工作會議紀(jì)要集錦15篇
在不斷進(jìn)步的社會中，會議紀(jì)要對人們來說越來越重要，會議紀(jì)要一般采用第三人稱寫法。那么你真正懂得怎么制定會議紀(jì)要嗎？以下是小編為大家收集的工作會議紀(jì)要，希望能夠幫助到大家。
工作會議紀(jì)要1
20xx年2月4日上午總公司x年度工作總結(jié)會在行政樓三樓會議室召開，基層管理以上人員到會。
范總經(jīng)理對本年度公司工作所體現(xiàn)出的“目標(biāo)明確、思路清晰、精神振奮、措施扎實(shí)、效果明顯”的整體面貌給予了肯定，并作了具體總結(jié)：
1、總結(jié)各部門工作，指出了所取得的成效和存在的不足，要求大家完善工作流程，提高工作效率，增進(jìn)公司效益。
2、肯定了總公司直屬黨支部的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員同志的先鋒模范作用，要求進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
3、公司競聘按照學(xué)校統(tǒng)一布署圓滿完成。會議宣布了競聘后的職務(wù)任免和崗位安排。要求每位員工在調(diào)整后的`工作崗位上理清思路，妥善合理地安排工作，切實(shí)提升工作層次。x年度定為“企業(yè)文化年”，致力于加強(qiáng)員工的文化學(xué)習(xí)及底蘊(yùn)培養(yǎng)，提高綜合素質(zhì)。
4、進(jìn)一步增強(qiáng)公司員工的責(zé)任心和緊迫感，增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念。加大信息化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)力度。在嚴(yán)格執(zhí)行制度的基礎(chǔ)上，增加人性化管理，培養(yǎng)互幫互助精神，營造員工之間和諧與寬容、團(tuán)結(jié)與奮進(jìn)的氛圍，在工作中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，使個(gè)人和公司得到各方面的尊重。
會議最后要求各部門認(rèn)真總結(jié)過往，放眼未來，領(lǐng)會精神，大膽工作，共同創(chuàng)造公司的美好前景。
x學(xué)院后勤服務(wù)總公司
20xx年二月四日
工作會議紀(jì)要2
會議時(shí)間：xxxx年xx月xx日
主持：xxx總工
會議地點(diǎn)：水務(wù)局會議室
記錄：現(xiàn)場監(jiān)理
參加單位：建設(shè)單位、監(jiān)理單位、施工單位。
會議主要議程：建設(shè)單位與施工單位及監(jiān)理單位分別匯報(bào)目前工程施工進(jìn)展情況，分析存在的主要問題，制定下一步施工計(jì)劃，明確工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全等要求，現(xiàn)將會議確定的有關(guān)事項(xiàng)紀(jì)要如下：
一、會議分析指出工程進(jìn)度滯后的主要原因：一是施工單位沒有按實(shí)際工作量投入人員、機(jī)械、設(shè)備組織施工，施工技術(shù)力量薄弱與管理不到位;二是施工現(xiàn)場協(xié)調(diào)不到位;
二、會議決定：
(1)施工單位應(yīng)投入滿足施工進(jìn)度要求的`人力、物力、財(cái)力與機(jī)械設(shè)備，增加施工技術(shù)力量，加強(qiáng)施工管理，確保工程質(zhì)量、進(jìn)度與安全。
(2)施工單位按照倒排工期的原則，做到節(jié)點(diǎn)控制，并制定科學(xué)合理、切實(shí)可行的工程施工組織計(jì)劃與工程應(yīng)急度汛計(jì)劃，并將計(jì)劃于xx月xx日前報(bào)監(jiān)理審查后交建設(shè)單位。
(3)要求監(jiān)理單位加強(qiáng)現(xiàn)場監(jiān)理力度，加強(qiáng)工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全管理，積極協(xié)調(diào)參建單位的關(guān)系，確保工程施工質(zhì)量與進(jìn)度;
(4)會議強(qiáng)調(diào)各水庫除險(xiǎn)加固工程應(yīng)確保xxxx年xx月底完成關(guān)鍵工序施工，對于未進(jìn)場的水庫必須在xx月xx日前進(jìn)場，確保水庫具備度汛、來年蓄水灌溉、養(yǎng)殖等條件，否則照成一切后果有施工方承擔(dān);
(5)施工單位應(yīng)做好隱蔽工程要通知相關(guān)單位驗(yàn)收合格后方可進(jìn)入下一道工序施工， 確保按時(shí)保質(zhì)完成本工程.
(6)安全文明施工：落實(shí)項(xiàng)目部、公示牌、以及施工人員保險(xiǎn);夏季施工做好防暑降溫工作;
(7)對于主體工程在xx月xx日前完工的項(xiàng)目，建設(shè)單位將給與相應(yīng)的獎勵;
以上問題各項(xiàng)目部應(yīng)高度重視，并抓緊落實(shí);
工作會議紀(jì)要3
被征收人對適用xx年8月26日修改前的《中華人民共和國土地管理法》實(shí)施的農(nóng)村集體土地征收引發(fā)的補(bǔ)償安置提起訴訟的.，人民法院在立案或一審審理期間應(yīng)當(dāng)根據(jù)《最高人民法院關(guān)于適用<中華人民共和國行政訴訟法>的解釋》第五十五條等規(guī)定，給予指導(dǎo)和釋明，并結(jié)合補(bǔ)償安置具體情況、補(bǔ)償安置分歧原因、被征收人實(shí)質(zhì)訴求等情況，引導(dǎo)被征收人正確選擇被訴行政行為、適格被告及有利于補(bǔ)償安置爭議實(shí)質(zhì)化解的訴訟請求：
（1）簽訂補(bǔ)償安置協(xié)議后，認(rèn)為補(bǔ)償安置協(xié)議違法或遺漏法定補(bǔ)償安置內(nèi)容的，引導(dǎo)起訴補(bǔ)償安置協(xié)議；
（2）對補(bǔ)償安置義務(wù)主體作出的補(bǔ)償決定不服，認(rèn)為補(bǔ)償決定違法或者遺漏法定補(bǔ)償安置內(nèi)容的，引導(dǎo)起訴補(bǔ)償決定；
被征收人對補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)、補(bǔ)償安置方案、被征收房屋和土地的地類與面積認(rèn)定、地上附著物與青苗補(bǔ)償費(fèi)計(jì)算等有異議的，可以在提起上述相關(guān)類型訴訟時(shí)一并提出；人民法院應(yīng)當(dāng)全面審查上述行為的合法性。
工作會議紀(jì)要4
時(shí)間：20xx年8月31日下午
地點(diǎn)：XX
出席人員：XX
主持人：XX
記錄人：XX
楊春恒：各位律師，大家下午好，今天我們召開例會，下面請大家踴躍發(fā)言，我們結(jié)合具體的案例來探求實(shí)務(wù)的可操作性，并進(jìn)行理論解析。
吳瑞青：最近我代理了一個(gè)案子，是關(guān)于名稱權(quán)侵權(quán)糾紛的。案情大概是這樣：原告兩年前在安丘某路段開設(shè)了一家餐館，名為“安丘狀元粥店”，并注冊了工商登記。該店經(jīng)過兩年經(jīng)營，生意紅火，贏得了消費(fèi)者的信譽(yù)，并在本地具有了相當(dāng)?shù)闹取Ｗ罱诎睬鸬牧硪粭l街上，原先的一家餐館將自己的營業(yè)名稱改為“迎新狀元樓休閑餐廳”且“迎新”二字非常小，“狀元樓”三字非常大，原告認(rèn)為，被告這種做法，是刻意在利用“狀元樓”的知名度，誤導(dǎo)消費(fèi)者。在與對方協(xié)商未果之后，原告無奈，只好訴之法院來維護(hù)自己的合法權(quán)益。今天請大家來討論一下這個(gè)案子。
趙榮烈：我認(rèn)為本案首先要解決的問題是被告的做法是否構(gòu)成對原告的侵權(quán)。我認(rèn)為原告在安丘市工商局辦理了登記，字號名稱為“安丘市狀元樓粥店”，在安丘市享有較高的知名度，依法享有專用權(quán)。該被告應(yīng)該是侵犯了原告專有名稱的使用權(quán)。
吳瑞青：光憑這一點(diǎn)還不足以證明，還要把對方的侵權(quán)行為予以解剖。
趙麗：被告以“迎新狀元樓休閑餐廳”作為企業(yè)名稱在門面上使用，其中“迎新狀元樓休閑餐廳”中的“迎新”二字較小，“狀元樓”三字較大，突出顯示“狀元樓”三字，與原告登記注冊的“狀元樓”粥店名稱相同。且原告和被告的經(jīng)營場所在同一地域，原、被告的服務(wù)項(xiàng)目同是餐飲行業(yè)，容易使相關(guān)公眾產(chǎn)生誤認(rèn)。我認(rèn)為依照《中華人民共和國反不正當(dāng)競爭法》相關(guān)規(guī)定，被告的行為已構(gòu)成對原告企業(yè)名稱權(quán)的侵犯。
吳瑞青：謝謝，本案的關(guān)鍵點(diǎn)就在這里，只有把這個(gè)問題搞明白了，接下來的停止侵權(quán)和具體賠償問題就好解決了。
楊春恒：好的，大家還有什么具體的案例拿來討論一下?
