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  • 新教師崗前培訓(xùn)心得體會

    時間:2023-12-15 08:03:50 培訓(xùn)心得體會 我要投稿

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會合集【15篇】

      當我們對人生或者事物有了新的思考時,就很有必要寫一篇心得體會,這樣可以不斷更新自己的想法。是不是無從下筆、沒有頭緒?以下是小編整理的新教師崗前培訓(xùn)心得體會,希望能夠幫助到大家。

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會合集【15篇】

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會1

      畢業(yè)于南通大學(xué)化學(xué)化工學(xué)院,化學(xué)(師范)專業(yè),在校期間曾多次獲得學(xué)校獎學(xué)金。進入工作以來,教學(xué)成績不斷取得進步。

      教育格言:教育的本質(zhì)意味著:一棵樹搖動另一棵樹,一朵云推動另一朵云,一個靈魂喚醒另一個靈魂。

      20xx學(xué)年度新教師崗前培訓(xùn),時間雖短,但讓我感受頗深。各位領(lǐng)導(dǎo)分別從師德師風(fēng)、教師的成長階段與專業(yè)發(fā)展目標、班主任管理經(jīng)驗交流等方面進行了介紹和詳解,并且通過列舉自身的經(jīng)歷,向我們展示了教學(xué)工作的前景可期、班級管理的細致沉穩(wěn)、以及將來我們在教育教學(xué)工作中可能遇見的問題和處理原則。因此,此次培訓(xùn),對于我們經(jīng)驗欠缺、職業(yè)生涯迷茫的新教師而言十分重要。下面是我在培訓(xùn)學(xué)習(xí)中的幾點心得體會。

      一、通過培訓(xùn),讓我深刻認識到教師師德師風(fēng)的重要性。

      “師者為師,亦為范,學(xué)高為師,德高為范”,這句話是著名的教育學(xué)家陶行知先生所說,表明了教師師德的重要性。師德,一向是為人師者的基石。作為一名合格的教師,除了要有扎實的專業(yè)知識,較高的文化水準外,更重要的是要求教師應(yīng)有良好的道德素質(zhì)。

      師德要求我們對待學(xué)生要多贊揚、多鼓勵、多欣賞,少說打擊學(xué)生積極性的話語,初中生身心敏感,教師的一言一行都有可能對學(xué)生產(chǎn)生深遠的影響,因此,在教育教學(xué)過程中,我們要做到對待學(xué)生,管而不死,嚴而不厲,愛在其中,走進學(xué)生的心里。教育是愛的共鳴,是用一顆心去呼喚另一顆心。教師只有熱愛學(xué)生,才能教育好學(xué)生,才能使教育發(fā)揮最大的作用。對學(xué)生嚴厲、冷漠,把學(xué)生當作顯示成績的機器,決不是一個有良好師德的好教師會有的行為和態(tài)度。我們要充分鼓勵學(xué)生的自尊和自信,關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí)和成長,使學(xué)生德智體美勞等方面全面發(fā)展。要與學(xué)生平等相處,尊重學(xué)生、信任學(xué)生、愛護學(xué)生、保護學(xué)生。

      師德還要求我們要立德垂范,教師是學(xué)生的一面鏡子,是學(xué)生的榜樣,有一句諺語說的很好,“己身不正,焉能正人”。因此,在今后的工作、生活中,我們應(yīng)做到嚴于律己,注重言行,廉潔自律,不發(fā)表錯誤言論,不把個人情緒帶到工作中,應(yīng)以平和、飽滿的`情緒真誠對待每一位學(xué)生。

      二、通過培訓(xùn),讓我深刻認識到教師是一份不斷提升自我,盡心對待學(xué)生的職業(yè)。

      xxx副校長向我們簡單而深刻地介紹了教師的成長階段與專業(yè)發(fā)展目標。他把教師的成長階段分為適應(yīng)階段、合格教師、骨干教師、成熟型教師、專家型教師五個階段。作為新教師的我們先要用1~3個月的時間通過適應(yīng)階段,迅速適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變,學(xué)習(xí)備課、教學(xué)、作業(yè)批改、輔導(dǎo)學(xué)生,學(xué)習(xí)做班主任,提高領(lǐng)導(dǎo)力,向老教師學(xué)習(xí),適應(yīng)當下學(xué)校的生活,在此階段,對待學(xué)生要既親切,又保持一定的距離;對待教學(xué)工作,我們要明確教學(xué)目標,尋找教學(xué)內(nèi)容之間的聯(lián)系與邏輯關(guān)系,確定學(xué)習(xí)重難點,并將其體現(xiàn)在教學(xué)工作中;對待作業(yè)批改,在國家雙減政策的指導(dǎo)下,我們應(yīng)將作業(yè)設(shè)計的足夠精簡,選題能以一當十,給學(xué)生適度訓(xùn)練,避免產(chǎn)生厭學(xué)心理。尊重愛護學(xué)生,找尋學(xué)生的閃光點,多鼓勵學(xué)生,讓學(xué)生在適度的壓力下以愉悅的心情去學(xué)習(xí)知識,這樣學(xué)習(xí)效率就會提高許多。此外,我們還得學(xué)會靈活運用各種教學(xué)方法,將知識以一種學(xué)生容易接受的方式教給學(xué)生。在教學(xué)過程中,以及管理班級的過程中,我們要多多請教老教師,學(xué)人之長,補己之短,同時也要注意更新教學(xué)觀念,時代在不斷地進步,社會在不停前進,同樣,教育理念也在與時俱進,有些舊的教育理念適合經(jīng)驗豐富的老教師,但并不一定適合我們。隨著新課程標準的頒發(fā),很多教育教學(xué)中的深層次問題不斷地暴露。教科書提供的文本,是學(xué)生們接觸陌生世界的第一現(xiàn)場。從“考知識”到“考能力”的轉(zhuǎn)變,走出“死記硬背”和“解題套路”,提升學(xué)科的思維品質(zhì),培養(yǎng)高價的思維能力,將是未來“教與學(xué)”的主攻方向。xxx副校長還告訴我們,在專業(yè)成長的路途上,育人為先、教學(xué)為本、科研為要,三者缺一不可,我會牢記各位領(lǐng)導(dǎo)的教誨,做一個熱愛學(xué)生、力求上進的專業(yè)教師。

      三、通過培訓(xùn),讓我深刻認識到做好班級管理的重要性。

      做一個好的班主任,要有一個完整的班級管理體系。在交流方式上,要和學(xué)生們經(jīng)常談心,了解學(xué)生的思想、困難等,深入細致地了解學(xué)生,真心實意地關(guān)愛學(xué)生,嚴格地要求學(xué)生;學(xué)會賞識教育,不要吝嗇自己的贊美之詞,讓學(xué)生們快樂地學(xué)習(xí)、成長;利用學(xué)校活動,為學(xué)生提供展示自我的平臺,為走向社會打下基礎(chǔ)。在班級管理上,要加強班干管理,先組建一支威信高、能力強的班干部隊伍,然后對其進行培訓(xùn),讓他們明確各自的責任和義務(wù),并且給他們一定的管理空間,此外,還要確保班級中人人有事做,事事有人管,充分調(diào)動每個學(xué)生的積極性,讓他們意識到自己是班集體的一員,做好班級管理還需要先準備好班級分工明細表,作為一名無經(jīng)驗的新教師,我們可以多多向老教師請教,也可以在網(wǎng)上搜尋相關(guān)材料,選擇適合自己的班級管理方法。

      總之,這次培訓(xùn)讓我們明白了師德師風(fēng)的重要性,知道了教學(xué)是一個需要用心、盡責的復(fù)雜而又有條理的工作,培訓(xùn)只是一個開端,真實的教學(xué)工作已經(jīng)開始,我會改變心態(tài),迅速適應(yīng)數(shù)學(xué)工作,在工作中,不斷提高自己的教學(xué)能力,同時注重師德師風(fēng)建設(shè),成為一名合格的人民教師。

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會2

      通過三天認真的培訓(xùn)和自己的學(xué)習(xí),我明白了教師的使命和職責,并且扭轉(zhuǎn)了我原先一些錯誤的思維。教師自古以來就秉承著“傳道、授業(yè)、解惑”的職能,教師即“蠟燭”,燃燒自己去照亮學(xué)生,只講奉獻而不求回報,以至于在社會重重的無形壓力下,教師肩負著無形的壓力。但那只是以前腐朽思想的觀點,我覺得教師是一個高尚的職業(yè),它既不偉大也不渺小,但它卻在當今社會上有著不可忽視的地位。俗話說:“再窮不能窮教育”,教師是教育的傳播者,這也是它的獨特之處,容許不了忽視。同時,正因為它不容許忽視,所以處在這個行業(yè)中,每個教師都必須有責任感,教書育人雙重重任予一身,它不僅代表著教好學(xué)生的文化知識與技術(shù),而且還要更好的教育學(xué)生做人的道理與做人的原則。所以,要想做一名合格的教師,不誤人子弟,就必須熱愛自己的選擇,調(diào)整好心態(tài),靠著責任感,努力做好工作!

      然而,光靠責任感也是不行的,還必須在頭腦中貯存“墨水”,想給學(xué)生一滴水,教師就必須有長流水的趨勢,孜孜不倦地學(xué)習(xí),儲備豐富的知識,這樣才能教給學(xué)生更多的知識。這幾天幾位輔導(dǎo)教師講的課就充分印證了這個事實。他們用淵博的科學(xué)文化知識旁征博引給學(xué)員們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我深受啟發(fā)。從事這個行業(yè)面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務(wù)。這就要求我們加強“教育藝術(shù)”的學(xué)習(xí),加強科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)。例如學(xué)習(xí)“如何提高教師的職業(yè)修養(yǎng)”、“如何做好班主任工作”等。我們只有不斷的加強學(xué)習(xí),不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育這項工作。

      在面對新的情況,在推進素質(zhì)教育,倡導(dǎo)更新教育理念的同時,我覺得教師的勞動應(yīng)該充分體現(xiàn)靈活、機動性,以學(xué)生為本,一切為了學(xué)生,一切服務(wù)于學(xué)生。原先我認為教師在畢業(yè)后,工作時只要勤備課,勤批作業(yè),勤解題,勤答疑就行了。但是現(xiàn)在看來,這是絕對行不通的,我們在學(xué)校里學(xué)的專業(yè)知識并不是和時代緊緊相扣。教育的理念、方法、形勢日新月異,只有不斷地學(xué)習(xí),不斷地更新自己,才能不斷地吐故納新,才能不斷地棄莠汲良,才能使自己的教學(xué)工作達到最優(yōu)化,教育活動才最有效率!教育要與時俱進,教師只有學(xué)習(xí)!

