【薦】助理崗位職責(zé)
隨著社會不斷地進步，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)有助于提高內(nèi)部競爭活力，提高工作效率。想必許多人都在為如何制定崗位職責(zé)而煩惱吧，以下是小編為大家整理的助理崗位職責(zé)，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
助理崗位職責(zé)1
職責(zé)：
1、負責(zé)新車上牌事務(wù)處理；
2、負責(zé)公司庫存車輛的日常管理；
3、車輛信息統(tǒng)計表的錄入更新；
4、跟進車輛保養(yǎng)、維修、保險事故處理、后續(xù)理賠；
5、負責(zé)車輛交接手續(xù)辦理；
6、協(xié)助營運部數(shù)據(jù)統(tǒng)計；
7、上級交待的其他事項。
任職要求：
1、必須有C1駕照；
2、中專學(xué)歷以上；
3、具有一定的`汽車專業(yè)知識；
助理崗位職責(zé)2
【崗位職責(zé)】
提升集團各子公司海外發(fā)展能力，涉及業(yè)務(wù)板塊包括國際貨代，電商物流，航空公司總代，保險經(jīng)紀(jì)；協(xié)助集團海外發(fā)展總監(jiān)達成工作目標(biāo)，包括：
1.海外業(yè)務(wù)鞏固與加強，提升海外業(yè)務(wù)質(zhì)量與數(shù)量；
2.海外核心網(wǎng)點的拓展建設(shè)，海外投資及管理、并購及協(xié)同；
3.整合海外資源提升公司競爭力和轉(zhuǎn)型升級；
4.海外業(yè)務(wù)團隊建設(shè)等；
【任職要求】
1)學(xué)歷：本科及以上
2)專業(yè)：不限，物流、商務(wù)、國際貿(mào)易、英語等專業(yè)優(yōu)先
3)英語水平：書面表達流暢，口語非常流利，能夠與國外合作伙伴獨立溝通及協(xié)作
4)年齡：26-45歲
5)性別：不限
6)工作經(jīng)驗：物流行業(yè)三年以上工作經(jīng)驗
7)第一印象：五官端正、具有親和力
8)全面掌握物流行業(yè)知識，具有靈敏的市場反應(yīng)能力；
9）具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、表達能力，具備較強的`應(yīng)變能力；
10）銳意進取，敢于開拓，具有嫻熟的營銷技巧；
11）具有良好的執(zhí)行能力與抗壓力；
12）具有自我驅(qū)動的作風(fēng)，鍥而不舍的精神
13）為人正直，堅持原則。
助理崗位職責(zé)3
1、參與宏觀市場和商業(yè)市場的信息收集和研究，協(xié)助策劃經(jīng)理完成項目全程策劃;
2、根據(jù)策劃經(jīng)理安排，結(jié)合項目進程狀況進行市場調(diào)研活動，為項目構(gòu)建提供信息支持;
3、收集、整理并整合梳理公司對外宣傳、項目總結(jié)的資料;負責(zé)相關(guān)宣傳/設(shè)計文案的撰寫;
4、對公司對外的信息傳播及媒體信息的發(fā)布進行統(tǒng)一管理;項目宣傳推廣中部分文案的撰寫，創(chuàng)意的提供;
5、組織、策劃各類活動，從而提升專業(yè)市場的.知名度，傳播公司文化及信息;
6、建立和維護與當(dāng)?shù)孛襟w長期友好的合作關(guān)系;
7、配合策劃部完成其他相關(guān)工作。
助理崗位職責(zé)4
代表財務(wù)助理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、協(xié)調(diào)完成相關(guān)酒店財務(wù)資料(如開業(yè)前預(yù)算、酒店運營預(yù)算等)的整理;
2、監(jiān)督和管理酒店固定資產(chǎn),低值易耗品的盤點、報損等;
3、相關(guān)財務(wù)文檔的管理歸檔工作;
4、酒店業(yè)主代表及財務(wù)代表安排的`其他財務(wù)工作。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè),具有會計從業(yè)資格證書;
