是大大提高了我完成這項(xiàng)工作、深入了解這個(gè)行業(yè)的信心。
3、自我反思
當(dāng)我進(jìn)入初中的第一天，我的班主任就教我們做一件事情：在你每天睡覺之前，你把今天所做的事情回憶一遍，做得好的就笑一笑，鼓勵(lì)繼續(xù)努力，做得不好的就對(duì)自己說我錯(cuò)了，并叮囑自己一定要及時(shí)改正。這個(gè)習(xí)慣我一直保持到現(xiàn)在，從沒間斷過，以后也斷不了。
從初中的提高學(xué)習(xí)成績、慢慢自理和獨(dú)立到現(xiàn)在的職業(yè)選擇、人際關(guān)系以及自己想要過的生活，我都會(huì)在實(shí)踐過程中不停地問自己：我的選擇是對(duì)的嗎？、這件事情我錯(cuò)了嗎？，我個(gè)人覺得習(xí)慣性反思是自我了解和健康成長的一種好方法。
三、20xx年工作不足之處
1、專業(yè)技能不足之處
20xx年在專業(yè)技能上，我的不足主要有這樣幾點(diǎn)：文章篩選未做到位、原創(chuàng)文章質(zhì)量上不來、稿件整合思路有待突破、采訪經(jīng)驗(yàn)不足、專題思路打不開和效率不高。
2、時(shí)間管理不到位
20xx年工作上存在的很大一個(gè)問題就是時(shí)間管理問題，這直接導(dǎo)致我的工作效率提不上來。
3、和同事的溝通交流不夠
網(wǎng)絡(luò)編輯是個(gè)枯燥而且工作量大的職業(yè)，工作時(shí)我會(huì)集中精力投入工作，中午就會(huì)讓自己多休息。這樣一來，和周圍的同事溝通交流得就比較少。像XX同事在推廣這方面很有經(jīng)驗(yàn)，還有XX同事在熱點(diǎn)整理這塊做得是挺棒的，接下來我要好好請教請教。
四、20xx年計(jì)劃
1、狠抓文筆，每兩天一篇原創(chuàng)，慢慢提高原創(chuàng)文章質(zhì)量和寫作效率。
2、將采訪和原創(chuàng)緊密結(jié)合起來。
3、每月2期專題，從量上逼迫自己提高行業(yè)敏感度。
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