      雖然這幾天接觸到的只是理論知識,但今后,我會結(jié)合這幾天所學(xué)的知識,努力擴展自身的知識面,不斷深度鉆研,改正不足,爭取在各個方面做得更好,做一名合格的中學(xué)教師。

      作為一名即將走上工作崗位的年輕教師,雖然已經(jīng)具備了一定的專業(yè)知識技能,但在如何組織教學(xué),如何最大程度地提高教學(xué)效果上,還感到缺乏正確的理論指導(dǎo)。通過崗前培訓(xùn)幾門課程的學(xué)習(xí),收獲很大,以前一些認識模糊的問題,現(xiàn)在搞清楚了,從前的一些情感體驗,如今也找到了理論支持,更為重要的是,我深深體會到,教育確是一門藝術(shù),一門大學(xué)問,值得我用一生的精力去鉆研。通過培訓(xùn),我得到了很大的收獲,現(xiàn)將自己的心得體會總結(jié)如下:

      在開學(xué)典禮中,院長和我們的班主任老師都不約而同地談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:首先,教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。其次,教師是榜樣。學(xué)高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學(xué)生都有向師性,實際上是做人的一種認同感;同時學(xué)生受教育的過程是人格完善的過程,教師的人格力量是無形的、不可估量的,教師要真正成為學(xué)生的引路人。第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進學(xué)生的發(fā)展。第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學(xué)生的愛應(yīng)是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學(xué)生的閃光點和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強調(diào)教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。最后,教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點、心理困惑和心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。

      在培訓(xùn)中,幾位老師根據(jù)他們自己的實際經(jīng)驗給我們介紹了一些當好小學(xué)教師的要點和方法,給我留下了深刻的印象。在談到教師的發(fā)展問題上,都強調(diào)了適時調(diào)整和更新自身知識結(jié)構(gòu)、終身學(xué)習(xí)的做法;在談到面對困難如何克服的問題上,各位老師們還提出了如何加強教師之間團結(jié)合作的方法;在教學(xué)教法經(jīng)驗方面,培訓(xùn)老師給我們上了一堂繪聲繪色的課,通過這次課,我們認識到教師在上課過程中要多加思考,適時改進教學(xué)方法和策略,以藝術(shù)的眼光去對待教學(xué),爭取精益求精。另外,眾多培訓(xùn)指導(dǎo)老師一再強調(diào),在新課程改革的背景下,各位老師一定要認真地貫穿新的.教學(xué)理念,以學(xué)生發(fā)展為本,以新的教學(xué)姿態(tài)迎接新的挑戰(zhàn)。如何使自己能夠有質(zhì)量有效率有能力地上好課,使學(xué)生能夠持續(xù)地從心靈深處接受我的教學(xué),這就需要我努力地備課、努力地鍛煉、努力地學(xué)習(xí)……當然這其中一個必不可少的條件就是多學(xué)習(xí)其他老師的教學(xué)方法。在這次培訓(xùn)中,各位老師所講述的一些方法,實際上就為我們新老師起到了“揚帆導(dǎo)航”的作用,我覺得包括我在內(nèi)的所有新老師必須好好地吸收和采納。

      對于剛剛從大學(xué)校門踏出的我們,對新的生活、新的責任、新的角色多少有些怯懦,而本次培訓(xùn)中,培訓(xùn)指導(dǎo)老師也十分注意我們的這種心理的變化,他們的講話,從頭到尾始終貫穿一個中心,那就是充滿對新教師的鼓勵。其一是鼓勵我們要趕快適應(yīng)學(xué)校的教學(xué)環(huán)境、生活環(huán)境和人際關(guān)系環(huán)境等,其二是鼓勵我們要更加理性地認識社會,認識自己的角色,改變以往學(xué)生時期那種趨向“感性”或者說是“浪漫”的生活態(tài)度。其三是鼓勵我們要做一名終身學(xué)習(xí)型教師,做一名能夠不斷適應(yīng)新知識新問題新環(huán)境的老師。其四是鼓勵我們要堅持創(chuàng)新,在教學(xué)中發(fā)揮自己的聰明和才智,爭做教學(xué)發(fā)展的弄潮兒。這些鼓勵,使我對未來的工作充滿了信心和動力。高爾基曾經(jīng)說過:“只有滿懷自信的人,才能在任何地方都懷有自信沉浸在生活中,并實現(xiàn)自己的意志。”也許,對于我們新教師來說,只有具備克服困難的信心,才能取得好的開端,而好的開端,便是成功的一半。

      十幾天的培訓(xùn),課程多、時間緊,研討和交流的機會很少,但是通過培訓(xùn),拓寬了知識面,提高了認識。對自我的認識,認識到自身的不足,需要不斷提高自己的專業(yè)知識、管理知識和職業(yè)素養(yǎng)。現(xiàn)在經(jīng)濟全球化、知識化、信息化,因此學(xué)習(xí)至關(guān)重要,而且非常迫切,個人必須在不斷學(xué)習(xí)的過程中重塑自我,提升自我,更新觀念,不斷創(chuàng)新。最先進的組織是學(xué)習(xí)型的組織,只有不斷學(xué)習(xí),全面普及知識,只有自身素質(zhì)的提高和綜合競爭能力的加強才能適應(yīng)這個“唯一不變的是變化”的社會,抓住機遇,迎接挑戰(zhàn)。人類已步入21世紀,教育的振興已成為全民族日益迫切的需求,教育應(yīng)更好地擔負起提高全民族素質(zhì),增強綜合國力的歷史重任。在新的歷史機遇面前,能否有效的建設(shè)一只充滿活力,勇于探索,業(yè)務(wù)素質(zhì)高,教學(xué)基本功過硬,具備終身學(xué)習(xí)意識的教師隊伍,是教育現(xiàn)代化能否成功的關(guān)鍵,青年教師更應(yīng)成為這只隊伍的生力軍。

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會3

      要做老師了,心情是很激動,同時也是特別緊張的,雖然之前在幼兒園實習(xí)過一段時間,但是真的自己要在這個崗位上去做教學(xué)的工作,還是緊張的,領(lǐng)導(dǎo)

      也是安排了我們新老師在暑假里面做了培訓(xùn),就這幾天的培訓(xùn),我也有一些心得。

      學(xué)習(xí),只有不斷的學(xué)習(xí),才能更好地做好工作,做好幼兒園的工作,在培訓(xùn)中,老師反復(fù)的強調(diào)學(xué)習(xí)的重要性,的確幼兒園的孩子們是比較好動的,是充滿了很大求知欲的,如果作為老師只會一點點的那些教學(xué)東西,那怎么教小孩子呢,而且現(xiàn)在孩子也是有一個特別好的愛好,那就是喜歡問為什么,我記得有一次我?guī)姨媒愕暮⒆樱盼鍤q,雖然很小,但是很喜歡問問題,一天下來,為什么的問題問了我好多好多,我有些甚至都回答不上來,現(xiàn)在我是幼兒園的老師了,如果還是回答不上來,那就是工作沒做好了,所以多學(xué)習(xí),多反思,才能做好教師的工作,也是我從這次培訓(xùn)里面學(xué)到的東西。

      對工作有責任感,在工作中,作為老師,我們更是要把責任抗在肩頭,這次的培訓(xùn),老師也是講到,幼兒園的老師,是孩子們到校園里接觸的第一批老師,老師教給他們的知識是很重要的,培養(yǎng)孩子們良好的品德,讓孩子們都做一個有文明,還有禮貌,能愛學(xué)習(xí)的孩子,是我們應(yīng)該做的責任。不是說每天像保姆一樣照顧孩子就可以了,還要在游戲中,在玩鬧中教給他們正確的知識,讓他們快樂健康的成長。

      要有耐心,孩子們是比較好動的.,經(jīng)常有很多奇怪的動作和語言,而且哭鬧也是經(jīng)常在幼兒園發(fā)生的,老師在管理和教學(xué)孩子們的時候,其實是需要非常大的耐心的,這個我也在實習(xí)的時候深有體會,有一次有個孩子因為中午分給他的雞蛋稍微小一點,就覺得不開心了,于是哭了起來,而這個孩子哭起來卻是很能哭,那次一哭就是一個多小時,我耐心的安撫完之后,同事們都說,我挺有耐心的,以前見過來實習(xí)的大學(xué)生,遇到這種情況,都是手足無措的,或者安慰了一陣沒效果,只好找其他的老師來幫忙,想不到我居然可以解決。這次的培訓(xùn),老

      師也重點講了耐心這個問題,不僅僅是在日常的教學(xué)里要有耐心,同時幼兒園的工作是比較累而且容易心力交瘁的,很多老師沒工作多久就承受不住離職了,而想要做好幼兒園的老師,更是需要耐心,能耐得住,在這個崗位上堅持下去。

      這次培訓(xùn)雖然時間比較短,不是特別的長,但是我在培訓(xùn)里還是有很多的收獲,在今后的幼兒園老師工作里,我也要好好的去實踐,做好一名幼兒園的老師。

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會4

      作為今年剛?cè)胄5男吕蠋煟液屯聟⒓恿藊x高校教師崗前培訓(xùn)在線培訓(xùn)。課程由著名專家潘xx教授和北師大姚xx、清華諶xx、中央民族大學(xué)蒙xx和北京科技大學(xué)魏xx五位教授分別就方面教學(xué)法、學(xué)習(xí)心理、教學(xué)設(shè)計和教案設(shè)計、課堂氣氛掌控和教學(xué)案例分析進行講解以及關(guān)于教學(xué)的選修課程。認真學(xué)習(xí)后我感到受益頗多,在此總結(jié)一下從培訓(xùn)收獲的關(guān)于教學(xué)的心得。

      課堂講授是一門科學(xué),也是一門藝術(shù),教師在了解教學(xué)對象、設(shè)計教學(xué)內(nèi)容、選擇講授 方法方面應(yīng)具有深厚的功底,才能把學(xué)生帶入一種深刻、崇高和優(yōu)美的藝術(shù)境界,達到教師與學(xué)生之間知、情、意的交流、交融、交匯。對教學(xué)內(nèi)容分析設(shè)計,科學(xué)地把握講授內(nèi)容是課堂講授體現(xiàn)藝術(shù)性的必要條件。

