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  • 旅游產(chǎn)品專員個(gè)人簡歷范文

    發(fā)布時(shí)間:2017-11-16 編輯:婉良 手機(jī)版

      寫一份動(dòng)人的簡歷也是找工作中最難的一部分,怎樣寫好自己的個(gè)人簡歷呢?小編給大家推薦2篇旅游產(chǎn)品專員個(gè)人簡歷范文,希望可以幫到你們。

      旅游產(chǎn)品專員個(gè)人簡歷范文(一)

      基本資料

      姓 名: YJBYS

      性 別: 女

      出生日期: 1975年1月29日 婚姻狀況: 已婚

      年齡: 34歲 民族: 漢族

      身高: 168cm 最高學(xué)歷: 大專

      戶籍: 陜西省西安市

      畢業(yè)學(xué)校: 長安大

      計(jì)算機(jī)能力: 精通

      目前所在地: 陜西

      求職意向

      工作職位:賓館飯店/餐飲旅游類各種崗位,人力資源總監(jiān),總經(jīng)理助理

      希望工作地區(qū):陜西等

      待遇要求: 6001-8000元/月 --可面議 ,要求提供住房

      最快到崗時(shí)間: 隨時(shí)到崗

      期望職位類型: 全職工作

      個(gè)人總結(jié)

      柔性達(dá)觀的性格適合各類人群中的溝通和協(xié)調(diào),行政文案、人力資源、辦公內(nèi)務(wù)均有較好的思路及執(zhí)行力,是您最忠實(shí)的合作伙伴。酒店娛樂行業(yè)文筆較好曾經(jīng)多次參與籌備性酒店及餐飲的制度撰寫工作,并獲得好評! 缺點(diǎn)是:英語口語較差,沒有人力資源師證件。請貴公司招聘時(shí)結(jié)合實(shí)際情況給予考慮

      自我評價(jià)

      有8年以上的酒店實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn),分別從事過擔(dān)任過總經(jīng)理辦公室、行政辦公室、人力資源辦公室、保安部及餐飲等主要部門經(jīng)理級以上職務(wù),且在文案、行政、考核等模塊及公關(guān)推展上皆達(dá)到一定的程度。任職期間均籌備過兩個(gè)四星酒店、一個(gè)餐飲連鎖及兩個(gè)實(shí)業(yè)公司。一直是總經(jīng)理的得力助手及搭檔!

      籌建經(jīng)驗(yàn)的全程助理能為總經(jīng)理分擔(dān)各類工作壓力。提供高效快捷的工作效率。具備ab型工作的完美追求感、執(zhí)行力較強(qiáng)、酒店文案均屬強(qiáng)項(xiàng)!

      “在體現(xiàn)自我價(jià)值的同時(shí),亦為酒店創(chuàng)造價(jià)值”期待您的面試

      工作經(jīng)歷

      工作經(jīng)驗(yàn): 0年 何時(shí)工作: 0年

      工作經(jīng)歷:

      2008年至今:某餐飲投資有限管理公司 總經(jīng)理助理

      2005年~2008年:某大酒店(四星) 總經(jīng)理辦公室 人力資源部總監(jiān)

      2005年~2003年 某三星國際商務(wù)酒店 總經(jīng)理辦公室

      行業(yè)期望:籌建型的酒店或企業(yè)為佳;酒樓餐飲韓資化妝品謝絕面談!

      主要業(yè)績:

      1、完善酒店開業(yè)前期營銷部、行政辦、人力資源的標(biāo)準(zhǔn)化

      制度和流程的撰寫及考核流程的撰寫工作;

      2、交叉銷售關(guān)系網(wǎng)的建立及客戶的維護(hù)思路清晰明朗;

      3、做好酒店企業(yè)文化建立和員工后勤福利建立的工作;完善培訓(xùn)需求,

      負(fù)責(zé)酒店開業(yè)前期的禮儀、店規(guī)店紀(jì)、微笑服務(wù)的系列培訓(xùn);

      4、參與酒店開業(yè)前期的交叉培訓(xùn)考核,參與酒店年終考核工作;完善

      酒店員工福利制度的健全與實(shí)施;定期組織酒店內(nèi)部非工作性質(zhì)的

      員工活動(dòng),多方位的豐富員工業(yè)余生活;

      聯(lián)系方式

      電話:138888888888

      email:

      旅游產(chǎn)品專員個(gè)人簡歷范文(二)

      基本信息

      姓名:**** 性別:女 民族:漢 年齡:23 戶籍:江蘇

      身高:162cm 學(xué)歷:本科 專業(yè):旅游管理 政治面貌:團(tuán)員

      畢業(yè)院校:吉林農(nóng)業(yè)大學(xué) 曾擔(dān)任職務(wù):學(xué)習(xí)部副部長

      電話:135******x e-mail:

