【優選】事業部總經理崗位職責15篇
在充滿活力，日益開放的今天，很多地方都會使用到崗位職責，崗位職責包括崗位職務范圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關系等。一般崗位職責是怎么制定的呢？下面是小編為大家整理的事業部總經理崗位職責，僅供參考，歡迎大家閱讀。
事業部總經理崗位職責1
崗位職責：
1、負責組建事業部團隊，對航空兒童教育系統流程梳理、系統規劃與設計開發；
2、負責航空教育事業部系統（包括市場推廣、教學管理、體驗中心等）的'總體方案；
3、負責與運營航空兒童教育系統相關的總體解決方案實施及落實；
任職資格：
1、本科及以上學歷，3年以上相關工作經驗；
2、有兒童教育培訓行業、航空科技、科普的相關經驗者優先；
3、具備會員管理系統和市場營銷經驗優先；
事業部總經理崗位職責2
崗位職責：
1、按照公司戰略進展要求，全面負責所屬物業項目的日常經營管理工作，制定物業年度資金預算，組織制定并完美物業服務方面的各項規則制度及服務標準并督導實施。
2、負責物業服務品質、操作管理流程及適當的財務運行狀況的全面掌控管理，提高公司形象，實現公司品牌價值。
3、完美與建立物業各項規則，建立健全內部組織系統，協調各部門關系，建立內部合理而有效的運行機制。
4、按照物業職能及物業規模，確定人事組織架構，崗位職責與部門人員工作調配，運籌、策劃物業各項經營管理事務，指導監督各部門工作執行狀況。
5、負責公司授權范圍內的合同主要條款擬定、合同簽訂、合同履行跟蹤、合同后評估等工作；負責督導做好物業相關合同的歸檔及保管工作。
6、對外加強與政府相關部門、同行業的`信息溝通工作，傳遞法律規矩、市場動態、典型案例、重事件件、日常工作情況、經營狀況等信息，為物業的規范管理和水平的提升提供借鑒。
7、員工隊伍建設，形成人才后備梯隊及良好文化氛圍。
事業部總經理崗位職責3
職責描述：
1、負責采銷鋼材托盤業務，全面完成全年銷售方案；
2、負責拓展鋼材托盤業務，有上游鋼廠資源和下游貿易公司資源；
3、對業務合作舉行初步風險調查，防范業務風險，在此基礎上擬定業務合作模式及產品結構；
任職要求：
1、三年以上托盤公司相關業務閱歷，具備上下游拓展能力；
2、認識鋼材托盤業務線，具備良好的風險分析能力和風險控制能力；
3、能夠適應常常性出差任務；
4、具備托盤公司從業經受，有上下游客戶資源者儲備優先。
事業部總經理崗位職責4
崗位職責：
1、負責公司腸外養分產品在全國的精細化招商；
2、負責帶領團隊完成公司下達給事業部的銷售指標；
3、負責招商事業部的團隊構建和營銷管理系統的調節和完美。
崗位要求：
1、大專及以上學歷，醫藥專業或營銷專業；
2、認識醫藥招商流程，有成熟的.醫藥招商網絡；
3、5年以上大區招商工作閱歷或2年以上同崗位工作閱歷；
4、具備較強的領導力和事業心。
事業部總經理崗位職責5
1.事業部的內部建設與管理,對事業部的成本及銷售業績負責;
2.負責產品線規劃與設計,具備渠道開發與管理的能力,建立完善的產品線體系;
3.根據市場情況及產品情況,制定相應的市場營銷策略;
4.管理銷售工作,根據制定的`營銷策略高效地開展銷售工作,完成銷售任務;
5.組織好售前、售后工作,保證服務的品質;
6.組織銷售相關培訓以及必要的產品培訓,隨時了解最新的行業市場信息和技術信息;
7.協調事業部與公司其他部門的各項事宜;
事業部總經理崗位職責6
1、根據集團中長期戰略及年度開發計劃,主導事業部年度目標的制定,負責本事業部投資、開發、工程、營銷等部門的全面管理;
2、負責工程建設全面管理及過程監督,保證依進度、質量、預算完成住宅工程建設;
3、負責籌建住宅項目團隊建設、人員調配,指導團隊制定各階段工作目標并監督完成;
4、負責開發項目的成本控制,根據工程進度和工作量完成情況撥付工程款,參與工程項目的竣工決算工作;
5、負責銷售計劃的`編制和執行,參與銷售方案的制定與落實,銷售隊伍的管理及業務指導;
6、負責銜接事業部與區域公司設計、成本、財務、行政人事等部門的溝通工作。
事業部總經理崗位職責7
1、作為事業部的負責人和決策人，負責組建團隊并確立團隊的分工職責。