      首先教師要吃透教材講授內(nèi)容不完全等同于教材,教材是講授內(nèi)容的核心和基礎(chǔ),吃透 教材是講授內(nèi)容的基本要求。現(xiàn)行的教材中每章每節(jié)內(nèi)容都有一定內(nèi)在聯(lián)系,充分挖掘章與章、節(jié)與節(jié)之間的內(nèi)在聯(lián)系,通過分析、比較、綜合,從而找出共性、異性和規(guī)律性的東西 。只有掌握了教學(xué)過程中的每一環(huán)節(jié),在講授新課時,在全面理解和處理好教材的基礎(chǔ)上, 才能恰當?shù)刂赋鲋攸c、難點和關(guān)鍵問題,對這些內(nèi)容教師可多方強化,層層剖析,精講多練 。每一門學(xué)科的邏輯結(jié)構(gòu)中都存在若干個關(guān)鍵問題,這些關(guān)鍵問題是整個理論體系的綱,是 重點,同時往往又是難點。吃透教材并不僅僅在于對教材備章節(jié)的把握,應(yīng)當是系統(tǒng)地、整 體地、靈活地把握教材,就是與本學(xué)科理論體系有關(guān)的知識都應(yīng)加以研究,并把它們有機地 納入講授內(nèi)容中,講授內(nèi)容研究得越寬,課就會講得越靈活。教師吃透了講授內(nèi)容,講課時就可以不看講稿,密切注視學(xué)生的聽課反應(yīng),隨時調(diào)整自 己的講授方法,才能揮灑自如。

      其次,要對教學(xué)對象分析研究。教學(xué)過程包括從學(xué)生的起點狀態(tài)到測量與評價教學(xué)結(jié)果的.全過程,其中的許多環(huán)節(jié)都影響著教學(xué)目標的實現(xiàn)。透徹了解講授對象是科學(xué)地把握講授 內(nèi)容和正確地選擇講授方法的前提條件和內(nèi)在要求。講授的內(nèi)容一般由教學(xué)大綱決定,而熟悉了學(xué)生的情況再來安排講授內(nèi)容就能做到得心應(yīng)手;根據(jù)不同的教學(xué)對象,增刪取舍教材,講授時根據(jù)學(xué)生的具體特點選擇講授方法,這符合因材施教的原則,也是課堂講授獲得成功的秘訣。

      透徹了解講授對象還為教師使自己的課堂講授發(fā)揮藝術(shù)性取得了必要的心理準備,講授的效果好壞不僅僅取決于對教案熟悉,更要對學(xué)生熟悉。課前越了解學(xué)生的各種情況,講課時越輕松自然。

      了解學(xué)生主要是學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況。包括學(xué)習(xí)成績、學(xué)習(xí)興趣、課堂紀律、參與習(xí)慣、閱讀范圍。了解這些情況,有助于掌握學(xué)生的實際學(xué)習(xí)水平,增強學(xué)生的自覺意識,引導(dǎo)學(xué)生 向?qū)W習(xí)深度、廣度進軍。其次要了解學(xué)生對本學(xué)科的了解程度高低、深淺。這樣可以幫助教 師提高講授的針對性和吸引力。再次,要了解學(xué)生的期望值,恰當?shù)卣{(diào)動學(xué)生的期望是教師 的基本功,高的期望值易使學(xué)生產(chǎn)生失望情緒,過低的期望則缺乏內(nèi)在動力。第四,了解學(xué) 生對教師的評價,這包括教師的人格品質(zhì)、理論水平、工作態(tài)度、講授方法、教學(xué)特點等內(nèi) 容。通過學(xué)生的評價掌握自己課堂的真實水平是提高教學(xué)效率,實現(xiàn)教學(xué)藝術(shù)化的有效手段 。

      第三,正確選擇講授方法;正確選擇講授方法是教師實現(xiàn)講授藝術(shù)化的重要方式; 在教學(xué)過程中,教材、學(xué)生都是可變目標。課堂教學(xué)時間受到限制,教學(xué)信息的獲取又 呈多樣性。所以應(yīng)選擇真正適合本課教學(xué)實際的教學(xué)法。教學(xué)方法就大的分類有發(fā)現(xiàn)教學(xué)法 ,講解式教學(xué)法和概念控制教學(xué)法,是三種智慧技能的獲得方法。在具體選擇講授方法時應(yīng)遵循一些原則。

      另外,要考慮教學(xué)手段的合理運用,以增強教學(xué)的直觀性和趣味性。可采用投影片、幻 燈片,實驗觀察和教學(xué)軟件等。教學(xué)過程是極其復(fù)雜的。既有師生各自獨立的活動,也有師生雙向交流。必須合理、科學(xué)地確定教學(xué)過程 的各環(huán)節(jié),全面考慮教材的邏輯結(jié)構(gòu),教學(xué)對象的特征,師生之間的情緒,教法學(xué)法的適應(yīng) 性,運用現(xiàn)代教學(xué)理論實現(xiàn)課堂教學(xué)的藝術(shù)性。

      教學(xué)是技術(shù)也是藝術(shù)。作為教師應(yīng)該積極地進行教學(xué)研究與實踐,在外界客觀因素的影響下,更主要地通過自身不懈地專研,日積月累,經(jīng)過長期的實踐,才能夠成為優(yōu)秀的教師。

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會5

      這是我走出大學(xué)校門的第三年,我有幸通過考試成為了分宜縣新教師隊伍中的一員,開啟我人生中的新征程。雖然在此之前已經(jīng)有了三年的工作經(jīng)驗,也具備了一定的專業(yè)知識和技能,但在教學(xué)方面依然覺得自己缺乏正確的指導(dǎo);所以,這次分宜縣進修學(xué)校給予的新任教師培訓(xùn)機會是我盼望已久的,我希望能汲取到更多豐富的教學(xué)經(jīng)驗以及管理學(xué)生的經(jīng)驗。

      “新的終點必要新的搏斗,而搏斗要以一定的旗幟為導(dǎo)向”,而此次培訓(xùn)就是我的導(dǎo)向標,指引著我積極投奔到偉大的教育事業(yè)中去。通過崗前培訓(xùn)幾門課程的學(xué)習(xí),我深刻體會到教育是一門藝術(shù),是一門大學(xué)問,值得我用一生的精力去鉆研、去學(xué)習(xí)。此次難得的機會讓我收獲頗豐,現(xiàn)將自己的心得體會總結(jié)如下:

      首先,既然選擇了教師這個崗位,自然就要承擔起教書育人的那一份責任,教師在課堂中扮演一個很重要的主角,教師的工作不是照本宣科,而是憑借自己對專業(yè)知識的理解,幫助學(xué)生更好更快的理解知識,為學(xué)生指點迷津。在此基礎(chǔ)上,一位好教師還要有一套自己的完整的教學(xué)方法,要能夠用簡單的語言把復(fù)雜的知識解釋清楚,更要在課堂上充分調(diào)動大家的積極性,要能夠針對不同狀況靈活變通。

      在培訓(xùn)過程中,邱艷萍老師就給我們做了一個很好的示范,她的'教學(xué)方法靈活生動,尤其是知識與歌詞的配合,如此富有趣味性,唱進學(xué)生的心里,吸引學(xué)生融入到課堂中來,使學(xué)生對這堂課產(chǎn)生濃厚的興趣,如此這般的將現(xiàn)有的知識灌輸?shù)綄W(xué)生的腦海中,寓教于樂,很值得我們大家學(xué)習(xí)。

      除了豐富的專業(yè)知識,一名好的教師還要有高尚的人格。我認為一名好老師要為人師表,表里如一,要尊重每一名學(xué)生,對每一名學(xué)生要一視同仁,特別是那些學(xué)習(xí)習(xí)慣和功底本來就差的學(xué)生,老師決不能言語刺激打擊他們,而是善于發(fā)現(xiàn)每個孩子的閃光點并因勢利導(dǎo)鼓勵學(xué)生,幫忙他們一步步前進,以走出低谷。一名好教師應(yīng)把每個學(xué)生都當成自己的孩子一般來用心關(guān)愛。那么,如何做一名為人師表的好老師呢?此次,在教師禮儀這堂課上,我們也深受王宇晗老師的熏陶,領(lǐng)會到了作為一名教師該如何提升自己的修養(yǎng)。與此同時,鐘梅芳老師的“以德育人”也讓我們深刻的理解到了,身為教師應(yīng)該多注重師德師風(fēng)的培養(yǎng),要用愛心與寬容尊重孩子,走進孩子的內(nèi)心,關(guān)注孩子的心靈,做一個言傳身教,能夠適應(yīng)多樣性角色轉(zhuǎn)變的好教師。

      怎樣做一個好教師,不僅僅是我們新上任教師要思考的問題,對每位教師都是個永恒的話題,更是我們眾生為之追求的奮斗目標。我們要腳踏實地,從小事做起,從眼前做起,就像簡少華老師所教導(dǎo)的那樣,奔著“以夢為馬,不負韶華”的信念,將此話作為自己不斷強大的動力,堅持不懈的學(xué)習(xí),不斷反思,不斷創(chuàng)新,為教育事業(yè)做出偉大貢獻!

