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  • 裝配電子簡歷

    時間:2024-09-11 10:04:31 電子簡歷模板 我要投稿
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      個人簡歷在求職中是先行軍,在求職中不管是對自己的宣傳,還是用人單位的招聘需要,個人簡歷都是必要的項目。

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      個人信息

      yjbys

      性 別: 男

      民 族: 漢族 年 齡: 29

      婚姻狀況: 保密 專業名稱: 模具制造與維修

      主修專業: 機械制造類 政治面貌: 其他

      畢業院校: 天津職業技術師范學院 畢業時間: 2011年12 月

      最高學歷: 大專 電腦水平: 精通

      工作經驗: 五年以上 身 高: 183 cm 體重:65公斤

      現所在地: 新羅區 戶 籍: 永定縣

      求職意向

      期望從事職業: 機修,駕駛員,裝配,技術員等等 期望薪水: 4000-5000

      期望工作地區: 新羅區 期望工作性質: 全職

      最快到崗時間: 隨時到崗 需提供住房: 不需要

      教育/培訓

      教育背景:

      學校名稱: 天津職業技術師范學院 ( 2009年9月 - 2011年12月 )

      專業名稱: 機械制造及自動化 學歷: 大專

      學校名稱: 龍巖技師學院 ( 2007年9月 - 2010年7月 )

      專業名稱: 模具制造與維修 學歷: 中專

      所 在 地: 證書: 中級高級鉗工證;低壓電工作業證

      學校名稱: 永定湖雷中學 ( 2004年9月 - 2007年6月 )

      專業名稱: 基礎教育 學歷: 高中

      培訓經歷:

      工作經驗

      公司名稱: 龍巖百世匯通 ( 2016年5月 - 2017年3月 )

      所屬行業: 交通·運輸·物流 公司性質: 私營.民營企業

      公司規模: 10~50人 工作地點:

      職位名稱: 快遞收派員

      工作描述: 快遞片區承包.......

      公司名稱: 志高動漫科技有限公司 ( 2011年8月 - 2016年2月 )

      所屬行業: 旅游·酒店·餐飲服務 公司性質: 私營.民營企業

      公司規模: 200~500人 工作地點: 龍巖東肖

      職位名稱: 機械維修工

      工作描述: 對游樂設備進行日,周,月,年檢,并做好記錄,處理突發故障。。

      公司名稱: 龍工鑄鍛有限公司 ( 2009年4月 - 2011年5月 )

      所屬行業: 機械制造·機電·重工 公司性質: 股份制企業

      公司規模: 200~500人 工作地點: 龍州工業園

      職位名稱: 機修工

      工作描述: 每天負責巡檢車間設備,填寫巡檢表,處理突發設備故障,定期保養設備并做好各項記錄。

      離職原因: 公司不景氣

      自我評價

      自我評價: 勤勞,能吃苦,責任心強,學習能力強,適應能力強。

      語言能力

      語種名稱 掌握程度

      英語 良好

      普通話 良好

      拓展閱讀:求職者編寫個人簡歷的重點內容

      求職從本質上來說也一個競爭的過程中,大多數的職位在招聘信息發布后,都會有多個求職者來應聘,于是就在求職中形成了競爭。這也是一位現在人才數量增加所導致,面對競爭求職者必須要有足夠的優勢,才能順利的求職成功。那么在求職過程中,也就必須在個人簡歷中來展現自己優勢的部分,例如硬技能就是其中之一。

      編寫個人簡歷可以寫的內容有很多,而且硬技能也是個人簡歷中重點項目。

      個人簡歷中硬技能的作用:

      1,是個人實力的一部分。在個人簡歷能夠被用人單位所看重的,也就是在個人簡歷中最有價值的,毫無疑問求職者的能力就是其中這一。對用人單位來說在人才的招聘上,希望能夠招聘到優秀的、有能力的人才。而人才的能力體現在哪些方面呢?除了專業能力、工作經驗之外,及時人才的硬技能了。 因此說,個人簡歷中的硬技能就是個人實力的一部分。

      2,是求職重要優勢之一。硬技能可以作為個人實力的一部分,同樣也是在求職中的重要優勢之一。人們求職的過程中也是競爭的過程,在競爭中必須要靠 自身的實力優勢,才能取得競爭的有利地位。相對來說,硬技能的優勢要大于軟技能。

      在個人簡歷中如何來寫編寫硬技能

      既然硬技能在求職者中所起到的作用如此大,那么在編寫個人簡歷的時候要如何來寫呢?首先要注意的是哪些技能屬于硬技能,諸如計算機技能、英語能力這種就是典型硬技能。其次,就是技能與求職職位的相符合性。

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