銷售經(jīng)理崗位職責(zé)【推薦】
在日常生活和工作中，很多場合都離不了崗位職責(zé)，制定崗位職責(zé)可以有效地防止因職務(wù)重疊而發(fā)生的工作扯皮現(xiàn)象。一般崗位職責(zé)是怎么制定的呢？以下是小編收集整理的銷售經(jīng)理崗位職責(zé)，僅供參考，希望能夠幫助到大家。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)1
職責(zé)描述：
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品銷售和推廣，完成銷售指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)開發(fā)、管理和指導(dǎo)銷售渠道及終端客戶資源；
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶和專家資源的開發(fā)維護(hù)，解決在客戶銷售維護(hù)過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度；
4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域的訂單合同、回款的'跟進(jìn)；
5、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)市場信息收集、整理、反饋與競爭對手分析；
6、負(fù)責(zé)完成公司布置的其它工作。
職位要求：
1、臨床、藥學(xué)、醫(yī)療器械、生物醫(yī)學(xué)工程、市場營銷等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；
2、招聘區(qū)域內(nèi)從事醫(yī)療行業(yè)銷售工作5年以上，有本崗位2年以上工作經(jīng)驗；
3、優(yōu)秀的市場分析判斷能力和反應(yīng)能力，積極進(jìn)取、有責(zé)任心；
4、具備麻醉科、急救、外科設(shè)備或耗材產(chǎn)品銷售經(jīng)驗和資源者優(yōu)先；
5、具有極強(qiáng)的執(zhí)行能力、抗壓能力和溝通協(xié)調(diào)能力；
6、身體健康、能適應(yīng)出差。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)2
1、1年以上汽車銷售經(jīng)驗或1年以上汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮
2、了解汽車基本知識,具備基本的營銷知識和銷售技巧
3、有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、組織能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力
4、具有團(tuán)隊精神,較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神,較強(qiáng)的.客戶導(dǎo)向理念及換位思考能力。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)3
1、協(xié)助店長發(fā)展、監(jiān)測和評估所有與宴會銷售相關(guān)的目標(biāo)、策略和市場推廣計劃和行動計劃以達(dá)到或超越預(yù)測收益。
2、系統(tǒng)高效的拜訪現(xiàn)有和潛在的客戶，向店長報告新的業(yè)務(wù)和機(jī)會
3、運(yùn)用餐飲銷售數(shù)據(jù)資料考量并確定目標(biāo)客戶，開展適當(dāng)有效的'銷售策略爭取擴(kuò)大的市場占有份額。
4、熟練掌握電腦軟件和各種表格制作，做好VIP客戶服務(wù)，了解VIP顧客消費(fèi)需求記相關(guān)喜好，建立完善VIP客戶檔案，做好日常客戶維護(hù)
5、負(fù)責(zé)做好日常客戶接待工作，在重要客戶到達(dá)或離開酒店時予以歡迎和送別。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)4
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及銷售目標(biāo)，進(jìn)行項目開拓與談判合作；
2、對區(qū)域內(nèi)市場信息收集及分析、客戶需求分析、競爭對手分析，制定銷售策略和年度銷售計劃；
3、建立營銷團(tuán)隊，分配銷售任務(wù)及督導(dǎo)團(tuán)隊成員完成業(yè)務(wù)目標(biāo)；
4、開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，挖掘項目信息，擴(kuò)大產(chǎn)品銷售范圍；
5、針對客戶需求，進(jìn)行深層次溝通，為客戶提供專業(yè)咨詢和解決方案；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)5
1、嚴(yán)格完成公司制定的銷售計劃，帶領(lǐng)團(tuán)隊實現(xiàn)銷售目標(biāo)。
