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  • 歐萊雅面試經(jīng)歷

    時(shí)間:2024-10-29 02:32:05 面試筆試 我要投稿

    歐萊雅面試經(jīng)歷

    歐萊雅

    歐萊雅面試經(jīng)歷

    不知道大家是否還能記起來在1個(gè)月前進(jìn)行的歐萊雅工業(yè)管理培訓(xùn)生的招聘活動(dòng)。
    當(dāng)時(shí)記得hr說會(huì)在圣誕之前發(fā)offer,可是一直都沒有消息,在人們快將這件事
    情遺忘的時(shí)候,我收到了歐萊雅蘇州尚美工廠的hr:Mason的電話,邀請(qǐng)我在27
    日去工廠進(jìn)行最后的面試。抱著一方面更加了解歐萊雅工業(yè)管理培訓(xùn)生,一方面
    看看蘇州古城的愿望,我應(yīng)約前往。
    為了確保27日有足夠的體力去面試,我25日晚上的時(shí)候登上了Z85直達(dá)蘇州的火車。
    26日大概7:00到達(dá)了蘇州,住在了歐萊雅那邊安排的酒店——靜園賓館里面。btw,
    這里不得不說一下,酒店的情況比我們想象的要差一些,旁邊是音像社,經(jīng)常放音樂
    到晚上12:00多,而且衛(wèi)生條件很一般,第一天就殺死了兩只小強(qiáng)。雖然交通還算
    便利,但是綜合起來可能比較影響公司形象。
    第一天晚上,和來自浙大的兩名本科生匯合,商定第二天一起去工廠里面面試。話
    不多說,第二天準(zhǔn)時(shí)來到蘇州工業(yè)園區(qū)的歐萊雅尚美工廠,辦理手續(xù)進(jìn)入綜合辦公
    樓。工廠的布局,綠化,環(huán)保還是非常不錯(cuò)的,有整潔的廠房和很多的綠化設(shè)施,
    讓人感到很舒服。我們找到Mason后,就在休息室里面等了一會(huì),期間Mason為我們
    介紹了一下工廠的基本情況和公司的文化和我們主要應(yīng)聘的職位的情況。據(jù)說歐萊
    雅工業(yè)管理培訓(xùn)生的招聘剛剛產(chǎn)生,不象管理培訓(xùn)生那樣已經(jīng)進(jìn)行了一段時(shí)間,而且
    可能目前的培養(yǎng)計(jì)劃和發(fā)展都是在摸索的階段。同時(shí),歐萊雅的工業(yè)管理培訓(xùn)生可能
    不想其他公司那樣,為你制定完備的學(xué)習(xí)發(fā)展計(jì)劃,部門之間進(jìn)行輪換等。而是類似
    一般的招聘,招到某個(gè)固定崗位,如果你想學(xué)習(xí),可以自己提出學(xué)習(xí)的內(nèi)容,公司會(huì)
    盡力提供資源。歐萊雅公司是一個(gè)比較穩(wěn)定的公司,很多人可能做了一段時(shí)間,希望
    得到提升,卻沒有機(jī)會(huì),歐萊雅提供“職位隨人走”的機(jī)制,就是可能會(huì)新創(chuàng)造一個(gè)
    職位提供給你,具體的工作內(nèi)容就是你目前的工作和希望從事的新工作的合集。
    過了一會(huì),我就被帶去見了Finance部門的經(jīng)理和Finance下屬IT部門的負(fù)責(zé)人。sigh~~,
    看來IT雖然是萬能專業(yè),可是在不同業(yè)務(wù)的公司里面,受到的待遇和重視還是不一樣
    呀。這次面試大概介紹了公司的未來發(fā)展計(jì)劃——上X3的ERP系統(tǒng),所以可能IT會(huì)有
    很多的工作。然后對(duì)我進(jìn)行了一系列的發(fā)問,她們的問題主要集中在,我擁有如此強(qiáng)的
    IT背景會(huì)選擇來這樣一個(gè)IT不是主營業(yè)務(wù)的公司嗎?除了軟件還會(huì)網(wǎng)絡(luò)鋪設(shè),路由器
    等硬件知識(shí)嗎?對(duì)于從事這樣的IT Support的職位有什么感想?如果你面對(duì)不合作的
    同事會(huì)怎么辦?等等可能更偏重于個(gè)人經(jīng)歷和素質(zhì)的問題。具體的技術(shù)問題是沒有問
    的。不過給我的總體感覺卻是那里的IT真的不是很收到重視,所以我也因此而產(chǎn)生的
    放棄的心理。
    面過了經(jīng)理,去見了他們的廠長,一個(gè)金發(fā)碧眼的法國男士。這位廠長先是為我介紹了
    一下歐來雅下面的各個(gè)品牌,還介紹了歐來雅在中國的工廠情況。然后就問了問我的經(jīng)
    歷,然后我問了他的經(jīng)歷,竟然得知他原來也是IT Engineer,那為什么選擇了歐來雅?
    他說發(fā)現(xiàn)更適合搞生產(chǎn)。全英文的面試,在我基本上適應(yīng)了法國式英語的時(shí)候,結(jié)束了
    面試。
    整個(gè)過程,一共見到了人力資源部的兩位同事,還有Finance的兩位負(fù)責(zé)人和廠長本人。
    總體的感覺是,這里的員工還是比較和善的,而且工作的氣氛比較開放和自由。但是像
    這樣一個(gè)工廠,可能他的主營業(yè)務(wù)是在生產(chǎn)管理上,所以像我們這樣搞IT的就沒有什么
    用武之地了。而且,在那里吃員工餐的時(shí)候,我們聊了一下待遇和蘇州的經(jīng)濟(jì)情況,發(fā)
    現(xiàn)蘇州的房子也很貴,平均要5000-6000元/平米,而且歐來雅不是以高薪來吸引人才的。
    可能這些都是要仔細(xì)考慮的問題。
    最后,我聲明,我盡力保持這片面試記的客觀性和完整性,但是僅代表我的個(gè)人意見和
    看法,希望在以后起到一定的參考價(jià)值
     

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