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會6

      八月末,消靜了一個暑假的各個學(xué)校開頭喧鬧起來。同學(xué)勞碌起來了,老師勞碌起來了,我也勞碌起來了。很幸運的是今年能以名副其實的老師身份踏進校內(nèi),緊急中夾雜著期盼和擔憂,而在區(qū)教育局舉辦的這次新進老師培訓(xùn)中這種簡單的心情得到了很好的理順。其中的感慨于此登記。

      激情唱響,青春飛揚

      8月24日8時,xx區(qū)教育局xx年新進老師崗前培訓(xùn)班正式開課。開班儀式簡潔而嚴厲,師訓(xùn)中心覃老師的歡迎、祝愿、鼓舞與要求使到場的200多名新老師既感到親切又深覺這次崗前培訓(xùn)意義的重大。開班儀式過后,在覃老師的支配下全體新老師學(xué)唱了《長沙市人民老師之歌》。立刻,歌聲充斥了整個大廳。或許正是懷揣著同一個幻想和責任,又或許是這鏗鏘有力的歌詞和旋律吐露著大家的心聲,只不過是合練了兩遍,大家就很好了領(lǐng)悟了這首歌,好像這一種默契是與生俱來的。歌聲唱響時,我明白自己已經(jīng)成為了雨花教育人,并將努力成為一名優(yōu)秀的雨花教育人。

      君子務(wù)本,其命維新

      24日下午,我們迎來了一名重量級講師——湖南省教育科學(xué)討論院語文特級老師劉建瓊,他以《共性特色:老師查找持續(xù)進展的文化歸屬》為講題,用其幽默機靈而又富含哲理的語言深化淺出的闡述了什么是共性特色以及怎樣形成共性特色等問題。其中幾個觀點引起我的深深思索。

      劉老師在講到形成共性特色需要弄清一個起點性問題時,提出了“擅長比較高校師范漢語言文學(xué)專業(yè)與語文教育課程設(shè)計,弄清學(xué)科老師在工作中提升自我的努力方向”這一觀點。當大屏幕打出了漢語言文學(xué)專業(yè)課程和語文課程教學(xué)論專業(yè)課程時,劉老師指出了高校所學(xué)課程與現(xiàn)實教學(xué)中的脫節(jié)。這一觀點深深地點醒了我,我突然意識到自己所學(xué)學(xué)問的極度匱乏。看來要想駕馭好語文教學(xué)這一門學(xué)科自己還有許多理論學(xué)問需要去補充和學(xué)習(xí)。

      接下來,劉老師更是以“七件事”作為高度濃縮,具體給我們講解了共性形成的途徑。整個講解都緊緊圍圍著“君子務(wù)本,其命維新”綻開來講。從為人的內(nèi)涵、思想的武裝、共性特色形成基礎(chǔ)等方面清楚明白的呈現(xiàn)了“共性特色形成”這一課題。

      話畢,臺下掌聲四起,我也情不自禁的用力鼓掌。由于從這一講題中我明白自我完善與補充的重要性,更明晰了自己在專業(yè)上努力和前進的方向,盼望自己能在今后的工作學(xué)習(xí)中努力踐行,一步步朝一名優(yōu)秀的雨花教育人努力。

      提出要求,把舵將來

      25日上午,我們迎來了區(qū)教育局各學(xué)科的學(xué)科帶頭人以及教研員。他們是各個學(xué)科的領(lǐng)頭羊,是我們學(xué)習(xí)的榜樣,是區(qū)內(nèi)乃至省市內(nèi)的教育中堅力氣。其中語文學(xué)科的兩位教研員給我留下了深刻的印象。

      范老師結(jié)合自己的教學(xué)經(jīng)受,對語文學(xué)科的老師提出了“五個一”的要求。一顆愛心,即對自己同學(xué)和所教科目富有愛心。簡潔的一個“愛”字,是對一名優(yōu)秀老師所具備的素養(yǎng)的高度概括。一種習(xí)慣,指的是寫作與閱讀的習(xí)慣。從范老師的言語中我深深明白這種習(xí)慣的重要性,但反思自己,發(fā)覺自己做得完全不夠,沒有將其作為一種好的習(xí)慣去養(yǎng)成,這是自己今后要努力去完善的。一筆好字,是對老師基本功提出的要求。范老師結(jié)合了同學(xué)擅長仿照的習(xí)慣特點,闡述了老師寫好字的重要性,這無疑是我要加強的地方。一口美麗的一般話,提出了不僅僅是標準這一基本層次的要求,更對課堂語言如何使用給我們做了指導(dǎo),讓我受益匪淺。一套教材,給我們提出的要求是要通讀所教學(xué)科的全部教材,建立宏觀的教學(xué)體系,使自己能站在更高的角度把握課文內(nèi)容。

      辛老師則從“怎樣的課才是好課”發(fā)力,提出了三個“是”的觀點。

      即:好課是描紅描出來的;好課是聚焦鏡照出來的;好課是反思者想出來的。三個“是”的觀點,形象而生動的說出一堂好課的形成過程,發(fā)人深省。

      各個學(xué)科的帶頭人都有著精彩的發(fā)言,他們結(jié)合自己的教學(xué)實踐給大家提出了明確的要求,讓我們明白了自己所在學(xué)科一些具象的學(xué)習(xí)方式和評價標準。

      定義成長,輕松上陣

      假如說前面幾場講座是從教育學(xué)的角度來概括的話,那么砂子塘教育集團祝書記則是從心理學(xué)角度給我們進行了指導(dǎo)。

      本以為《享受成長》這一講題會講得比較寬泛,但祝書記從成長的界定、成長的目標、成長的方式以及成長“六要素”四個方面運用哲理故事生動的告知了我們在老師成長道路上的享受之樂。從祝書記的講座中好像感悟到了個人專業(yè)成長與人格成長的是相輔相成相互融合的。而其中成長“六要素”中“樂共享”這一要素我感悟最為深刻。

      樂共享,關(guān)系到是否得到他人的認可。我覺得對于年輕的老師,特殊是對閱歷不足的年輕老師而言,擅長共享是一件非常珍貴的事情。共享從一個層面上說是一種思想的交換,有了這種交換就會有更好更快的成長。因此,“樂共享”這一有效的成長方式我將在今后的學(xué)習(xí)生活中努力踐行。

      培訓(xùn)課程已經(jīng)慢慢接近尾聲,作為一位雨花教育人,對于這次我感慨萬千:收獲了責任、自信、技巧、人生態(tài)度、職業(yè)素養(yǎng)……新的航程立刻就要開頭了,我會竭己所能乘風(fēng)破浪一步步向著幻想英勇邁步!

      在這一天的培訓(xùn)中,聽了許多老師的共享之后,我的心情特別的感動。成為一名學(xué)校老師是我畢生的榮耀,而在這份事業(yè)上,我也想將自己最好的那一面展現(xiàn)出來,盼望不會辜負教育事業(yè)給予我的光輝,也不會辜負每一份青春的閃爍!作為一名新老師,我為自己的這份事業(yè)傲慢、驕傲!我也會布滿更大的激情去追隨這一份事業(yè),盼望可以為我的人生開啟一段美妙的時間,留下一段特別寶貴的回憶!

      高校畢業(yè)之后,我義無反顧的.投入進了教育事業(yè)當中。或許是受我家里人的影響,我對老師這一份工作特別的憧憬,我的父母都是中學(xué)的老師,而我許多伯伯們也是高中老師,其實從他們的身上,我就體驗到了許多的榮耀。還記得有一次去大伯家吃飯,一名家長突然登門造訪,于是我們順便一起吃了一個飯。

      在這個過程中,這位家長始終都特別敬重我的大伯,由于大伯讓他的孩子從一個淘氣搗蛋的小男孩漸漸變成了班級的前十。這個轉(zhuǎn)變是老師賜予的,更是轉(zhuǎn)變了孩子的一生。所以這名家長特別的感謝,并且特別敬重老師。這件事情給我的影響很大,那時候我還只是讀高中。我當時就想,作為一名老師,是這么多孩子的啟蒙人,身上的責任很重,但是頭上的榮光也是許多的。

      成為一名有價值的老師,對自我人生的實現(xiàn)是有特別大的關(guān)心的。所以那時候開頭,我就立志成為一名優(yōu)秀的語文老師,盼望能夠通過我,然更高多的孩子走上一條更好的路,擁有他們最想要的人生。

      這次培訓(xùn)了之后,讓我對老師的了解也更多了一些,教學(xué)不是一件簡潔的事情,它是嚴謹且緊密的一種工作,不能有任何的松懈。一個老師的態(tài)度往往也是代表著這名老師的職業(yè)素養(yǎng),所以我始終都特別嚴格的要求自己做好本身的示范作用,以身示范、循序漸進,才會讓更多的孩子們更好、更加順當?shù)某砷L起來。

      我最終要踏入這份工作了,我最終要站上那三尺講臺了。往后的工作,我會更加的樂觀,我會更加的努力,我情愿用自己這一份青春去換一份光榮,不管以后遇到怎樣的難處,我都不會投降,我會更加堅決、更加樂觀的走下去!去完成自己作為一名老師的使命,去實現(xiàn)自己的抱負和追求!

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會7

      作為即將上崗的新教師,我參加了為期x天的新教師崗前培訓(xùn)。短暫的教師培訓(xùn)使我受益匪淺,感觸頗多,同時也令我豁然開朗。從一場場精彩的講座中,我更進一步了解和掌握了新課改的發(fā)展方向和目標,反思了以往的那一套不成熟的觀念。一些些鮮活的實例和豐富的知識內(nèi)涵及精湛的理論闡述,使我的教育教學(xué)觀念進一步得到更新,真是受益匪淺。下面就談?wù)勎覍π陆處熍嘤?xùn)的點滴體會:

      通過x天認真的培訓(xùn)和自己的學(xué)習(xí),我明白了教師的使命和職責,并且扭轉(zhuǎn)了我原先一些錯誤的思維。教師自古以來就秉承著“傳道、授業(yè)、解惑”的職能,教師即“蠟燭”,燃燒自己去照亮學(xué)生,只講奉獻而不求回報,以至于在社會重重的無形壓力下,教師肩負著無形的壓力。但那只是以前腐朽思想的觀點,我覺得教師是一個高尚的職業(yè),它既不偉大也不渺小,但它卻在當今社會上有著不可忽視的地位。

      俗話說:“再窮不能窮教育”,教師是教育的傳播者,這也是它的獨特之處,容許不了忽視。同時,正因為它不容許忽視,所以處在這個行業(yè)中,每個教師都必須有責任感,教書育人雙重重任予一身,它不僅代表著教好學(xué)生的文化知識與技術(shù),而且還要更好的教育學(xué)生做人的道理與做人的原則。所以,要想做一名合格的教師,不誤人子弟,就必須熱愛自己的選擇,調(diào)整好心態(tài),靠著責任感,努力做好工作!