2、帶領(lǐng)團(tuán)隊做好所轄區(qū)域的客戶開發(fā)、跟進(jìn)，項目促成與執(zhí)行。
3、挖掘潛在客戶，進(jìn)行客戶信息分類管理，拓展優(yōu)質(zhì)客戶。
4、負(fù)責(zé)營銷部日常管理工作。完善團(tuán)隊建設(shè)及內(nèi)部培訓(xùn)工作，規(guī)范工作流程，提升部門工作效率。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)6
職責(zé)：
1、執(zhí)行爭取商務(wù)辦公、散客及團(tuán)體、渠道等各市場的銷售工作，完成每月銷售任務(wù)；
2、開拓酒店客戶資源和銷售渠道，維護(hù)客情關(guān)系；
3、熟悉各大電商平臺運(yùn)營，實施線上業(yè)務(wù)的搭建、及運(yùn)營、營銷。
任職資格：
1、專科以上學(xué)歷，年齡35歲以下；
2、1年以上酒店銷售經(jīng)驗與管理經(jīng)驗，有良好的客戶資源；
3、極強(qiáng)的執(zhí)行力，能夠適應(yīng)一定工作壓力和強(qiáng)度；
4、一定的'自律性，能夠?qū)φ麄�酒店營業(yè)目標(biāo)進(jìn)行分解并積極主動的完成；
5、能熟練使用辦公軟件。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)7
職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)電商平臺及各大經(jīng)銷商、分銷渠道的開拓與維護(hù)工作;
2、根據(jù)年度銷售目標(biāo)，完成電商各渠道銷售指標(biāo)任務(wù)、利潤目標(biāo)任務(wù);
3、負(fù)責(zé)與協(xié)助各大電商平臺的維護(hù)跟進(jìn)：天貓超市/京東平臺等等
4、跟蹤、分析、匯報銷售情況，及時調(diào)整銷售中出現(xiàn)的問題;
5、與市場部同事溝通，制訂平臺營銷及推廣計劃，并組織進(jìn)行有效的市場營銷落地執(zhí)行工作;
6、對市場信息進(jìn)行搜集、整理、分析、及時跟蹤行業(yè)競爭對手的最新動態(tài)，為決策提供依據(jù);
7、達(dá)成公司要求回款率指標(biāo)，控制與防止壞賬的.發(fā)生;
8、崗位其他相關(guān)工作職責(zé)。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，有3年以上電子商務(wù)銷售工作經(jīng)驗。
2、富有激情，熱愛銷售工作，形象好。
3、獨(dú)立的思維能力，愛思考，愛學(xué)習(xí)，自我要求嚴(yán)格。
4、有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊合作精神。
5、有一定計算操作水平，能熟練運(yùn)用EXCEL、PPT等軟件;
6、有客戶資源者優(yōu)先;
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)8
1.對于超預(yù)定造成客人的外送，及時做好客人接送工作安排和客人安撫、回防工作。
2.根據(jù)酒店的預(yù)算目標(biāo)，做好每日和每月酒店的'平均房價的控制。
3.透徹了解信用和支票兌現(xiàn)方面的知識，知道如何操作并能嚴(yán)格遵照執(zhí)行，及時、有效地做好協(xié)議公司的應(yīng)收款項的收回工作。
4.及時做好協(xié)議客戶和同到期的續(xù)簽工作。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)9
1、組織安排員工參與市場活動，貫徹實施活動并對活動進(jìn)行跟進(jìn)，及時進(jìn)行活動信息反饋。
2、領(lǐng)導(dǎo)銷售顧問完成展廳銷售目標(biāo)，做好展廳內(nèi)的'銷售工作，進(jìn)行績效考核。
3、跟蹤和控制銷售計劃完成進(jìn)度，進(jìn)行銷售現(xiàn)場管理，對銷售顧問、銷售助理工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo);
4、主持銷售培訓(xùn)，包括產(chǎn)品知識、銷售流程、競品等以此提高銷售顧問的工作能力、服務(wù)水平;
5、協(xié)助銷售顧問達(dá)到成交、保持并提高客戶對企業(yè)的滿意度和忠誠度;
6、匯集銷售信息，并督促銷售顧問建立和更新客戶信息卡，并對客戶進(jìn)行分級與分類;
7、協(xié)助處理客戶抱怨。
8、完成上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)10
1.觀察用戶偏愛，確定銷售努力的焦點(diǎn)。
2.計劃和指導(dǎo)工作人員，訓(xùn)練和對其進(jìn)行績效評估，發(fā)展并控制銷售和服務(wù)程序。
3.解決用戶關(guān)于銷售和服務(wù)的投訴。
4.指導(dǎo)和協(xié)調(diào)各類銷售活動，包括所生產(chǎn)的產(chǎn)品、服務(wù)、商品或其他物品的銷售。