2、具有一定的財務(wù)會計工作經(jīng)驗;
3、熟練掌握財務(wù)軟件及辦公軟件;
4、具有良好的職業(yè)道德、嚴(yán)謹(jǐn)工作;
5、具有良好的團隊合作精神。
代表財務(wù)助理崗位
助理崗位職責(zé)5
1.事務(wù)所費用管理
1.1承擔(dān)事務(wù)所差旅費單據(jù)的整理和初審，各項限額費用的統(tǒng)計，事務(wù)所各項帳目的記帳管理，定期核帳;
1.2檢查營業(yè)人員報銷單據(jù)的合格性、粘貼與填寫的規(guī)范性;
1.3檢查手機費里有無不應(yīng)報銷項目;
2.事務(wù)所技術(shù)支持及日常事務(wù)
2.1承擔(dān)日常技術(shù)支持工作;
2.2承擔(dān)方案標(biāo)書制作工作
2.3承擔(dān)客戶的接待講解工作;
2.4承擔(dān)接聽、轉(zhuǎn)接電話;接待來訪人員;按照客戶接待規(guī)范，做好客戶來訪前的準(zhǔn)備工作;
2.5負責(zé)辦公室的清潔衛(wèi)生;
2.6承擔(dān)辦公室的文秘、信息、機要和保密工作;
2.7承擔(dān)辦公室檔案收集、整理工作;
2.8承擔(dān)事務(wù)所公文、信件、郵件、報刊雜志的分送工作;
2.9承擔(dān)傳真件的`收發(fā)與管理工作;
2.10承擔(dān)每月向銷售部申請銷售資料，并負責(zé)管理及發(fā)放的工作;
2.11協(xié)助人力資源部收集整理人員應(yīng)聘信息并向人力資源部反饋;
2.12及時整理傳送事務(wù)所人員錄用、轉(zhuǎn)正、離職等人事資料及其它事務(wù)資料。
3.負責(zé)范圍內(nèi)CRM系統(tǒng)、工作流系統(tǒng)表單的申請與審核，督導(dǎo)營業(yè)人員按要求及時、準(zhǔn)確填寫系統(tǒng)表單
3.1承擔(dān)(發(fā)票/收據(jù))申請表的填寫，對照合同準(zhǔn)確填寫，及時傳遞;
3.2承擔(dān)保函申請表的申請工作，確認合同內(nèi)容是否完整，保函期限是否明確，提前七天申請;
3.3承擔(dān)吊裝保溫申請表申請工作;
3.4承擔(dān)授權(quán)申請表的申請工作;
3.5承擔(dān)發(fā)貨通知書的確認及填寫工作;
3.6督導(dǎo)營業(yè)人員按要求及時、準(zhǔn)確填寫系統(tǒng)表單。
4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
助理崗位職責(zé)6
1、負責(zé)協(xié)助企劃經(jīng)理根據(jù)年度、月度及周工作計劃按時完成各項工作;
2、負責(zé)企劃部各項文案、合同、資料等的擬定、收集、統(tǒng)計及整理、存檔工作;
3、負責(zé)編制企劃部各項物資統(tǒng)計報表、活動流程表、執(zhí)行表等，做好企劃部物資出入庫管理，同時根據(jù)企劃部年度預(yù)算，協(xié)助企劃經(jīng)理做好預(yù)算編制及成本管控;
4、按各項活動需求，準(zhǔn)備活動所需物料，按時完成申購與申領(lǐng)工作;
5、負責(zé)部門內(nèi)外部會議、活動的`組織、實施和跟進，做好會議記錄及完成情況匯總;
6、協(xié)助企劃經(jīng)理與各大媒體、公關(guān)公司進行協(xié)調(diào)、推進相關(guān)工作;
7、負責(zé)收集整理行業(yè)內(nèi)外信息及資料供本部門及相關(guān)部門參考借鑒，對營銷策劃方案的實施效果進行跟蹤研究，以便及時修正方案、改進工作。
8、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其它工作任務(wù)。
助理崗位職責(zé)7
1、負責(zé)集團總部員工入離職手續(xù)的.辦理和信息登記，維護人事系統(tǒng)的信息;
2、負責(zé)集團總部員工合同規(guī)范性及檔案進行歸檔整理;
3、協(xié)助集團總部員工社保、公積金、商業(yè)保險等相關(guān)事務(wù)的處理;