趙榮烈：我說個(gè)吧，我最近經(jīng)手了一個(gè)交通事故案子，案情大意是：20xx年12月，李某駕車出游途中遇熟人趙某，由于順路趙某便要求李某搭載自己一程。后行經(jīng)某路段時(shí)，李某因避讓一輛從相對方向左轉(zhuǎn)彎的無牌兩輪摩托車(事故發(fā)生后未能找到此輛摩托車)致使自己的車子側(cè)翻于路邊水溝里，造成趙某受傷，經(jīng)鑒定趙某的傷殘等級為9級。交警出具的道路交通事故責(zé)任認(rèn)定書認(rèn)定李某負(fù)此次事故的全部責(zé)任。后趙某與李某就賠償事宜協(xié)商未果，遂向法院提起訴訟。這個(gè)案子事情清楚，雙方爭議的焦點(diǎn)是，能不能減輕李某的賠償責(zé)任，請大家來討論一下。
辛剛：我覺得不能減輕，李某必須承擔(dān)全部賠償責(zé)任。李某對事故負(fù)全責(zé)，且李某作為駕駛者應(yīng)對其車內(nèi)的人、物負(fù)有安全保障義務(wù)，好意搭乘是值得鼓勵的行為，但不能成為減輕賠償責(zé)任的事由，況且根據(jù)根據(jù)《道路交通安全法》第七十六條關(guān)于道路交通事故由有過錯(cuò)的一方承擔(dān)責(zé)任的規(guī)定，李某也應(yīng)該承擔(dān)全部的責(zé)任。
吳瑞青：我覺得可以適當(dāng)減輕李某的賠償責(zé)任。李某并非駕車營運(yùn)，是純負(fù)義務(wù)的行為，根據(jù)權(quán)責(zé)對等原則，應(yīng)減輕李某的賠償責(zé)任。
張佃軍：李某在緊急情況下為了避免交通事故采取緊急避險(xiǎn)行為，因緊急避險(xiǎn)措施不當(dāng)致使車輛側(cè)翻，根據(jù)《民法通則》的規(guī)定，緊急避險(xiǎn)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)適當(dāng)?shù)拿袷仑?zé)任。也就是說，緊急避險(xiǎn)可以作為減輕李某賠償責(zé)任的法律依據(jù)。
趙榮烈：這應(yīng)該是一個(gè)可以作為減輕賠償責(zé)任的法律依據(jù)。而在實(shí)際的'操作中，法院的判決也支持了這種觀點(diǎn)，在目前法律沒有對好意搭乘作具體的法律規(guī)定的情況下，適用緊急避險(xiǎn)很好的解決了這一問題。
石洪亮：下面我們來討論一個(gè)買賣合同糾紛的案件，案件的大意是：某房地產(chǎn)公司與趙某簽訂一份《商品房買賣合同》，約定由房地產(chǎn)公司向趙某出售房屋一套，趙某于簽訂合同當(dāng)日支付首付款53000元，并同意余款220xx0元由趙某在付首付款后向銀行申請按揭支付。合同簽訂后，趙某并未按約定向某房地產(chǎn)公司支付首付款53000元。與此同時(shí)，趙某與第三人某銀行簽訂了《某銀行個(gè)人住房貸款合同》，約定趙某向某銀行借款220xx0元，以所購買的房屋作為抵押物，某房地產(chǎn)公司未作為保證人在合同上簽字蓋章。同年4月，上述《商品房買賣合同》在房屋產(chǎn)權(quán)管理部門辦理了登記備案，房屋借款抵押也辦理了預(yù)購商品房貸款抵押登記。在簽訂借款合同和辦理抵押登記后，某銀行依約將220xx0元貸款轉(zhuǎn)入趙某的個(gè)人帳戶，但趙某并未將此款支付給某房地產(chǎn)公司。該房地產(chǎn)公司以趙某未支付房款構(gòu)成違約、利用未取得所有權(quán)的房屋進(jìn)行抵押貸款為由，訴至法院，請求解除與趙某之間的《商品房買賣合同》，確認(rèn)趙某以所購房屋作為抵押物的貸款抵押無效。
張佃軍：我覺得被告沒有履行合同約定，對于原告主張解除合同的請求是可以得到法律支持的。
楊春恒：這一點(diǎn)沒有什么疑問，焦點(diǎn)就在于被告的抵押行為是否有效。
石洪亮：我認(rèn)為該抵押行為是有效的，依據(jù)《城市房地產(chǎn)抵押管理辦法》規(guī)定，明確購房人可以用未實(shí)際取得房屋所有權(quán)的預(yù)購商品房作為按揭貸款抵押，該房地產(chǎn)公司在合同中同意趙某在支付首付款后，可以向銀行申請按揭貸款，在趙某未付清首付款的情況下，又向房產(chǎn)局申請了該《商品房買賣合同》登記備案，應(yīng)視為其同意趙某在未支付首付款的情況下，可以用預(yù)購的房屋作為抵押物向銀行申請貸款，某房地產(chǎn)公司未在借款合同上簽字或蓋章并不影響抵押合同的效力，在借款合同有效的情況下，抵押行為是有效的。
楊春恒：今天我們的討論很熱烈，各位律師都能夠踴躍發(fā)言，并且提出了寶貴的建議，使得我們要討論的案例都有了圓滿的解決方案，非常好!希望大家散會后能夠不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，多思考，切實(shí)提高自身的執(zhí)業(yè)水平，更好地為我們的當(dāng)事人服務(wù)。還是那句話，對我們的當(dāng)事人負(fù)責(zé)，就是對我們自己負(fù)責(zé)。
大家看一下會議記錄，參加人員簽字：XX
工作會議紀(jì)要5
XX年3月20日下午三時(shí)，陽光助學(xué)社在塘廈xxxx酒店召開XX年度重要工作協(xié)調(diào)會，參加的社員有：春風(fēng)綠茶、劉x、紫x、胡x、盧x、平x、sammi、嬌姐、啟明星、馮x、小葉、和天才在一起、繼續(xù)及他的朋友、……等15名社員。
在本次會議上，大家，對XX年度重點(diǎn)工作的策劃、組織、實(shí)施等各環(huán)節(jié)進(jìn)行廣泛深入交流討論并形成如下決議：
一、關(guān)于助學(xué)社會議召集的有關(guān)問題。初步確定每年的3月份作為陽光助學(xué)社年度重點(diǎn)工作會議的召開時(shí)間，對當(dāng)年的重點(diǎn)工作計(jì)劃進(jìn)行商討確定，希望盡可能多的社員積極參與。今后助學(xué)社會議開會地點(diǎn)的選擇盡量考慮社員較為集中、交通較為便利的地點(diǎn)。會議通知盡量在會議召開前一周發(fā)布并短信通知到各位社員。
二、年度走訪考察活動方面。年內(nèi)計(jì)劃安排不少于10次助學(xué)走訪考察活動，去年省內(nèi)走訪比較多，今年重點(diǎn)走訪省外的助學(xué)點(diǎn)。走訪活動可以通過經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助、拉贊助等方式籌集更多走訪資金，吸引更多社員參加。
3月12-13號助學(xué)社已經(jīng)組織走訪了肇慶廣寧縣助學(xué)點(diǎn)。待助學(xué)生資料已經(jīng)發(fā)布。
3月23-27日將組織考察團(tuán)到廣西百色考察走訪，主要是對XX年受助學(xué)生名單進(jìn)行回訪及調(diào)查新增的資助對象資料情況。社長春風(fēng)綠茶強(qiáng)調(diào)，在走訪的時(shí)候，不僅僅了解掌握受助學(xué)生的情況，更需要我們投入更多愛心和感情去關(guān)愛，讓學(xué)生們的心靈能得到健康的成長。此次活動得到社長春風(fēng)綠茶的鼎力支持幫助，會議現(xiàn)場收到塘廈金信聯(lián)黨支部捐資1200元，一部分費(fèi)用作購買文具送給百色受助的學(xué)生，另一部分作為下次回訪買書籍或者購買文具。塘廈三局醫(yī)院第二黨支部也為百色助學(xué)考察活動捐助450元的用于購買文具。社長私人捐資500元作為此次愛心活動的經(jīng)費(fèi)(百色助學(xué)之旅考察團(tuán)出發(fā)前，廣州愛心人士小魔怪捐助人民幣XX元作為本次走訪考察活動的補(bǔ)助經(jīng)費(fèi))。
4月份由劉期望負(fù)責(zé)召集考察人員對湖南永順進(jìn)行回訪。
5月份擬回訪南寧市馬山縣助學(xué)點(diǎn)和貴港市助學(xué)點(diǎn)。
6月份擬和仁孚奔馳車主俱樂部聯(lián)合組織開展一次愛心助學(xué)自駕之旅，地點(diǎn)待定。
下半年可根據(jù)情況靈活安排省內(nèi)的走訪考察活動。
三、擬于XX年10月國慶節(jié)期間組織貴州愛心助學(xué)考察自駕之旅，作為社慶7周年的一次紀(jì)念活動。重點(diǎn)考察黔西南地區(qū)以決定是否在該地區(qū)開辟新的助學(xué)點(diǎn)和在XX年投入20多萬建成陽光平江小學(xué)并投入使用后，今年的回訪主要了解新校舍的使用情況和師資力量，學(xué)生情況等等，主要包括匯集了多少學(xué)生，分布多少村落、政府的重視程度等等，活動期間順道參觀貴州部分旅游景點(diǎn)，作為紀(jì)念活動的一部分。此項(xiàng)活動由社長春風(fēng)綠茶負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
四、辦好第六屆“手牽手、走出大山看中國”愛心夏令營活動，期間穿插助學(xué)社全體成員與資助人分享會，社員和資助人能夠面對面地交流溝通，分享資助人助學(xué)的心得，增強(qiáng)凝聚力并且能夠令資助人更深入了解助學(xué)社的活動。“手牽手、走出大山看中國”愛心夏令營成為陽光助學(xué)社一項(xiàng)年度重要活動成功舉辦了五屆，社會反響比較好，我們要在前五屆成功舉辦的`基礎(chǔ)上，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新活動內(nèi)容和模式、嚴(yán)密組織。該活動初定XX年8月份開展。