5.拜訪給予特權(quán)的`經(jīng)銷商，激起其對建立或者擴(kuò)大合作計劃的興趣。
6.確定價格時間表和貼現(xiàn)率。
7.與準(zhǔn)客戶商討其對設(shè)備的需要，并且給用戶提出購買設(shè)備型號的建議。
8.監(jiān)督地區(qū)的、本地的銷售經(jīng)理和他們的工作人員。
9.指導(dǎo)文案人員對出口信件、投標(biāo)請求、信貸收集作記錄，保持目前關(guān)于關(guān)稅，許可和限制的信息。
10.檢查運(yùn)營記錄和銷售報告，確定盈利。
第一條 在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場開發(fā)、客戶管理和產(chǎn)品銷售組織工作。定期組織市場調(diào)研，收集市場信息，分析市場動向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢，制定市場銷售策略，確定主要目標(biāo)市場、市場結(jié)構(gòu)和銷售方針，報總經(jīng)理審批后組織實施。
第二條 根據(jù)企業(yè)的近期和遠(yuǎn)期目標(biāo)、財務(wù)預(yù)算要求，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系，提出銷售計劃編制原則、依據(jù)，組織銷售部人員分析市場環(huán)境，制定和審核銷售預(yù)算，提出產(chǎn)品價格政策實施方案，向銷售部人員下達(dá)銷售任務(wù)，并組織貫徹實施。
第三條 掌握國內(nèi)外產(chǎn)品市場的動態(tài)，每周在總經(jīng)理主持下，分析銷售動態(tài)、各部門銷售成本、存在問題、市場競爭發(fā)展?fàn)顩r等，提出改進(jìn)方案和措施，監(jiān)督銷售計劃的順利完成。
第四條 協(xié)調(diào)銷售部和各經(jīng)濟(jì)組織的關(guān)系，經(jīng)常保持同客戶的密切聯(lián)系，并同客戶建立長期穩(wěn)定的良好協(xié)作關(guān)系。
第五條 提交產(chǎn)品重要銷售活動和參加國際、國內(nèi)產(chǎn)品展銷活動實施方案，組織人員，準(zhǔn)備材料，參加銷售活動，廣泛宣傳本公司產(chǎn)品和服務(wù)，對銷售效果提出分析，向總經(jīng)理報告。
第六條 經(jīng)常和客戶保持聯(lián)系，掌握客戶意向和需求，并提出簽約原則的價格標(biāo)準(zhǔn)。
第七條 定期檢查銷售計劃實施結(jié)果，提出銷售計劃調(diào)整方案，報總經(jīng)理審批后組織實施。
第八條 掌握產(chǎn)品價格政策實施情況，控制公司不同客戶對象及其不同季節(jié)和價格水平，定期檢查計劃實施結(jié)果，及時提出改進(jìn)措施，保證企業(yè)較高的平均贏利水平。
第九條 定期走訪客戶，征求客戶意見。掌握其他公司銷售情況和價格水平，分析競爭態(tài)勢，調(diào)整產(chǎn)品銷售策略，適應(yīng)市場競爭需要。
第十條 參加公司收款分析會議，掌握客戶拖欠款情況，分析原因，負(fù)責(zé)客戶拖欠款催收組織工作，防止長期拖欠。
第十一條 培訓(xùn)和造就一支不同年齡和不同層次的產(chǎn)品銷售專業(yè)隊伍。
第十二條 制定銷售部管理制度、工作程序，并監(jiān)督貫徹實施。嚴(yán)格控制銷售費(fèi)用開支，規(guī)定開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，監(jiān)督銷售費(fèi)用的使用。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)11
職責(zé)：
1、根據(jù)公司及部門銷售任務(wù)開展銷售工作，完成各項銷售指標(biāo)
2、對現(xiàn)有市場和客戶進(jìn)行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導(dǎo)相關(guān)客戶的現(xiàn)有需求，達(dá)成銷售目標(biāo)
3、根據(jù)客戶需求的特點(diǎn)，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案
4、負(fù)責(zé)與客戶之間的商務(wù)談判，建立客戶關(guān)系，提高合同額和利潤率
5、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各種內(nèi)部、外部資源，解決在項目實施過程中出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度
6、上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作事項。
任職要求：
1、性別、年齡不限，計算機(jī)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2、有系統(tǒng)集成項目運(yùn)作經(jīng)驗優(yōu)先
3、熟悉政府采購流程者優(yōu)先，有行業(yè)銷售經(jīng)歷者優(yōu)先