      然而,光靠責任感也是不行的,還必須在頭腦中貯存“墨水”,想給學(xué)生一滴水,教師就必須有長流水的趨勢,孜孜不倦地學(xué)習(xí),儲備豐富的知識,這樣才能教給學(xué)生更多的知識。這幾天幾位輔導(dǎo)教師講的課就充分印證了這個事實。他們用淵博的科學(xué)文化知識旁征博引給學(xué)員們講述深奧的理論知識,講得通俗易懂,讓我深受啟發(fā)。

      從事這個行業(yè)面對的是一群對知識充滿渴求的孩子,將他們教育好是我們的責任和義務(wù)。這就要求我們加強“教育藝術(shù)”的學(xué)習(xí),加強科學(xué)文化知識的學(xué)習(xí)。例如學(xué)習(xí)“如何提高教師的職業(yè)修養(yǎng)”、“如何做好班主任工作”等。我們只有不斷的加強學(xué)習(xí),不斷加強修養(yǎng)才能勝任教育這項工作。

      在面對新的情況,在推進素質(zhì)教育,倡導(dǎo)更新教育理念的同時,我覺得教師的勞動應(yīng)該充分體現(xiàn)靈活、機動性,以學(xué)生為本,一切為了學(xué)生,一切服務(wù)于學(xué)生。原先我認為教師在畢業(yè)后,工作時只要勤備課,勤批作業(yè),勤解題,勤答疑就行了。

      但是現(xiàn)在看來,這是絕對行不通的,我們在學(xué)校里學(xué)的專業(yè)知識并不是和時代緊緊相扣。教育的理念、方法、形勢日新月異,只有不斷地學(xué)習(xí),不斷地更新自己,才能不斷地吐故納新,才能不斷地棄莠汲良,才能使自己的教學(xué)工作達到最優(yōu)化,教育活動才最有效率!教育要與時俱進,教師只有學(xué)習(xí)!

      通過參加這次短期培訓(xùn),讓我開了眼界,學(xué)到了很多東西。使我進一步認識到教師這一職業(yè)的'特殊性、自己的任務(wù)及肩負的使命,更加堅定了我搞好教學(xué)、科研工作的信心。并利用此次培訓(xùn)所學(xué)理論和方法,不斷豐富和提高自身素質(zhì),處理好與同事以及學(xué)生們的關(guān)系,兢兢業(yè)業(yè),刻苦鉆研,為教育事業(yè)發(fā)展貢獻自己的一份力量。授課教師的精彩講解、閃光的個人魅力,使我受益匪淺。

      在培訓(xùn)過程中,老師們都不約而同地談到了當代教師身肩重任、角色特別這一問題,這似乎是一個比較陳舊的話題,但細細體會、琢磨他們的話語,覺得很有分量。這也使我對教師這一職業(yè)有了更深的思考和認識:

      首先,教師是文化的傳遞者。“師者,所以傳道、授業(yè)、解惑也”,這是從知識傳遞的角度來反映教師的重要性。

      其次,教師是榜樣。學(xué)高為師,身正為范也正是這個意思,這里主要涉及做人的問題,學(xué)生都有向師性,實際上是做人的一種認同感。

      第三,教師是管理者。教師要有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)、管理協(xié)調(diào)能力,才能使教學(xué)更有效率,更能促進學(xué)生的發(fā)展。

      第四,教師是父母。作為一名教師,要富有愛心,教師對學(xué)生的愛應(yīng)是無私的、平等的,就像父母對待孩子,所以我們說教師是父母。并且,教師還要善于發(fā)現(xiàn)每一個學(xué)生的閃光點和發(fā)展需要。第五,教師是朋友。所謂良師益友,就是強調(diào)教師和學(xué)生要交心,師生之間的融洽度、親和力要達到知心朋友一樣。

      最后,教師是學(xué)生的心理輔導(dǎo)者。教師必須要懂教育學(xué)、心理學(xué)、健康心理學(xué)等,應(yīng)了解不同學(xué)生的心理特點、心理困惑和心理壓力等,以給予及時的幫助和排解,培養(yǎng)學(xué)生健康的心理品質(zhì)。

      雖然這幾天接觸到的只是理論知識,但今后,我會結(jié)合這幾天所學(xué)的知識,努力擴展自身的知識面,不斷深度鉆研,改正不足,爭取在各個方面做得更好,做一名合格的中學(xué)教師。

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會8

      時間轉(zhuǎn)瞬即逝,很快歷時將近半個月的高校教師崗前培訓(xùn)就結(jié)束了。培訓(xùn)內(nèi)容豐富,令人深思,引人啟發(fā),使我對什么是高等教育及怎么做一名合格的高校教師有了較為清晰的認識。我們不但要有高尚的道德品質(zhì),廣博的知識和專業(yè)的教育教學(xué)能力,強烈的社會責任感,同時還要發(fā)自內(nèi)心地去關(guān)愛學(xué)生。下面我就談?wù)勎覍@次新教師培訓(xùn)的點滴體會。

      一、高等教育學(xué)的學(xué)習(xí)認識

      首先,要做好一名高校教師,教育學(xué)知識是必不可少的。在高速發(fā)展的時代里,我們的教學(xué)實踐不能脫離教育理論知識的指導(dǎo),只有將科學(xué)的方法運用起來進行指導(dǎo)我們的具體教學(xué)工作,這樣才能達到良好的教學(xué)效果,同時也以便形成有效的教學(xué)經(jīng)驗,反過來再指導(dǎo)我們進行教學(xué)調(diào)整和完善。

      同時,我還深刻地認識到教師的角色多樣化以及隨之而來的'各種可能出現(xiàn)的角色沖突。從我個人出發(fā),“師者,傳道、授業(yè)、解惑也”這九個字表達了教師這個職業(yè)最本質(zhì)的職能和角色。然而,除了傳授知識,培訓(xùn)技能,以及解決疑惑,作為一名高校教師,更重要的是要身為學(xué)生的模范。首先教師在人格上,也就是我們所說的做人方面,要有正面的影響,真正成為學(xué)生的引路人。同時,教師還要具備良好的專業(yè)知識,并且要不斷地進行學(xué)習(xí),進行科研,這樣才能更新和擴展自身的知識面。正所謂要給學(xué)生一碗水教師要有一桶水,教師只有這樣,才能更好的教好學(xué)生。

      在新時代的課堂當中,教師除了需要具備的專業(yè)知識,我們好需要掌握好如何更好的利用現(xiàn)代化的技術(shù)來提高教學(xué)質(zhì)量。多媒體的使用,在很大程度上即方便了教師在課堂上突出重點,節(jié)約時間,更是在吸引學(xué)生注意力方面效果顯著。因此,要做好一名高校教師,我們要學(xué)會如何更有效的使用多媒體等技術(shù)。

      二、對教育心理學(xué)的認識

      如今,教育心理學(xué)在教育行業(yè)的重要性越來越顯著。隨著時代的高速發(fā)展,大學(xué)生所面臨的各種壓力越來越大,越來越多的學(xué)生出現(xiàn)心理障礙,甚至是心理疾病,以導(dǎo)致一些本可以避免的悲劇發(fā)生。這次崗前培訓(xùn)的心理學(xué)教師的講座讓我感觸很深。要做一名合格的高校教師,光是有教學(xué)能力,科研能力,人格魅力,都是不夠的。我們要發(fā)自內(nèi)心的去關(guān)心,關(guān)愛我們的學(xué)生,要真心的替他們?nèi)ソ鉀Q問題,從他們的角度思考他們的困難,去理解他們,引導(dǎo)他們。這樣,我們就必須要去學(xué)習(xí)教育心理學(xué)的基本知識,只有掌握了這些知識,我們才能為我們的學(xué)生正確的解決問題以及進行指導(dǎo)。教育心理學(xué)主要是揭示學(xué)生的學(xué)習(xí)活動和心理發(fā)展與教育情境的依存關(guān)系,從而使教育工作建立在心理科學(xué)的基礎(chǔ)上。除了在這次講座上面學(xué)習(xí)到的基本知識之外,我們在閑暇時間也應(yīng)多多關(guān)注心理學(xué)方面的知識,因為心理學(xué)是要靠長期的學(xué)習(xí)以及觀察才能真正的被掌握。

      三、對高校教師職業(yè)道德修養(yǎng)的學(xué)習(xí)

      眾所周知,教師這一職業(yè)所承載著一個很崇高偉大的道德模范角色。詩句“春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干”很好的表達了從古至今教師們的無私奉獻精神,同時也是給后來的教師們的道德要求所在。教師們要有崇高的人生價值觀,甘于為教育事業(yè)奉獻一生。如果一個教師能夠全身心地教育和培養(yǎng)學(xué)生,為把學(xué)生培養(yǎng)成為社會的有用之材,并且以教師自我崇高的個人品質(zhì)去為人師表,成為學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣,言傳身教,用強烈的責任心去潛移默化的影響學(xué)生,這樣具有崇高道德的'教師才算是合格的人民教師。

      四、對高等教育法規(guī)概論的認識

      通過對高等教育法規(guī)概論的學(xué)習(xí),使我對教師的權(quán)利和義務(wù),學(xué)生的權(quán)力與義務(wù),校方的權(quán)力與義務(wù)都有了總體的認識。學(xué)習(xí)高等教育法規(guī)概論的目的是讓教師們明確了自己的權(quán)利和義務(wù),去學(xué)會運用法律法規(guī)來處理高等教育中的糾紛與維權(quán)。國家頒布的《教育法》、《教師法》、《高等教育法》等法律法規(guī)目的是樹立依法從教的觀念和科學(xué)的教育觀念,確保我國的教育事業(yè)朝著依法治教、依法育人的方向發(fā)展。

      總之,教育,是人類崇高的事業(yè),能夠成為一名光榮的大學(xué)教師,我倍感榮幸和自豪。在未來的日子里,我將用自己滿滿的熱情去實施每一次教學(xué)探索和實踐,用真情去關(guān)愛每一位學(xué)生,成為一位合格的高校教師。

      如何做一名合格的大學(xué)教師?