2、管理事業部各項工作的實施，把控工作進度，并對執行結果負責；
3、對潛在的項目風險舉行預測和分級，并制定調節方案和應急策略；
4、起草項目撥款申請，舉行項目成本控制，定期跟蹤成本及利潤狀態，并向公司匯報。
崗位要求：
1、營銷、企劃、經濟、貿易等相關專業；
2、具有3年以上國際貿易、電子商務、互聯網銷售工作閱歷；
3、有較強的交流能力，條理性強，具有良好的應變和處理事務的能力；
4、良好的`團隊合作及敬業精神，踏實肯干、勇于創新。
5、能嫻熟應用word、excell、ppt等辦公軟件；
6、良好的文字材料能力和語言表述能力。
事業部總經理崗位職責8
該職位是屬于公司的高層經營管理崗位,負責制定集團飲料事業部發展戰略,負責其行業領域內短期及中長期的戰略落地和事業部日常經營管理,對集團中長期經營目標的達成具有重要影響。
1、負責業務拓展及提升客戶關系的管理,建設完善業務運營管理體系,規范標準和流程,包括市場研究、產品設計、市場營銷、銷售、采購、業務運作、客戶服務的管理等,控制運營成本,提升運營質量和效率
2、負責產品市場占有率戰略與規劃,制定事業部的年度目標、策略、工作計劃和預算,經批準后負責實施及監督控制,對年度經營結果負責。
3、負責飲料產品在市場上的推廣的策劃和管理的活動,推廣公司的品牌和運營的管理。
4、負責事業部門團隊的建設與管理,管理團隊成員的'績效考核和業績達成,包括人員培訓、激勵、監督、考核、評價、獎懲。
5、負責事業部的文化氛圍建設,提振團隊士氣和凝聚力。該職位是屬于公司的高層經營管理崗位,負責制定集團飲料事業部發展戰略,負責其行業領域內短期及中長期的戰略落地和事業部日常經營管理,對集團中長期經營目標的達成具有重要影響。
事業部總經理崗位職責9
職責描述：
1、在公司總體經營戰略框架指導下，對物業保潔事業部舉行整體運營，完成公司年度經營業績指標；
2、按照公司人才進展戰略培養優秀人才，執行“傳幫帶”政策，充實公司人才儲備；
3、拓展新客戶，維護老客戶；
4、指導服務計劃撰寫，探究新的服務模式，保持公司競爭力；
5、其他公司交辦事項。
任職要求：
1、大專以上學歷，物業清潔10年以上行業閱歷，5年以上管理閱歷；
2、嫻熟使用相關辦公設備及辦公軟件，有一定的文筆寫作能力；
3、身體健康，無不良嗜好；擅長交流，忠于職守；
事業部總經理崗位職責10
1.根據部門整體的工作計劃，制定相應的團隊目標，并指導團隊執行;
2.幫助團隊為客戶制訂資產配置方案并向客戶提供投資建議;
3.帶領團隊完成經營任務，指導團隊成員制定工作目標并督導完成;
4.根據業務發展，積極主動維系客戶關系;
5.協助完成團隊建設、成員營銷素質培訓等。
事業部總經理崗位職責11
崗位職責：
1、全面負責推動商業物業項目的管理進程，做好項目的`整體定位及規劃；
2、負責商業項目的市場開發、宣揚、調研、外聯等綜合管理工作；
3、統籌支配商業物業的總體運營、品牌招商、租賃規劃等工作；
4、全面負責大型商業地產項目的策劃、營銷、招商及后續運營管理等全案工作；
5、組織建立商業地產項目的內部各項管理制度及團隊組建，以及實施流程的控制。
任職要求：
1、統招本科及以上學歷，45歲以下，思路清楚；
2、5年以上國內外大型知名商業總經理管理工作閱歷；
3、認識商業地產整體運營，對商業地產產品和市場有深刻熟悉，擅長整合各類社會資源；
4、具有較強的企業現代化管理理念和系統管理學問，優秀的專業能力和職業素養，以及良好的行業口碑及影響。要有文旅地產項目閱歷。
事業部總經理崗位職責12
1.研究分析房地產行業的投資策略，并組織落實;
2.負責房地產投資項目的挖掘，整體把握投資機會及投資風險;
3.帶領項目組完成項目盡職調查、財務模型及估值、可行性報告等相關工作;
4.負責項目立項、結構設計、風險控制、合規管理、投資決策等全流程工作;
5.負責項目投后管理，設計項目退出方案，完成投資項目退出。
事業部總經理崗位職責13
崗位職責：
1、全面負責海外移民事業部的綜合管理工作，
2、負責開展集團國際業務，開拓海外市場，布局海外項目，并組織實施，確保事業部戰略目標和銷售目標的實現；
3、負責集團總部與海外業務平臺相關負責人的溝通、協調與對接；
