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  • 倉管類求職簡歷范文

    發布時間:2017-10-18 編輯:文幗 手機版

      在求職的時候,簡歷是非常重要的,所以大家在制作的時候要小心。下面是小編為大家搜集的倉管類求職簡歷范文,希望對你們有參考的作用!

      倉管類求職簡歷范文

      姓  名: YJBYS

      性  別: 男

      婚姻狀況: 未婚

      民  族: 漢族

      戶  籍: 湖北-襄樊

      年  齡: 32

      現所在地: 廣東-東莞

      身  高: 175cm

      希望地區: 廣東-東莞、 廣東-深圳

      希望崗位: 物流/采購類-倉庫管理員

      財務/審(統)計類-其他相關職位

      尋求職位: 海關會計、 倉庫管理

      教育經歷

      1996-09 ~ 1999-07 湖北廣播電視中等專業學校 財會 中專

      2002-05 ~ 2002-06 黃埔海關 企業單證規范

      2005-09 ~ 2005-12 東莞凱諾德企業管理有限公司 關務風險規避與年終報表填制

      **公司 (2008-02 ~ 至今)

      公司性質: 私營企業 行業類別: 紡織品業(服飾、鞋類、家紡用品…)

      擔任職位: 倉庫管理 崗位類別: 倉庫管理員

      工作描述: 工作職責

      1.負責倉庫的日常管理維護事務

      2.按規定工作流程進行物料的收發清點,按倉庫管理制度查驗數量

      3.將IQC驗收好的物料按指定位置予以存放

      4.依據發料指令配備物料和發放物料

      5.每日物料卡賬進出明細的記錄與定期盤存。收發日報表、進倉單、發料單、采購驗收單、呆滯料的的異常情況報表、委外產品報表、退貨單等單據的填寫

      6.不良物料及呆廢料的定期上報處理

      7.物料入倉倉儲位的籌劃與擺放,

      8.盤點工作的具體執行,月總節報告

      流程:一、工作內容

      1.數量驗收

      1.1確認供應商,核對供應商送貨清單的型號、數量、品名是否與物料申購單一致,不一致的第一時間和采購人員進行核對,并查明原因待確認OK后方可收貨。

      1.2對來料數量較大的按大件全點、按比例進行數量核查并做好抽查標識,對于來料經較貴重的要做到數量全部清點準確,對小件物品必須用電子稱稱數量,對有差異情況及時上報并做好記錄。

      1.3所有來貨來料必須在數量清點完成后,供收雙方共同確認情況下簽單收貨,數量異常簽實收數量并要求送貨人簽名確認方可收貨。

      2、品質驗收

      2.1 倉管員數量驗收完成后,應第一時間將送貨單交送于IQC進行材料檢驗

      2.2 倉管員必須對檢驗結果進行跟蹤跟進,待檢驗完成后,IQC在送貨單上簽字并在貨品上貼IQC質量確認標識,確認后方可入倉

      2.3 對檢驗不合格的必須跟進處理結果,如須退貨馬上由文員出退貨單,倉管員通知采購退貨情況,并跟進退貨時間至退回

      3.入倉

      3.1 檢驗合格后安排物料及時按相應位置及物料特性選擇合理的擺放方式擺放整齊

      3.2對入倉物料第一時間做好標識卡做好記錄,標識卡要注明品名、料號、來貨時間及供應商和實際入倉數量。物料標識卡必須置于物料正面最易看到的位置,做到數據易讀取易記錄

      4.物料的保管

      4.1 所有物料入倉后必須按倉位、區域、包裝方式將物料擺放整齊,掛好物料標識卡

      4.2 物料發放后須進行整倉、歸位整理、減卡

      4.3 所有物料必須做到安全維護、和保管

      4.4 對于在倉庫存放半年以上的呆滯物料應每月及時統計,上報處理

      4.5 倉庫內必須保持通風,做好防火、防盜、防潮

      4.6 倉庫人員于下班離開前應確保倉庫的安全

      5.發料

      5.1 倉管員須認真核對物料發放指令(發料單)、發料單是否一致,如有不相符應及時反饋相關人員確認后方可發料

      5.2發料時必須有物料員及倉管員雙方對數量確認無誤,共同在領料單上簽字確認

      5.3 發料時必須按先進先出的原則發放物料

      6 及時完成上級臨時交待的工作

      **公司 (2006-01 ~ 2008-01)

      公司性質: 跨國公司(集團) 行業類別: 印刷、包裝

      擔任職位: 海關帳會計 崗位類別:

      工作描述: 在豐升公司主要負責與供應商轉廠送貨核對,每月合同情況表的填制,建立公司海關物流帳和規范倉庫的運作流程。參與了海關和緝私局對豐升查廠的全過程,并準確的向海關調查科報送了相關資料,為企業挽回了一定的經濟損失.?

