質(zhì)管部經(jīng)理崗位職責(zé)

質(zhì)管部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天，我們每個(gè)人都可能會(huì)接觸到崗位職責(zé)，一份完整的崗位職責(zé)應(yīng)該包括部門(mén)名稱(chēng)、直接上級(jí)、下屬部門(mén)、管理權(quán)限、管理職能、主要職責(zé)等。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，下面是小編為大家整理的質(zhì)管部經(jīng)理崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

　　崗位職責(zé)：

　　1、負(fù)責(zé)組織制定公司質(zhì)量管理體系文件，并指導(dǎo)、監(jiān)督文件的執(zhí)行；

　　2、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系文件、法律法規(guī)及藥監(jiān)部門(mén)下發(fā)的各種文件的建檔和保存；

　　3、負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量管理工作，有效行使質(zhì)量監(jiān)督管理職能，在公司內(nèi)部對(duì)藥品質(zhì)量具有否決權(quán)；

　　4、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理的組織、宣傳實(shí)施，內(nèi)部檢查和反饋等工作；

　　5、組織質(zhì)量問(wèn)題匯總、分析、提出整改意見(jiàn)并予以落實(shí)；

　　6、負(fù)責(zé)不合格藥品的確認(rèn)，對(duì)不合格藥品的處理過(guò)程實(shí)施監(jiān)督；

　　7、負(fù)責(zé)組織人員對(duì)公司質(zhì)量管理體系實(shí)施情況及管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查與考核；

　　8、組織對(duì)藥品供貨單位及購(gòu)貨單位智聯(lián)管理體系和服務(wù)質(zhì)量的考察和評(píng)價(jià)；

　　9、負(fù)責(zé)指導(dǎo)設(shè)計(jì)計(jì)算機(jī)系統(tǒng)質(zhì)量控制功能和計(jì)算機(jī)系統(tǒng)操作權(quán)限的審核；

　　10、督促指導(dǎo)質(zhì)管員對(duì)質(zhì)量信息的收集與整理工作；

　　11、負(fù)責(zé)藥品質(zhì)量的查詢(xún)和藥品質(zhì)量事故或質(zhì)量提報(bào)的調(diào)查處理報(bào)告。

　　任職要求：

　　1、專(zhuān)業(yè)技能：醫(yī)藥相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷，中藥專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；

　　2、工作技能：有三年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)，在有實(shí)際業(yè)務(wù)公司從事質(zhì)量管理工作，有認(rèn)證及倉(cāng)庫(kù)籌建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　3、計(jì)算機(jī)辦公軟件操作熟練；

　　4、有執(zhí)業(yè)藥師證（中西均可）

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