五、繼續(xù)舉辦愛心月餅義賣活動。每年一度的愛心月餅義賣活動已經(jīng)開展了好幾年，并且成效不錯(cuò)，雖然是很累，很繁瑣，但義賣的費(fèi)用對于助學(xué)社的發(fā)展非常有利，愛心月餅義賣活動要延續(xù)下去，要把負(fù)責(zé)人定下來，義賣的錢要定個(gè)目標(biāo)和具體用途(例如把籌得的款項(xiàng)作為修繕一些殘舊的學(xué)校，部分作為省外走訪考察活動補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)等)，義賣活動8月底至9月(即中秋節(jié)前一個(gè)月內(nèi))。經(jīng)大家討論，決定該項(xiàng)活動的負(fù)責(zé)人為風(fēng)鈴和凹凸不平，同時(shí)希望廣大社員能夠積極參與。
六、舉辦大型義演、圖片展及主題愛心公益活動。助學(xué)社成立六年多來，由助學(xué)社牽線搭橋而得到資助的學(xué)生已經(jīng)接近三千名，之所以計(jì)劃舉辦大型義演活動，主要目的是為了提高助學(xué)社的社會公信力，更好的推廣助學(xué)社的社會形象。圖片展可以安排在大型義演活動期間舉行，今年的圖片展要在XX年圖片展的基礎(chǔ)上做好籌劃。同時(shí)建議策劃編輯出版一冊助學(xué)社形象宣傳畫冊進(jìn)行義賣，畫冊內(nèi)容要把助學(xué)的發(fā)展歷程、資助回訪活動以及媒體關(guān)注等方面內(nèi)容圖文并茂地表達(dá)出來，能夠令更多社會人士得到共鳴。年內(nèi)可根據(jù)不同需要，組織幾次主題愛心公益活動，具體的活動主題、內(nèi)容根據(jù)情況決定。
七、受到社會愛心團(tuán)隊(duì)所托，希望在XX年能夠在貧困的地區(qū)興建一座希望小學(xué)(資金由愛心團(tuán)隊(duì)自籌)，此事經(jīng)社員們商討，暫定需要至少一年左右的時(shí)間去考察和選地方。并且考察的時(shí)候需要認(rèn)真地調(diào)查該貧困地區(qū)是否確實(shí)有需要興建學(xué)校之必要。
八、關(guān)于對參加走訪考察活動進(jìn)行經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助的問題。經(jīng)與會全體社員投票通過，從XX年3月份起，當(dāng)次走訪的費(fèi)用金額超過每人1000元的，助學(xué)社給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助每人200元/次，但此福利只限于陽光助學(xué)社員。一方面希望鼓勵社員們不單積極走訪近的地區(qū)，還多走訪遠(yuǎn)路程的地方;另一方面也希望能更吸引更多愛心人員加入助學(xué)社，成為我們內(nèi)部的社員。如果物價(jià)上漲得厲害，助學(xué)社會根據(jù)上漲情況而再商討補(bǔ)助的費(fèi)用適當(dāng)調(diào)高。
九、陽光助學(xué)社的網(wǎng)站如今已經(jīng)正在籌建當(dāng)中，由胡昂迪安及紫依負(fù)責(zé)跟進(jìn)。
十、關(guān)于社員注冊、社員證制作發(fā)放及社服發(fā)放等方面的問題。對于社員注冊管理要進(jìn)一步規(guī)范起來，助學(xué)社門戶網(wǎng)站正式上線后，新老社員的注冊登記等要及時(shí)統(tǒng)計(jì)、核實(shí)并公布，同時(shí)制發(fā)社員證。社員證照片的收集由人力組負(fù)責(zé)，社員證由人力組和星期一負(fù)責(zé)制作和發(fā)放。社服已經(jīng)由星期一聯(lián)系做好，將于下次季度活動時(shí)進(jìn)行發(fā)放。
工作會議紀(jì)要6
20xx年9月5日下午2:00，公司總經(jīng)理xx在二樓會議室主持召開了20xx年10月安全生產(chǎn)專題會議，公司各部門負(fù)責(zé)人、公司安全員、監(jiān)事參加了會議。現(xiàn)將會議主要內(nèi)容紀(jì)要如下：
一、會議首先由安委會成員宣讀了公司近期新制訂及修訂的各項(xiàng)安全管理機(jī)構(gòu)及安全管理制度。
1、總經(jīng)理xx宣讀了公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理委員會成員調(diào)整情況。
2、生產(chǎn)副總李大兵宣讀了《關(guān)于成立安全部的通知》、《關(guān)于成立安全生產(chǎn)隱患排查治理標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)字化(兩化)領(lǐng)導(dǎo)工作小組的通知、《關(guān)于對應(yīng)急救援管理機(jī)構(gòu)成員進(jìn)行調(diào)整的`通知》、《關(guān)于成立職業(yè)病防治領(lǐng)導(dǎo)小組和職業(yè)病管理人員的決定》。
3、行政副總童總宣讀了《公司安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理制度》。
4、安全部經(jīng)理王建悅宣讀《公司安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度》及《安全生產(chǎn)事故調(diào)查處理及責(zé)任追究制度》。
5、義務(wù)消防隊(duì)長吳爽宣讀了公司《安全生產(chǎn)責(zé)任制》。
二、金總帶領(lǐng)大家學(xué)習(xí)了新制訂的安全制度并展開討論對制度進(jìn)行修改。
三、金總對安全生產(chǎn)會議進(jìn)行總結(jié)并進(jìn)行安排。
通過此次會議，各項(xiàng)安全制度及規(guī)定宣布嚴(yán)格執(zhí)行，希望所有安委會成員認(rèn)真按照安全生產(chǎn)責(zé)任制履職，不推不拖不讓，將相關(guān)制度落到實(shí)處。具體工作安排：
1、10月開始在公司分批次開展安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)制度、特種設(shè)備的安全使用、安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)，11月對全員進(jìn)行各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案的學(xué)習(xí)和演練。
2、抓好安全培訓(xùn)和應(yīng)急預(yù)案的演練，掌握各項(xiàng)制度，掌握好應(yīng)急預(yù)案程序及要求，要在關(guān)鍵時(shí)刻能執(zhí)行得了，能用得上。
3、財(cái)務(wù)部按照安全生產(chǎn)法及公司制訂的《安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理制度》，提取20xx年度安全經(jīng)費(fèi)，并專款專用，安委會協(xié)同倉儲部按文件要求做好相關(guān)工作。
參會人員：
工作會議紀(jì)要7
會議時(shí)間:x年xx月xx日下午時(shí)
會議地點(diǎn):辦公室
主持人:
參加人員:、
會議記錄:
會議內(nèi)容:
本次周例會明確了個(gè)人工作職責(zé)，孵化基地項(xiàng)目進(jìn)展情況及本周工作計(jì)劃，公司領(lǐng)導(dǎo)對本周重點(diǎn)工作進(jìn)行了安排部署。
現(xiàn)將會議紀(jì)要如下:
一、薛經(jīng)理發(fā)言
1、明確工作職責(zé)(工作重點(diǎn)放在孵化基地):
:工程施工總負(fù)責(zé)，以工地施工細(xì)節(jié)把控，項(xiàng)目總體進(jìn)度安排及總包、監(jiān)理、一二號樓分包單位協(xié)調(diào)配合為主。
:公司技術(shù)支撐，與設(shè)計(jì)院趙工就項(xiàng)目相關(guān)變更進(jìn)行溝通協(xié)調(diào)及跟進(jìn)，施工現(xiàn)場材料設(shè)備下單及跟進(jìn)，項(xiàng)目技術(shù)難關(guān)的攻克，項(xiàng)目相關(guān)設(shè)備招投標(biāo)事宜的跟進(jìn)，其他項(xiàng)目技術(shù)方案的起草及與上海公司的協(xié)調(diào)配合。
:后勤管理，工地支撐、協(xié)助與售后，材料采購。
:財(cái)務(wù)本職工作之外，負(fù)責(zé)辦公室工作及人事考勤執(zhí)行。
、:近期內(nèi)加強(qiáng)自我修養(yǎng)，養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣與工作態(tài)度，具體分工待定。
:公司負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)、跟進(jìn)，公司外圍事務(wù)協(xié)調(diào)、處理，項(xiàng)目業(yè)主、管理公司溝通協(xié)調(diào)，每周三召集公司例會并主持。
