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  • 自由職業(yè)者的人事檔案怎么處理

    時(shí)間:2024-04-20 10:53:09 檔案 我要投稿
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    自由職業(yè)者的人事檔案怎么處理

      一般,檔案是指人們?cè)诟黜?xiàng)社會(huì)活動(dòng)中直接形成的各種形式的具有保存價(jià)值的原始記錄。以下是小編為大家整理的自由職業(yè)者的人事檔案怎么處理,希望對(duì)大家有所幫助!

    自由職業(yè)者的人事檔案怎么處理

      自由職業(yè)者的人事檔案怎么處理

      1、剛畢業(yè)的同學(xué)可以繼續(xù)將檔案交由學(xué)校進(jìn)行托管,因?yàn)閲?guó)家有規(guī)定,如果學(xué)生在兩年擇業(yè)期之內(nèi)沒(méi)有找到好的檔案存放地的話,那么學(xué)校就有義務(wù)為你們進(jìn)行托管檔案。但是要注意的是,這個(gè)期限是兩年,兩年之后一定要記得及時(shí)將檔案轉(zhuǎn)出,以免以后又不知道自己的檔案去向了。

      2、工作單位有檔案接收權(quán)限的同學(xué),可以直接將檔案轉(zhuǎn)入公司進(jìn)行管理,這樣管理和更改起來(lái)是十分方便的。一般能夠接收檔案的只有國(guó)企事業(yè)單位或者機(jī)關(guān)單位,其他的小型企業(yè)是沒(méi)有檔案接收資格的。

      3、既不在國(guó)企工作也過(guò)了兩年擇業(yè)期限都同學(xué)們,你們夜不用擔(dān)心,因?yàn)槟銈兊臋n案也是有很好的歸屬地的。那就是人力資源中心,只要將檔案轉(zhuǎn)入到人力資源中心進(jìn)行管理即可。但是每年要交一點(diǎn)點(diǎn)到托管費(fèi),不然檔案就會(huì)封檔當(dāng)作死檔處理。

      人事檔案的作用:

      人事檔案是人事管理實(shí)踐活動(dòng)的產(chǎn)物,服務(wù)于組織、人事、勞動(dòng)(或人力資源管理)工作,服務(wù)于相對(duì)人。人事檔案的作用主要表現(xiàn)在十個(gè)方面:

      人事檔案是組織、人事、勞動(dòng)(或人力資源管理)工作不可缺少的依據(jù);人事檔案為開發(fā)人才,使用人才,進(jìn)行人才預(yù)測(cè)及制定人才計(jì)劃提供準(zhǔn)確的信息;人事檔案是澄清問(wèn)題的可靠憑證;人事檔案是維護(hù)個(gè)人權(quán)益和福利的法律信證;人事檔案是推行和貫徹公務(wù)員及其他各類人員管理制度的重要手段;人事檔案是組織與干部(相對(duì)人)之間聯(lián)系的紐帶;人事檔案是組織、人事、勞動(dòng)(或人力資源管理)工作者記憶的工具;人事檔案對(duì)人事工作有規(guī)范、檢查、監(jiān)督的作用;人事檔案是進(jìn)行科學(xué)研究,特別是編寫人物傳記和專業(yè)史的寶貴史料;人事檔案是宣傳教育的生動(dòng)素材。

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