4、負責集團海外投資策略的研究與制定，并組織落實，海外投資項目挖掘，把握及判斷相關產業投資機會與風險；
5、負責海外項目投資的具體工作計劃和任務分配安排，與團隊成員密切合作完成收購兼并項目的`工作，保證整體項目質量；
6、負責海外項目政府申報工作；
7、負責參加國內外重大商貿及政府會議活動；
8、負責海外事業部業務團隊建設及人才選拔等的綜合管理工作。
崗位要求：
1、學歷要求：碩士以上學歷，經濟、金融、企業管理類相關專業；
2、語言要求：流利的英語聽說讀寫能力，具備二外能力尤佳；
3、工作經驗：5年以上涉外部門負責人相關工作經驗，具有獨立主持開發海外項目的成功案例；
4、能力要求：良好語言溝通能力和談判技巧，具有敏捷的國際化思維；熟悉企業運營管理和運作，具有良好的前瞻性，較強的判斷和決策能力，有推動變革，勇于創新的膽魄及行動能力。
事業部總經理崗位職責14
1.參與組織BGB微生物飼料系列產品的研發、產品定型及相應配方的方案制定和改進措施。
2.參與組織公司的科研課題、專利產品的申報、項目實施及驗收總結工作，并對上述工作進行過程管理和監控。
3.參與安排BGB微生物飼料大型采購項目的跟蹤、協調以及銷售工作。
4.規劃并落實BGB微生物飼料大型采購項目外的飼料廠市場策劃和銷售工作，完成年度銷售目標。
5.參與公司重要事項的.分析和決策，為企業的生產經營、業務發展及對外投資等事項提供飼料市場銷售方面的分析和決策依據。
6.組織建立和完善BGB飼料售后技術服務保障體系，確保體系的正常運轉,并對部門內各層級技術人員的服務工作進行過程管理。
7.策劃組織大型有關技術推廣活動，并組織安排有關人員給客戶提供相關的技術幫助。
8.按照規定的生產流程和工藝標準，組織安排飼料系列產品的生產成本預算、控制工作，并對過程進行管理。
事業部總經理崗位職責15
崗位職責
1、負責集團教育事業部的運營體系建設,確保集團教育板塊目標達成;
2、負責教育事業部的定位建議、產品設計和市場推廣。組織協調集團資源保證集團營地的落地,對國內外青少年素質教育狀況進行市場發展進行持續的跟蹤調研,及時調整市場策略;
3、負責設計、搭建高效的教育板塊的運營管理體系并進行優化完善,制定組織運營標準化流程并監督實施;
4、負責集團教育業務的研發、運營和管理,整合體系內的國際教育資源,分配到相關下屬單位并定期進行考核;
5、負責建設并規劃集團的教育板塊整體業務,建立、執行工作規范和工作程序;
6、負責組織集團教育版塊的政策、市場和重大決策的調研工作,協調維護對內對外的工作關系。
任職要求:
1、統招本科及以上學歷,教育學、管理、市場營銷等相關專業;
2、10年以上工作經驗,8年以上管理經驗,5年以上的大型教育集團、海外教育機構擔任高層管理的經歷,有海外工作背景者優先; (從事k12教育相應管理工作,有過大型旅行社、早教機構、營地機構從業背景者優先)
3、對國際教育、基礎教育、教育培訓類項目有著深刻的了解,具有豐富的國際化的教育實踐經驗,有成功案例;
4、具有敏感的商業和市場意識,較強的分析問題及解決問題能力,具有優秀的資源整合能力和業務推進能力,較強的承壓能力,具有很強的領導能力、組織能力、判斷與決策能力、計劃與執行能力;
5、優秀的`文字表達能力,組織、協調、和溝通能力,英語可作為工作用語優先;
6、較好的全局觀、前瞻思維能力,有強烈的工作責任心和團隊合作精神,抗壓性強。 崗位職責
1、負責集團教育事業部的運營體系建設,確保集團教育板塊目標達成;
2、負責教育事業部的定位建議、產品設計和市場推廣。組織協調集團資源保證集團營地的落地,對國內外青少年素質教育狀況進行市場發展進行持續的跟蹤調研,及時調整市場策略;
3、負責設計、搭建高效的教育板塊的運營管理體系并進行優化完善,制定組織運營標準化流程并監督實施;
4、負責集團教育業務的研發、運營和管理,整合體系內的國際教育資源,分配到相關下屬單位并定期進行考核;
5、負責建設并規劃集團的教育板塊整體業務,建立、執行工作規范和工作程序;
6、負責組織集團教育版塊的政策、市場和重大決策的調研工作,協調維護對內對外的工作關系。
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