2、工作制度
(1)夏季上班時(shí)間:8:30-12:0014:30-18:00。
(2)每月考勤26日，每月允許2次請假機(jī)會，2次以上按日扣除當(dāng)日工資，10日以上扣除當(dāng)月工資，加班按法定假日工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(3)辦公室衛(wèi)生實(shí)行辦公室負(fù)責(zé)制，各自辦公室衛(wèi)生由本人負(fù)責(zé)，公共區(qū)域衛(wèi)生排定值日表嚴(yán)格執(zhí)行。
(4)上班期間嚴(yán)禁玩游戲，發(fā)現(xiàn)一次罰款50元，由當(dāng)月工資中扣除。
(5)上班期間穿戴整齊，不得坦胸露背，穿拖鞋進(jìn)出辦公室，影響公司整體形象，發(fā)現(xiàn)一次罰款50元，由當(dāng)月工資中扣除。
(6)每周三上午8:30分召開例會，不得無故缺席。
(7)近期內(nèi)無特殊情況，車輛優(yōu)先保證工程施工需求。
(8)以上考勤、工作制度由辦公室負(fù)責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行。
二、x總發(fā)言
1、要求孵化基地x月之前竣工并具備驗(yàn)收條件，初步按該時(shí)間節(jié)點(diǎn)落實(shí)執(zhí)行。
2、要求公司各部門相關(guān)人員，團(tuán)結(jié)一致，相互配合，大家是一個(gè)整體，勁往一處使，圓滿完成孵化基地建設(shè)施工任務(wù)。
3、對于會議中提出的'各項(xiàng)工作制度嚴(yán)格執(zhí)行。
三、x總發(fā)言
1、進(jìn)行會議總結(jié)，感言前一段時(shí)間公司整體環(huán)境較亂，對薛經(jīng)理提出口頭批評，希望期調(diào)整工作狀態(tài)，在前的一年里作出成績。
2、對公司新進(jìn)員工提出寄語希望，讓大家沉下心來學(xué)習(xí)一些實(shí)際的工作經(jīng)驗(yàn)，不要好高騖遠(yuǎn)。
3、對公司前景進(jìn)行展望，希望公司在未來能破浪前行。
四、x經(jīng)理宣布會議結(jié)束。
會議紀(jì)要整理:
x年xx月xx日
工作會議紀(jì)要8
xxxx年度工作總結(jié)會會議紀(jì)要
xxxx年2月4日上午總公司xxxx年度工作總結(jié)會在行政樓三樓會議室召開，基層管理以上人員到會。
范xx總經(jīng)理對本年度公司工作所體現(xiàn)出的“目標(biāo)明確、思路清晰、精神振奮、措施扎實(shí)、效果明顯”的整體面貌給予了肯定，并作了具體總結(jié)：
1、總結(jié)各部門工作，指出了所取得的成效和存在的不足，要求大家完善工作流程，提高工作效率，增進(jìn)公司效益。
2、肯定了總公司直屬黨支部的政治核心作用、戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員同志的先鋒模范作用，要求進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。
3、公司競聘按照學(xué)校統(tǒng)一布署圓滿完成。會議宣布了競聘后的.職務(wù)任免和崗位安排。要求每位員工在調(diào)整后的工作崗位上理清思路，妥善合理地安排工作，切實(shí)提升工作層次。xxx年度定為“企業(yè)文化年”，致力于加強(qiáng)員工的文化學(xué)習(xí)及底蘊(yùn)培養(yǎng)，提高綜合素質(zhì)。
4、進(jìn)一步增強(qiáng)公司員工的責(zé)任心和緊迫感，增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念。加大信息化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)力度。在嚴(yán)格執(zhí)行制度的基礎(chǔ)上，增加人性化管理，培養(yǎng)互幫互助精神，營造員工之間和諧與寬容、團(tuán)結(jié)與奮進(jìn)的氛圍，在工作中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值，使個(gè)人和公司得到各方面的尊重。
會議最后要求各部門認(rèn)真總結(jié)過往，放眼未來，領(lǐng)會精神，大膽工作，共同創(chuàng)造公司的美好前景。
xxx學(xué)院后勤服務(wù)總公司
二xxx年二月四日
工作會議紀(jì)要9
會議地點(diǎn)：滬東技校四樓會議室
會議時(shí)間：20xx年x月x日上午10：00
出席人員：附會議簽到單
會議議題：滬東技校西側(cè)圍墻影響中環(huán)線人行道部分拆建事宜
滬東技校西側(cè)圍墻K0+176.348~K0+223.89(中環(huán)起點(diǎn)向南部分)約47.5m影響中環(huán)線浦東段新建工程1標(biāo)K0+176.348~K0+223.89段人行道，為確保中環(huán)線施工正常進(jìn)行，各方進(jìn)行了多次溝通;滬東技校表示全力支持中環(huán)線建設(shè)，并請中環(huán)指揮部對滬東技校局部設(shè)施進(jìn)行完善，會議明確以下內(nèi)容：
1. K0+176.348~K0+223.89段圍墻內(nèi)側(cè)至操場邊綠化先行搬遷，待新建圍墻實(shí)施完成后再重新種植，拆遷工作會議紀(jì)要范文。
2.拆除圍墻內(nèi)側(cè)路燈桿、單杠等設(shè)施，待施工完成后再重新安裝，路燈線路重新鋪設(shè);單杠由于已局部變形，需重新更換。
3.圍墻拆除前，與學(xué)校區(qū)域用彩鋼夾芯板圍護(hù)，高度為2.5m;新建圍墻沿道路辟筑邊線實(shí)施;由于該處中環(huán)道路為下坡段，且與學(xué)校原地地面(4.4m)高差較大，圍墻高度按梯形設(shè)置，保證圍墻高度距人行道最低高度大于2.0m，圍墻上部設(shè)置1.5m高綠色防盜網(wǎng)并有加固措施;圍墻基礎(chǔ)采用素砼條形基礎(chǔ)。
4.拆除段至荻柴浜橋段(K0+223.89~K0+252.80)圍墻由于同新建東幅荻柴浜橋臺后人行道高差較大，為保證校區(qū)安全，需升上高約2m;新建圍墻實(shí)施完成后，需設(shè)置1.5m高綠色防盜網(wǎng)。
5.圍墻拆除前需先重新排設(shè)近圍墻側(cè)雨水管(南北走向)。
6.司令臺現(xiàn)狀墻面大理石需重新更換，司令臺地面原花崗石需更換重新貼鋪。
7.司令臺至學(xué)校門衛(wèi)(44m)增設(shè)一路380V電纜線路，并在司令臺位置設(shè)室外動力箱一只，內(nèi)附帶動力插座2個(gè)。
8.校區(qū)跳遠(yuǎn)沙坑南側(cè)端頭用綠化(冬青樹)封閉。
9.對滬東技校東側(cè)圍墻進(jìn)行修補(bǔ)，按總墻面40%進(jìn)行粉刷修補(bǔ)，并全部進(jìn)行白色外墻防水涂料二道。
10.以上項(xiàng)目均由浦東工程建設(shè)管理有限公司委托上海隧道工程股份有限公司中環(huán)線浦東段新建工程1標(biāo)項(xiàng)目部實(shí)施。
工作會議紀(jì)要10
8月25日，高州市教育局在高州中學(xué)初中校區(qū)召開全市普教系統(tǒng)20xx年秋季開學(xué)工作會議，部署新學(xué)期開學(xué)各項(xiàng)工作。會議要求全市普教系統(tǒng)要進(jìn)一步堅(jiān)定信心，振奮精神，增添措施，乘勢而上，奮力推進(jìn)高州教育又好又快發(fā)展。教育局領(lǐng)導(dǎo)班子成員、各股室負(fù)責(zé)同志，各鎮(zhèn)中學(xué)、中心學(xué)校以及局直屬各學(xué)校的校長參加了本次會議。
會上，局領(lǐng)導(dǎo)就各自分管的工作作了詳細(xì)布置，對新學(xué)期的工作提出了明確要求。會議要求，各學(xué)校要全力做好開學(xué)工作，組織師生按時(shí)返校，依規(guī)做好教材發(fā)放和教輔征訂；認(rèn)真組織對學(xué)校飲食、住宿、用水、用電等教學(xué)、生活設(shè)備設(shè)施進(jìn)行大檢查，對未完善的設(shè)備設(shè)施，做好補(bǔ)充完善。要嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為，課程設(shè)置、作息時(shí)間到課業(yè)份量等都要符合規(guī)定；實(shí)行均衡編班，按標(biāo)準(zhǔn)班額編班，不存在大班額現(xiàn)象；義務(wù)教育階段不設(shè)重點(diǎn)學(xué)校，學(xué)校不得設(shè)重點(diǎn)班；教師不能組織參加有償補(bǔ)課。要加強(qiáng)校園安全管理，切實(shí)加強(qiáng)交通、用電、消防、防溺水等安全教育，狠抓防范，加強(qiáng)監(jiān)管，確保校園安全。要加強(qiáng)教師隊(duì)伍管理，加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)，通過實(shí)施“名師工程”、“骨干教師”評選和各種教學(xué)競賽等活動，著力提升教師素質(zhì)。要加快推進(jìn)創(chuàng)建國家級農(nóng)村職業(yè)教育和成人教育示范縣工作。要精心組織開展20xx年紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動，增強(qiáng)黨員干部黨章黨規(guī)黨紀(jì)意識，進(jìn)一步提高黨性修養(yǎng)，增強(qiáng)講規(guī)矩守紀(jì)律的自覺性。
