供應(yīng)經(jīng)理崗位職責(zé)
在社會一步步向前發(fā)展的今天，崗位職責(zé)對人們來說越來越重要，任何崗位職責(zé)都是一個責(zé)任、權(quán)力與義務(wù)的綜合體，有多大的權(quán)力就應(yīng)該承擔(dān)多大的責(zé)任，有多大的權(quán)力和責(zé)任應(yīng)該盡多大的義務(wù)，任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多，你確定會寫嗎？以下是小編整理的供應(yīng)經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
供應(yīng)經(jīng)理崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1、制定和實施供應(yīng)鏈管理戰(zhàn)略，搭建、管理和完善供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)運營體系；
2、根據(jù)行業(yè)分析，定期編制、分析動態(tài)管理供應(yīng)鏈的預(yù)算和費用；
3、設(shè)計并改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng)，制定并完善切實可行的'倉儲、配送、生產(chǎn)等管理工作流程，實施監(jiān)控和管理；
4、建立和健全供應(yīng)商、承運商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系，合理控制采購及運輸成本并保證品質(zhì)；
5、完善計劃、采購、庫存模型，建設(shè)完善成本評估模型，建立成本水平評估系統(tǒng)。
崗位職責(zé)：
1、制定和實施供應(yīng)鏈管理戰(zhàn)略，搭建、管理和完善供應(yīng)鏈業(yè)務(wù)運營體系；
2、根據(jù)行業(yè)分析，定期編制、分析動態(tài)管理供應(yīng)鏈的預(yù)算和費用；
3、設(shè)計并改善公司供應(yīng)鏈系統(tǒng)，制定并完善切實可行的倉儲、配送、生產(chǎn)等管理工作流程，實施監(jiān)控和管理；
4、建立和健全供應(yīng)商、承運商的開發(fā)、維護、跟蹤及評估體系，合理控制采購及運輸成本并保證品質(zhì)；
5、完善計劃、采購、庫存模型，建設(shè)完善成本評估模型，建立成本水平評估系統(tǒng)。
供應(yīng)經(jīng)理崗位職責(zé)2
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)３Ｃ數(shù)碼配件的供應(yīng)商開發(fā)及采購；
２、成本核算，供應(yīng)商管理及采購策略制定；
３、報價，規(guī)格等文檔資料的.整理；
４、采購報表分析與報告
任職資格
1、大專以上學(xué)歷，熟悉３Ｃ數(shù)碼行業(yè)，對相關(guān)技術(shù)及工藝有所了解優(yōu)先；
２、優(yōu)秀的供應(yīng)商談判技巧，良好的采購成本控制能力。
３、對數(shù)據(jù)敏感，有一定的數(shù)據(jù)分析能力，主動積極處理異常狀況；
４、具有良好的統(tǒng)籌和溝通能力，有工作緊迫感，責(zé)任心和工作主動性強；
５、熟悉生產(chǎn)、倉儲、財務(wù)相關(guān)環(huán)節(jié)的業(yè)務(wù)流程和工作要求。
供應(yīng)經(jīng)理崗位職責(zé)3
職責(zé)描述：
1、根據(jù)全行戰(zhàn)略規(guī)劃及業(yè)務(wù)目標(biāo)，進行市場分析，制定業(yè)務(wù)拓展計劃；
2、負責(zé)業(yè)務(wù)拓展及商務(wù)談判工作、擅于發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)機會，能夠根據(jù)客戶需求提供解決方案；推進業(yè)務(wù)合作順利開展，完成各項業(yè)務(wù)指標(biāo)；
3、負責(zé)業(yè)務(wù)合作客戶的盡職調(diào)查，供應(yīng)鏈金融合作方案設(shè)計，并督促協(xié)調(diào)相關(guān)各方完成項目合作的實施落地；
4、跟蹤合作項目運行過程，及時處理業(yè)務(wù)合作中出現(xiàn)的各類問題；
5、負責(zé)維護合作伙伴關(guān)系，同時整合資源不斷拓展業(yè)務(wù)合作的廣度和深度；
6、協(xié)同風(fēng)控管理部門進行業(yè)務(wù)風(fēng)險管理和數(shù)據(jù)分析管理；
任職要求：
1、具備一定行業(yè)研究、市場分析能力；了解供應(yīng)鏈金融，熟悉相關(guān)行業(yè)政策、業(yè)務(wù)特點和市場情況；對企業(yè)供應(yīng)鏈服務(wù)有深入的認知與了解；
2、具有豐富的`對外合作、項目洽談和項目推進經(jīng)驗，能夠把握雙方需求并策劃雙贏的合作方案，并充分推動內(nèi)外部資源達成方案；
3、具有優(yōu)秀的客戶服務(wù)意識；綜合文字組織能力強，有良好的溝通協(xié)調(diào)能力；有縝密的分析總結(jié)能力，邏輯推理能力；
4、主觀能動性強，能夠承擔(dān)較大的工作強度和壓力；學(xué)習(xí)能力強；有較強的風(fēng)控意識；