      新教師崗前培訓(xùn)已經(jīng)進行兩周了,兩周的校史及教學(xué)技能的培訓(xùn)使我受益匪淺。靜下心來思考,主要有以下幾點心得:

      第一,要有專業(yè)的技術(shù)知識和教學(xué)技能。

      教師的首要任務(wù)就是教書育人,扎實的專業(yè)知識是教師的必然要求,而良好的教學(xué)技能又可以提高教師對課堂的駕馭能力。民辦高校的學(xué)生相對于公辦高校的學(xué)生來說,學(xué)習(xí)自主性差、學(xué)習(xí)能力較低,這就要求民辦高校教師針對民辦高校學(xué)生這一特點,使用多樣的教學(xué)方法,在授課過程中增加互動性以及靈活的教學(xué)手段,盡最大可能地調(diào)動學(xué)生的積極性,增強知識對學(xué)生的滲透力。

      第二,要有良好的思想品質(zhì)。

      教書育人,不僅要向?qū)W生傳授知識,還要教學(xué)生學(xué)會做人。德智體美勞全面發(fā)展是學(xué)校遵循的基本原則,教師不僅要把學(xué)生培養(yǎng)成應(yīng)用型人才,還要在思想道德上把學(xué)生培養(yǎng)成有責任心、有使命感的社會合格人才。

      第三,要有良好的溝通能力。

      在民辦高校,教師不僅承擔著教師的責任,還被賦予了各種使命,面對如此,教師需要的不僅僅是抗壓能力,還要具備良好的溝通能力。不管是與學(xué)生,還是同事和上級領(lǐng)導(dǎo),都要積極溝通,有問題就解決問題,以避免產(chǎn)生不必要的誤會。

      培訓(xùn)過后,我們即將真正進入教師的崗位,在實踐中學(xué)習(xí)和進步,讓自己早日成為一名合格的大學(xué)教師。

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會9

      有緣、有心、有行、有愛,是我對加入二中的經(jīng)歷和對此次崗前培訓(xùn)概括的四個詞。

      “有緣”。我與二中的緣分十分奇妙,還記得第一次來煙臺旅游,坐出租車回酒店時,沿途路過了很多學(xué)校,司機只為我介紹了一個學(xué)校——煙臺二中。現(xiàn)在回想起來,我與二中的緣分似乎從那時就開始了。在培訓(xùn)中,我深感二中無論是校園文化,還是教師隊伍,都是頂尖的`、優(yōu)秀的,我為自己能夠加入二中的教師隊伍而感到驕傲和自豪。

      要把緣分轉(zhuǎn)化成福分,重在“有心”。在培訓(xùn)中,各位教師前輩也多次提到要“有心”。學(xué)習(xí)法律法規(guī)要有心,備課、課后總結(jié)要有心,與學(xué)生交流更要有心。此外,還有用心做孩子的陪伴者、傾聽者、監(jiān)督者甚至是引導(dǎo)者。

      除了“有心”,還要“有行”。古人講,德為才之帥,才為德之師。作為一名教師要努力提高自己的德行、才行,當然日常行為也要行得正、行得穩(wěn)、行得好。

      “有愛”。我發(fā)現(xiàn)二中的老師在教書育人的過程中,多以“愛”作導(dǎo)引。無愛無以成教育,光靠蠻干和亂干是不行的,要對學(xué)生傾注關(guān)愛,愛生如子,愛校如家,努力用愛培養(yǎng)愛、激發(fā)愛、傳播愛。

      以高人為峰,路遠我堅持。在今后的工作中,我要用心、用行、用情關(guān)愛學(xué)生,始終本著勤奮、向上、敬業(yè)、樂業(yè)的態(tài)度,爭做一名有理想、有情懷的老師。

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會10

      20xx年8月25日,適值七夕佳節(jié),趁著浪漫的時光,我也迎接了我職業(yè)生涯的浪漫的起點—參加珠海一中附屬實驗學(xué)校秋季新教師入職培訓(xùn)大會,經(jīng)過這次大會,我作為一名年輕的新老師,可謂是收獲滿滿。

      培訓(xùn)會的首個環(huán)節(jié)名為破冰行動,“破冰”在我看來,破的是新老師們彼此之間的陌生和拘謹,破的是新老師和新學(xué)校新集體之間的不熟悉,不適應(yīng)。接連的游戲環(huán)節(jié)下來,現(xiàn)場的氣氛變得熱鬧異常,我也因為投入其中,而快速和周圍的新老師打成一片,快速結(jié)識了幾個新老師,也稍稍消除了自己最初的拘謹感,同時也更感謝校方這一用心的安排,讓我感受到了一中附校的人情味和大家庭的包容感,讓我對未來在一中附校的工作和生活更加充滿期待和激情。

      愉快的游戲之后,是正式的培訓(xùn)內(nèi)容,主要有教師工作指導(dǎo)、學(xué)校值班指引、教學(xué)制度培訓(xùn)、教學(xué)經(jīng)驗分享交流、學(xué)生管理制度培訓(xùn)和后勤服務(wù)指引等環(huán)節(jié),其中讓我感觸最深以及收獲滿滿的當屬教學(xué)制度培訓(xùn)和教學(xué)經(jīng)驗分享。在教學(xué)制度培訓(xùn)環(huán)節(jié),薛副校長給我們介紹了一中附校的成績以及在教學(xué)上需要注意和努力的方面,看著屏幕上列出的一中附校過往的成績,我不禁感覺到了自己身上的責任和希望與學(xué)校一起共同開創(chuàng)更美好的未來的熱情,作為一名年輕的新老師,以及同樣年輕的一中附校,我認為,我們都有著無限的可能,都有著努力開拓未來,裝點自身的勇氣和信念。在教學(xué)經(jīng)驗分享環(huán)節(jié),我沉浸在每一位優(yōu)秀教師的魅力中,敬佩著她們對于教育,對于學(xué)生和對于工作的負責和熱愛,她們每個人的經(jīng)驗對于我來說都是寶貴的財富。教學(xué)上的'教學(xué)相長,教學(xué)方法的運用;與學(xué)生相處的原則;班主任管理的能力和技巧,都為我以后的教學(xué)工作指明了努力的方向和可供學(xué)習(xí)借鑒的素材,消解了我心中許多的不安和慌張,讓我能更有信心和勇氣在一中附校大展身手,用自己的能力和踏實的努力去一步步完善自己,去回報學(xué)校對我的信任和支持。

      短短的培訓(xùn),充實而收獲滿滿,不僅讓我們對學(xué)校更加了解,而且讓我們更能融入到學(xué)校中。每個人都懷抱著對未來新工作新生活的期許,懷抱著與一中附校共同進步,共同打造更美好更優(yōu)秀的一中附校的決心,迎著金秋時節(jié),去編織出全新的金色年華。

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會11

      常敬嘆之余,常思考,“教師”一個平凡而又偉大的職業(yè)!來到犍為,在經(jīng)過了開學(xué)前的一次新教師培訓(xùn)之后我終于踏上講臺成為了一名教師。但是隨著時間的流失,在我工作半年之后,我也漸漸體會到了作為一名教師的酸甜苦辣,也終于明白新教師培訓(xùn)的意義深重。

      這次組織的新教師培訓(xùn),對我們而言真的都非常重要,因為我們工作過了就能有切身的體會。雖然培訓(xùn)的時間短暫,但是內(nèi)容涉及很多:有新時期師德行為規(guī)范培訓(xùn),教科研、班主任工作、少先隊工作專題講座等等。

      在參培的幾天時間里,我們過得充實而有意義。班主任把我們的生活和學(xué)習(xí)考慮得非常詳盡周到。使我感受到了一個大家庭的和諧溫馨。專家們?yōu)槲覀儨蕚淞素S盛的精神大餐。我從中汲取了更多的.營養(yǎng)。變得更加有精氣神了。

      在這次培訓(xùn)的開學(xué)典禮上,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)做了熱情洋溢的講話,對我們加入到教師這個大家庭表示了熱烈的,也介紹了學(xué)校未來的美好藍圖,并且勉勵我們努力學(xué)習(xí),認真工作,完成這次培訓(xùn)的任務(wù)。聽完之后,使我更加對我們學(xué)校的前途充滿了信心,也堅定了自己扎根于人民教育事業(yè)、扎根于我們師專這片充滿希望的熱土的信心。

      從前作為一名學(xué)生,對教師的工作一直十分崇敬,但是對如何才能夠不僅成為一名合格的教師,而且能夠成為一名優(yōu)秀的教師還是缺乏認識的。老師們以他們豐富的教學(xué)經(jīng)驗為我們做了一次生動的報告,從高中教師的構(gòu)成、高中課程內(nèi)容的基本特點、高中教學(xué)過程的基本特點等幾個方面做了全面和深刻的總結(jié)。通過聽講和自己的認真體會,使我對高中教師的內(nèi)容和特點的認識從模糊到清晰、從茫然到豁然,確實感到受益匪淺。

      雖然在來到犍為以前,我已經(jīng)積累了許多的工作經(jīng)驗,但是做一名人民教師,尤其是一名高校教師,對其中的許多工作規(guī)范和制度還是十分陌生的。培訓(xùn)校領(lǐng)導(dǎo)給我們詳細介紹和講解了相關(guān)教學(xué)規(guī)章制度、常規(guī)和教學(xué)方法,同時還學(xué)會了結(jié)合案例講事情。這些都使我深受教育和啟發(fā),我認識到要成為一名合格的高中教師不是一件容易的事情,如同其他的工作部門一樣,同樣有著很多的規(guī)章制度要遵守,同樣要付出艱巨的努力。

      作為新世紀的教師,需要有一個教學(xué)觀念的深刻轉(zhuǎn)變,包括從封閉性向開放性的轉(zhuǎn)變,從群體型到個性型的轉(zhuǎn)變,從權(quán)威型向民主型的轉(zhuǎn)變。這些都要經(jīng)過艱苦的努力和學(xué)習(xí)。高中課程內(nèi)容有著許多的特點,具體可以總結(jié)為以下幾點,一是前沿性,二是探究性,三是智能性,四是方法性。

      這次培訓(xùn)又安排了兩次課堂觀摩。在培訓(xùn)中學(xué)到了很多的事情,同時我再結(jié)合自己的教學(xué)實踐,找到了自己的差距,認識到自己在教學(xué)中許多需要改進和提高的地方。

      作為一名新教師,要做到為人師表,我還有許多地方要學(xué)習(xí),我將以老教師們?yōu)榘駱樱瑫r,我會努力去工作,豐富自己,讓自己成為學(xué)生學(xué)習(xí)的引導(dǎo)者、促進者,而在生活中成為他們的朋友,爭取早日成為一名合格的人民教師。