      **公司 (2003-02 ~ 2005-08)

      公司性質: 外資企業 行業類別: 其它生產、制造、加工

      擔任職位: 海關帳會計 崗位類別:

      工作描述: 在永全廠主要負責公司全盤海關帳和海關要求的加工貿易企業年度報表,同時負責與供應商和客戶核對每月的送貨轉廠數據。

      **公司 (2002-02 ~ 2003-02)

      公司性質: 合資企業 行業類別: 其它生產、制造、加工

      擔任職位: 海關帳會計 崗位類別:

      工作描述: 在開確集團本人主要負責公司全盤海關帳的建立,和各種進出口數據的整理。

      技能專長

      專業職稱:

      計算機水平: 初級

      計算機詳細技能:

      技能專長: 4年實際操作來料加工、進料加工企業海關帳經驗,2006年6月24日又參加凱諾德管理咨詢有限公司舉辦的《如何預警與整改企業內部的關務風險問題》培訓并取得證書。能在最短的時間內為所服務的企業建立一套符合海關要求的海關物流帳。

      語言能力

      普通話: 粵語:

      英語水平:

      英語: 良好

      求職意向

      發展方向: 沒有導入

      其他要求:

      自身情況

      自我評價: 能為所工作的企業建立一套符合海關要求的海關帳,同時根據合同的數據和倉庫數據為企業建立關務風險預警,減少企業不必要的損失,及時調整好企業的三帳平衡。對百思維物流軟件和.博士科技物流軟件,EDI無紙通關都很熟悉。

      倉管類求職簡歷范文二

      姓  名: YJBYS

      性  別: 女

      婚姻狀況: 已婚

      民  族: 漢族

      戶  籍: 湖北-襄樊

      年  齡: 24

      現所在地: 廣東-深圳

      身  高: 158cm

      希望地區: 廣東

      希望崗位: 公司文職類-文員

      物流/采購類-采購專員/助理

      尋求職位: 倉管、 文職、 采購員

      待遇要求: 可面議

      最快到崗: 隨時到崗

      教育經歷

      2003-09 ~ 2006-07 谷城一中 文科 高中

      工作經驗至今3年6月工作經驗,曾在2家公司工作

      ***公司名稱 (2010-04 ~ 2011-10)

      公司性質: 外資企業 行業類別: 紡織品業(服飾、鞋類、家紡用品…)

      擔任職位: 倉管專員 崗位類別: 物料專員

      工作描述: 1.原材料收貨、數量、種類清點、入庫、臺賬登錄。

      2.根據生產計劃及先進先出原則,進行原材料分配、確保生產。

      3.輔料保管、分配、回收。

      4.周報、月報作成、報告。

      5.每月月底盤點及年中、年終盤點。

      ***公司名稱 (2006-08 ~ 2008-09)

      公司性質: 外資企業 行業類別: 辦公設備、文化體育休閑用品

      擔任職位: 品檢員 崗位類別: 品管員

      工作描述: 1.成品出貨抽樣檢查。

      2.樣品跟進:跟進打樣至樣品出貨整個流程,確保品質。

      3.現場工序的作業的品質確保、監督。

      4.檢查報表作成、樣品定期整理、整頓。

      技能專長

      專業職稱:

      計算機水平: 中級

      計算機詳細技能:

      技能專長: 熟悉物料管理、分配。

      能夠靈活運用Excel及函數對倉庫的出入賬進行效率化管理。

      熟悉品質相關流程及手法,在工作中學習到了QC7大手法,善于利QC7大手法去解析問題。

      語言能力

      普通話: 流利 粵語: 一般

      英語水平:

      求職意向

      發展方向: 采購、物流、倉管方向

      其他要求:

      自身情況

      自我評價: 誠實信用是我做人待事的一貫原則。擅于溝通、說到做到,不推卸責任;在平時的生活中自制力比較強,有上進心,做事始終堅持有始有終,非常珍惜生活中的每一次鍛煉,勇于對新領域工作的挑戰,善于總結歸納,有良好的敬業作風和團隊合作精神。自信,樂觀,上進,樂于從事有思考,創意,挑戰性工作,能快速適應各種環境。把對公司的絕對忠誠作為跨入職場的第一原則。

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