5、管理咨詢公司、供應(yīng)鏈核心企業(yè)、銀行、信托、商業(yè)保理、銀行保理、授信審查業(yè)務(wù)、會計師事務(wù)所、供應(yīng)鏈管理等從業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先；
供應(yīng)經(jīng)理崗位職責(zé)4
招聘信息：
招聘資深物流經(jīng)理/供應(yīng)鏈經(jīng)理等資深物流行業(yè)師父
1.在拜師有道公眾號平臺擔(dān)任資深物流經(jīng)理/供應(yīng)鏈經(jīng)理等物流行業(yè)師父；
2.填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績\獲獎證書發(fā)表的作品\業(yè)績展示等)；
3.薪酬：徒弟的拜師學(xué)費即是師父的`薪酬，由師父根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費；
4.師父可自選培養(yǎng)方式：1).在師父提供的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo))；2).線下約定時間指導(dǎo)；3).線上教學(xué)；4).顧問咨詢指導(dǎo)；5).其他方式。
5.師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學(xué)服務(wù)；
6.師父為徒弟傳道授業(yè)解惑，努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事物流管理/供應(yīng)鏈管理等的物流行業(yè)工作人員。
任職資格
1、5年以上從事物流/供應(yīng)鏈管理等物流行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗；
2、有較強語言表達與溝通能力，善于講解；
3、有較強的學(xué)習(xí)能力，能解決學(xué)生的各種疑問；
4、有較強的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。
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供應(yīng)經(jīng)理崗位職責(zé)5
職責(zé)描述:
1.負責(zé)搭建、完善供應(yīng)商管理、采購、庫存管理、物流在內(nèi)的供應(yīng)鏈管理體系,優(yōu)化工作流程。
2.負責(zé)供應(yīng)商管理,包括拓展、評審、維護和供應(yīng)商檔案管理。
3.負責(zé)采購工作,包括采購計劃、調(diào)研比價、合同簽訂、采購執(zhí)行。
4.設(shè)計和指導(dǎo)庫存管理的工作。
5.負責(zé)供應(yīng)部體系文件和管理制度的編制和維護。
6.負責(zé)部門管理,包括本部門員工培訓(xùn)、工作指導(dǎo)、監(jiān)督檢查。
7.公司安排的其他臨時工作。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷,3-5年以上生物/醫(yī)療器械相關(guān)行業(yè)采購經(jīng)驗,擁有診斷試劑行業(yè)供應(yīng)資源者優(yōu)先。
2.了解質(zhì)量管理體系的工作框架,熟悉供應(yīng)部的工作流程。
3.善于思考,對工作有持續(xù)優(yōu)化的.意愿和能力,有清晰的工作思路和掌控能力。
4.具有良好的溝通能力、談判能力、統(tǒng)籌規(guī)劃、組織協(xié)調(diào)能力。
5.良好的職業(yè)道德,對企業(yè)忠誠。
供應(yīng)經(jīng)理崗位職責(zé)6
工作職責(zé)：
1.負責(zé)LED照明產(chǎn)品的生產(chǎn)和供應(yīng)工作，負責(zé)供應(yīng)商和合作廠家的管理，產(chǎn)品資源和生產(chǎn)資源的整合、調(diào)配，產(chǎn)品的選型、優(yōu)化、生產(chǎn)、倉儲、發(fā)貨等工作；
2.對產(chǎn)品質(zhì)量、產(chǎn)品的成熟量產(chǎn)、銷售訂單的按時交付負責(zé)。
3.組織產(chǎn)品生產(chǎn)（自產(chǎn)）及產(chǎn)品的二次研發(fā)改進，保證產(chǎn)品在市場競爭中的優(yōu)勢地位；
4.不斷整合同行廠家的優(yōu)秀產(chǎn)品進入我方的產(chǎn)品庫并上傳電商平臺和線下渠道銷售。
職位要求：
1.全日制本科學(xué)歷，電子電路、半導(dǎo)體或LED相關(guān)專業(yè)；
2.有豐富的.LED照明成品燈生產(chǎn)管理及供應(yīng)商管理經(jīng)驗；
3.熟悉LED成品燈的生產(chǎn)，有較好的電子電路基礎(chǔ)，熟悉工程制圖及線路板設(shè)計相關(guān)軟件，熟悉LED生產(chǎn)企業(yè)的主要認證要求及相關(guān)常識。
4.較強的組織協(xié)調(diào)、溝通及管理能力。
供應(yīng)經(jīng)理崗位職責(zé)7
崗位職責(zé)：
1、公司產(chǎn)品的銷售及推廣；
2、完成部門制定的.銷售任務(wù)，服從部門主管的監(jiān)督和領(lǐng)導(dǎo)；
3、維護重要客戶關(guān)系，通過與客戶溝通，及時了解客戶情況；
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，金融、工商管理、市場營銷專業(yè)優(yōu)先；