高州市教育局黨組書記、局長李杰在會上作了重要講話。他強(qiáng)調(diào)，全市普教系統(tǒng)的領(lǐng)導(dǎo)干部要堅(jiān)持正確政治方向，切實(shí)增強(qiáng)政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上政治上行動上同市委、市政府保持高度一致。為了加強(qiáng)人才的交流，今年對部分學(xué)校的校長實(shí)行輪崗交流，但總體上趨于穩(wěn)定。同時(shí)，今學(xué)期又有幾位德才兼?zhèn)洹⒐ぷ髂芰?qiáng)的年輕干部走上校長崗位，進(jìn)一步充實(shí)了校長隊(duì)伍。要加強(qiáng)學(xué)校的'管理，將“精細(xì)化管理”確定為今年學(xué)校管理工作的重點(diǎn)。要加快推進(jìn)高文小學(xué)的建設(shè)，確保20xx年竣工投用。
會議結(jié)束后，全體參會人員一起參觀了高州中學(xué)初中校區(qū)校園文化建設(shè)。
工作會議紀(jì)要11
9月1日下午5點(diǎn)，局黨組書記、局長xxx在機(jī)關(guān)三樓會議室主持召開學(xué)校安全保衛(wèi)工作專題會議，局室領(lǐng)導(dǎo)、科室負(fù)責(zé)人共計(jì)22人參加了會議。
xxx首先通報(bào)了xx市xx縣東方小學(xué)發(fā)生的一起惡性傷人事件，簡要分析了案件發(fā)生的原因，要求與會同志會后立即通知到各單位主要負(fù)責(zé)人連夜召開會議，傳達(dá)會議精神，落實(shí)防范措施，做到舉一反三，引以為戒，汲取教訓(xùn)，切實(shí)保障廣大師生的生命安全，保持全區(qū)教育系統(tǒng)持續(xù)安全穩(wěn)定的良好局面。
會議要求，一是成立安保工作排查工作專班。從即日起，立即開展一次安全工作大檢查，局室領(lǐng)導(dǎo)包鎮(zhèn)，專班成員包校，排查做到鎮(zhèn)不漏校，校不漏班，不留死角。排查實(shí)行痕跡管理，建好臺賬，每次檢查的時(shí)間、學(xué)校、存在的問題及整改建議和結(jié)果都要做好記錄。要全面排查校園周邊易肇事肇禍精神病人，因涉校園矛盾紛紛揚(yáng)言報(bào)復(fù)人員，生活無著、債務(wù)纏身等人員，逐一登記建檔，及時(shí)掌握其動態(tài)軌跡，有針對性地做好疏導(dǎo)穩(wěn)控工作。
二是加強(qiáng)門衛(wèi)值班工作。各學(xué)校安保人員必須穿戴保安裝備、攜帶保衛(wèi)器械，切實(shí)加強(qiáng)門衛(wèi)力量，每校必須聘請正規(guī)保安公司的保安，年齡控制在35-50歲，對年齡大的堅(jiān)決不予聘請。要認(rèn)真落實(shí)好校園24小時(shí)值班制度，把好校園入口關(guān)，從即日起，學(xué)生家長不準(zhǔn)進(jìn)入校園，堅(jiān)決把可能造成安全隱患的人和事堵在校外。各學(xué)校要加強(qiáng)校園安全巡查工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和妥善處置安全隱患，努力把安全隱患消除在萌芽狀態(tài)。
三是配齊配強(qiáng)安全保衛(wèi)器械。按照《湖北省中小學(xué)幼兒園防范標(biāo)準(zhǔn)》要求，各學(xué)校務(wù)必于9月2日下班前配足配齊安全保衛(wèi)器械，主要有防暴帽、防刺背心、防割手套、橡膠警棍、夜間值班用強(qiáng)光電筒、辣椒噴霧器、鋼叉。這是一條硬性規(guī)定，不擺困難，不講條件，確保到位。
四是加強(qiáng)對進(jìn)入校園人員、車輛的管理。學(xué)校大門要實(shí)行封閉式管理，學(xué)生入校后，大門要緊閉。各學(xué)校要認(rèn)真落實(shí)出入登記制度，做好人員、車輛的出入登記。從9月2日起，全區(qū)所有學(xué)校對進(jìn)入校園內(nèi)的人員、車輛，先進(jìn)行登記、驗(yàn)證，經(jīng)報(bào)告值班領(lǐng)導(dǎo)同意后方可進(jìn)入，機(jī)動車輛原則上不得進(jìn)入校園。
五是加強(qiáng)視頻監(jiān)控的使用和管理。校園內(nèi)各主要出入口、主要通行區(qū)、人員密集場所等重點(diǎn)部位都要安裝安裝視頻監(jiān)控，監(jiān)控平臺確保24小時(shí)有人值守，視頻監(jiān)控系統(tǒng)必須24小時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn)，運(yùn)行狀況良好。
六是加強(qiáng)重要時(shí)段管理。加強(qiáng)學(xué)生上下學(xué)時(shí)段的管理。在學(xué)生上下學(xué)時(shí)，學(xué)校必須有一名校領(lǐng)導(dǎo)、四名以上男教師在學(xué)校門口值守及周邊巡查，引導(dǎo)學(xué)生安全、有序上下學(xué)，并注意發(fā)現(xiàn)學(xué)生上下學(xué)期間出現(xiàn)的可疑情況、人員，及時(shí)處置、報(bào)告、報(bào)警;加強(qiáng)課間、午休時(shí)段的管理。學(xué)生課間休息時(shí)，各樓梯、運(yùn)動場等學(xué)生多的地方要有教師值守。學(xué)生中午在校午休時(shí)，除加強(qiáng)門衛(wèi)值班外，還應(yīng)有足夠力量的老師在校內(nèi)值班巡邏;加強(qiáng)夜間值班巡邏。寄宿制學(xué)校要特別加強(qiáng)學(xué)生宿舍夜間管理，堅(jiān)持每晚點(diǎn)名、教師夜間值班陪護(hù)、夜間巡邏等制度，確保學(xué)生安全。
七是進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為。要根據(jù)中央、省、市、區(qū)有關(guān)辦學(xué)規(guī)范要求，加強(qiáng)對教師的師德教育，規(guī)范教師的教育教學(xué)行為。義務(wù)教育階段的學(xué)校不得因任何理由開除學(xué)生或不讓學(xué)生接受正常的義務(wù)教育。特別是今秋開學(xué)之際，對那些還沒有按時(shí)入學(xué)的學(xué)生，要做好學(xué)生的報(bào)名工作，確保每一名學(xué)生都能進(jìn)入學(xué)校接受教育。在平時(shí)的教育教學(xué)工作中，要進(jìn)一步規(guī)范教師的教學(xué)行為，對學(xué)習(xí)困難的學(xué)生要采取合適的教育教學(xué)方式，避免因?qū)W生入學(xué)或簡單、粗暴的教育方式方法與家長(學(xué)生)產(chǎn)生矛盾糾紛，引發(fā)突發(fā)事件。
八是加強(qiáng)與相關(guān)部門的聯(lián)系。要主動與本地綜治、公安、城管、工商、文化等部門進(jìn)行聯(lián)系。要把校園周邊作為社會面防控網(wǎng)的重要環(huán)節(jié)，織密護(hù)校安全網(wǎng)，確保重要地段、重點(diǎn)時(shí)段校園治安狀況始終處于在控狀態(tài)。加大校園周邊清理整治力度，對校園及周邊形跡可疑、有違法犯罪嫌疑人員，要及時(shí)進(jìn)行嚴(yán)格盤查。對正在實(shí)施危害師生安全的各類違法犯罪嫌疑人，要迅速采取有力措施，果斷控制處置，凈化校園周邊治安環(huán)境。
九是加強(qiáng)安全信息報(bào)送工作。要高度重視安全信息報(bào)送工作，要在第一時(shí)間將發(fā)生的安全事故向上級做全面、真實(shí)的報(bào)告，以便于上級及時(shí)對所發(fā)生的安全事故進(jìn)行有效的處置指導(dǎo)，盡力減輕事故造成的損失和影響。對瞞報(bào)、漏報(bào)甚至不報(bào)的，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，造成重大人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失的，將追究相關(guān)責(zé)任人的刑事責(zé)任。
要主動與本地綜治、公安、城管、工商、文化等部門進(jìn)行聯(lián)系。要把校園周邊作為社會面防控網(wǎng)的重要環(huán)節(jié)，織密護(hù)校安全網(wǎng)，確保重要地段、重點(diǎn)時(shí)段校園治安狀況始終處于在控狀態(tài)。加大校園周邊清理整治力度，對校園及周邊形跡可疑、有違法犯罪嫌疑人員，要及時(shí)進(jìn)行嚴(yán)格盤查。對正在實(shí)施危害師生安全的各類違法犯罪嫌疑人，要迅速采取有力措施，果斷控制處置，凈化校園周邊治安環(huán)境。
