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  • 面試:頻繁跳槽怎樣回答

    時間:2020-11-25 19:24:45 面試問題 我要投稿

    面試:頻繁跳槽怎樣回答

    頻繁跳槽——如果你在5年內換了6份工作

    面試:頻繁跳槽怎樣回答

      面試官的考慮:

      1.應聘者的從業(yè)情況存在不穩(wěn)定性,如果我錄用他,他是否也會在一年甚至半年內跳槽,浪費公司的招聘成本?

      2.應聘者沒有明確的`職業(yè)目標,他對自己的定位不清;

      3.其他不確定因素,比如不會處理人際關系或者個人性格自由散漫,這些問題在我的公司也不能得到解決。

      問題分析:“為什么頻繁跳槽”這個問題的背后,其實面試官真正想知道的是“你是否還會繼續(xù)頻繁跳槽”,因此“表決心”在這里非常重要。同時,頻繁跳槽是一個貶義的表達,在回答時要將它正面化,不論是態(tài)度還是答案。

      回答思路:1.誠實地承認過去的經(jīng)歷,即使你在簡歷上跳過一些公司,背景調查也會讓你無所循行;2.表決心。表示你已經(jīng)了解頻繁跳槽的害處,并為此付出了代價,所以你不會再繼續(xù)下去;3.說明頻繁跳槽的經(jīng)歷給自己帶來的其他收獲,比如獲得了多種工作經(jīng)驗;確定了職業(yè)目標,應聘的職位正與職業(yè)目標相符合。

     

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