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  • 安全生產月優秀活動總結

    時間:2022-10-06 16:28:29 月工作總結 我要投稿

    2021年安全生產月優秀活動總結范文

      在經歷了某次活動以后,我們一定都增加了不少生閱歷,不如讓我們總結經驗,展望未來。那么什么樣的活動總結才合適呢?以下是小編幫大家整理的2021年安全生產月優秀活動總結范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

    2021年安全生產月優秀活動總結范文

      安全生產月優秀活動總結1

      一、強化組織領導

      我局按照“抓好安全生產小組領導是關鍵,健全組織是基礎,責任到位是重點,群防群治是目的”的思路,成立了公祖二領導小組,領導小組辦公室具體負責“安全生產月”活動工作的組織、指導和督促檢查;二是抓好安全部署,為確!鞍踩a月”活動落到實處,我局制定下發了《xx區水務局“安全生產月”活動方案》,適時召開專門工作會議,對落實“安全生產月”活動工作進行具體的安排部署,把落實“安全生產月”活動作為一項重要工作來抓,做到業務工作和“安全生產月”活動同研究、同部署、同落實,確保了各項工作措施落掃實處。

      二、主題:

      生命至上安全發展

      三、采取多樣化、多形式、全方位宣傳教育

      積極開展安全生產法規宣傳教育工作,是搞好“安全生產”活動的關鍵。我局結合水利系統的實際情況,組織人員進行培訓教育,利用橫幅、標語、專題會等多種形式宣傳安全知識,預防事故的方法和自我保護相關知識。通過這些宣傳教育活動,大大提高了人員的安全生產素質,保證了安全生產宣傳的針對性和實效性,增強了安全生產責任感和使命感。組織干部職工開展網上答題和學習等,參與xx區安監局在光明廣場舉辦的“安全生產咨詢日”的宣傳,發放宣傳資料200余份,宣傳品200余份,制作橫幅50余條。

      四、完善制度,落實責任,全面開展隱患排查治理

      我局堅持把落實安全生產責任制工作納入制度管理,強化內部約束機制,推行以制度管人管事,確保工作落到實處。

      1、進一步完善單位內部安全防控,加強特殊時期和節假日值班檢查,對局辦公室不定期開展安全、消防檢查,并經常提醒注意用電、用火安全,排查各類事故隱患。

      2、認真開展水利、水電工程安全大檢查。繼續加強對各類水利工程的安全度汛措施、防汛預案,及防汛責任人落實情況等,堅持“誰檢查,誰簽字,誰負責”,實行臺賬式管理,查出的病險隱患,及時發出整改通知,督促處理并跟蹤檢查落實,限期整改,及時消除各種隱患。

      3、強化科學管理,保障防洪安全。

     。1)全面落實防汛工作責任制。我局始終把以行政首長負責制為核心的'防汛責任制的落實作為檢查重點,實行汛期全程負責。

     。2)修訂完善預案,科學防災減災。我局把防汛預案的制定作為安全檢查工作的支撐點來抓,確保預案制定工作落到實處。

     。3)強化防汛值班,適時掌握汛情。強化值班制度,在主汛期間,始終有一位局領導24小時在崗帶班,靠前指揮,督促、檢查防汛備汛工作的開展。同時密切注意天氣變化及水庫的蓄水情況,重要氣象及時向下傳達,出現險情及時向上報告,做到“五個到位”,即:水情、雨情、工情掌握報告到位;值班巡查、通信暢通、記錄臺帳、情況反饋落實到位;依法清障、行動到位;搶險救災、準備到位;會商協調、調度到位。確保汛期雨、水、工情信息暢通,為xx區防汛備汛工作提供科學依據。

      五、幾點體會

      今年是全國第xx個安全生產月活動,在開展活動的過程中,我們深深體會到:

      1、思想認識到位,才能認真搞好“安全生產月”活動,思想是行為的先導,沒有正確的思想認識,行動難以到位,開展“安全生產月”活動,不能直接產生經濟效益,但通過開展安全生產活動,人們安全意識提高了,安全生產事故下降了,對企業的發展乃至本地經濟的騰飛將起到積極的作用。

      2、領導重視,才能給活動的開展提供強有力的保障。

      3、不斷創新,才能使“安全生產月”活動不斷深入。

      4、突出重點,才能達到“安全生產月”活動的最終目的。

      開展安全月活動的最終目的,是提高人們的安全意識,減少安全事故的發生,著力構建和諧平安社會,在活動中,我們始終把工作重點放在開展隱患排查,及時發現和消除隱患上,總之,通過本次活動的開展,提高了干部職工對安全生產重要性的認識,增強了全體干部職工的安全意識我和責任心,干部職工在開展工作中考慮安全的意識明顯增強,各項安全措施得到了進一步落實。

      安全生產月優秀活動總結2

      根據公司《關于開展20xx年“安全生產月”活動的通知》要求,結合煤粉制備安裝、調試、試生產的實際情況,緊緊圍繞“強化安全發展理念,提升全員安全素質”這一主題,自20xx年6月1日至6月30日期間,認真組織開展了“安全生產月”活動,圓滿完成了活動方案的各項內容,實現了安全生產,F將活動開展情況總結如下:

      一、領導重視,組織有效

      為加強安全月活動工作的組織領導,煤粉制備公司專門成立了以羅金鵬經理為組長,楊士勇、邱振偉、張向帥為副組長,魏守罡、胡秀麗、翟長海為成員的安全月活動領導小組,負責活動的領導、監督、協調、檢查、落實。同時,制定了相應的活動計劃方案。