4、負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
助理崗位職責(zé)8
1、跟蹤銷售訂單，建立詳實的商戶檔案、協(xié)助組織招商會活動；
2、負責(zé)大客戶關(guān)系維護，解答客戶下單問題；
3、協(xié)助上級主管完成團隊業(yè)績數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作；
4、負責(zé)對各客戶銷售產(chǎn)品的'內(nèi)容作詳細登記并進行文件的存檔和保管工作
助理崗位職責(zé)9
崗位職責(zé)：
（1）按規(guī)定進行各項財務(wù)核算工作；報銷結(jié)算公司各項費用，及時與銀行定期對賬
（2）及時提供各企業(yè)需要的各類報表，進行納稅申報；開票
（3）辦理與稅務(wù)、銀行、工商局等部門的對外聯(lián)絡(luò)，辦理好年審等工作
（4）按要求針對性地為各個中小企業(yè)制定財稅做賬方案，做賬報稅；
（5）負責(zé)收集和審核原始憑證，保證報銷手續(xù)及原始單據(jù)的合法性、準(zhǔn)確性；
（6）財務(wù)基本賬務(wù)處理和各種單據(jù)的核對，負責(zé)記賬憑證的登記、審核、裝訂、保存、歸檔財務(wù)相關(guān)資料；
（7）負責(zé)現(xiàn)金、銀行uk的保管和操作和制單支付工作
（8）做好每月的票據(jù)整理、交接工作，
（9）及時編制現(xiàn)金、銀行結(jié)算記賬憑證并按時錄入賬務(wù)系統(tǒng)；
（10）應(yīng)公司要求，完成行政/人事助理的工作，人事檔案的辦理和保管，辦理人員招聘，員工入、離職手續(xù)，勞動合同簽訂、社保公積金繳納、辦理工傷等工作。
（11）完成上級交辦的其他事項。
任職要求：
1、會計相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；
2、一年以上代理記賬行業(yè)做賬會計。具有全盤做賬工作經(jīng)驗，接觸過進出口貿(mào)易優(yōu)先，沒經(jīng)驗的勿投，初級職稱以上，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、熟悉會計法、稅法等相關(guān)法律法規(guī)；
4、具有一定的管理意識，良好的心態(tài)，對自身有明確的'職業(yè)規(guī)劃；
5、具有良好的溝通表達能力，團隊合作精神；
6、具備較強的執(zhí)行能力及抗壓能力，有較強的工作原則性。
助理崗位職責(zé)10
1、協(xié)助主管利用展會、網(wǎng)絡(luò)及社交媒體等平臺開發(fā)客戶、跟進詢盤、保持良好互動，爭取訂單；
2、了解出口業(yè)務(wù)流程，較強的詢盤分析和客戶的能力；
3、維護公司網(wǎng)絡(luò)平臺產(chǎn)品更新，維護老客戶；
4、有自主開發(fā)學(xué)習(xí)能力強，有一定的外貿(mào)理論知識；
5、跟進潛在客戶，提高銷售效率，實現(xiàn)銷售機會到銷售產(chǎn)能的`轉(zhuǎn)化；
6、服從上司安排的工作任務(wù)，有強烈的上進心
助理崗位職責(zé)11
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助產(chǎn)品營銷專家，逐步建立和完善我司產(chǎn)品營銷工作模塊，包含但不限于產(chǎn)品營銷緯度識別、內(nèi)容質(zhì)量的提升和各領(lǐng)域的對接轉(zhuǎn)換；
2、在FNPL/NPL項目中協(xié)助進行產(chǎn)品營銷模塊的項目管理工作，組織產(chǎn)品營銷workshop/碰撞會，管理進度，信息同步，風(fēng)險識別，項目復(fù)盤等
3、在NPL項目中協(xié)助產(chǎn)品營銷專家輸出產(chǎn)品營銷相關(guān)交付件
4、協(xié)助建立和維護產(chǎn)品營銷相關(guān)模板、文檔等，負責(zé)安排會議時間、地點輸出會議決議；