九是加強(qiáng)安全信息報(bào)送工作。要高度重視安全信息報(bào)送工作，要在第一時(shí)間將發(fā)生的安全事故向上級做全面、真實(shí)的報(bào)告，以便于上級及時(shí)對所發(fā)生的安全事故進(jìn)行有效的處置指導(dǎo)，盡力減輕事故造成的損失和影響。對瞞報(bào)、漏報(bào)甚至不報(bào)的，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，造成重大人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失的'，將追究相關(guān)責(zé)任人的刑事責(zé)任。
要高度重視安全信息報(bào)送工作，要在第一時(shí)間將發(fā)生的安全事故向上級做全面、真實(shí)的報(bào)告，以便于上級及時(shí)對所發(fā)生的安全事故進(jìn)行有效的處置指導(dǎo)，盡力減輕事故造成的損失和影響。對瞞報(bào)、漏報(bào)甚至不報(bào)的，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任，造成重大人員傷亡和財(cái)產(chǎn)損失的，將追究相關(guān)責(zé)任人的刑事責(zé)任。
9月28日上午，我院召開全院安全工作會議，會議由后勤服務(wù)中心主任范寶章同志主持，各部處負(fù)責(zé)人參加會議。
會上，后勤服務(wù)中心副主任兼保衛(wèi)科科長張漢順同志就我院近期校園治安動態(tài)進(jìn)行了通報(bào)，并對今后安全保衛(wèi)工作做具體部署。
學(xué)院辦公室主任賀忠良同志傳達(dá)了交通運(yùn)輸部關(guān)于國慶節(jié)安全保衛(wèi)工作、信訪及安全維穩(wěn)工作文件，并對落實(shí)文件精神，做出具體工作安排。
后勤服務(wù)中心主任范寶章同志分析了當(dāng)前安全工作形式，并指出周邊院校安全事件案例，如學(xué)員飲酒致死、大學(xué)生失蹤，及頻發(fā)電腦等貴重物品被盜事件，要求我院各部門要采取有效安全防范措施，落實(shí)安全責(zé)任，做好學(xué)生安全思想教育工作，提高學(xué)生自我防范意識。
最后，黃克清副院長充分肯定今年以來我院安全保衛(wèi)工作取得的成績，并就學(xué)院今后安全工作提出五點(diǎn)要求:一要高度重視安全防范工作，提高思想認(rèn)識，加強(qiáng)工作力度。二要加強(qiáng)教育引導(dǎo)工作。做好防火、防盜、防騙、防破壞以及信訪維穩(wěn)工作。三是各部門要開展安全自查工作，召開部門專題安全工作會議，加強(qiáng)學(xué)生教育，探討實(shí)施全院公共場所“禁煙”辦法，保衛(wèi)科“十一”前要對全院開展一次拉網(wǎng)式安全大排查。四要加強(qiáng)值班報(bào)告制度。各部門要加強(qiáng)節(jié)日期間值班工作，部門領(lǐng)導(dǎo)和值班人員要24小時(shí)開機(jī)，確保信息暢通。五要落實(shí)安全責(zé)任。看好自己的人，鎖好自己的門。
工作會議紀(jì)要12
一、1-1月份經(jīng)營回顧：
1-1月份累計(jì)營收同比增長14.9%，出口同比增長5.85%，利潤同比增長179.24%。
二、下一步工作計(jì)劃及要求：
針對現(xiàn)狀，公司下一步應(yīng)重點(diǎn)抓好以下幾方面工作：
1、繼續(xù)加大庫存清理力度：公司年初提出今年的重點(diǎn)工作之一是清理庫存，但從1月份執(zhí)行情況來看，清理庫存進(jìn)度緩慢，依然沒有起色。各位公司負(fù)責(zé)人在今年度剩余的時(shí)間一定要花大力氣重視該項(xiàng)工作，特別是對于生產(chǎn)棉襪的企業(yè)來說，過了目前處理庫存的黃金時(shí)間，那么這些產(chǎn)品要等1年才有機(jī)會消化。同時(shí)各單位要重視訂單尾數(shù)的消化清理工作，不要一方面在清理老庫存，另一方面又新增庫存，否則清理庫存這項(xiàng)重點(diǎn)工作會導(dǎo)致失敗。
2、堅(jiān)持走出去戰(zhàn)略：公司近幾年通過走出去戰(zhàn)略，先后在金華、江西、湖北等地投資建廠，進(jìn)行低成本制造轉(zhuǎn)移，取得了不錯(cuò)的成績。目前在本地的工廠面臨招工難、稅負(fù)重、成本高等一系列困難和問題，對企業(yè)持續(xù)盈利帶來挑戰(zhàn)。鑒于企業(yè)所處的.實(shí)際經(jīng)營環(huán)境，我們要堅(jiān)持走出去戰(zhàn)略，一方面通過繼續(xù)向外投資(如新疆)轉(zhuǎn)移制造，充分利用當(dāng)?shù)氐恼邇?yōu)勢;另一方面將非關(guān)鍵工序外擴(kuò)外包，本地工廠逐步轉(zhuǎn)變成只保留關(guān)鍵工序?yàn)楹诵目蛻籼峁┲圃旆⻊?wù)。通過以上戰(zhàn)略的實(shí)施，逐步提高運(yùn)作效率、降低營運(yùn)成本，保證企業(yè)長期穩(wěn)步發(fā)展。
3、關(guān)于應(yīng)收帳款對帳問題：從本月財(cái)務(wù)對各單位對帳回函的統(tǒng)計(jì)情況來看，此項(xiàng)工作很不理想。應(yīng)收帳款對帳作為日常管理工作，應(yīng)月月對單，養(yǎng)成習(xí)慣，使之成為常態(tài)化，這是最起碼的要求。此方面公司是有深刻教訓(xùn)的，之前由于公司個(gè)別負(fù)責(zé)人不重視、缺乏責(zé)任性，沒有及時(shí)對帳從而給公司造成很大損失。為此各單位負(fù)責(zé)人務(wù)必高度重視，今后如發(fā)現(xiàn)有單位不及時(shí)對帳，一經(jīng)查實(shí)將分別給予總經(jīng)理、財(cái)務(wù)經(jīng)理、業(yè)務(wù)經(jīng)理(或采購經(jīng)理)處罰。
4、關(guān)于20xx年預(yù)算計(jì)劃工作：明年的預(yù)算必須圍繞以利潤為中心制訂計(jì)劃，以5%的利潤率為底線，低于5%的訂單必須單獨(dú)報(bào)批;虧本的訂單一律不允許做，除非能夠給公司現(xiàn)在和將來帶來戰(zhàn)略意義。各單位要圍繞利潤目標(biāo)改變經(jīng)營行為，想盡辦法降低成本，控制人員。要求各單位在下周二之前將調(diào)整好的預(yù)算報(bào)財(cái)務(wù)匯總。
5、關(guān)于經(jīng)營例會材料問題：目前有些單位不按規(guī)定時(shí)間上報(bào)經(jīng)營例會材料，材料提供斷斷續(xù)續(xù)，以致財(cái)務(wù)部及公司領(lǐng)導(dǎo)層沒有充分時(shí)間審閱材料、了解信息、發(fā)現(xiàn)問題。希望各單位對此項(xiàng)工作要堅(jiān)持底線和原則，保證上報(bào)材料的及時(shí)性和準(zhǔn)確性，以便及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，堵管理漏洞。為此從下月起各單位必須在每月1日前將材料交給財(cái)務(wù)，11日前由財(cái)務(wù)統(tǒng)一匯總后報(bào)董事長，否則按每延誤一天給予相應(yīng)單位總經(jīng)理1，元、財(cái)務(wù)經(jīng)理5，元的處罰。從明年1月份起，經(jīng)營會議的召開方式要加以改變，從原來的分單位匯報(bào)改為集中匯報(bào)，所有人員集中參會。
6、其他事宜：監(jiān)管部要改變工作方法和思路，抓住工作重點(diǎn);品管部在滿足客戶質(zhì)量要求的同時(shí)要堅(jiān)持按公司標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，要堅(jiān)持原則，以免出現(xiàn)漏洞給公司造成損失。
xxxx股份有限公司
20xx年xx月xx日
工作會議紀(jì)要13
11月4日，我鎮(zhèn)在鎮(zhèn)政府會議室召開了人口計(jì)生工作例會。會議由鎮(zhèn)計(jì)生分管領(lǐng)導(dǎo)朱君水黨委委員主持。會議傳達(dá)了省、韶近期重要文件精神，聽取了各村(居)匯報(bào)上月工作進(jìn)展情況，并對上月工作進(jìn)行了講評，通報(bào)獎罰情況，布置了下月任務(wù)。樂昌市委常委、坪石鎮(zhèn)黨委書記歐陽曉冬參加了會議并作講話。現(xiàn)紀(jì)要如下：
一、傳達(dá)省、韶近期重要文件精神
會議由鎮(zhèn)計(jì)生辦主任蘭志軍學(xué)習(xí)傳達(dá)近期省、韶的有關(guān)人口計(jì)生工作的重要文件精神：
20xx年10月8日下午，省政府召開的貫徹落實(shí)《中共廣東省委廣東省人民政府關(guān)于加強(qiáng)我省計(jì)生工作促進(jìn)人口長期均衡發(fā)展的決定》電視會議：
1、充分認(rèn)識加強(qiáng)人口和計(jì)劃生育工作的重要性和緊迫性。
2、明確知道思想和主要目標(biāo)。
3、“xx”期間省人口計(jì)生工作十項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)。