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會12

      這次去到xxxx培訓(xùn),來到xxxx學(xué)校這里的一切都是陌生的,作為一名新教師,在這個時候我還是緊張的,這即將就要開始自己的教育生涯了,當然開始這份工作之前還是少不了一個培訓(xùn),這次的作為新教師身份去到xxxx培訓(xùn),我也覺得這是一場職業(yè)生涯的開始,教育生涯的開始,標志著自己也要成為一名教師了,在此之前我也是以后這個為驕傲的,與其說這次的是一場培訓(xùn)我倒是覺得這次更像是一次無比珍貴的學(xué)習(xí),通過這次的學(xué)習(xí)之后也要開始教育別人了,對于這個身份的轉(zhuǎn)變我做足了準備卻是在這個時候感覺到了壓力,培訓(xùn)時間短短一周,很難得的一段經(jīng)歷,也看到了我們學(xué)校對我們這一批新教師的重視,我也有些許的心得。 去到xxxx培訓(xùn)之前,我想的就是今后在xxxx學(xué)校這里我要以什么樣的姿態(tài)去教導(dǎo)學(xué)生,還有就是我要以什么樣的風(fēng)格去上好滅一堂課,當時還沒去培訓(xùn)的時候我就是這么想的,我是抱著一種學(xué)習(xí)的心態(tài)來培訓(xùn)的,其實這次的來到xxxx這里的新教師應(yīng)該不止我這么想,其實這次的培訓(xùn)并沒有我一開始想的那樣,學(xué)習(xí)是自己的事情這次的培訓(xùn)的更多的講的是我們開始工作之后要怎么去規(guī)劃自己,沒有什么知道我們怎去教導(dǎo)學(xué)習(xí),其實這東西都是靠經(jīng)驗,因為它是沒有一個準確的答案的,這次來到xxxx培訓(xùn)很多人都是抱著這么一個心態(tài)。

      我覺得在這次的培訓(xùn)當中我們對自己的規(guī)劃很有必要了,當開始這一份工作時候就決定著我們的職責了,當時就是教育這兩個字,很多時候我還是忽視了自身的一個的規(guī)劃,至少未來幾年的時間是應(yīng)該去計劃一下的,這次的培訓(xùn)指導(dǎo)我們怎么在教育生涯中規(guī)劃自己,提高自己的,一些教學(xué)生上面的東西沒有講很多,我一再的覺得這就是我們的工作一個方向,培訓(xùn)的時候也讓我看到的一些自己的不足,也是這次的培訓(xùn)當中發(fā)現(xiàn)的`,很多時候我們就忽視了自己的缺點,這也是難以發(fā)現(xiàn)的,這次的培訓(xùn)意義很大,讓我更加鑒定了對自己未來的規(guī)劃,對自己的提高,還是那一句話:“只有把自己提高上去了,才能去提高學(xué)生”,我相信這也會伴一直隨著我得教育生涯。

      培訓(xùn)快要結(jié)束的時候我更多是一種感慨,不是說沒有了解一些教學(xué)方面的知識,恰恰相反我還是覺得這次的培訓(xùn)師意義非凡的,將來對于我們這一批新教師的影響肯定是我們自身,不是我們的教學(xué),教學(xué)是我們慢慢的一個積累,當然我還是加倍提高自己。

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會13

      本次參加淮濱高中的教師入職培訓(xùn),雖只有三天,但設(shè)計之巧妙、銜接之自然、層次之分明,當屬少有。以今日之我再審視初到的我,當真可用一個成語概括"士別三日,當刮目相待".此時提筆,感悟良多。

      一、君子豹變——當立正確自由觀

      自八月二號公告發(fā)布至九月十八號體檢結(jié)果公示,歷時四十余天。這段時間里相信所有新同事都和我一樣,日夜提筆懸心,不敢有絲毫松懈。而后為了交材料,也是四處奔波。培訓(xùn)前一天晚上,我已經(jīng)在路上顛簸了三十六個小時。應(yīng)該說,坐在三號會議室的同仁們,大多是身體極為疲倦,而在心里則覺得終于可以松一口氣。

      但是當各位領(lǐng)導(dǎo)坐好,氣場一出來,三言兩語便讓我們剛想放松一下的心再次緊繃。我們并沒有"解放",而恰如剛經(jīng)過高考踏入大學(xué)校園的大一新生,鄭俊老師非常及時地攔住了我們要暢飲的類如"考上大學(xué)就輕松了"這碗雞湯。

      事雖小,然而于我來說意義重大,"自由"這個概念因破碎而被重新審視,自由觀的樹立應(yīng)當是第一位的。前輩們?yōu)槲覀冎v述了作為一名老師需要經(jīng)歷的成長路程,由三年到五年,再到十年,二十年,由"合格"到"優(yōu)秀"的漫漫長路。孫鳳琴老師更是用自己的親身經(jīng)歷激勵大家不要倦怠,而是要迅速接受新工作的挑戰(zhàn)。另一個觸動,是22號下午的素拓活動,我們隊連輸四場,屢敗屢戰(zhàn),雖不斷超越自我,但因相對成績不佳,仍受到懲罰。活動剛開始,看到任務(wù)書上標明的"隊長一人承擔責任",我還慶幸自己不是隊長,不必擔責。但看到隊長屢次被罰,體力難支。我心中沒有自由,只有愧疚。直到最后王教練允許隊里我們兩個男生陪同隊長一起受罰,我的心里才好受一點點。其他女生則十分難過,甚至有淚水在眼眶里打轉(zhuǎn)。

      游戲的主題是卓越與責任。我想當時,所有人都意識到自由與責任也是不可分割的。

      此番經(jīng)歷超乎我的意料,正如世上沒有永動機,人生亦不存在一勞永逸。我以為這輩子大概只有我罰學(xué)生做俯臥撐,沒想到,剛來淮高第二天,學(xué)生沒臥倒,我先趴下了。因此我們必須時刻不停地改變、適應(yīng)、日新。所謂唯有敬畏,方能勇敢;惟有擔當,方能自由!

      二、特色化前提——獨立意識的形成

      認真來講,我之前對淮濱一無所知,對淮高同樣頭腦中沒有任何概念。只在面試后,搜索"淮濱在線",發(fā)現(xiàn)了淮濱高中微信公眾號。粗讀幾篇文章,覺得這個學(xué)校不簡單。正式邁入淮高的大門以后,各處的標語,各位領(lǐng)導(dǎo)的發(fā)言,都讓我覺得這個學(xué)校具有強烈的個性。這種感覺在后來的"學(xué)習(xí)前置、問題驅(qū)動"課堂教學(xué)模式學(xué)習(xí)以及獨特的素質(zhì)拓展訓(xùn)練中,伴隨著對"教育:生命對生命的影響"思想的深入了解而逐漸加強。最終給我一種感覺,或者說結(jié)論:淮高不是一架零件精良、齒輪嵌合無暇的機械式教育機構(gòu)。"她"是活的,是有機體,"她"培養(yǎng)出來的學(xué)生一定有棱角、有自我。因此,我認為,我們作為老師,也應(yīng)有著自我的獨立意識。

      或許是巧合,但更可能是一種必然。第一天上午由李明校長主持的自我介紹成為淮高給我的第一印象,也是我心中淮高獨特性的第一次精彩展現(xiàn)。談話前,校長首先強調(diào)自信是人的第二生命,然后由此直接引出自我介紹。聽得出有些同事顯然有經(jīng)驗,或者有備而來。但是這場富有創(chuàng)新性的自我介紹還是讓許多人措手不及。我個人認為,其創(chuàng)新點可體現(xiàn)在三個方面:其一,要求大家在半分鐘內(nèi)說出自己的獨特的東西,以讓最多的人記住自己為目標。這里點明,并不是僅僅記住姓名,而是徹底記住一個人,能認其人,能呼其名。其二,后面的人在進行自我介紹之前,需要先介紹之前發(fā)言過的同事。其三,順序是自由的。每個人決定自己何時起立進行自我介紹。

      剛開始大家是非常緊張的,我記得到場的共37位同仁,怎么可能自我介紹一遍就記住呢?不過后來又做了調(diào)整,要求說出前五個人的姓名、學(xué)科。而且很重要的是李校長對每一位同事的介紹都能夠找到切入點暢談,并且語言幽默,學(xué)識淵博,極具親和力。在不知不覺中,我們成為了主體,慢慢放松,越來越敢于向大家展示自己。

      這就非常像一節(jié)課堂,這種互動中的主體轉(zhuǎn)化,細微的心情變化讓我感觸良多。因為以前都是站在老師的立場,但現(xiàn)在成了"學(xué)生",在理解"教師主導(dǎo)、學(xué)生主體"的思想歷程中,這種體驗是從前沒有過,今后也很難有的。李校長在用自己的獨立人格魅力去激發(fā)我們的自信獨立精神。

      百年前,蔡元培就任北大校長時,便是提倡獨立自由,百年后,淮高讓我看到另一種對自由獨立截然不同的解讀,同樣獲得各界認可。

      三、淮高風(fēng)度——吾輩心之所往

      再說劉溪副校長,用生動的語言為我們?nèi)轿徽宫F(xiàn)了淮高的輪廓。負責組織培訓(xùn)鄭老師,培訓(xùn)期間時刻關(guān)注我們的成長變化,并且總是在關(guān)鍵的時候點醒我們。還有張帆主任百忙之中嚴格要求我們(第一天夜晚大多數(shù)同事都回去了,我偶然碰到楊磊老師仍在認真按照張主任的要求備課)。還有王湘軍教練在素拓后充滿人生智慧的點評……這些給我們所帶來的觸動,不恰恰就是生命對生命的'影響?我們正當謹記校長所言"以為師,繼其志".

      說起"學(xué)習(xí)前置,問題驅(qū)動"課堂教學(xué)模式,據(jù)鄭老師說,這是學(xué)校十幾年不斷探索的成果。我認為這種模式的核心在于喚醒學(xué)生的自我意識。不過思其然,更要思其所以然——為何淮高能在教育教學(xué)上取得如此成績?

