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  • 酒店公司經理崗位職責

    時間:2022-10-10 15:21:23 崗位職責 我要投稿

    酒店公司經理崗位職責

      在快速變化和不斷變革的今天,崗位職責對人們來說越來越重要,一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧,以下是小編幫大家整理的酒店公司經理崗位職責,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

    酒店公司經理崗位職責

    酒店公司經理崗位職責1

      1、認真執行管理公司董事會的各項決議和指令,定期向董事會報告酒店的經營情況。

      2、抓好行政管理,團結、協調好各總監工作,做到分工而不分家,互相尊重,經常溝通,團結合作做好管理。

      3、根據各酒店的實際情況,確定各酒店的經營方向、管理目標、經營策略及下達各酒店經營任務。

      4、每月主持召開管理公司總監會議,聽取各總監及各酒店總經理的工作報告,研究下月酒店管理工作。

      5、定期與部分總監參加各酒店的行政會議,聽取匯報,了解各酒店的經營管理情況,并及時發出指引。

      6、抓好各酒店部門主管管理交流活動,不斷地總結和推廣先進的管理經驗,糾正偏差。

      7、努力控制酒店每月三個營業收入指標(客房、餐飲、娛樂)和三個控制指標(成本、費用、毛利率)。

      8、深入調查研究,與總監一起制定、推行各種開源節流措施,確保各酒店完成經營指標。

      9、帶領各總監用三年時間主持編寫、補充、完善、定稿《jky酒店管理》一書。

    酒店公司經理崗位職責2

      崗位職責

      1、完成銷售在每個月和每年設定的預測和盡xxx的努力使酒店各個部門的`利益xxx化。

      2、協助識別市場需求和旅游行業的趨勢,定義目標市場,監控和分析競爭對手的促銷和活動。

      3、保持一個有效的客戶檔案系統,確保所有的銷售活動進行有效管理。

      4、協助銷售總監預測房間收入的利益。

      5、按計劃走訪客戶,了解客戶對酒店的意見,增強與賓客的的溝通,建立并維護良好的客戶關系。

      職位要求

      1、至少三年酒店市場銷售相關經驗,包括一年在管理層的經驗。

      2、較強的人際交往和交流能力。

      3、與商業和行業客戶建立良好的關系。

      4、熟悉沙坪壩市場者優先考慮。

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