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企業(yè)人力資源管理師的簡歷范文
光陰迅速，一眨眼就過去了，眼見著，找工作的時間馬上到來，該為自己寫一份簡歷了哦。你真的懂得怎么寫好簡歷嗎？以下是小編收集整理的企業(yè)人力資源管理師的簡歷范文，希望對大家有所幫助。
個人信息
xxx
性別：男
年齡：46歲民族：漢
工作經(jīng)驗：10年以上居住地：浙江臺州椒江區(qū)
身高：CM戶口：浙江臺州臨海市
自我評價
熟悉生產(chǎn)、貿(mào)易企業(yè)及集團公司的各種行政管理制度及工作流程、熟悉人力資源6大管理模塊、熟悉勞動人事手續(xù)辦理程序、熟悉工商稅務(wù)等各種證照審批手續(xù)，擅長津處理各種勞動、工傷糾紛和制定各種規(guī)章制度、薪資體系、績效考核體系，擅長制定6S管理辦法、執(zhí)行6S管理考核，有完成企業(yè)培訓(xùn)計劃制定并執(zhí)行培訓(xùn)講課的能力及經(jīng)驗，有企業(yè)文化建設(shè)的實際操作經(jīng)驗，有獨立領(lǐng)導(dǎo)、推動行政及人事部門的工作的實際工作經(jīng)驗，能擔(dān)任行政及人事部門負(fù)責(zé)人的職務(wù)。
附求職信：
尊敬的人事部經(jīng)理：
您好!
本人能希望能夠成為貴公司的一員.很榮幸您能在百忙之中看我的求職信。我很希望能加入貴公司，成為貴公司的一員。
隨信附上自己的個人簡歷希望您能抽出時間來看看。
以往的的經(jīng)歷告訴我：做事必須勤奮、嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實，做人必須自信、自強、自立，要有堅忍不拔的毅力和決心，更要有善于精誠合作的團隊精神。要有勇往直前的頑強拼搏精神。我愿意接受貴公司的考驗，如果有幸能夠加入貴公司，我將加倍努力工作，充分發(fā)揮自己的才能，為貴公司的明天而竭盡全力!
誠候佳音，盼早復(fù)。最后誠祝貴公司興旺發(fā)達(dá)!
求職者：小胡
求職意向
希望崗位：行政/人事類-人力資源總監(jiān)
尋求職位：人力資源經(jīng)理、行政經(jīng)理、辦公室主任
希望工作地點：浙江臺州椒江區(qū)浙江臺州臨海市浙江臺州
期望工資：6000 /月到崗時間：隨時到崗
工作目標(biāo)/發(fā)展方向
目前任職忠信集團,目前職位集團行政部經(jīng)理,希望能有更好的發(fā)展機會.
工作經(jīng)歷
▌20xx-04--20xx-04：忠信集團
所屬行業(yè)：其他(民營企業(yè))
擔(dān)任崗位：行政/人事類/人力資源總監(jiān)
職位名稱：集團行政部經(jīng)理
職位描述：1.集團5S活動的推廣與考核;
2.集團下屬各公司的高管考核工作;
2.規(guī)章制度的修訂、執(zhí)行、考核;
3.企業(yè)文化的建設(shè)，集團《忠信報》的組織、編輯、發(fā)行;
4.人力資源的規(guī)劃、培訓(xùn)項目的授課、績效考核;
5.集團行政部日常管理、后勤服務(wù)工作;
▌20xx-07--20xx-03：臺州市喬仕汽車零部件有限公司
所屬行業(yè)：汽車、摩托車及配件業(yè)(私營企業(yè))
擔(dān)任崗位：行政/人事類/人力資源總監(jiān)
職位名稱：辦公室主任
職位描述：1、按公司制定的規(guī)章制度嚴(yán)格執(zhí)行，確保并對不符合條例進(jìn)行修改，增加條款，宣傳和確認(rèn)其有效性。
2、管理好公司各類文件、發(fā)放、存檔，傳達(dá)各種內(nèi)部信息與外部信息溝通，確保不延誤工作。
3、負(fù)責(zé)公司會議及活動的策劃、組織、服務(wù)，協(xié)商好公司各項管理，使公司運用的質(zhì)量管理體系的正確性，持久有效等。
4、辦公室各項工作安排、電腦、復(fù)印、辦公用品管理;掌握公司各類計劃，按計劃進(jìn)行監(jiān)督考核;處理好公司數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作。
5、負(fù)責(zé)公司一切辦公用品及購買工作。
6、主持部門工作，圍繞公司的計劃和任務(wù)認(rèn)真組織實施;掌握公司工作情況，協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系。
7、負(fù)責(zé)公司實施人力資源管理程序，提供合格的人力資源，對所有從事對質(zhì)量有影響工作的人員都進(jìn)行對口培訓(xùn)，提高員工質(zhì)量意識和能力，對公司所有管理人員負(fù)責(zé)。
8、負(fù)責(zé)公司人員招聘工作，對人員招募及解聘處理;對新來的員工實行考核并培訓(xùn)，介紹公司的標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度規(guī)程等。新來招聘員工存檔(簡歷及相關(guān)證書文憑復(fù)印存檔等)對錄入人員進(jìn)行合同制管理的一般人事業(yè)務(wù)工作。
9、負(fù)責(zé)編制公司培訓(xùn)計劃、組織公司全體員工的培訓(xùn)工作;
10、當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好各部門之間的規(guī)范化管理。加強對外聯(lián)絡(luò)，擴展公關(guān)業(yè)務(wù)，促進(jìn)公司與社會各界的廣泛聯(lián)絡(luò)和友好往來，樹立良好的企業(yè)形象。
教育經(jīng)歷
20xx-10--20xx-12臺州市浩普職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校管理類/企業(yè)人力資源管理師中專
20xx-10--20xx-11培訓(xùn)中心教育類/紡織高中
20xx-10--20xx-11上海奧世質(zhì)量體系管理公司教育類/體系內(nèi)審員中專
1987-06--1989-06臺州技工學(xué)校教育類/罐頭食品生產(chǎn)專業(yè)高中
20xx-12---0嘉興學(xué)院教育類/人力資源大專
20xx-09--20xx-09臨海市質(zhì)量監(jiān)督管理局教育類/企業(yè)安全員培訓(xùn)中專
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