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求職故事：關鍵時你得有一手
李駿是某高校電力制冷專業大專畢業生。他是一個電腦迷，在大學期間曾一度迷戀電腦游戲，被老師斥為“不務正業”。后來他漸漸對程序軟件和動畫制作有了興趣，然后又買了很多書回來，加以研習。功夫不負有心人，他無師自通，竟制作出了第一個Flash動畫。同宿舍的人對此感到新鮮，但大家均一看了之，并不像他那樣著迷。
一晃，大學三年過去了。由于李駿學的專業“偏冷”，找對口的職業十分困難。他便一邊找工作，一邊玩電腦，一次，他在報紙上看到一家廣告公司在招聘圖案設計人員，于是抱著試試看的心理先去探探風。到了現場之后，他一下子傻了眼，只見幾十名求職者拿著應聘材料在排隊報名，等候面試。李駿轉了一圈，發現負責面試的那位看起來像公司老總的桌旁有一臺電腦。他從接待小姐那里拿了一疊該公司的宣傳資料便又回來了，在他那個小屋里的電腦前不分晝夜地搗鼓起來。直到第四天下午，也就是那家公司應聘的最后期限，他才帶著一張磁盤匆匆再次趕往那家公司。
由于是應聘的尾聲了，所以那里的人少了許多。李駿填了一張表格后，過了不久就被“傳喚”到經理辦公室去了。其實，公司的經理對李駿的個人材料并不感興趣，因為幾天來已經有很多優秀的人才給他留下了深刻的印象，而且李駿的專業又不對口，只是出于禮貌性的，經理才和他閑聊了幾句，但態度已明顯感到不耐煩了。李駿穩了穩情緒對經理說：“我覺得這張磁盤里的東西更能展示我的能力，能否讓我用一下你的電腦?”經理遲疑了一下，說：“好吧。但要節約時間。”信心十足的李駿將所帶來的磁盤插進了電腦主機中，按下幾個鍵，屏幕上便出現了一個可愛的卡通人，而且能用語音介紹那些宣傳材料上的內容，并且還有音樂，并不時地變換出漂亮的背景。這家廣告公司一直是做平面設計的，對動畫很少涉及，這也是他們的一個空白點。經理越看越入神，最后當場拍板：“你明天就來公司上班吧。”
李駿干得如魚得水，而且也越來越有創意，深得領導的器重。兩年后，他已成了那家公司的企劃部主任。在當時的應聘人員當中，有不少人是平面設計科班出身，但“門外漢”的李駿卻最終意外勝出，這除了有點幸運之外，更為關鍵的是他“有一手”。
眼下，就業競爭越來越激烈，按部就班、如愿以償地找個專業對口的工作已越來越困難。倒是那種善于“打磨”自己，在某個特長上拔尖的人，越有可能突出重圍，脫穎而出。
延伸閱讀：我的面試經歷“雷鋒”幫我找工作
我叫楊華，是北京工業大學材料科學與工程學院98級學生。讓很多人不可思議的是，我這個非IT專業的學生居然進了一家國際知名IT公司作技術支持。很多人問我憑什么?我笑了，雷鋒幫了我的大忙。
那天與我同去面試的有不少IT專業的學生。相比而言，我的專業并不耀眼，但我不回避這件事情。在此之前，我的求職經歷告訴我，大公司并不在意個人的專業背景，它更看中個人愛好和個人能力。所以，我在簡歷中突出了工作經驗、個人能力和獎學金情況。
實際上，我自認的求職亮點是SONY獎學金和國內兩家知名IT公司的工作經驗。北京市每年獲得SONY獎學金的學生不超過50人，而兩家知名IT公司的工作經驗一能證明我的技術能力，二能說明我的外語水平。
面試時，考官的問題并沒有更多地涉及專業和學習成績，他關心的是我對IT業的興趣和對該家公司的了解。可真正吸引他注意的是我的班長經歷。
“在你四年的班長工作中，感觸最深的是什么事情?”考官貌似隨意地問了我一句。
“那就是組織同學學雷鋒這件事情了。”我回答。
他的眼神一亮，盯著我，看起來很想詳細了解一下。于是，我就把做這件事情的難點及解決辦法一一告訴了他。
考官點點頭，表示理解：“看來你處理得不錯，你在做同學的思想工作方面還是比較成功的。”
我幾乎忘了這段面試小插曲。后來，考官與學校老師交流時，一再提起這個故事。其實，我是說者無心，聽者有意———對方重視的是我通過組織學雷鋒這類公益活動，所反映出的解決問題和與人交流的能力。
我總結這次面試成功的另一個原因就在于，我的心態很平和。因為在此之前，我已經與兩家規模不大的公司達成意向。所以，對我而言，成與不成，我都肯定會有工作。不過，這家大公司的標準更符合我當初的設想。
去年剛開始找工作的時候，我給自己的定價是月薪3500元。我有自己的優勢：北京生源，男生，有國內知名IT公司從業的經驗。一旦進入市場，經過幾次面試后，就發現當初的設想是不可能的。IT業情形如此低迷，一般小公司都把價格降到2000元。如果我還要堅持原來的薪水，自然很難找到滿意工作。
我適時調整自己的目標。既然我想進入IT業，就必須下調自己的身價。更新后的目標是在小公司用一年的時間鍛煉自己，爭取日后再向更大規模的公司進軍。
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