4、落實(shí)保障措施。
20xx年9月20日韶關(guān)市人口計(jì)生局辦公室《轉(zhuǎn)發(fā)省人口計(jì)生委辦公室關(guān)于做好20xx年人口和計(jì)劃生育統(tǒng)計(jì)年報(bào)的通知》(韶人口計(jì)生局辦【20xx】11號)：
1、按照新統(tǒng)計(jì)口徑的要求進(jìn)行統(tǒng)計(jì);
2、做好暫住人口信息的核查和通報(bào)工作;
3、上報(bào)報(bào)表種類及時(shí)間要求;
4、做好統(tǒng)計(jì)分析評估工作。
二、各村(居)匯報(bào)上月工作進(jìn)展情況
會議聽取了各村(居)有關(guān)生育、節(jié)育等工作進(jìn)展情況匯報(bào)。全鎮(zhèn)綜合情況如下：
1、人口出生：10月份全鎮(zhèn)人口出生53人，其中政策內(nèi)一孩38人，政策內(nèi)二孩12人，政策內(nèi)多孩2人，政策外出生1人;流動人口無出生發(fā)生數(shù)。
2、四術(shù)落實(shí)：上月共落實(shí)“四術(shù)”29例，戶籍人口落實(shí)“四術(shù)”28例，其中結(jié)扎5例(純二女結(jié)扎0例)上環(huán)21例，補(bǔ)救措施2例;流動人口落實(shí)“四術(shù)”1例，其中是補(bǔ)救措施1例。
3、三查：應(yīng)查5922例，已查0例，未查5922例。
4、征收社會撫養(yǎng)費(fèi)：3.03萬元。
5、流動人口：流出22人，流入38人，均已辦證。
6、戶籍變更78例，其中婚遷入戶21例，出生入戶25例，遷出32例。
7、宣教、隨訪：對育齡夫婦進(jìn)行隨訪服務(wù)107例，發(fā)放避孕藥具75盒，發(fā)放宣教資料84份。
8、新婚26例;懷孕41人;死亡3人。
9、領(lǐng)導(dǎo)干部掛鉤幫扶工作落實(shí)情況：上月市扶貧工作到我鎮(zhèn)吳塘村委會調(diào)研2次，派車兩次，幫扶經(jīng)費(fèi)500元。
三、上月工作講評，通報(bào)獎罰情況，下月任務(wù)布置
(一)由鎮(zhèn)計(jì)生辦主任蘭志軍對上月工作中責(zé)任聯(lián)系工作情況及存在的`問題進(jìn)行分析點(diǎn)評：
1、上月田頭、坪南路、老街等村(居)委會責(zé)任人完成情況較好。在完成三查、四術(shù)等任務(wù)類型加大了落實(shí)力度，減少了庫存數(shù)。
2、部分村(居)經(jīng)常性工作仍不夠到位，個(gè)別責(zé)任人思想認(rèn)識不到位，責(zé)任制落實(shí)情況不容樂觀，導(dǎo)致四術(shù)庫存量大，工作態(tài)度有待該進(jìn)。
3、宣傳教育和隨訪工作落實(shí)不到位，服務(wù)管理仍需進(jìn)一步加強(qiáng)。
4、責(zé)任人在完成社會撫養(yǎng)費(fèi)的征收過程中執(zhí)法力度不夠，造成征收困難，征收率偏低。
(二)由鎮(zhèn)長朱長林對人口計(jì)生工作層級動態(tài)管理責(zé)任制考評獎罰情況通報(bào)：
1、表揚(yáng)：根據(jù)上月各村任務(wù)完成情況，對上月人口計(jì)生服務(wù)管理工作落實(shí)較好的田頭村等5個(gè)村(居)委會給予表揚(yáng)。對按時(shí)完成任務(wù)的謝濟(jì)養(yǎng)、朱君水等19位責(zé)任人共計(jì)1550元獎勵。
2、批評：根據(jù)上月各村任務(wù)完成情況，對上月人口計(jì)生服務(wù)管理工作落實(shí)較差的河豐村等4個(gè)村委會給予批評。對上月未及時(shí)完成任務(wù)的范儒忠等22位責(zé)任人給予批評，對上月未完成任務(wù)的邱和松等6位責(zé)任人給予通報(bào)批評。
3、根據(jù)近幾個(gè)月責(zé)任人任務(wù)完成情況，上月本鎮(zhèn)無誡勉談話和“一票否決”的同志。
(附：坪石鎮(zhèn)20xx年9月計(jì)劃生育獎罰結(jié)果名單)
(三)由鎮(zhèn)計(jì)生分管領(lǐng)導(dǎo)朱君水委員對下個(gè)月工作進(jìn)行部署：
1、本年度韶關(guān)、樂昌已進(jìn)行了考核，要求大家工作不能放松，仍然要一如既往地做好工作，為來年再創(chuàng)新高打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
2、要加大“三查、四術(shù)”工作的落實(shí)，要求各專干與廣大鎮(zhèn)村干部一起，真抓實(shí)干，抓好落實(shí)。
3、例會工作不能放松，要認(rèn)真完成例會制度中規(guī)定的，按要求做好各項(xiàng)工作。
四、近期人口計(jì)生工作要求
市委常委、坪石鎮(zhèn)黨委書記歐陽曉冬強(qiáng)調(diào)：
1、計(jì)劃生育是基本國策、要求廣大專干要有高度的責(zé)任心、緊迫感，要真抓實(shí)干地完成計(jì)劃生育工作。
2、針對坪石鎮(zhèn)的實(shí)際情況，人口多、地域廣、三查和四術(shù)庫存多，大家要不怕辛苦，積極進(jìn)村入戶去抓好三查、四術(shù)工作的落實(shí)。
3、要按照省計(jì)生委的要求，扎實(shí)抓好例會制度的落實(shí)工作。
4、廣大計(jì)生干部隊(duì)伍要加強(qiáng)自身的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平，提升自身素質(zhì)。
5、要求各部門互相配合，互為聯(lián)動，計(jì)劃生育工作是系統(tǒng)的社會工程，涉及部門多，人員廣，要求各部門互相配合，明確責(zé)任，扎扎實(shí)實(shí)地抓好計(jì)劃生育工作中的各環(huán)節(jié)工作，從而為提升我鎮(zhèn)計(jì)劃生育水平上臺階多做貢獻(xiàn)。
工作會議紀(jì)要14
20xx年12月11日上午8:30—12:20分，在合肥中原糖酒公司辦公室一樓會議室，營銷經(jīng)理趙戈主持召開了合肥市場銷售商“春節(jié)大戰(zhàn)“動員會，東區(qū)銷售總監(jiān)張總和安徽省辦劉經(jīng)理出席了本次會議。張總就目前存在的問題及下一步的運(yùn)作思路與在座各位銷售商進(jìn)行了交流。現(xiàn)將會議內(nèi)容紀(jì)要如下：
一、目前安徽在全國市場所處的位置及合肥市場在安徽省所處的位置
1、安徽目前在全國銷售排名：從20xx年6月26日至20xx年12月10日的銷售回款來看，目前安徽市場完成回款0.29億，在全國排名第十位，遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于我們周邊的江西、江蘇、湖北、河南等市場。從同期增幅來看，同比增長24.54%，在全國排名31位，與增長第一的貴州新市場相差甚遠(yuǎn)，且位居全國成長型市場倒數(shù)第一名。
2、合肥在安徽省的位置：淮北市場目前同比增長65%，增幅位居全省第一名;巢湖市場同比增長44.6%，增幅位居全省第二名;安慶市場同比增長40.2%，增幅位居全省第三名;而作為全省龍頭的省會合肥市場同比只增幅16%，增幅位居全省第七名，低于全省24.54%的平均增幅，更低于全國47.76%的平均增幅，合肥市場對全省保健酒的發(fā)展不僅沒有作出貢獻(xiàn)，反而影響了發(fā)展的步伐。
3、我們的空間有多大：安徽目前GDP在全國排15位，略低于湖北、湖南市場，而安徽的人口均超過了湖北、湖南、江西市場，雖然人均GDP排在上述市場之后，但是銷售額遠(yuǎn)遠(yuǎn)在周邊市場之后，湖南的年度銷售目標(biāo)是安徽的兩倍，湖北的銷售目標(biāo)是安徽的四倍，甚至GDP、人口均不如安徽的江西市場的銷售目標(biāo)也達(dá)到了1個(gè)億，而安徽市場只有0.83億，安徽市場的與周邊市場的差距還很大，發(fā)展的空間也很大。
4、勁牌的地位：06年果露酒行業(yè)銷售額是52.79億，勁牌06年度銷售額14.8億，椰島4.3億，寧夏紅1.1個(gè)億，其他保健酒基本沒有過億的，勁牌目前在保健酒行業(yè)中是領(lǐng)導(dǎo)品牌。根據(jù)目前的銷售態(tài)勢，07經(jīng)營年度達(dá)到18個(gè)億的銷售目標(biāo)應(yīng)該是沒有問題的。
5、同級市場比較：大冶本年度銷售目標(biāo)是2277萬，浙江本年度過1000萬的縣級市場有七個(gè)，過800萬的縣級市場有十個(gè)，全省本年度將消滅100萬縣級分銷市場，而合肥的分銷市場到目前為止還下滑21%。
二、調(diào)整心態(tài)
根據(jù)趙經(jīng)理的分析數(shù)據(jù)，除了四個(gè)分銷市場以外，其余八大分銷市場均處于下滑狀態(tài)，與全國平均增幅47.76%差距甚遠(yuǎn)。沒有對比就不知道差距，不能正視差距就不能縮小差距，有差距并不可怕，只要我們能調(diào)整心態(tài)、制訂措施、默契配合、沒有我們解決不了的問題。
心態(tài)調(diào)整方面要從五個(gè)方面實(shí)行轉(zhuǎn)變：
1、從急功近利的投機(jī)心態(tài)