      6月1日早8點,煤粉制備組織召開了“安全生產月”活動動員大會,對開展活動的意義、目的、時間、計劃等做了周密的部署和安排,確;顒佑行蜷_展。特別強調要以活動促安全,以安全促生產,深入推進安全文化建設,以安全月為契機,保持煤粉制備安全生產形勢穩定良好發展,并在羅金鵬經理帶領下進行了全員橫幅簽字儀式和安全宣誓活動。

      二、內容豐富,形式創新

      安全月活動期間,結合煤粉制備自身特點,圍繞“強化安全發展理念,提升全員安全素質”這一活動主題和公司“五反五整治”百日安全活動回頭看活動要求,結合本單位的實際情況,切實圍繞安全基礎管理工作狠下工夫,全面建立、完善并規范了各項安全制度、安全責任制、和其他安全資料,全面檢查煤粉制備生產線的各項安全檢查設備設施;不斷創新形式,豐富宣傳內容,開展了實效性強的安全教育活動。6月1日—10日,開始安全月活動宣傳,在各煤粉生產線鋼結構上懸掛橫幅5條、營造出了濃厚的宣傳氛圍。

      加強煤粉制備安全知識學習活動,利用班前會和中午休息時間,每天在板報上進行安全知識培訓學習,并在6月8日進行了一次閉卷安全知識考試,內容包括煤粉制備安全知識、法律法規、職業健康、勞動保護、現場作業安全、消防、環境保護等多個方面,目的在于通過安全知識學習考試方式,使員工掌握更多的安全基礎知識,著力提高員工自我防范、自我保護的安全意識。

      根據煤粉制備領導安排,于6月17日,組織生產人員在二號生產線袋收塵器裝袋過程中,進行了了一次職工技能競賽活動,并評出了第一名第二名第三名進行了獎勵,提高了職工技術創新和勞動積極性,將安全基礎知識和防護常識貫徹到每一名一線操作人員。

      6月23日進行了雨季三防應急演練。整個演練過程緊張有序,參演人員反應迅速,搶險救援及時有效,煤粉制備各崗位各部門全力配合,充分展現了事故處理能力和應急救援水平。事故演練模擬事故場景,能更好的結合《應急預案》進行演練,達到了演練目的。營造了“人人要安全、全員保安全”的濃厚氛圍。

      6月16日,開展了安全月宣傳咨詢日活動,內容涉及公共安全、交通安全、消防安全、生產安全、人員密集場所安全、特種設備安全、職業病防治等方面的知識,以及遭遇地震、火災、水災、暴風雪等自然災害時緊急避險自救、互救、逃生常識,以此來達到“全員落實、廣泛普及”的教育目的。

      安全月期間,隱患排查整改工作貫穿始終,煤粉制備組織人員對煤粉生產線、設備、管路、危險源、管理臺賬等進行了詳細認真的專項排查整改,以現場隱患、基礎管理、規范操作、環境衛生、勞保穿戴為切入點,對其中不符合項進行了整治。其中,全面檢查現場6次,下發檢查通報6份,查出隱患7條,各類問題14條,基本已整改完成,隱患和安全問題形成閉合管理。無未整改項。

      三、活動成效和存在的'不足

      從整個安全月活動開展情況來看,基本達到了預期目的,煤粉制備經理親自主抓、認真部署,找問題、定措施、重落實。廣大員工也從意識上、行動上有了按章操作、規范操作的良好開端。今后在安全生產方面加強遵章守法意識、提高安全操作技能,樹立紅線意識,強化底線思維,加強安全法制,落實安全責任,提升全員安全水平。同時,從整個安全月活動中我們也發現了存在的不足和問題,需要我們逐步改正。這些問題主要表現在:

      1、活動準備不足。從安全活動月開始,就暴露經驗不足的問題,活動方案、組織都顯得不夠具體。

      排查隱患問題大都是施工單位的,真正煤粉制備方面沒有進行詳細排查;職工技能比賽內容單一,反應不出真正的有技術含量的比賽內容等。我們要充分認識到不足之處,改變工作作風,對今年活動暴露出的問題引以為戒,吸取經驗教訓,認真對待每一項工作,嚴格履行安全生產責任制。

      2、應急意識不夠。舉行應急演練活動時間拖后,在應急演練活動中,全體人員要詳細學習各種應急預案和應急演練活動方案。特別是具體到每一個崗位、每一個人在演練中的具體職責。應急演練時,事故匯報流程、人員組織、信息溝通交流、現場危險品的及時清理等環節還存在一些問題,例如,在發生險情匯報時,應按照程序先匯報中控室,中控室操作員問明白現場情況立即匯報總指揮和領導小組成員,然后組織搶險小組進行按照應急演練方案進行。

      3、執行力度不強。部分隱患多次檢查發現重復出現,說明施工人員重視程度不夠,處罰力度不大。今后還需要加強執行力度,從嚴考核,徹底排除隱患,杜絕違章操作。

      今后,我們將在實際工作中要根據“五反五整治”百日活動要求,定期進行回頭看和總結,對安全意識不到位、安全精力不集中、安全責任不落實、安全教育不過硬、安全作風不務實等方面的突出問題,加強對標,持續推進問題整改。要持續加強安全培訓教育以及崗位規范操作,提高員工的綜合素質。使每個人都具備安全發展理念和安全防護的能力,真正能夠堵塞安全漏洞,消除安全隱患,穩定安全生產形勢,使公司安全生產形勢持續穩定,使企業穩定快速發展。

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