三月綜治宣傳月的總結(jié)

關(guān)于三月綜治宣傳月的總結(jié)

　　每年三月為全國綜治宣傳月。宣傳黨的十八大、十八屆三中全會、四中全會，中央、省、市、縣政法工作會議精神。下面小編為大家?guī)�來關(guān)于三月綜治宣傳月的總結(jié)，希望能幫助到大家。

　　為深入學(xué)習(xí)貫徹中共十八大、十八屆四中全會精神，推進平安建設(shè)和社會管理創(chuàng)新工作，促進平安建立活動深入開展，努力營造穩(wěn)定和諧的社會輿論氛圍，引導(dǎo)和鼓勵全社會共同支持參與社會管理綜合治理、維護穩(wěn)定和平安建立工作，為經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展創(chuàng)造更加穩(wěn)定、規(guī)范有序的法治環(huán)境，根據(jù)省綜治辦《關(guān)于開展綜治宣傳月活動的通知》要求，20xx年3月，民建江西省委組織開展了以“講法治、話平安”為主題的綜治宣傳月活動，現(xiàn)將活動開展?fàn)顩r總結(jié)如下：

　　一、高度重視，周密部署

　　集中開展宣傳月活動是新形勢下加強和創(chuàng)新社會管理的重要舉措，有利于調(diào)動社會各界和廣大人民群眾參與社會管理和平安建設(shè)的用心性，為加強綜治宣傳月活動的組織領(lǐng)導(dǎo)，我委成立了以省委會專職副主委任組長，省委會秘書長任副組長，機關(guān)各部室負責(zé)人為成員的綜治宣傳月活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)全委綜治宣傳月活動的組織實施，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由機關(guān)辦公室副主任負責(zé)日常工作事務(wù)。

　　省委會綜治辦精心制定了民建江西省委20xx年綜治宣傳月活動實施方案，實施方案對綜治宣傳月活動的指導(dǎo)思想、組織機構(gòu)、時間安排、宣傳資料、宣傳形式等作了具體安排布署，對搞好綜治宣傳月工作起到了有力的組織保障作用。3月3日，我委召開綜治宣傳月活動動員會議，全面部署安排開展綜治宣傳月活動。

　　二、資料豐富，重點突出

　　我委注重將綜治宣傳月活動與省委會綜治日常工作相結(jié)合，根據(jù)省綜治辦的統(tǒng)一部署，開展了資料豐富、重點突出的宣傳活動。認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大以來中央和省委、省政府關(guān)于推進平安建設(shè)、法制建設(shè)和創(chuàng)新社會治理的重要決策部署;《法治江西建設(shè)規(guī)劃綱要》2015-2020年(贛發(fā)〔2015〕6號)精神、《深化平安江西建設(shè)行動方案》(贛辦發(fā)〔20xx〕14號)精神。

　　用心學(xué)習(xí)加強和創(chuàng)新社會管理，促進社會和諧平安的鮮活經(jīng)驗、依靠群眾就地化解矛盾維護人民群眾利益的成功做法;大力宣傳人民群眾用心參與維護社會治安、見義勇為的先進事跡;宣傳開展“嚴打”整治專項行動、排查整治社會治安亂點、解決突出治安問題的成效;介紹機關(guān)各綜治職責(zé)部(室)充分發(fā)揮職能，全力促進社會和機關(guān)和諧穩(wěn)定的經(jīng)驗;推進矛盾糾紛化解和社會管理創(chuàng)新的經(jīng)驗;各部(室)參與社會治安綜合治理、推進和諧平安建設(shè)的先進典型;宣傳開展法制教育，增強機關(guān)工作人員法制意識和法制觀念的經(jīng)驗。

　　三、形式多樣，措施得力

　　為了使社會管理綜合治理宣傳月活動拓寬宣傳領(lǐng)域，增強宣傳效果，在宣傳月活動中我們結(jié)合實際，因地制宜，采取集中學(xué)習(xí)、制作展板、張貼標語，懸掛橫幅、發(fā)放資料、上網(wǎng)宣傳等豐富多彩的宣傳形式。同時，我們還在3月15日和16日開展民建江西省委綜治集中宣傳日活動，著力擴大宣傳范圍，切實注重宣傳效果，營造濃厚的宣傳氛圍，將宣傳活動推向高潮。進一步促進綜治工作齊抓共管局面的構(gòu)成，推進社會管理創(chuàng)新，維護社會和諧穩(wěn)定。

　　為確保社會管理綜合治理宣傳月活動的順利開展，我委領(lǐng)導(dǎo)高度重視，精心組織，嚴密部署，職責(zé)分明，措施得力。結(jié)合我委實際狀況，聯(lián)系工作實際，注重形式創(chuàng)新和宣傳實效，把宣傳形式、宣傳資料和實際效果有機結(jié)合起來，做到有計劃、有規(guī)模、有實效，宣傳活動有聲有色，成效顯著。

　　四、立足長遠，注重實效

　　民建江西省委始終把綜治宣傳工作，作為一項長期性的工作來抓，對此次宣傳月活動高度重視，嚴格要求，杜絕工作搞形式，走過場，并把這次宣傳月活動開展作為一次實效工作，將短期的有效的應(yīng)急措施和做法轉(zhuǎn)化為長期的、經(jīng)常性的工作機制，致力于培養(yǎng)機關(guān)干部職工的法律意識、安全意識、規(guī)范行為和禮貌習(xí)慣，使干部職工始終堅持社會管理綜合治理工作長抓不懈的思想，更好地推進社會管理綜合治理工作和平安機關(guān)的建設(shè)工作。

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