5、負責(zé)項目日常活動安排，以及組織項目團隊的.團隊建設(shè)等。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限，對手機產(chǎn)品有一定了解，跟進過公司內(nèi)部產(chǎn)品項目。
2、熟練操作Word、Excel、PPT、BPM等辦公軟件；
3、性格活潑外向，優(yōu)秀的邏輯思維能力，分析判斷和溝通表達能力。
助理崗位職責(zé)12
任職要求：
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，工程及造價類相關(guān)專業(yè)；
2、1年以上工作經(jīng)驗，熟悉工程造價、成本核算相關(guān)知識；
3、有較強的成本意識，具備較好的.溝通表達能力；崗位職責(zé)：
1、負責(zé)承接項目的工程量的計算；
2、負責(zé)工程量清單編制；
3、負責(zé)門窗、幕墻系統(tǒng)的綜合單價分析，能夠準(zhǔn)確把握工程量及材料含量、價格；
4、負責(zé)工程結(jié)算相關(guān)工作。
任職資格：
1、土木工程、材料工程、工程管理等與建筑相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；
2、從事造價兩年以上工作經(jīng)驗，相關(guān)外幕墻裝飾裝修工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
助理崗位職責(zé)13
1、負責(zé)集團內(nèi)公司發(fā)票流程審核、發(fā)票購買、開具。
2、負責(zé)集團內(nèi)公司開票前合同審核。
3、協(xié)助總賬及會計賬務(wù)處理。
4、協(xié)助主管完成其他日常事務(wù)性工作，實行會計監(jiān)督，負責(zé)會計稽核。
5、其他領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時工作等。
助理崗位職責(zé)14
1、前臺接待
負責(zé)前臺來訪客人的接待、指引及來電轉(zhuǎn)接;
協(xié)助招聘，做好面試邀約及接待等工作;
及時收發(fā)、傳遞集團總部報刊、傳真、書信等文件;
2、會議管理
負責(zé)安排日常會議室的.使用及相關(guān)會議服務(wù)工作;
負責(zé)會議室衛(wèi)生、設(shè)備等的管理工作。
3、企業(yè)文化活動
協(xié)助公司組織實施企業(yè)文化活動。
4、后勤服務(wù)
落實集團考勤統(tǒng)計、門牌及名牌的更新、通訊錄更新、名片印刷和日常消耗用品采購與發(fā)放、公司環(huán)境管理等日常后勤服務(wù)工作。
助理崗位職責(zé)15
崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，年齡20—30歲；
2、熟悉計算機操作，學(xué)習(xí)能力強，對互聯(lián)網(wǎng)工作有濃厚興趣；
3、有良好的溝通能力及邏輯思維能力，具備數(shù)據(jù)分析能力；
4、有良好的個人素養(yǎng)，穩(wěn)定性強，不隨便跳槽，工作認真，踏實，有承壓能力。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，計算機及相關(guān)理工科專業(yè)畢業(yè)；
2、熱愛軟件測試行業(yè)，善于學(xué)習(xí)和總結(jié)分析；
3、做事認真、細心、負責(zé)，能夠?qū)Ｐ膶W(xué)習(xí)技術(shù)；
4、有良好的工作態(tài)度和團隊合作精神；
5、優(yōu)秀的應(yīng)往屆畢業(yè)生可適當(dāng)放寬條件；
1。年齡要求在18—30歲之間，基礎(chǔ)和專業(yè)不限；2。有良好的'團隊合作及協(xié)作能力，執(zhí)行力強；3。應(yīng)往屆畢業(yè)生優(yōu)先，對IT、電腦、互聯(lián)網(wǎng)感興趣即可；4。想獲得一份穩(wěn)定并可長期發(fā)展的工作者優(yōu)先考慮；
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