通信技術工程主管求職簡歷表格
書寫虛假的內容往往得不償失。適當的修飾自己的個人簡歷非常必要。但是任何的修飾必須在個人簡歷內容真實的基礎之上。如果求職者制作的個人簡歷內容全部為虛構，即便后期獲得工作的機會，同樣會產生很多負面的影響，甚至導致求職者在工作一段時間之后，由于個人簡歷內容造假等等原因被企業辭退。促使求職者的個人誠信受到影響，后期求職更加困難。
求職者學歷可以沒有，工作經驗可以沒有，但是誠信的態度必須具備。只要求職者在制作簡歷的時候，以真實的內容與表達形式，讓簡歷更具有內涵性，均可以獲得招聘單位的認可。只要個人能力強，即便前期的工作崗位無法達到預期的目標，在后期工作時認真仔細，同樣能夠贏得企業的認可，以便獲得更好的崗位與薪資待遇。
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基本信息 |
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個人相片 |
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姓 名： |
yjbys |
性 別： |
男 |
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民 族： |
漢族 |
出生年月： |
1986年6月1日 |
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證件號碼： |
www.ruiwen.com/jianli |
婚姻狀況： |
未婚 |
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身 高： |
170cm |
體 重： |
60kg |
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戶 籍： |
福建莆田 |
現所在地： |
福建莆田荔城區 |
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畢業學校： |
漳州職業技術學院 |
學 歷： |
專科 |
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專業名稱： |
電子技術 電子信息工程技術 |
畢業年份： |
2009年 |
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工作經驗： |
五年以上 |
最高職稱： |
其他 |
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求職意向 |
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職位性質： |
全 職 |
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職位類別： |
通信技術
技工類
物業管理 |
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職位名稱： |
工程主管 ; |
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工作地區： |
福建-莆田市區,福建-莆田城廂區,福建-莆田荔城區,福建-莆田仙游縣 ; |
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待遇要求： |
5000-6000元/月 可面議 ; 需要提供住房 |
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到職時間： |
可隨時到崗 |
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技能專長 |
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電腦水平： |
通信網絡沖突中斷處理，熟練電腦操作，掌握基礎辦公軟件使用 |
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教育培訓 |
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教育背景： |
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時間 |
所在學校 |
學歷 |
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2006年9月 - 2009年7月 |
漳州職業技術學院 |
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工作經歷 |
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所在公司： |
福建鴻官通信有限公司 |
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時間范圍： |
2009年3月 - 2012年7月 |
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公司性質： |
民營/私營公司 |
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所屬行業： |
通訊、電信業 |
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擔任職位： |
光纖線路設計 |
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工作描述： |
現場勘查建筑結構并通信線路圖設計，通信設備材料預算 |
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離職原因： |
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所在公司： |
莆田萬達百貨有限公司 |
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時間范圍： |
2012年7月 - 2013年7月 |
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公司性質： |
民營/私營公司 |
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所屬行業： |
批發零售(百貨、超市、專賣店) |
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擔任職位： |
工程/機械/能源-維修工程師 |
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工作描述： |
1、負責對強弱電線路等方面系統進行安全檢查，并對所管轄設備進行安全保養和維護； 2、負責基本設施的安裝設備勘查； 3、負責對設備運行操作中出現的故障或突發事件的處理與反饋； 4、負責項目建設中給排水工程施工技術及現場管理工作，及時解決現場技術問題，負責組織設備的安裝及驗收工作；參與給排水工程設計方案的優化，審核給排水系統專業圖紙；協助有關部門做好工程報事及給排水工程的招投標工作；協調施工單位，監理單位及各相關單位處理現場問題。 5、熟悉中央空調操作過程 6、熟練運用Office、Auto CAD等計算機軟件系統。 7、每個技術員負責樓層的公共設備設施維護 |
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離職原因： |
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所在公司： |
莆田萬科物業服務有限公司 |
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時間范圍： |
2013年9月 - 2015年4月 |
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公司性質： |
股份制企業 |
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所屬行業： |
建筑、房地產、物業管理、裝潢 |
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擔任職位： |
物業管理-物業維修人員 |
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工作描述： |
1、負責交付小區的公共設備設施的管理工作，對施工過程進行技術、質量和進度監督管理； 2、負責工程驗收及樓道工作、負責保修期內的維修協調工作； 3、負責小區公共設備的日常運行、檢查工作，保證設備正常運行 4、業主家中有事就通過APP助這兒的報事，及時解決業主的問題； 5、負責對小區供配電、給排水、電梯、智能化等系統設備實施日常維修保養，并做好相應日月度記錄； 6、對小區所管轄內的設備設施進行巡視檢查及按時清潔衛生，保持室內設備的整潔； 7、一旦發生停電、停水、電梯困人或其他事故，及時到達現場迅速查明原因，采取應急救援措施； |
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離職原因： |
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所在公司： |
恒大集團金碧物業有限公司莆田分公司 |
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時間范圍： |
2015年3月 - 2016年8月 |
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公司性質： |
民營/私營公司 |
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所屬行業： |
建筑、房地產、物業管理、裝潢 |
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擔任職位： |
物業管理-業管理經理/主管 技師 |
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工作描述： |
1、負責分公司新項目前期介入，負責現場物業項目巡檢、督導、培訓工作和保證項目管理工作順利開展。2、負責公司服務品質的監督、檢查、工作考核，保障服務質量。3、以保障安全和項目品質為出發點，定期歷次發現問題跟蹤解決結果，核實落實情況，提交公司領導后抄送相關部門進行整改并定期復查。 |
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離職原因： |
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其他信息 |
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自我評價： |
有良好的團隊合作意識，能吃苦耐勞，工作積極主動，責任心強，能承受工作壓力； |
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