      求職意向:酒店

      專業(yè)課程

      旅游學(xué)概論、現(xiàn)代旅游飯店管理、飯店英語、前廳部運(yùn)行與管理、餐飲管理、康樂服務(wù)與管理、客房部運(yùn)行與管理、西餐概論、旅游社交禮儀

      在校獎(jiǎng)勵(lì)及證書

      國家英語四級證 國家機(jī)動(dòng)車駕駛執(zhí)照 普通話等級證(二級甲等) 國家導(dǎo)游證

      06年獲得學(xué)習(xí)部副部長聘書 06年被評為入黨積極分子 07年被評為校優(yōu)秀團(tuán)干部

      校園工作經(jīng)歷

      大一擔(dān)任學(xué)校學(xué)生會(huì)干事:學(xué)會(huì)負(fù)責(zé)團(tuán)體合作、按時(shí)高效率完成自我工作。

      大二擔(dān)任學(xué)習(xí)部副部長:組織開展各項(xiàng)文化活動(dòng),如馬超龍雀地理知識(shí)競賽。

      大一到大三利用課余時(shí)間在各種私營小餐館打工,如蜀香樓,集安菜館,校園美食城,學(xué)會(huì)了與人溝通交流,增加了生活經(jīng)歷!

      社會(huì)工作經(jīng)歷(相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年)

      2006年8月在長春清華賓館從事餐飲部服務(wù)員

      2007年8月―2008年1月在吉林長春風(fēng)光旅行社實(shí)習(xí)導(dǎo)游

      2007年大三學(xué)年自主經(jīng)營406當(dāng)鋪(主營舊衣物)

      特長技能

      1)熱情的服務(wù)意識(shí) 2)扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和技能

      3)熟練的office辦公軟件 4)流暢的英語口語

      自我評價(jià)(我的人生格言:微笑面對每一天)

      我樂觀熱情,愛好旅游,精力充沛,認(rèn)真自信是我最大的性格特點(diǎn),我愿意從基層做起,不斷積累經(jīng)驗(yàn),提高專業(yè)技能,成為一個(gè)真正的酒店人!

      拓展閱讀:

      個(gè)人簡歷投遞前要注意的細(xì)節(jié)

      1、簡歷的修飾。不要因?yàn)槭″X而去使用低廉質(zhì)粗的紙張。檢查一下是否有排版、語法錯(cuò)誤,甚至污漬。在使用文字處理軟件時(shí),使用拼寫檢查項(xiàng)并請你的朋友來檢查你可能忽略的錯(cuò)誤。

      2、字符大小。如果你需要用二頁紙來完成簡歷,請清楚、完整地把你的經(jīng)歷和取得的成績表現(xiàn)出來。不要壓縮版面,不要把字體縮小到別人難以閱讀的程度。

      3、真實(shí)。雖然要“王婆賣瓜,自賣自夸”,但是不要虛構(gòu)日期或職務(wù)名稱來蒙蔽你曾經(jīng)失去工作的事實(shí),或頻繁更換工作的事實(shí)或你從事較低的職務(wù)。如果你未來的雇主去做背景調(diào)查發(fā)現(xiàn)你在撒慌,那你就和你的工作說“再見”吧!

      4、陳述你的才能。如果你缺少你所找尋的工作所需的工作經(jīng)驗(yàn),不要在簡歷中使用時(shí)間表達(dá)法。通過功能表達(dá)法或技術(shù)表達(dá)法,優(yōu)先來陳述你相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)。

      5、推出你的長處。不要僅僅簡單地抄寫你公司人事手冊中關(guān)于工作性質(zhì)描寫的術(shù)語。為了顯示你比其他競爭者更有優(yōu)勢,你需要的不是簡單地列出你的工作職責(zé),列出你所完成的特殊貢獻(xiàn),增長百分比,客戶增加數(shù),贏取的獎(jiǎng)勵(lì)等。

      6、不要用任何借口。不要把你離開每個(gè)所從事工作的理由寫上你的簡歷,例如“公司被售出”“老板是個(gè)白癡”或“謀求高薪”。

      7、你最近在干什么?不要僅僅簡單地陳列你所從事過的每個(gè)職位。人事部經(jīng)理們最感興趣的是你近十年來的經(jīng)歷,所以請把重點(diǎn)突出在最近和最相關(guān)的工作經(jīng)歷上。

      8、確定目標(biāo)。不要按照星期日報(bào)紙上的公司招聘廣告把你的簡歷一一寄出,不要投遞簡歷,如果你的條件與工作要求相去深遠(yuǎn)。仔細(xì)閱讀廣告,決定你是否有合適的資歷后才去投遞。

      9、請不要寄附件。當(dāng)你寄你的簡歷時(shí),不要把你學(xué)習(xí)成績單復(fù)印件、推薦信或獎(jiǎng)勵(lì)證明復(fù)印件一并寄出,除非你被特別要求這樣做。如果你獲得面試機(jī)會(huì)后,你可帶上這些材料。

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