策劃市場(chǎng)推廣個(gè)人簡(jiǎn)歷

　　在個(gè)人簡(jiǎn)歷中需要重視一些注意事項(xiàng)，切勿將自己本該順暢的求職之路變成“此路不通”。以下是策劃市場(chǎng)推廣個(gè)人簡(jiǎn)歷模板，以供賞析和參考借鑒!

　　策劃市場(chǎng)推廣個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

　　YJBYS

　　兩年以上工作經(jīng)驗(yàn) | 女| 25歲(1986年1月11日)

　　居住地：上海

　　電　話(huà)：138********(手機(jī))

　　E-mail：YJBYS@.com

　　最近工作 [2年]

　　公　司：XX公關(guān)有限公司

　　行　業(yè)：公關(guān)/市場(chǎng)推廣/會(huì)展

　　職　位：AE

　　最高學(xué)歷

　　學(xué)　歷：本科

　　專(zhuān)　業(yè)：廣告學(xué)

　　學(xué)　校：上海大學(xué)

　　自我評(píng)價(jià)

　　具有扎實(shí)的美術(shù)功底，能夠熟練使用Photoshop、CorelDraw、Painter、 3DMAX、sketchup、CAD等繪圖軟件。擅長(zhǎng)樣本設(shè)計(jì)、平面廣告設(shè)計(jì)、VI形象識(shí)別系統(tǒng)等，善于將藝術(shù)美感和實(shí)用性相結(jié)合。個(gè)性沉著穩(wěn)重、吃苦耐勞，能夠承受一定的壓力;為人忠厚、待人真誠(chéng)守信，希望用自己的勤勞和智慧為公司創(chuàng)造最大的價(jià)值。

　　求職意向

　　到崗時(shí)間： 一周之內(nèi)

　　工作性質(zhì)： 全職

　　希望行業(yè)： 公關(guān)/市場(chǎng)推廣/會(huì)展

　　目標(biāo)地點(diǎn)： 上海

　　期望月薪： 面議/月

　　目標(biāo)職能： AE

　　工作經(jīng)驗(yàn)

　　2010/8—至今：XX公關(guān)有限公司 [ 2年]

　　所屬行業(yè)：公關(guān)/市場(chǎng)推廣/會(huì)展

　　事件行銷(xiāo)中心 AE

　　1、負(fù)責(zé)線下活動(dòng)策劃管理，包括：校園、商場(chǎng)等領(lǐng)域;

　　2、負(fù)責(zé)及時(shí)、準(zhǔn)確地理解客戶(hù)需求，并將相關(guān)信息反饋給有關(guān)部門(mén);

　　3、負(fù)責(zé)為客戶(hù)撰寫(xiě)和策劃市場(chǎng)推廣方案;

　　4、負(fù)責(zé)與供應(yīng)商溝通，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，解決問(wèn)題，保證活動(dòng)的`順利進(jìn)行;

　　5、負(fù)責(zé)活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)的調(diào)控和現(xiàn)場(chǎng)溝通等。

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　　2008/7--2010 /7：XX廣告有限公司 [ 2年]

　　所屬行業(yè)：廣告

　　客戶(hù)部 客服經(jīng)理

　　1、負(fù)責(zé)分析客戶(hù)的產(chǎn)業(yè)及相關(guān)市場(chǎng)狀況，收集行業(yè)、競(jìng)品相關(guān)資訊;

　　2、負(fù)責(zé)客戶(hù)接洽、談判與溝通，把握客戶(hù)需求，制定品牌形象、品牌推廣的總體規(guī)劃和工作計(jì)劃;

　　3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司資源、分派工作、協(xié)助項(xiàng)目成功執(zhí)行;

　　4、負(fù)責(zé)與客戶(hù)日常溝通，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的、有品位的產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì);

　　5、負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶(hù)需求，并與設(shè)計(jì)和文案溝通，創(chuàng)作完成客戶(hù)需要的廣告作品。

　　教育經(jīng)歷

　　2004/9--2008 /7 上海大學(xué) 廣告學(xué) 本科

　　證 書(shū)

　　2006/12 大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)

　　2005/12 大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)

　　語(yǔ)言能力

　　英語(yǔ)(熟練) 聽(tīng)說(shuō)(精通)，讀寫(xiě)(精通)

　　拓展閱讀：十年磨一劍 分析師教你如何依靠簡(jiǎn)歷奠定勝局

　　專(zhuān)業(yè)個(gè)人簡(jiǎn)歷創(chuàng)作平臺(tái)中的分析師表示，之所以尋常人制作出來(lái)的簡(jiǎn)歷與專(zhuān)業(yè)從事分析的人員手中顯現(xiàn)出的類(lèi)型不一，原因非常簡(jiǎn)單，因簡(jiǎn)歷這種需要在正規(guī)場(chǎng)合發(fā)揮作用的存在，所以用一種怎樣的態(tài)度對(duì)待簡(jiǎn)歷，才是可以影響到求職成功的依仗。

　　尤其是那些剛剛走出校門(mén)的畢業(yè)生，初次涉足社會(huì)多會(huì)因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)與能力不足，從而被各大企業(yè)拒之門(mén)外，即便心有不甘，求職者也只能夠被動(dòng)的接受，故而簡(jiǎn)歷究竟應(yīng)該如何創(chuàng)作，才是奠定勝局的關(guān)鍵。