向品牌運(yùn)作的投資心態(tài)轉(zhuǎn)變 急功近利心態(tài)體現(xiàn)在只求銷量不求過程，只求壓貨不求動銷，只重視批發(fā)市場不重視終端市場，即使重視了零售渠道又輕視了餐飲終端;而品牌運(yùn)作體現(xiàn)在循序漸進(jìn)、持之以恒、小火慢燉、不急不燥，堅(jiān)持到底、必定成功。
2、從臨淵羨魚到退而結(jié)網(wǎng)
我們的部分銷售商是騎著馬在找驢，是拿著金飯碗在討米，總在羨慕隔壁經(jīng)銷商接了某某品牌賺了不少錢，而不珍惜勁牌為大家?guī)淼陌l(fā)展機(jī)會，在此我們提出，只有珍惜機(jī)會，才能把握機(jī)會;只有認(rèn)識勁牌，才能做好勁酒。
3、從出現(xiàn)問題后相互指責(zé)到互相反省轉(zhuǎn)變
在要求對方之前先要求自己，出現(xiàn)問題后捫心自問先找自己的原因才是解決問題的根本。
4、從先得后舍到先舍后得轉(zhuǎn)變
銷售商的利潤問題不是單件的利潤太少，而是銷售規(guī)模有限，導(dǎo)致銷售商總認(rèn)為經(jīng)營勁酒利潤很低，在酒類行業(yè)來講，勁酒的單件利潤是非常可觀的，美中不足的是勁酒在合肥市場依然屬于導(dǎo)入期，銷售量還很低，導(dǎo)致客戶的經(jīng)營利潤不高，客戶得到的利潤越是不高，反而導(dǎo)致客戶不愿意把精力及資源放在勁酒上，越是客戶的注意力不放在勁酒上，越發(fā)導(dǎo)致惡性循環(huán)，只要大家把勁牌當(dāng)作是有發(fā)展希望的品牌，應(yīng)該多花精力及金錢培育勁酒，這樣勁酒的銷量才會越來越大，客戶的利潤才會越來越高，市場才能良性循環(huán)。
5、從居功自傲到居安思危轉(zhuǎn)變
驕傲使人退步，謙虛使人進(jìn)步，憂愁患難才能激發(fā)我們前進(jìn)的斗志，貪圖享受將至人死亡，只有居安思危才能持續(xù)發(fā)展。
三、針對合肥市場現(xiàn)狀的五點(diǎn)措施
1、渠道要系統(tǒng)運(yùn)做
目前我們在餐飲的整體覆蓋率只有64%，這是危險(xiǎn)的信號，餐飲的動銷功能是不可替代的，只有做好餐飲網(wǎng)絡(luò)才能維護(hù)和鞏固忠誠消費(fèi)者，同時(shí)還能開發(fā)新的消費(fèi)群體，反之我們的消費(fèi)市場將會萎縮;不同的渠道具備不同的功能，只有系統(tǒng)運(yùn)作才能發(fā)展整體效益。
2、各品種要組合操作
不同的產(chǎn)品在不同的渠道服務(wù)于不同的消費(fèi)群體，各品種之間是彌補(bǔ)關(guān)系不是替代關(guān)系，低價(jià)位產(chǎn)品做市場滲透、中價(jià)產(chǎn)品做利潤積累、高價(jià)產(chǎn)品做產(chǎn)品形象，目前大瓶中國勁酒的市場覆蓋率只占30%，也是危險(xiǎn)的信號，主導(dǎo)產(chǎn)品要突出，但不能過分突出。產(chǎn)品策略上要打組合拳，不能只靠一種產(chǎn)品單打獨(dú)斗。
3、得鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場者得天下
縣級分銷市場銷售額要提升，最直接有效的'辦法就是開發(fā)鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場，鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場不僅有九億的消費(fèi)群體，且進(jìn)入門檻低，不要進(jìn)場費(fèi)，也不要促銷管理費(fèi)，只要為終端客戶提供服務(wù)就行，銷售商要珍惜發(fā)展機(jī)會，要具備用時(shí)間換取生存權(quán)空間的危機(jī)意識，只有得鄉(xiāng)鎮(zhèn)終端者才能得天下。
4、價(jià)格是產(chǎn)品的生命線
目前合肥的價(jià)格達(dá)標(biāo)率只有37.8%，零售終端的利潤是沒有保障的，且目前合肥還不具備足夠的消費(fèi)群體，價(jià)格的規(guī)范管理工作是非常重要的，眾所周知一個(gè)沒有人賣、且沒有人買的品牌將離死不遠(yuǎn)了。在此要求大家將價(jià)格規(guī)范工作作為常規(guī)重點(diǎn)工作來對待。
5、高度重視“春節(jié)大戰(zhàn)”營銷活動的執(zhí)行。
目前離春節(jié)只有57天的時(shí)間，在57天的時(shí)間里，日常銷售與春節(jié)促銷備貨額占全年任務(wù)的40%，時(shí)間的緊迫不言而喻，要求各銷售商與銷售代表認(rèn)真對待“春節(jié)大戰(zhàn)”承諾書，各自履行職責(zé)、明確目標(biāo)、措施到位、全力執(zhí)行，確保“春節(jié)大戰(zhàn)”取得圓滿成功。
四、廠家與銷售商的關(guān)系
廠家與銷售商是合中有分、分中有合、分工不分家的關(guān)系。
分在：廠家側(cè)重品牌建設(shè);商家側(cè)重網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。廠家側(cè)重消費(fèi)引導(dǎo);商家側(cè)重渠道推力。廠家側(cè)重終端過程服務(wù);商家側(cè)重終端配送服務(wù)。
合在：為終端及消費(fèi)者提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù);共同開發(fā)與維護(hù)市場，不僅將銷售量做大，更要將市場做持久;從分散資源到整合資源。
五、要從保姆制向輔銷制轉(zhuǎn)變
保姆制是過分依賴、互相推諉、單打獨(dú)斗的行為。而輔銷制是商家為主，廠家為輔，協(xié)助客戶建立大而全的銷售網(wǎng)絡(luò);協(xié)助客戶培養(yǎng)一支具備戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì);共同摸索一套適合于當(dāng)?shù)厥袌龅匿N售策略;
協(xié)助商家從權(quán)力管理向目標(biāo)管理轉(zhuǎn)變，從人治向法治轉(zhuǎn)變;協(xié)助銷售商培育國內(nèi)最具有競爭力的勁牌保健酒品牌。確保銷量逐步提高，客戶得到的利益相應(yīng)提升，勁牌在銷售商心目中的地位越來越高。
張總希望，只要我們從今天開始，珍惜發(fā)展機(jī)會，重視勁牌地位，正視相互差距，打開思維空間，保持居安思危，制訂有效措施，確保行重于言，定能走出困境，實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展。
參會人員：
會議記錄：
二xXX年十二月十一日
工作會議紀(jì)要15
20xx年7月4日，云巖區(qū)召開大扶貧戰(zhàn)略行動工作調(diào)度會,全區(qū)60余家?guī)头鰡挝患案魃孓r(nóng)社區(qū)(鎮(zhèn))扶貧工作分管領(lǐng)導(dǎo)參加了會議20xx年扶貧工作會會議紀(jì)要20xx年扶貧工作會會議紀(jì)要。會議由區(qū)委辦陳俊主任主持。
會上，區(qū)扶貧辦匯報(bào)了近期的全區(qū)大扶貧工作情況;黔靈鎮(zhèn)、水東社區(qū)、金惠社區(qū)3個(gè)有低收入人員的涉農(nóng)社區(qū)(鎮(zhèn))進(jìn)行交流發(fā)言，人力資源和社會保障局、商務(wù)局及棚改辦、區(qū)醫(yī)院也分別就開展對印江縣或本區(qū)低收入戶的幫扶情況進(jìn)行了發(fā)言。
繼后，區(qū)政府石洋副區(qū)長對全區(qū)近期的扶貧工作提出了四點(diǎn)要求：一是加強(qiáng)對扶貧工作知識、政策的學(xué)習(xí)，深入理解，全面增強(qiáng)大扶貧工作大局意識。二是各社區(qū)(鎮(zhèn))要及時(shí)掌握情況低收入人員的變化情況，達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的家庭要及時(shí)上報(bào)銷號。三是幫扶單位要隨時(shí)入戶，保持與幫扶戶的'聯(lián)系，了解家庭動態(tài)，做好精準(zhǔn)扶貧。四是區(qū)督查督辦局、區(qū)扶貧辦要抓好社區(qū)(鎮(zhèn))、相關(guān)幫扶單位幫扶措施落實(shí)情況的督查工作。
最后，區(qū)委沈兵副書記作了重要講話：
1、正視問題，認(rèn)清形勢，增強(qiáng)工作的責(zé)任感和緊迫感.。各單位對待扶貧工作務(wù)必做到底數(shù)清楚、責(zé)任清楚、思路清楚 “三個(gè)清楚”和領(lǐng)導(dǎo)到位、走訪到位、幫扶到位“三個(gè)到位”。
2、抓住關(guān)鍵，精準(zhǔn)施策，扎實(shí)推進(jìn)精準(zhǔn)幫扶工作。
一是要進(jìn)一步夯實(shí)工作基礎(chǔ);
二是要進(jìn)一步理清工作思路'
三是要進(jìn)一步落實(shí)工作力量。
四是要進(jìn)一步加強(qiáng)工作督導(dǎo)。沈
書記最后表示：結(jié)合今后扶貧工作開展的實(shí)際情況，區(qū)委、區(qū)政府將根據(jù)具體工作安排，召開專項(xiàng)調(diào)度會，對相關(guān)工作進(jìn)行分析、研判和安排。
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