4、具有清晰的思路和敏銳的判斷力，較強(qiáng)商業(yè)機(jī)會捕捉能力和商務(wù)談判能力，立開發(fā)客戶并完成銷售任務(wù)
5、邏輯分析、表達(dá)、文字提案能力強(qiáng)，并具備快速準(zhǔn)確的應(yīng)能力，立思考和解決問題能力
6、熱愛銷售工作，具有進(jìn)取精神，能承受工作壓力堅韌不拔，良好的`團(tuán)隊合作能力、學(xué)習(xí)能力，不斷提高自身的修養(yǎng)和技能
7、具有較強(qiáng)的市場分析能力，對產(chǎn)品數(shù)據(jù)敏感，思維清晰而有條理
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)12
崗位職責(zé)：
1. 接受客戶咨詢，記錄客戶咨詢、按照相應(yīng)流程給予客戶反饋；
2. 能及時發(fā)現(xiàn)來電客戶的需求及意見，并記錄整理及匯報；
3. 為客戶提供完整準(zhǔn)確的解答及信息，解決客戶問題，提供高質(zhì)量服務(wù)；
4. 負(fù)責(zé)客戶回訪工作，并征求客戶意見，考察客戶滿意度并記錄及資料歸納匯總等工作。
5.有相關(guān)管理經(jīng)驗優(yōu)先
任職條件
1. 大專及以上學(xué)歷；
2. 有親和力、口齒清晰，普通話良好，男女不限；
3. 思維敏捷，應(yīng)變能力強(qiáng)，勤奮好學(xué)，有進(jìn)取心；
4. 工作細(xì)致、耐心、穩(wěn)重、踏實；
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)13
1.利用微信等網(wǎng)絡(luò)工具做好朋友圈的產(chǎn)品/成功案例/優(yōu)秀內(nèi)容分享;
2.維護(hù)明星導(dǎo)師形象，這客戶推薦適合產(chǎn)品項目和日常答疑;
3.讓需求不強(qiáng)烈的客戶充分了解購買產(chǎn)品的.好處，盡最大可能轉(zhuǎn)化業(yè)績;
4.向客戶推送優(yōu)秀的課程試聽內(nèi)容，爭取把掉粉率降到最低;
5.積極主動關(guān)懷客戶的情況，定時推送最新活動消息和發(fā)送邀請。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)14
職責(zé)描述：
崗位職責(zé)：
1.客戶關(guān)系平臺建立和管理：客戶關(guān)系規(guī)劃、客戶關(guān)系拓展、客戶關(guān)系管理；
2.銷售項目主導(dǎo)：組建團(tuán)隊、制定項目策略、項目監(jiān)控和執(zhí)行；
3.全流程交易質(zhì)量的管控：客戶群風(fēng)險識別、合同簽訂質(zhì)量把關(guān)、合同履行質(zhì)量管控
職位要求：
1.可獨(dú)立承擔(dān)并完成銷售工作任務(wù)
2.負(fù)責(zé)部分或者區(qū)域商務(wù)工作的`組織、實施
3.負(fù)責(zé)并持續(xù)跟進(jìn)項目的進(jìn)展，尤其是商務(wù)部分
4.非常熟悉公司各類產(chǎn)品和技術(shù)優(yōu)勢
5.具有良好的溝通技巧
6.要求個人品質(zhì)良好并且自律、事業(yè)心和上進(jìn)心強(qiáng)
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)15
1、負(fù)責(zé)idc數(shù)據(jù)中心全線產(chǎn)品的銷售工作，負(fù)責(zé)公司idc機(jī)房的機(jī)柜、帶寬、云主機(jī)等相關(guān)產(chǎn)品的銷售；
2、客戶開發(fā)，收集和分析客戶業(yè)務(wù)需求并完成與客戶業(yè)務(wù)溝通、合同簽訂等商務(wù)工作；
3、完成公司下達(dá)的'銷售任務(wù)指標(biāo)要求；
4、開拓新客戶資源，老客戶關(guān)系的維系，與之建立良好長期的合作關(guān)系；
5、建立有效的客戶溝通渠道，確保團(tuán)隊完成公司下達(dá)的銷售月目標(biāo)、年目標(biāo)；
6、產(chǎn)品及商機(jī)收集管理，產(chǎn)品協(xié)助技術(shù)方案編寫及售后技術(shù)服務(wù)。
【銷售經(jīng)理崗位職責(zé)】相關(guān)文章：
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)06-16
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)02-14
銷售經(jīng)理及崗位職責(zé)12-19
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)06-16
銷售經(jīng)理崗位職責(zé) 09-22
銷售經(jīng)理的崗位職責(zé)08-04
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)_銷售經(jīng)理工作職責(zé)12-13
銷售區(qū)域經(jīng)理經(jīng)理崗位職責(zé)04-11
媒體銷售經(jīng)理崗位職責(zé)05-26