面試（一個個分開來面的，一共三次面試）： *一面*（一面是人事主管和HR）

1首先先填一張入社申請表

2、HR:請你自我介紹一下

3、 HR:對LG公司的相關產品的情況有多少了解

4 、HR：你從哪里獲得的LG的相關信息的,對韓國文化有什么看法

5、 HR:你的實習經歷很豐富,我看了下你的簡歷基本上都是歐美的企業,但是我們這里是韓資的企業,你能談談在你看來韓資企業和歐美企業的區別嗎?

6、HR:恩,你分析的非常透徹!人生是一個非常漫長的過程,你現在已經過了20年了,1/4的時間沒有了,你有沒有想象過自己的未來,你希望你未來的人生是什么樣子的?

7、 HR:你的經歷很豐富,能不能說你經歷過的比較有意思的一天,來和今天分享一下?

8、HR:從你的簡歷上看，你在A公司和B公司都實習過,兩家公司在世界上都很有名,你更喜歡哪家?

9、HR: 你更傾向于作MKT還是SALES

10、HR:你覺得自己在這方面有什么優勢（接上個問題）

11、HR:當公司把你分配到你不喜歡的崗位上，你會怎么做

12、HR:當你和上司的意見發生沖突的時候，你會怎么做

13、HR:家里就你一個人?

14、HR:哦,你是獨生子女?

15、HR: 是不是只愿在……城市工作

16、HR:你有什么問題么?

17、HR:能告訴我你的血型嗎?

若是面試法律方面有以下幾個問題

1、self intruoduction(in english,not more than 3minutes)

2、結合你對律師、法院以及公司法務的看法，談談你的職業選擇

3、談談你最擅長的部門法，原因，以及你對最新法律動態的來源

4、LG的法務室不能解決戶口的，你對戶口怎么看

5、你有沒有什么要問的文題

6、接下來就是天一個表格（出了一些個人信息外，還有一些開放性的題，用英文回答，30分鐘 開放題如下）

○your idea and experience about passion

○your biggest achievement

○your biggest failure

○your personality (strength and weakness)

○why do you apply for LG

*二面*

二面是用人部門主管，問一些具體方面的細節很簡單，強調一下工作的挑戰性和艱巨性（比如加班），讓你有個心理準備。

1、談談對~“你自己所應聘的”~這個工作的看法，在你的眼睛里面這個工作是干什么的

2、問你愿意不愿意從很小事情做起，夠不夠細心

*三面*

模擬就職演說(英文)和產品課題

課題一：模擬就職演說(個人項目)

內容必須包括：

a.What is LG?

給出除Life is good和Lets go以外的新定義, 并用LG的歷史, 文化, 產品等有關資料佐證.

b.本人最希望的工作內容, 并結合自身的缺點說明原因.

課題二：設計新產品和改進新產品（teamwork）

*四面*

三面是老板親自面試

1、用英文介紹一下你的學校

2、是否想過要轉到其他部門