      李校長當場就記住了一大半同事的姓名,張主任從頭到尾都在觀察,以給我們定合適的崗位,給予我們鍛煉的機會……這代表著學(xué)校對我們的重視、用心,以及信任。從這一件事就可以感受到淮高做事的風(fēng)格。所謂十年磨一劍,由此觀之,淮高定是一步一個腳印,堅定不移,多次探索,然后才有此碩果。兵法云:其徐如林。蓋如是也。此由小而知大,反過來看,我輩欲成為淮高一員,這種精神毫無疑問必須繼承下去,身體力行,并揚之于學(xué)生。

      最后,我想以一個即將從事語文教學(xué)工作的人的身份談一下自己對"教育:生命對生命的影響"思想的淺薄認識。生命對生命的影響,應(yīng)該是包含了師師之間、師生之間、生生之間的影響,而以教師對學(xué)生的影響為根本,可能是一對多,也可能是一對一,多對一,多對多。它包含了教學(xué)相長的指導(dǎo)思想,集體效應(yīng)的規(guī)律等等。但用在語文學(xué)科領(lǐng)域,這個生命,更可以是大自然。一粒種子的破土而出,一朵花開的世界,一棵樹的輪回;還有魚翔淺底的自在,鷹擊長空的遠圖,一只小小的螞蟻的力量。自然生命對學(xué)生的影響是學(xué)校進行美育的重要基礎(chǔ),而這些都是語文學(xué)科的觸角所及。

      孔子曰:三人行,必有我?guī)煛N覀儜?yīng)該變被動為主動,不能局限于被影響,而應(yīng)該主動接受影響。能如此,那么我想,淮高之地,雖不過萬人之體量,而淮高人之精神,則足以終身受用。

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會14

      從8月9日到8月15日,我們這批新教師接受了為期六天的崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)所有的領(lǐng)導(dǎo)十分的辛苦,所有的新老師也特別的認真,每一天都按時到校,每一次學(xué)習(xí)都認真做好筆記。在認真的學(xué)習(xí)中,我們都有了巨大的收獲。

      這六天我們培訓(xùn)的主要內(nèi)容如下:了解學(xué)校和同事、小學(xué)教師專業(yè)標準、了解有效教學(xué)和約定手勢、周林學(xué)校教育教學(xué)精細化管理細則、教師禮儀、師德師風(fēng)、開展小組合作學(xué)習(xí)、要素組合課型研究、觀課議課教研活動、招生實踐、教師行為規(guī)范、李強老師對新員工的演講、學(xué)校的辦學(xué)理念和愿景等。在這些學(xué)習(xí)中,我不僅對我們學(xué)校有了新的了解,還對整個教育教學(xué)有了新的認識,同時,我也看到希望,改變了以前的一些錯誤或不切實際的觀點。

      周林學(xué)校將會成為仁懷教育的帶頭人,對比仁懷市其他學(xué)校,我改變了作為一名教師的一些觀點,也改變了對仁懷教育的一些評價和看法,當然,這里不存在瞧不起或者詆毀其他學(xué)校的意思。我最大的感悟主要有以下幾方面:

      1、學(xué)校辦學(xué)理念,作為私立學(xué)校,有的學(xué)校則理解為“私利”學(xué)校,把第一目標放在了盈利上;而我們學(xué)校則不是,而是把教書育人培養(yǎng)學(xué)生放在第一位,把盈利放在了培養(yǎng)人才的后面。這樣,學(xué)校的發(fā)展理念也就有了大大的不同。我們學(xué)校以學(xué)校的發(fā)展為中心,以教師的發(fā)展為基礎(chǔ),以學(xué)生的發(fā)展為目的,以師德建設(shè)為靈魂,走特色之路,辦高品位學(xué)校。

      2、學(xué)校不僅僅只是注重老師上課,還十分注重對老師的繼續(xù)教育,我們學(xué)校的繼續(xù)教育和老師培訓(xùn)比很多學(xué)校都更為注重,這有利于從根本上提升一個教師的綜合素質(zhì),能更好的服務(wù)于我們的教學(xué)。縱觀當今很多學(xué)校,尤其是公辦學(xué)校,他們的教師繼續(xù)教育相對來說要少得多,很多教師也認為自己是鐵飯碗,學(xué)不學(xué)習(xí)都不是那么重要了。其實這種想法是對自己不負責,對學(xué)生不負責,對祖國的未來不負責。那么,在以后的學(xué)習(xí)和工作中,我將會努力學(xué)習(xí),不斷提升自己的綜合素質(zhì)和能力。

      3、我們學(xué)校改變了應(yīng)試教育的觀點,主張學(xué)生的全面發(fā)展。作為私立學(xué)校,教學(xué)質(zhì)量固然是生命線,但是我們不能盲目的一味的追求分數(shù),我們應(yīng)當考慮學(xué)生的全面發(fā)展和特長發(fā)展。不僅是在私立學(xué)校還是公辦學(xué)校,很多老師和學(xué)校都圍繞著應(yīng)試教育打轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),只顧著需要考試的科目,嚴重的.阻礙了學(xué)生的全面發(fā)展。根據(jù)教育原理和教育方針政策以及人的發(fā)展需求,我們應(yīng)當使每一個學(xué)生全面的發(fā)展,考試科目的文化成績只是很多方面之一。我們學(xué)校不僅僅開設(shè)了國家課程和區(qū)域課程,還開設(shè)了校本課程,從德智體美勞多方面去培養(yǎng)學(xué)生,同時也尊重學(xué)生的愛好和特長,開設(shè)了各類興趣小組。我認為,這才是真正的育人,這才是真正的為學(xué)生著想。

      4、教師的管理上,我們學(xué)校比很多學(xué)校要更為嚴格。雖然很多人不希望被束縛,被管制,但是只有有了嚴格的制度來約束我們,我們才會按照要求來進行正常有序的工作,才會有更好的成績,不然就成為了自由散漫的墮落者,既對不起學(xué)生也對不起國家。我是一個喜歡被各種明確制度管理的人,因為我認為在嚴格的制度中才能更好的要求自己,讓自己更好的工作。

      5、學(xué)校觀課議課的要求真正達到了觀課議課的目的,目前很多學(xué)校的老師都把觀課議課當做學(xué)校或者上面布置下來的任務(wù)而忽悠完成,沒有把觀課議課作為提升自己和執(zhí)教老師的能力的一種途徑。我們學(xué)校則大不一樣,我們學(xué)校要求很細,目的是為了觀課議課和執(zhí)教的老師都在這一過程中得到提升,這對我們這批初出茅廬的年輕人來說,尤為重要。

      6、我們學(xué)校各項工作都要求團結(jié)協(xié)作,記得有首歌叫做團結(jié)就是力量,我們學(xué)校正是利用這股團結(jié)之力搞好教育的。有很多人可能不能理解,可能會認為我自己優(yōu)秀了自己能勝任更多的工作,賺更多的錢,把別人比下去才顯自身的優(yōu)秀等。這是典型的個人主義,在我們學(xué)校則不是這樣的,我們來到一起,就是一個團體,一榮非全榮,一損則全損。

      當然,我的感悟遠不止以上幾點。但是以上幾點,足以證明我們學(xué)校的與眾不同。最后,我希望我們學(xué)校能早日實現(xiàn)高品位學(xué)校的目標,也希望我們學(xué)校的孩子們都成才,也希望和學(xué)校所有老師都能共同進步、工作愉快

    新教師崗前培訓(xùn)心得體會15

      在此次上崗之前所培訓(xùn)的這三天半的時間里,我真的學(xué)到了很多老師所應(yīng)該具備的一些專業(yè)知識,專業(yè)水準和專業(yè)素質(zhì)做如下總結(jié):

      1、通過第一天李校的講話讓我知道了金橋中專教師工作計劃中的指導(dǎo)思想:“以服務(wù)為宗旨”,讓我更清楚地明白了我們是教師,我們的職責就是服務(wù)學(xué)校,為家長培育出一個好的子女而服務(wù),為社會培養(yǎng)出一個好人才而服務(wù),為學(xué)生創(chuàng)造一個好的未來而服務(wù),尤其我們機電組是一個大組,學(xué)生多為男生,干的就是“車、鉗、電、鉚、焊”這些手藝活,更應(yīng)該好好培養(yǎng)他們,為以后更好的服務(wù)于社會作貢獻。

      2、“責任”也是一個不可缺少的職責,教師的總要做的就是責任,對學(xué)校,對家長,對孩子都要負責,好好的上完每一節(jié)課,看好每一個自習(xí),值好每一班崗都是我們應(yīng)盡的責任。

      3、“愛”這個字在何老師的講座中提到過多次,這個字現(xiàn)在讓我深有體會,你對你的學(xué)生付出一分愛,他們就會還你十分,若你對自己的學(xué)生付出十分愛,他們當然就會還你一百分,所以我們要更好的去愛我們的每一個學(xué)生,對待他們就像對待自己的親人,慢慢他們就會把你當成不可缺少的親人,在我當11機電2班的副班主任時,學(xué)生會親切的叫我一聲“二姐”,此時我的心里永遠都是幸福的,當剛接手調(diào)皮搗蛋的11高級班時,我沒把自己當成高高在上的班主任,而是和他們一起做衛(wèi)生,整理宿舍,慢慢地他們接受了我,而且也會把我當朋友、親人一樣對待。

      4、魏老師的”松、靜、勻、樂”四個字,用于教學(xué)中更是恰當用放松的心態(tài)對待每一堂課,用平靜的心去對待每一個學(xué)生,用勻稱的思想去對待每一份教案,用快樂的'心情去對待每一天的工作。

      通過此次培訓(xùn)讓我明白的不止這些,還有更多更多,以后會嚴格遵守學(xué)校的每一項規(guī)章制度,為金橋中專以后的輝煌而努力。

      小學(xué)新教師崗前培訓(xùn)心得體會第x天,培訓(xùn)已從確定總體工作方向,細化到具體怎樣展開教學(xué)和管理工作。今天五位風(fēng)格各異的前輩傳授了經(jīng)驗:有的上課天馬行空,又能處處抓住重點;有的章法自然,春風(fēng)化雨中蘊藏著力量;有的勤于探索,有用之不盡的管理方案;有的含蓄內(nèi)斂,對學(xué)生的關(guān)愛卻滴水穿石;有的言簡意賅,善于歸納總結(jié)。雖然風(fēng)格不同,但是對學(xué)生的尊重,關(guān)愛,信任,陪伴;對自我風(fēng)格的探索,實踐,堅持;對教育工作的投入,付出,認同;年級對新老師的幫助支持;老教師對新老師的引導(dǎo)關(guān)懷卻是共通的,這大概都是新教師成長為合格老師的前提吧。

      幾天的培訓(xùn)讓我感到,或許在工作的時候會有不適應(yīng),有慌亂,甚至有退縮、痛苦,但只有經(jīng)歷過痛苦,將來才能痛快,才能酣暢淋漓,才能刻骨銘心,才能蕩氣回腸。踏入教育行列,學(xué)生、同事和自己的命運便交織到一起,不論自己是否情愿、無悔;這是遇見,是緣分,是長相守,是考驗。在每個人的電影中,我們都是不同的角色,或許會是整部片子的配角,或許只是路人甲,但我們都會或多或少在某一站不知不覺地影響整部片子的走向,善待自己,善待別人,對老師尤為重要。去努力配的上這個稱呼吧。

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