2、有金融、保險、銀行、資管理財業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有一定的人脈資源及引援能力；
供應(yīng)經(jīng)理崗位職責(zé)8
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)當(dāng)?shù)剡\營商（中國移動、聯(lián)通、電信）客戶的開發(fā)及關(guān)系維護。
2、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)及技術(shù)服務(wù)團隊，完成所轄業(yè)務(wù)的經(jīng)營目標(biāo)（銷售、回款等）， 合理利用現(xiàn)有各種資源，充分開拓產(chǎn)品市場。
3、協(xié)調(diào)處理所負責(zé)區(qū)域中運營商相關(guān)的其他事務(wù)。
任職要求：
1、性格開朗大方、對銷售工作充滿激情，喜歡自我挑戰(zhàn)，具備較好的抗壓能力。
2、表達能力優(yōu)秀，具備較好的親和力和溝通應(yīng)變能力，具備較好的學(xué)習(xí)能力。
3、良好的`語言表達及較強的溝通能力，工作認真細致，積極進取，善于學(xué)習(xí)與創(chuàng)新。
供應(yīng)經(jīng)理崗位職責(zé)9
資源開發(fā)經(jīng)理(供應(yīng)鏈開發(fā))福建星云電子股份有限公司福建星云電子股份有限公司，星云電子，星云股份：
1、主持并統(tǒng)籌采購部的全面工作，優(yōu)化采購流程，控制采購質(zhì)量與成本；
2、制訂合理的采購計劃(采購周期、采購批量、采購預(yù)算、成本控制)，及時調(diào)整；
3、供應(yīng)商的開發(fā)、甄選評估與日常管理；供應(yīng)商資料管理；
4、溝通協(xié)調(diào)和確認各職能部門的采購需求和申請；根據(jù)要求進行采購分析；
5、緊急采購，物資驗收，與供應(yīng)商的.協(xié)商；
6、部門日常管理，監(jiān)督、指導(dǎo)團隊成員；
7、熟悉電氣，氣動，電器，機加，鈑金尤佳。
任職資格：
1、專科及以上學(xué)歷，八年以上機械、自動化等相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗，3年以上管理崗位工作經(jīng)驗；
2、熟悉采購流程，熟悉采購相關(guān)管理體系；
3、熟悉供應(yīng)商評估、考核，熟悉相關(guān)質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)；
4、具備良好的采購談判能力和協(xié)調(diào)能力、良好的成本控制意識；
5、品德優(yōu)良、責(zé)任心強，有較強的抗壓能力。
供應(yīng)經(jīng)理崗位職責(zé)10
工作職責(zé)：
1、負責(zé)汽車供應(yīng)產(chǎn)品建設(shè)與優(yōu)化，包括且不限于供應(yīng)商、倉儲、供應(yīng)鏈、商鋪等產(chǎn)品體系；
2、負責(zé)業(yè)務(wù)量化業(yè)務(wù)狀態(tài)、目標(biāo)制定、風(fēng)險評估與執(zhí)行；
3、負責(zé)團隊組建與管理、員工成長和梯隊建設(shè)；
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷；
2、5年以上互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗、3年以上團隊管理經(jīng)驗；
3、有O2O、電商或便利店、汽車銷售體系經(jīng)驗者優(yōu)先；對于從事過供應(yīng)商、倉儲、供應(yīng)鏈、商鋪產(chǎn)品，且有很強的業(yè)務(wù)理解者優(yōu)先；
4、具備較好思維和分析能力、出色的專業(yè)敏銳度；
5、具備心態(tài)開放、較強學(xué)習(xí)能力、出色抗壓能力、有意愿并努力超出預(yù)期；
供應(yīng)經(jīng)理崗位職責(zé)11
1.負責(zé)供應(yīng)鏈產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計及需求與開發(fā),大數(shù)據(jù)分析及應(yīng)用,以及前端、中后臺各個業(yè)務(wù)系統(tǒng)產(chǎn)品設(shè)計、流程優(yōu)化及擬定,對線上產(chǎn)品實行全流程的跟進和管理;
2.分析研究市場主流供應(yīng)鏈產(chǎn)品,準(zhǔn)確掌握同行同業(yè)信息,做好調(diào)查研究和反饋,提出產(chǎn)品開發(fā)及改進意見,根據(jù)公司戰(zhàn)略參與制訂產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃;
3.收集內(nèi)外部用戶需求,做好客戶調(diào)研工作,配合業(yè)務(wù)團隊設(shè)計產(chǎn)品合作方案和行業(yè)解決方案;
4.全程參與產(chǎn)品的`研發(fā)測試周期,協(xié)調(diào)各團隊資源按期完成產(chǎn)品迭代;
5.實現(xiàn)較為前瞻性的產(chǎn)品規(guī)劃與流暢的客戶體驗;
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項;
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